年俸制 法務 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜仕事内容＞ 会社の活動に関わる法令を把握し、適切に対応する法務をお任せします。 法務の仕事内容は多岐に渡り、事業拡大に伴い契約内容も幅広くなり、やりがいを感じることができます。 【具体的には】 ■契約・取引法務 契約・取引に関わる業務は最も法務の重要な仕事です。 民法や商法などの契約法を踏まえた、契約書の作成から審査までを担います。 ■組織法務 会社組織として、企業運営をするのにかかせないのが組織法務。 定期的に開催される株主総会や取締役会の運営のみならず、株式に関わる法的諸業務定款の変更などを担います。 ■その他 相手先の倒産時の対応や、顧問弁護士への相

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・契約書レビュー経験 ・契約書ドラフト経験 ・企業法務経験（１年以上） 【歓迎要件】 ・知財管理経験 ・係争対応経験 ・債権回収対応経験 ・司法書士、行政書士等法務業務に関わる資格をお持ちの方（現在勉強中の方も含む） 【求める人物像】 ・自分で考える人、主体性のある方 ・社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方、協調性のある方 【職種名】 【法務審査／400～700／幕張】仮設レンタル・年休129日・転勤なし 【仕事内容】 当社の法務審査部のおいて、法務業務の担当者としてご活躍いただきます。 ＜法務審査部の業務一例＞ ■契約・取引

仕事内容株式会社千葉ロッテマリーンズ 【在宅可】法務★千葉ロッテマリーンズ★商標管理・コンプラ推進など◆フルフレックス／年休129日 【仕事内容】 【在宅可】法務★千葉ロッテマリーンズ★商標管理・コンプラ推進など◆フルフレックス／年休129日 【具体的な仕事内容】 日本に12球団のみ/プロ野球・パシフィックリーグ◎コアタイム無しのフルフレックス/リモートワーク可能/年間休日129日/プロスポーツビジネス 日本のプロ野球団パシフィック・リーグに所属する千葉ロッテマリーンズの運営企業である当社の法務担当として法務業務全般をお任せします。 ■業務内容： ・社内法律相談、トラブル対応業務 ・契約業務（

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 会社概要 FiTは「暮らしにフィットネスを、心身の健康を実現し人の生活を豊かにする」という世界観を目指し、ITを活用した最新鋭のフィットネスジム「LifeFit」を全国に250店舗以上展開するヘルステック・スタートアップです。 何気ない日常を健やかに過ごすこと。飛躍的な挑戦をすること。すべては、心身の健康の上にこそ成り立ちます。 私たちはテクノロジーの力で、人々が無理なく、楽しく、続けられるフィットネス体験を提供し、レガシーな慣習が残

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆企業法務経験5年以上 ※有資格者は登録5年以上かつ企業での勤務経験 ◆一般的な法知識 ◆MicrosoftOffice製品を使用した編集と校正能力 [歓迎] ・弁護士資格 ・企業法務経験10年以上 ・製造業での法務経験 ・取引法務業務の経験 ・英文契約の作成/レビューの経験 ・TOEIC720以上があると望ましい 【職種名】 法務(企業) 【仕事内容】 コンプライアンス体制の構築、新規法規制への対応、国内外顧客との契約交渉や品質・債権問題への法的対応などを通じて、企業価値向上に貢献 ■各種基本取引契約書(日本語/英文/中文)のレビューおよび法的アドバイス ■法的紛争の

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜仕事内容＞ 会社の活動に関わる法令を把握し、適切に対応する法務をお任せします。 法務の仕事内容は多岐に渡り、事業拡大に伴い契約内容も幅広くなり、やりがいを感じることができます。 【具体的には】 ■契約・取引法務 契約・取引に関わる業務は最も法務の重要な仕事です。 民法や商法などの契約法を踏まえた、契約書の作成から審査までを担います。 ■組織法務 会社組織として、企業運営をするのにかかせないのが組織法務。 定期的に開催される株主総会や取締役会の運営のみならず、株式に関わる法的諸業務定款の変更などを担います。 ■その他 相手先の倒産時の対応や、顧問弁護士への相

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】流通・小売＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【管理部内の法務部門とは】 会社全体を支える“強固な基盤”として、社員が安心して働ける環境づくりと安定した会社運営の基盤づくりを担う部門です。法務の専門性を活かしながら、契約・規程・リスク管理に係る業務推進、並びにコーポレートガバナンス体制確立等といった経営に近い領域にも関与します。 また現在は、DX推進や業務改善にも積極的に取り組んでおり、 「決まった仕事をこなす」だけでなく、仕組みをつくり、会社をより良くしていくポジションです。

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】商社＞総合商社 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ・英文契約を含む契約法務 ・M&Aや事業投資プロジェクト対応 ・国内外事業会社の法務支援 ・社外弁護士との窓口対応 ・社内法律相談の受付 ・コンプライアンスに関する指導、教育の実施 ・社内規程/基準のチェック

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】サービス＞旅行・観光 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ｡ﾟ業務内容｡ﾟ 法務クルーズ事業の立ち上げおよび運営に伴う企業活動において、法的側面から事業を支え、リスクを未然に防ぐ重要な役割を担います。 契約書の作成・審査・管理を中心に、事業運営に伴うさまざまな法的課題に対応します。社内各部署からの法律・契約書に関する相談への対応や、関連法令の調査・周知を通じて、コンプライアンス体制の強化にも貢献します。 また、万が一トラブルや紛争が発生した際には、弁護士をはじめとした外部専門家と連携しな

仕事内容同社および関係会社が締結する契約書の作成およびチェック企業法務に係る事項の相談窓口等の実務をお任せします。 【業務詳細】 契約書作成 契約書チェック 法務相談窓口対応 訴訟に係る事項の弁護士との調整 安全保障輸出管理に関する実務など ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 法務部門はグループ全体の契約・リスク管理を担い、事業部門と連携する「攻めの法務」を推進。若手中心で協力的な風土があり、国内外案件を担当しながら部内ローテーションを通じて幅広い経験を積める体制です。

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収~520万円】法務のオシゴト!17時台定時☆彡 ランチスポットいっぱいの海浜幕張エリア☆年間休日128日でプライベートも満喫◎!大手Gで働けるチャンス☆★毎日コンスタントに、ほどよく残業! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:50～17:30 実働時間：7時間50分 休憩時間：50分 残業時間：10～15時間/月 月～金 週5日 ■完全週休2日制（土日＋祝） <給与> 年収430万円

仕事内容職務内容 募集の背景 ・英文契約に対する工数不足 ・2026年以降の組織に適した人財の確保 ・部内の業務ローテーション 部門ビジョン 法務ではグループ全体のリスクを事前に察知し、状況に応じた対応を自ら主導する「攻めの法務」機能が確立されている。 展開戦略 法務機能のグループ連携強化・高度化による、リスクに先回りする「攻めの法務」体制の確立。 期待する役割 判断・折衝・調整を自ら行い業務を遂行できる。 対人協調性・課題遂行能力を重視。 想定される業務 当社および関係会社が締結する契約書の作成およびチェック企業法務に係る事項の相談窓口等の実務。 訴訟に係る事項の弁護士との調整。 安全保障輸出管理に

仕事内容株式会社千葉ロッテマリーンズ プロ球団の総合職／フルフレックス制／残業月15～20h程度 【求人要約】 【未経験歓迎】現職で3年以上お勤めであれば応募歓迎 【やりがい】千葉ロッテマリーンズの運営を支える 【働きやすさ】フルフレックス×残業月15～20h程 スポーツビジネスの成長期を担う 事業の力でチームを支える総合職募集 千葉ロッテマリーンズは今、球団として大きな転換期を迎えています。2030年の二軍移転、2034年の一軍施設移転という大きなトピックを見据え、組織体制の強化や事業領域の拡大を進めている最中です。 球団として大切にしているのは、チーム強化と事業成長の両輪を回していく

仕事内容職務概要 取締役CFOや管理部長直下で、今後海外を含むビジネス領域の拡大組織の急成長に向けて、中長期の法務、ガバナンス体制の構築をリードしていただきます。 特に以下のような業務をご担当いただきます： 契約管理・交渉 製造業特有の取引条件（製造委託、供給契約、部品調達、販売代理店契約、保守・サービス契約等）の作成・レビュー・交渉 サプライチェーン関連（下請法、発注条件、瑕疵担保、保証期間、品質保証条項等）のリスク評価と契約条項設計 標準契約書・テンプレート、契約ワークフローの改善や社内普及 コンプライアンス強化 下請法、独占禁止法、製品責任法（PL法）、労働法、環境規制（化学物質管理、RoHS/

仕事内容サンクスラボ株式会社 法務／フルリモ―ト／平均残業月2H／年休127日／土日祝休み 【求人要約】 【フルリモート】年休127日／残業月平均2.1h 【意思決定に関わる法務】起案・調整・改善まで関与 【成長中企業】IT×福祉で社会性と事業成長を両立 余白を持って価値を出す法務へ。 ＜IT×福祉で社会を変える企業のフルリモート法務＞ 【POINT】 ◆フルリモート×平均残業2時間 ・場所や時間に依存しない業務設計 ・チャット、MTGなど連携体制抜群 自ら関係者に働きかけ、情報を取りにいくことが前提ですが、主体的に動ける人にとって生産性を最大化できる環境があります。 ー 契約レビュ

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働６時間～８時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容＊警察署や出入国在留管理局など、官公署に提出する書類の作成、 提出代理 ＊記帳会計業務 【変更範囲：なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ 事業会社または団体等において、法務部門での実務経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 ☆【パナソニックGr(法務)】高いポテンシャル／福利厚生充実／年間休日127日／新宿 【仕事内容】 ≪求人職種≫ 法務 ■業務内容 ・これまでのご経験や適性、キャリア志向に応じて、事業法務またはコーポレート法務のいずれかのチームに配属となります ・将来的にはジョブローテーションにより法務の他分野も経験いただき、法務スタッフとして総合的なスキルと幅広い経験を身につけて、ご活躍いただきたいと考えています ■業務詳細 1. 事業法務 当社グループの多角的な事業活動に対する法的

勤務時間就業時間１：12時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・お盆・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容相続分野の事務が中心 ・戸籍の解読 戸籍請求 相続関係書類作成 郵送事務等 ・補助金業務書類の作成その他許認可書類作成 ・市役所・他の会社などへの車での出張が有り ・掃除、来客対応、雑用なども有り。 【変更範囲：事務所の定める業務】

仕事内容法務担当者／千葉市若葉区／桜木駅にある急成長中の福祉事業所の法務担当者／弁護士 急成長中の就労継続支援B型における法務担当者の求人です。 法務関連業務や契約申請を担っていただきます。 福祉業界では非常にまれですが、弊所は運営に当たってIoTを多用してDX化を推進しています。このため一定のIoTリテラシーをお持ちの方を歓迎します。また、福祉に興味のある方を歓迎します。 就労継続支援B型事業所の運営 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,シニア歓迎,障がい者積極採用,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,駅から徒歩5分以内,残業なし

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】金融＞証券 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼仕事内容 創業100年以上、埼玉県内トップクラスの店舗網を誇る地域密着型の証券会社で、 内部管理責任者としてコンプライアンス体制の強化や社内ルールの運用、各種事務業務を幅広くお任せします。 社員が適正に業務を行える環境づくりや、お客様からの信頼を守るための要となる重要なポジションです。 ◎具体的には ・社内規程や業務フローの整備・運用サポート ・コンプライアンス体制の維持・チェック、簡単な社内監査 ・金融庁や証券取引所への報告書作成補助 ・顧