東京都三鷹市のクラブの求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/安心して長く働ける！年間休日120日が整った保育士求人 ■コメント ・年間休日120日を確保し、しっかり休める勤務環境 ・育児休暇制度があり、家庭との両立を支援 ・賞与年2回で日々の頑張りを待遇に反映 ・保育士資格を活かして、子どもの成長を身近で支えられる ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 認可保育園における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員：99名 ■給与 月給287000円～ ■給与備考 【給与】 月給：287,000円～ 【諸手

仕事内容"自治体向けの防災業務支援システムの企画・提案を通じて、日本の防災力向上に貢献するポジションです。 社会的な意義の大きなミッションに、主体的に取り組むことができます。 ＜おすすめポイント＞ ●日本の防災力向上に直接貢献 ●自治体の課題解決に深く関与 ●現場の声を活かした企画立案 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 創業当初から気象・地図情報を扱う同社が開発した、自治体向け防災業務支援システムです。 ＜提案先＞ 全国の地方自治体が主な対象となります。 ＜仕事の流れ＞ ▼防災庁の動向調査や最新ガイドラインの整理を行い、市場のニーズを把握します。 ▼自治体の防災担当者と対話し、現場の課題をヒア

仕事内容"同社が提供するAI・データ活用ソリューションの提案営業をご担当いただきます。主力商材である生成AI・AIエージェント基盤「TDSE AI Forge」を中心に、顧客の業務課題や経営課題の解決を支援するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●最先端の生成AI市場で提案営業ができる ●国内トップクラスの技術者と協業できる ●成長機会と働きやすさを両立できる環境 【具体的な仕事内容】 ＜扱う商材＞ 生成AI・AIエージェント基盤「TDSE AI Forge」やSNS分析プラットフォーム「Quid Monitor」、レビュー分析プラットフォーム「KAIZODE」など、同社が誇る多彩なAI・デー

仕事内容"AX・DX推進担当として、顧客・株主・経営価値の視点からAX・DXテーマを具体化し、E2E業務変革を構想・推進する。 専門部門をつなぎ、実装・定着・効果検証まで進める役割をお任せいたします。 ■主な業務 ・顧客課題、経営インパクト、価値KPIを起点としたテーマの発掘・整理 ・ビジネスオーナー／AI活用横断チームと、対象範囲・成果指標・変更権限の明確化 ・現場ヒアリング、As-IsのE2E可視化、ボトルネック・例外・手戻りの把握 ・To-Be業務、意思決定、人とAIの役割、運用定着の設計・推進 ・必要データ・連携システム・実現方式をエンジニアと整理し、投資・実行計画に接続 ・部門横断PJのロ

仕事内容■会社名 東京都三鷹市下連雀の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/即日入職OK/2017年4月開園/定員99名の私立認可保育園が開園します/ ■コメント ≪三鷹市 認可保育園≫ 豊かに生きる力を育てる為、保育士さん自身も楽しむことを とっても大事にしています 2017年4月開園の保育園♪ チーム保育を大切にし、いずれのクラスでも複数担任を採用しています 一人で悩んだりすることなく、心機一転 来年の春から新しい仲間と一緒にチャレンジしてみませんか？ 0～5歳さんをお預かりし、定員は99名♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 ◆東京都三鷹市での

仕事内容＼45歳までの方限定！ 店舗運営システムが整った大手飲食ブランドでの勤務で安心です／ ★未経験OK！ 各ブランドのマニュアル＋社内大学での人材教育で成長できる！ ★月8～9日の休日と、年2回の4連休取得制度で私生活の充実も！ ■仕事内容 当社運営の国内メジャーFCチェーンの店舗スタッフ・店長候補として、接客はじめ店舗運営をお任せします。 KFCやピザハット、サーティワン、びっくりドンキー、吉野家、かつや、リンガーハットなど有名ブランド店でのお仕事になります！ 【具体的には】 店舗スタッフ・店長候補としてスタートし、人材管理など店舗管理業務をお任せします。 ●アルバイトの採用・教育 高校

仕事内容"医療人材領域のサービス成長に向け、CRM施策の企画・実行・改善をお任せいたします。顧客データや行動分析をもとに、ユーザー体験向上やLTV最大化を推進いただくポジションです。 ■業務詳細 ・CRM施策の企画立案、実行、効果検証 ・MA/SFAツールを活用した顧客接点最適化 ・会員データベースの設計、改善、活用推進 ・営業プロセス改善やリード連携施策の企画 ・LP改善、サイト改善、UI/UX改善ディレクション ・データ分析をもとにした課題抽出と改善提案 ・クロスセル、LTV向上施策の企画推進 ■キャリアパス ご自身の志向や能力に合わせて様々なキャリアパスがあります。 - 各チームのマネジメン

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 初めてでもとっても優しい先輩が１つずつ教えてくれます！ 説明会の時に先輩ともお話しできるのでその時に働くがどうか決めてもらうこと可能ですので ぜひ応募してみてお話を聞いてみて下さいね！ 平日2.3日休み 土日出勤のお仕事モデル 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★

仕事内容"セキュリティ人材サービスのソリューション営業として、顧客の課題解決を推進する役割を担います。最大の特徴であるエンド企業との直接取引を活かし、表層的ではない本質的な提案活動に集中できる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●エンド企業と直接対話し、本質的な課題解決を実現 ●高い利益率を背景に、顧客・エンジニア双方に寄り添う提案が可能 ●需要拡大中のセキュリティ市場で、専門性と交渉力を磨ける ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 日本で先駆けとなる、サイバーセキュリティ専門の人材サービスです。 ＜提案先＞ 事業会社、コンサルティングファーム、SIer/NIerなど、業界を問わず幅広い企業が対象とな

仕事内容"事業部門の一員として、サービス企画から開発プロジェクトの推進までをリードしていただきます。 ※本ポジションは楽天Edy株式会社に出向となりますが、楽天ペイメント株式会社での就業条件と変更はありません。 【具体的には】 ・プロダクト企画・要求定義 ユーザーニーズとビジネス目標を分析し、機能要件・サービス仕様を策定 ・開発プロジェクト推進 エンジニア、デザイナー、ビジネス担当者と協働し、要件定義からリリースまでのプロジェクトを統括 ・ステークホルダー調整 Fintechグループ内外の部署と連携し、サービス連携やシステム要件に関する合意形成をリード ・意思決定のサポート サービス改善の仮説

仕事内容医療知識ゼロから、稼げて休める上場企業の一員に。 「医療の営業って難しそう…」そんな不安をお持ちの方こそ大歓迎。東証プライム上場企業の当社なら、知識ゼロから「稼げて休める」環境を手に入れられます。 ◆上場企業で叶える、「稼げて休める」好待遇 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日は123日。昨年度賞与は4.9ヶ月分で、2年目の想定年収は460万円以上です。手厚い待遇と安定基盤のもと、私生活を大切にしながら着実に収入を高められます。 ◆商談で「即答」は不要。専門部隊に頼ればOK 扱うのは、全国約2万の医療機関に選ばれる臨床検査サービスや電子カルテ。ドクターも営業が医療のプロでないと分かってい

仕事内容有料老人ホームにてお客様の健康サポート全般をお任せします。 ・お客様の健康サポート 健康相談、処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・往診対応 診察介助、臨時の往診依頼と調整、薬局との連携 ・業務管理 薬の管理、看護記録の作成など お客様が安心して過ごせるよう、体調を見守り 小さな変化を見逃さず、症状が大きくなる前に対処することが求められます。

仕事内容"給与計算、勤怠管理、社会保険関連、年末調整など、一連の労務業務を中心にお任せいたします。給与計算や社会保険の申請実務は社労士法人へ委託していますが、社内での情報取りまとめ、内容確認、社員対応、社労士法人との連携などは、本ポジションが主体となって行います。 【業務詳細】 ・入退社に伴う各種手続き ・社員情報の管理（カオナビ） ・組織図の管理 ・勤怠管理、勤怠チェック ・給与計算に伴う勤怠・変動情報の取りまとめ、計算結果の確認、社労士法人との連携 ・社会保険手続きに伴う必要情報の取りまとめ、申請結果の確認、社労士法人との連携 ・住民税の管理 ・健康診断の事務局業務 ・ストレスチェックの事務局業

仕事内容店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし

仕事内容【武蔵境駅近く！】 子どもたちの「できた！」をサポートするキッズコーチ｜未経験歓迎・経験者優遇 募集職種: インストラクター 仕事内容: キッズコーチとして、幼児・児童向けの運動指導やスクール運営をお任せします。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜びながら、運動の楽しさや成長をサポートしていただくお仕事です。 レッスン指導だけでなく、スクール運営や安全管理など、店舗運営にも携わっていただきます。 ＜具体的には…＞ ◆キッズスイミングスクールでの指導 幼児・児童向けの水泳指導 子どもたちの泳力・成長に合わせた指導 レッスン準備・進行 プールエリアの安全管理 ◆キッズ体操スクールでの指

仕事内容"楽天グループのFinTech事業の中核会社である同社の経理部門は、傘下に楽天ペイメントを持ち、FinTechの計数の取りまとめを行っています。 単体決算だけでなく連結決算も行っており、財務会計・管理会計を担う重要なミッションを負っています。 【具体的には】 ・税務申告業務（法人税、消費税、地方税） ・タックスプランニング ・移転価格税制対応 ・グループ通算税制対応 ・税務調査対応等 ・税効果会計対応 ※ご経験に応じてメンバーの査定業務等もご依頼いたします。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 配属先の税務部は20代から30代前半を中心とした

仕事内容"キャリア支援サービス『レジナビ』の中核をなす合同説明会『レジナビフェア』や各種セミナーの企画から運営までを一貫して手がけていただきます。 ■具体的な仕事内容 医学生・研修医向けの病院合同説明会『レジナビフェア』をはじめとする、各種イベントの企画から運営までを幅広くお任せします。 ▼具体的な業務内容 ●クライアント（医療機関や自治体）向けの新商品開発 ●全国で開催される『レジナビフェア』の全体企画・運営 ●フェア会場内で実施するセミナーなどの企画立案・運営 ●参加する医学生・研修医向けのキャンペーン企画・実行 ●各イベントのデータ集計および分析、改善提案 ●運営フローの改善や効率化に向けた

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の保育園・学校 ■メインキャッチ 保育園・学校の正看護師/年間休日120日！ブランク可も叶う保育園看護求人 ■コメント ・乳幼児の健康を日常的に見守り、医療知識を活かしながら保育現場を支える仕事です ・年間休日は120日。休日数を重視して転職先を選びたい方にも魅力的な条件です ・年収337万円～の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ・家族手当・資格手当・通勤手当など各種手当を用意。毎月の待遇面もしっかり支えています ・ブランクのある方も応募可能。これまで身につけた看護経験を活かして現場復帰を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/未経験可！賞与ありも叶う介護施設看護求人 ■コメント ・ご利用者様の健康管理や服薬管理、医療的ケアを担い、生活に寄り添う施設看護を実践できます ・年間休日113日。休暇制度も整っており、オンとオフを切り替えて働けます ・年収428万～481万円を想定した待遇。これまで積み重ねてきた経験もしっかり評価されます ・資格取得支援制度があり、働きながら専門性を高めたい方を後押しします ・介護施設看護の実務経験がない方も応募可能。看護経験を活かして新しい領域へ挑戦できます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■

仕事内容"メガネブランド「Zoff」を展開する同社にて、人事・給与・勤怠システムを中心としたシステム運用管理や、給与計算などの労務実務をお任せします。システム活用による業務の効率化と、従業員が安心して働ける環境づくりを推進する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●システム活用による業務改善に挑戦 ●年間休日129日と高い働きやすさ ■具体的な仕事内容 入社後、メインで担当していただくのは「人事・給与・勤怠システムの運用管理および改善」です。従業員の増加や制度改定に対応できるよう、システムの最適化を進めます。 ＜担当業務＞ ・人事・給与・勤怠システムの運用管理および改善 ・組織変更や制度