防火管理者 - 福岡県福岡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■業務内容 登録販売者として新しい一歩を踏み出したい方へ ・未経験からでも登録販売者として働ける職場はあるの？ ・地元を離れて新しい環境で挑戦したいけれど、生活面が不安… そんな疑問や悩みを抱えていませんか？ せっかく取得した登録販売者資格を活かし、スキルアップしながら働きたい。そして新しい環境で安心してスタートを切りたい。そんなあなたにぴったりの職場をご紹介します。 【ダイレックス株式会社】では、未経験から登録販売者としてデビューしたい方を積極的に採用しています。 借り上げ社宅制度があるため、地元を離れても生活面の心配なく安心して就業できます。 ◆ナショナル社員はさまざまな地域・店

仕事内容カフェダイニングのホールスタッフ／キャリアアップ応援／「カフェスタッフ」募集／月9休・年間休日112／店長経験者は月給30万 ウォールアートが魅力的 デザイナーズ空間のカフェ ⋆⋅☆⋅⋆ 『新規STAFF募集！』 ⋆⋅☆⋅⋆ 「食べることが好き」 「つくることが好き」 「コミュニケーションが好き」 「食を通して楽しませることが好き」 『好き』を仕事にしませんか？ 具体的な仕事内容 まずは基本から！ ・お席へのご案内 ・メニュー説明 ・オーダー確認 ・厨房との伝達、連携 ・ドリンク、スイーツメイク ・ドリンクやフードの配膳 ・バッシング、

仕事内容楽天カード株式会社 【福岡市中央区】総務｜ファシリティマネジメント◆企画・予算管理など上流から環境整備に参画可能◆楽天G 【仕事内容】 【福岡市中央区】総務｜ファシリティマネジメント◆企画・予算管理など上流から環境整備に参画可能◆楽天G 【具体的な仕事内容】 【会社の成長を支える“働く環境づくり”の中核メンバー募集／3食無料のカフェテリア完備＆最大12連休の取得も可能な休暇制度など充実の福利厚生あり】 ■募集背景： 事業拡大に伴い管理拠点の増加やオフィス機能の高度化が進んでおり、それに伴って、オフィス構築・修繕・管理、BCP策定や防災体制強化、コスト最適化など、ファシリティマネジメント

仕事内容店長候補／スシローの店長候補／約3年6ヶ月後、経営者に／裁量を持って店舗運営可／20代活躍中／平均年収696万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容■業務内容 登録販売者として新しい一歩を踏み出したい方へ ・未経験からでも登録販売者として働ける職場はあるの？ ・地元を離れて新しい環境で挑戦したいけれど、生活面が不安… そんな疑問や悩みを抱えていませんか？ せっかく取得した登録販売者資格を活かし、スキルアップしながら働きたい。そして新しい環境で安心してスタートを切りたい。そんなあなたにぴったりの職場をご紹介します。 【ダイレックス株式会社】では、未経験から登録販売者としてデビューしたい方を積極的に採用しています。 借り上げ社宅制度があるため、地元を離れても生活面の心配なく安心して就業できます。 ◆ナショナル社員はさまざまな地域・店

仕事内容■業務内容 登録販売者として新しい一歩を踏み出したい方へ ・未経験からでも登録販売者として働ける職場はあるの？ ・地元を離れて新しい環境で挑戦したいけれど、生活面が不安… そんな疑問や悩みを抱えていませんか？ せっかく取得した登録販売者資格を活かし、スキルアップしながら働きたい。そして新しい環境で安心してスタートを切りたい。そんなあなたにぴったりの職場をご紹介します。 【ダイレックス株式会社】では、未経験から登録販売者としてデビューしたい方を積極的に採用しています。 借り上げ社宅制度があるため、地元を離れても生活面の心配なく安心して就業できます。 ◆ナショナル社員はさまざまな地域・店

仕事内容【アピールポイント】 【正社員採用！】早期キャリアアップできる★年収700万円超も可能！ 【仕事内容】 ―――――――――――――――― あなたの料理人人生を預けてほしい ―――――――――――――――― 『100店舗、100業態』 飲食店の更なる可能性を求め、 挑戦し続けてきた私たち。 2001年、銀座6丁目にOPENさせた 「VAMPIRECAFE」を一店舗目に、 以降いずれもコンセプチュアルな 飲食店づくりにこだわってきました。 お店の数だけ、お客様の感動があり、 お店の数だけ、社員が輝ける場を用意できます。 その想いをもって2010年に達成した 『100店舗、100業態』

仕事内容世界に愛される『バーガーキング（R）』の新店が、6月福岡にOPENしました！次世代を担う店長を募集します。 「マネジメントって自信がないな…」 「経験なくて大丈夫かな」 という方も、明確な評価・昇進・昇格制度があり、研修後にはほとんどの方がノウハウを自分のものにして、SVのサポートの中、しっかりスタッフを束ねる店長（レストランマネージャー）として店舗を運営しています。 というのも当社ではマニュアルをきちんと整備。 「前の店長はこうしていた」 「SVのBさんはこう言っていた」 などがないよう、正しい知識がスタッフ全員に等しく伝わるように努めています。安心してキャリアアップをめざせる環境です。

仕事内容【アピールポイント】 【正社員採用！】月9日休みの年間休日107日！7連休も取得実績アリ★ 【仕事内容】 ✻✻ “未経験OK”の安心できる現場 ❖ スタッフに寄り添った環境 Ｌ 転勤ナシや時短勤務も可能！ ❖ 年2回の評価査定アリ Ｌ スピーディーな昇給も叶う！ ✻✻ 飲食業界が初めての方や アルバイト経験ならある方など 経験がほとんどなくても安心できる！ “スタッフ想い”の現場の秘密とは…？ ＼ 当店で働くと叶うこと ／ 【1】スタッフに寄り添った環境 店舗の『業務負担の削減』に成功！ 当店に入社していただいたからには なが～く活躍してほしいんです！ 対策例） ・

仕事内容・【店長候補のお仕事】 《新着求人》東証プライム上場企業 ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるカフェ＆ビストロ 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・調理全般 ・食材等の管理、発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 ・【AUX BACCHANALESのこだわり】 「フランスの大衆食文化を伝える」がコンセプトの カジュアルにフランス料理を楽しめるお店です！ 日本にいながら、まるでパリの街角でお食事しているような 店内の雰囲気でお客様に束の間の非日常をご提供します！ ・【一緒に働く仲間】 キッチンとホールの垣根が低い

仕事内容【アピールポイント】 【正社員採用！】7連休の取得実績アリ！20代で管理職になれます♪ 【仕事内容】 ◤ワクワク、足りてますか？◢ 2025年11月― 私たちDDグループは 東証プライム市場“上場廃止” という道を選択しました。 2007年：株式初上場 2010年：100店100業態を達成 2024年：コロナ後V字回復で過去最高益更新 順風満帆の当社が選んだ上場廃止。 これは次への布石以外の 何ものでもありません。 私たちは外食産業に 更なる革命をもたらすため ・DXへの大規模投資 ・新規事業の開発 ・本格的な海外展開 これらに挑戦していきます。 上場はあくまで資金調

仕事内容【2026年4月1日オープン】障がい者グループホーム短期入所クライス土井の生活支援員 ホーム管理者の募集！ワークライフバランス重視◎資格取得支援制度多数実績あり♪ 未経験可/ブランク可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 短期入所にて、住居責任者としての業務をお任せします。 関係者との連携、調整 利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 リレーション活動（外部との関係構築、調整） 入居退去対応 入居希望者との面談、見学対応 入退去の手続き スタッフ管理労務対応 社員の採用面接、育成、労務管理 勤務シフトの作成 労働環境の整備 利

仕事内容【2026年4月1日オープン】障がい者グループホームクライスハイム土井の生活支援員 住居責任者の募集！ワークライフバランス重視◎資格取得支援制度多数実績あり♪ 未経験可/ブランク可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 障がい者グループホームにて、住居責任者としての業務をお任せします。 関係者との連携、調整 利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 リレーション活動（外部との関係構築、調整） 入居退去対応 入居希望者との面談、見学対応 入退去の手続き スタッフ管理労務対応 社員の採用面接、育成、労務管理 勤務シフトの作成 労働環境の