大阪府吹田市の健康管理室の求人・仕事・採用

仕事内容【週1日～OK！】看護スタッフ募集！デイサービスで資格と経験を活かしませんか？ 日勤のお仕事です。ブランクのある方もお気軽にご応募ください！ デイサービスでの看護師としてのお仕事です。お客様に安心して サービスをご利用頂くためにバイタルチェックはもちろん、服薬 管理や機能訓練計画の作成と更新、食事介助や歩行介助等の介護 サービスの提供もお願いします。あなたの経験を介護施設で活か しませんか？※ハローワークからのご応募も可能です。 【デイサービスとは？】 お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーショ ンをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。職員はご食 事等の介助をした

仕事内容60代からの新しい一歩。あなたの人生経験が活きる仕事です！【週１ｈ～・未経験の方歓迎】 60代からでも遅くありません。未経験でも安心して始められるサポート体制が整っています。 登録ヘルパーとして、介護業務を行っていただきます。 ■身体介助（入浴介助・食事介助・排泄介助等） ■生活援助（掃除・洗濯・調理等） ご自身の好きな時間と曜日を希望して働くことができます！ スキマ時間で働きたい方にオススメです！ お得意なことや経験をお伺いして適切なお客様をご担当いただきます。 【 ️訪問介護とは？】 訪問介護は、住み慣れたご自宅で安心して暮らし続けられるよう支援するサービスです。施設介護と違い、一対

仕事内容【訪問看護未経験者歓迎！】作業療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！ お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせ てリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂き ます。また運動指導や効果測定などもお願い致します。訪問看護 でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！ ※ハローワークからのご応募も可能です。 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障 害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様の ご自

仕事内容三井金属エンジニアリング株式会社 【大阪／転勤無】自社パイプの提案営業◆世界的素材メーカーの三井金属G◆残業20h◆土日祝休◆リモート 【仕事内容】 【大阪／転勤無】自社パイプの提案営業◆世界的素材メーカーの三井金属G◆残業20h◆土日祝休◆リモート 【具体的な仕事内容】 ～世界的素材メーカー・三井金属グループの中核企業／自社製品の技術提案営業／約30年黒字・約20年無借金／平均年収738万円／残業月平均16.6時間／年休124日～ ■募集概要 社会インフラを支える自社製ポリエチレンパイプの提案営業です。官公庁・設計コンサルへの製品PRやスペックイン活動から、ゼネコン・サブコン・代理店

勤務時間【基本勤務時間】 ■7:00〜16:00 ※上記の間でシフト制 ※拠点によって異なる ※出勤日数・時間応相談

仕事内容登録ヘルパーとして、介護業務を行っていただきます。 ■身体介助（入浴介助・食事介助・排泄介助等） ■生活援助（掃除・洗濯・調理等） ご自身の好きな時間と曜日を希望して働くことができます！ スキマ時間で働きたい方にオススメです！ お得意なことや経験をお伺いして適切なお客様をご担当いただきます。

勤務時間基本勤務時間8:30~17:30 ※出勤日数・時間応相談

仕事内容お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせ てリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂き ます。また運動指導や効果測定などもお願い致します。訪問看護 でのリハビリに携わりたい方大歓迎です! ※ハローワークからのご応募も可能です。 【週2日~、扶養内勤務OK!】訪問看護未経験者歓迎!言語聴覚士の資格を活かしませんか! 応募資格: 言語聴覚士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 基本勤務時間8:30~17:30 ※出勤日数・時間応相談 休日・休暇: 〇1週間の勤務日数は週1日以上~で相談可能! *副業・Wワーク可(規定あり)

仕事内容未経験・無資格の方も大歓迎！人生最後のお風呂にも寄り添う訪問入浴スタッフ募集 3人1組でサービスを提供するので未経験の方も安心、夜勤も無しで働きやすい環境です 看護師を含む3名1組でお客様のご自宅に訪問。ベッドの近くに専用の浴槽をセットし、入浴サービスを提供します。お客様は介護度が高い方が多く、ご自宅で入浴出来ない方が多いため、心から喜んでいただける事が多いお仕事です。１件あたりの所要時間は45分程度で１日6~8件程度サービスを提供いたします。 【完全マンツーマン研修】 基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します。 マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」

仕事内容【週1日～OK！】看護スタッフ募集！小規模多機能で資格と経験を活かしませんか？ 日勤のお仕事です。ブランクのある方もお気軽にご応募ください！ 小規模多機能での看護師としてのお仕事です。お客様に安心して サービスをご利用頂くためにバイタルチェックはもちろん、服薬 管理や急変時の対応、食事介助や歩行介助等の介護サービスの提 供もお願いします。あなたの経験を介護施設で活かしませんか？ ※ハローワークからのご応募も可能です。 【勤務時間帯の特徴】 ＼10時～14時のたった4時間だけ！お昼だけサクッと働ける 家庭と両立したいけれど長時間勤務は難しいという方も必見。 4時間だけなので介護がはじめての

仕事内容訪問介護計画の作成、利用申込みの調整、介護員へ技術指導 お客様とスタッフの架橋となり、自身も成長できるお仕事です! 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 基本勤務時間:8:30~17:30 事業所により8:00~17:00、9:00~18:00 休日・休暇: 【休日】 〇年間休日114日(月8~11日) 【休暇】 〇年次有給休暇(初年度最大15日 *入社月による) 〇メモリアル休暇(記念日に最大5連休取得可能) 〇慶弔休暇 〇産前産後休暇 〇育児休業 〇産後パパ育休(取得実績豊富!) 〇子の看護休

勤務時間【基本勤務時間】 ■11:00~20:00 ※上記の間でシフト制 ※拠点によって異なる ※出勤日数・時間応相談

仕事内容入浴・食事等の介助、機能訓練の補助、レクリエーションなど、エイジフリーハウスの介護業務全般をお願いします。 デイやショートとして利用されるお客様もいるため、幅広い介護業務をご経験いただく事が可能です。お客様やご家族様、医師やスタッフと相談して、その方らしいくらしができるようサポートいただきます。 小規模だからお一人おひとりに寄り添ったケアを提供できます。未経験でもブランクあってもOK! 応募資格: 介護福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 【基本勤務時間】 ■11:00~20:00 ※上記の間でシフト制 ※拠点によって異なる ※出勤日数・時間応相談

勤務時間07:00〜16:00 ※出勤日数・時間応相談

仕事内容定期的にお客様のご自宅を訪問し、食事介助や排泄介助・服薬管 理・安否確認など、必要な介護サービスを提供して頂きます。お 客様の様子を確認したり、コミュニケーションを大切にしながら きめ細かなサービスをお願いします。また緊急コールへの対応も お任せします。 【週1日~OK!】JR岸辺駅から徒歩8分★ 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:00〜16:00 ※出勤日数・時間応相談 休日・休暇: 〇1週間の勤務日数は週1日以上~で相談可能! *副

仕事内容お客様のご自宅を訪問し、介護サービスの提供をお願いします!■食事介助、排泄介助■服薬管理、安否確認■緊急コールへの対応 などきめ細かな心のこもった介護サービスをお願いします! 育休後の復職率99%!残業ほぼなし!プライベートとの両立◎ 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:00〜16:00 08:30〜17:30 13:30〜22:30 22:30〜08:30 ※時間は状況により異なります。 休日・休暇: 【休日】 〇年間休日114日(月8~

勤務時間基本勤務時間 9：00～18：00 ※出勤日数・時間応相談 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 小規模多機能のケアマネジャーとして、最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成、個別介護計画の作成など、ケアマネ業務全般をお願いします。 その他にもお客様の日常生活の介助もお任せします。 きめ細かい対応で”頼れるケアマネ”を目指しませんか？ エイジフリーハウスとは？ 当社が運営する高齢者向け住宅『サービス付き高齢者向け住宅』に、介護サービス施設『小規模多機能型居宅介護』が併設

仕事内容【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です お客様の状態・ニーズに合わせた自由度の高いサービスで地域の高齢者を支えるお仕事です。 定期的にお客様のご自宅を訪問し、食事介助や排泄介助・服薬管 理・安否確認など、必要な介護サービスを提供して頂きます。お 客様の様子を確認したり、コミュニケーションを大切にしながら きめ細かなサービスをお願いします。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 【 ️定期巡回とは？】 24時間365日、利用者様の自宅を訪問し、介護サービスを提供 昼夜を問わず緊急コールにも対応します。 地域のお客様が安心・安全に

勤務時間■12：00～17：30 ※上記の間で3、4時間 ※出勤日数・時間応相談 ※休憩時間は法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 40代・50代女性が多数活躍中！夜勤なしで安心スタート 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに基づいた介護をお任せ！ ■身体介助（入浴介助・食事介助・排泄介助等） ■生活援助（掃除・洗濯・調理等） お一人おひとりの暮らしに寄り添い、その方らしい生活を支えるきめ細やかなサービスを提供します。 先輩社員の同行研修からスタートできるので安心です。 ️訪問介護とは？ 訪問介護は、住み慣れたご自宅で安心して暮らし続けられるよう支援するサービスです。 施設介護と違い

勤務時間09:00〜18:00 ※出勤日数・時間応相談

仕事内容ケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成 ・介護業務 研修充実!寄り添いのケア!やりたかった介護ができる! 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 09:00〜18:00 ※出勤日数・時間応相談 休日・休暇: 〇1週間の勤務日数は週1日以上~で相談可能! *副業・Wワーク可(規定あり) 【休暇】 〇年次有給休暇(勤務日数による) 〇慶弔休暇 〇産前産後休暇 〇育児休業 〇産後パパ育休(取得実績豊富!) 〇子の看護休暇 〇介護休業/介護休暇 ※ご家族の体調不良や家庭事情などの急なお休みも取りやすい環境です 待遇・福利厚生・特徴

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： お客様のご自宅を訪問し、介護サービスの提供をお願いします！ ■食事介助、排泄介助 ■服薬管理、安否確認 ■緊急コールへの対応 など きめ細かな心のこもった介護サービスをお願いします！ ️定期巡回とは？ 24時間365日、利用者様の自宅を訪問し、介護サービスを提供 昼夜を問わず緊急コールにも対応します。 地域のお客様が安心・安全に過ごせるよう暮らしをサポート ️ 人の

仕事内容小規模だからお一人おひとりに寄り添ったケアを提供できます。未経験でもブランクあってもOK！ 不安なくお仕事が出来るようになるまで丁寧にサポートします。見学だけでも大歓迎！ 入浴・食事等の介助、機能訓練の補助、レクリエーションなど、エイジフリーハウスの介護業務全般をお願いします。 デイやショートとして利用されるお客様もいるため、幅広い介護業務をご経験いただく事が可能です。お客様やご家族様、医師やスタッフと相談して、その方らしいくらしができるようサポートいただきます。 【エイジフリーハウスとは？】 当社が運営する高齢者向け住宅『サービス付き高齢者向け住宅』 に、介護サービス施設『小規模多機能

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験からスタートした方が多数活躍中！丁寧な研修・サポートで安心してお仕事いただけます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： お客様の送迎や入浴・食事のお手伝い、機能訓練や体操、レクリエーションの企画・運営などを担当いただきます。 一人ひとりに合わせたサポートをしながら、楽しく安心して過ごせる時間を提供するお仕事です。 お得意な事や、やりたい事があればレクリエーションの企画に取り入れて挑戦いただくことも可能です。 ️デイサービスとは？ ご自宅で暮らすご高齢者が日帰りで通い、運動やレクリエーション、入

仕事内容契約、相談業務、介護サービス計画作成・更新、介護サービス提供など 【生活相談員】⇒【デイサービス所長】へのステップアップも可能! お客様とスタッフの架橋となる★パナソニックの生活相談員★ 応募資格: 介護支援専門員 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 精神保健福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 休日・休暇: 【休日】 〇年間休日114日(月8~11日) 【休暇】 〇年次有給休暇(初年度最大15日 *入社月による) 〇メモリアル休暇(記念日に最大5連休取得可能) 〇慶弔休暇 〇産前産後休暇 〇育児休業 〇産後パパ育休(取得実績豊富!