児童指導員 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容山口県庁 未経験も大歓迎！【県庁職員】◎特別な公務員試験対策不要！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【山口県の職員として地方行政に関わる業務を担当】▼入社後研修あり！ ▼有休の平均取得日数は15.8日！行政 知事部局、企業局、教育庁等の各課及び出先機関における一般行政事務 社会福祉 知事部局(主に健康福祉部)の各課及び出先機関におけるケースワーク、児童指導、心理判定、精神保健相談等の専門業務 土木 知事部局(主に土木建築部)、企業局等の各課及び出先機関における土木事業等に関する企画、設計、

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時30分〜15時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 盆、年末年始 ＊有給休暇 付与日数は規定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１歳から６歳までの障がいのある児童の支援を行います。 現在、２４人（女性２１人）のスタッフが業務にあたっています。 ＜療育内容＞ ・一人ひとりに応じて作成された児童発達支援計画をもとに療育プ ログラムを立てます。 ・クラス（小集団）を中心とした療育を行います。 ・隣接する保育所との交流保育を実施しています。 ◆仕事と子育てが両立しやすい求人◆ ＊業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：9時45分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：（２）については長期休暇のみ（４時間以上） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、お盆休み ＊年３回程度、土曜日に研修があります（希望者のみ）

仕事内容・小学生以上の障害のある児童の支援（トイレ介助・食事介助等） ・レクリエーション等の実施 ・送迎添乗業務 ・送迎業務（軽自動車のみ） ・清掃業務（分担） ≪仕事と子育てが両立しやすい求人≫ ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇３日、年末年始５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童福祉法に基づく障害児通所支援事業 児童発達支援事業（一日定員１０名） 放課後等デイサービス事業（一日定員１０名） 言語聴覚士、作業療法士、保育士の専門性を生かし、身辺自立とコ ミュニケーション手段の確立に重点を置いた療育を行う。 送迎業務あり。（軽・ワンボックス） 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：16時30分〜9時30分 就業時間３：6時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：（４）１３時１５分～２２時 （２）のみ休憩９０分、（１）、（３）、（４）は６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数は月１７日以内とし、勤務日は職務内容を考慮して所属長 が定める。休日はシフトによる。年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容≪山口県中央児童相談所≫ 一時保護している子どもの生活指導、学習指導、行動観察、行動診 断、緊急時の対応等、一時保護業務全般に関すること。 ＊勤務日数：月１７日 ＊再任用の可能性あり ＊標準勤務体制：夜勤６回＋日勤５回（ただし、各月により日勤と 夜勤の割り振りに若干の変動あり） ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

勤務時間又は14時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 年次有給休暇付与日数については法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇放課後デイサービスにて障がいをもつお子様の支援 ・日常生活や遊び、活動の支援などを行う ＊社用車使用：軽、普通車（ＡＴ） ＊定員：１０名 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は学校休業日 週３０時間未満のシフト制 勤務時間は業務に合わせて調整可能、施設の運営に応じて勤務時間 を選べ６時間以上の勤務には、４５分以上の休憩が確保されます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後等デイサービスの指導員。障がいのある児童等の宿題のサ ポートや運動・遊びの見守り、事務、記録、送迎など（完全週休２ 日制）。 ＊日々成長する子供たちを間近で感じられることが魅力！子供たち が楽しめるイベントを考えたり、笑顔で過ごせるよう、明るく楽し い施設を一緒に作りましょう。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■児童心理治療施設に入所する小・中学生の生活指導等 ■勤務開始日は相談の上、決定します。 ■就業場所 「山口県みほり学園」山口県山口市大内御堀５丁目２番８号 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 ※業務内容の変更範囲：事務職、相談員

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○児童発達支援・放課後デイサービスでの一般的な保育業務 ・保育所について ＊対象年齢１～１８歳 ＊定員１０名 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時40分〜17時30分 就業時間２：8時40分〜15時50分 就業時間に関する特記事項：（１）月・木・金（休憩５０分） （２）土（休憩４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日火曜日，水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊盆 ＊就業日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊児童発達支援・放課後等デイサービス事業所における発達支援（ 療育指導）を担当します。通所は、午前・午後に分かれており、公 認心理師や作業療法士、言語聴覚士など専門家がいますので困った ときは気軽に相談できる職場環境です。 ＊児童指導員及び保育士の方には、遊びを中心に子ども達と関わっ ていただきます。 ＊送迎（運転業務）はありません。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊突発的な対応で休日出勤する可能性があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容山口県東部地域最大級の新しい施設で、障害のある子供が福祉サー ビスを利用する際に職員として児童発達支援管理責任者と共に子供 の成長を手助けするとともに１人１人の療育を推進し、自立のでき るように指導を行っていただきます。 ＊２０２６年４月、新規オープン（めばえ潮音館） 新設ＯＰＥＮの為、一緒に働ける方を募集しております。 ＊業務変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容＊発達等に不安のある１８歳までの子供たちの放課後をサポート していただきます。 ＊放課後までは、準備や支援プログラムの組替えなどを行います。 ＊１０名の児童を、４～５名でサポートします。 ＊利用者の送迎（軽自動車、５人乗り・８人乗り普通自動車用）。 ＊ユニホーム貸与。 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午後の放課後等デイサービスで勤務できる方歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）お盆（８／１４～１６） 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容放課後デイサービスの指導員 ＊少人数で発達に特性を持つ児童の療育を行います。 ＊子供達が、安全に楽しく来てもらえることを理念としています。 ☆未経験者応募歓迎、研修会などを行いながらスタッフスキルアッ プ、情報共有を行います。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１８：３０の間の４～６時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容多機能型事業所において、指導員として下記業務に従事していただ きます。 ・主として、重度身体障がい児の身体介護（食事、排泄等） ・レクリエーションプラン作成 ・送迎業務など ＊子どもたちの「自分でできた」を支援し、素敵な笑顔を引き出す のが私たちの仕事です。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 労働日数による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○発達に心配のあるお子さまの療育支援、送迎業務、事務業務をし ていただきます。 ・個別（小集団）支援の関わりとしての運動や勉強、戸外活動など ・ＰＣによる連絡帳等の入力 ・未就学児から小学生までがメイン ・送迎範囲：片道２０分程度までの範囲 （社用車：軽、７人乗り乗用車） 令和６年２月開所の児童発達支援、放課後等デイサービスの事業所 です 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：15時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制（全ての時間帯で勤務できる方） ９時～１８時は休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他趣味や通院・介護など、プライベートに配慮してシフト調整してお ります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊発達等に不安のある１８歳までの子供たちの放課後をサポート していただきます。 ＊放課後までは、準備や支援プログラムの組替えなどを行います。 ＊１０名の児童を、４～５名でサポートします。 ＊利用者の送迎（軽自動車、５人乗り・８人乗り普通自動車用）。 ＊ユニホーム貸与。 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

勤務時間就業時間１：14時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は学校休業日 週３０時間未満のシフト制 勤務時間は業務に合わせて調整可能、施設の運営に応じて勤務時間 を選べ６時間以上の勤務には、４５分以上の休憩が確保されます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後等デイサービスの指導員。障がいのある児童等の宿題のサ ポートや運動・遊びの見守り、事務、記録、送迎など（完全週休２ 日制）。 ＊日々成長する子供たちを間近で感じられることが魅力！子供たち が楽しめるイベントを考えたり、笑顔で過ごせるよう、明るく楽し い施設を一緒に作りましょう。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 14:00～18:00 または 8:00～18:00の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 平日は就業時間1（休憩なし） 土曜日・長期休暇中は8:～18:のうち8時間勤務 （休憩60） ＊時間については相談可能です＊ 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 ※利用者の延長利用対応の場合、1日5時間:1ヶ月100時間未満 :1年360時間（2カ月～6ヶ月平均80時間未満）

仕事内容【小郡緑町】未経験OK◎日祝休み☆やりがいを感じながら働ける環境！学童支援員として活躍しませんか？ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: 放課後児童クラブしらさぎ学級（定員120名）における支援員補助業務 ・遊びや生活のサポートを通じた育成支援 ・宿題等の見守り ・子どもたちが落ち着いて毎日を過ごせるような環境づくり ・子育てと仕事の両立に向けての保護者支援 ・屋内外での子どもとの活動・記録（個人経過記録、日誌）、おたより作成等の事務作業 業務内容の変更範囲:法人が定める業務 転勤なし 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～2027年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、児童の生活支援・集団行動の適応 訓練などの療育を担当して頂きます。 ＊地域交流活動を積極的に行って行く為のスケジューリング作業。 ＊支援に対する記録業務。 ＊送迎業務（社用車使用。普通車：ワンボックス） ＜ 急 募 ＞ 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】