東京都渋谷区の経営コンサルタント ベンチャー企業の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）クライアントや社内ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトリードの経験 （２）地頭と基礎的な業務遂能力を有し、責任感を持ってクライアントワークに従事できる方 [歓迎] 【歓迎】 （１）事業会社/スタートアップでの経営企画、新規事業開発、事業開発の経験 （２）ベンチャー・スタートアップでの経営参画経験 （３）チームマネジメント、若育成の経験 【職種名】 経営変革支援コンサルタント-2000万/「経営のプロ集団」に参画し「真に強い企業」を量産する 【仕事内容】 無調達・非上場の自由な環境で、企業の真の変革をリード。出資先のCOO/CHROとして組織を育て、5

仕事内容[募集背景【事業拡大によりコンサルタント募集】 これまで、企業の経営・採用コンサルタントとしての事業を中心に行ってきましたが、地方の様々な優良企業の経営課題の解決事例が話題を呼び、集客や採用課題の解決にとどまらず、経営戦略や新規事業のコンサルティングの引き合いが増えてきました。 今後も当社のサービスを100％で提供するには、社内のリソースが不足しており、優秀なコンサルタントを育てていくことが当社の今後の成長にとって最重要事項となっています。そのため今回の募集に至った次第です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 地方の中小企業の経営・組織コンサルタントとして、「集客」「採用」を出発点に経営課

仕事内容[募集背景【事業拡大によりコンサルタント募集】 これまで、企業の経営・採用コンサルタントとしての事業を中心に行ってきましたが、地方の様々な優良企業の経営課題の解決事例が話題を呼び、集客や採用課題の解決にとどまらず、経営戦略や新規事業のコンサルティングの引き合いが増えてきました。 今後も当社のサービスを100％で提供するには、社内のリソースが不足しており、優秀なコンサルタントを育てていくことが当社の今後の成長にとって最重要事項となっています。そのため今回の募集に至った次第です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 地方の中小企業の経営・組織コンサルタントとして、「集客」「採用」を出発点に経営課

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかに当てはまる方 ・HR業界 または SaaS(Webサービス) での営業経験 ・コンサルティング営業の経験 ・カスタマーサクセス組織のマネジメント経験 [歓迎] ・人事領域のレガシーさに課題感を感じている方 ・スタートアップ環境でのキャリアパスに興味がある方 ・0からの営業組織立ち上げにチャレンジしたい方 【職種名】 【HR×データ分析SaaSのカスタマーサクセス】創業以来、増収増益のベンチャー企業！ 【仕事内容】 データドリブンな人事施策の実行が使命。 “採る”だけではない、活躍にコミットする新卒採用コンサルティングを実現させるカスタマーサクセス。 目覚

仕事内容＜仕事内容＞ 当社は、創業3年目のベンチャー企業です。 大手事業会社様やコンサルティングファーム向けに、 ITプロジェクトの支援をさせて頂います。 具体的には、コンサルタント・エンジニア・デジタルマーケターなどを必要としている企業に対し、 業務委託として参画できるパートナーをご紹介する仕事です。 ＜必須スキル＞ ・営業として結果にこだわれる方 ・目標を達成するために努力できる方 ＜尚可スキル（なくてもOK）＞ ・SES営業の経験 ・IT業界での営業経験 ・マネジメント経験 ・コンサルティング経験 ・エンジニアリング経験

仕事内容【当社について】 当社は、2029年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「事業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。 若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを250店舗まで拡大し、売上も年平均200％で成長を続けています。 【募集背景】 フランチャイズ事業の急拡大に伴い、新規店舗が急増しています。 店舗数が増えた今、次に取り組むべきは「1店舗あたりの売上の最大化」です。そのためには、集客などのマーケティングと、店舗を支えるスタッフの育成を、店舗ごとの課題に合わせて改善していく必要が

仕事内容"同社の案件の中でも、大手企業を主なクライアントとして事業開発を主としたコンサルティングを行っていただきます。 クライアントの持つ強みやマーケット特性を徹底的にリサーチし、すでに保有している、もしくは保有すべきケーパビリティへアプローチをすることによって、新規事業の成果を生み出す企画や戦略だけでなく、その先にある企業の進化までリードしていくことを重視しています。 業務改善コンサルティングやITシステム導入コンサルティングは行わず、AIやDXを活用した新規事業のビジネスアイデア出しから、事業化、その後の収益拡大に至るまで、クライアントに伴走します。 本ポジションは、より多くの方に事業開発の面白

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ・会計事務所、税理士法人、税理士事務所経験5年以上 ・経理アウトソーシング会社での経験5年以上 ・ベンチャー企業での経理立ち上げ経験 ・カスタマーサクセスのご経験 [歓迎] ・システム導入の経験 ・マネジメント経験（3名以上） ・コンサルティング業務経験 ┗クライアントのニーズを聞き、業務設計をしていきます 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【マネージャー候補】経理BPOサービス（年収500万円～1000万円） 【仕事内容】 ■セブンリッチグループにはスタートアップ・ベンチャー企業の成長に必要とされるあらゆ

仕事内容社内の事務作業や調整作業全般をお任せします。 【主な仕事内容】 総務事務作業 ・庶務作業 ・勤怠等のとりまとめ 営業事務作業 ・資料作成（Excel,Word,PowerPoint使用） ・顧客対応（電話、メール中心、対面もあり） ・業者対応 経理作業（税理士事務所、業者と連携しながらの作業） ・請求書等のとりまとめ ・経費精算確認 人事労務業務（社労士事務所、業者と連携しながらの作業） ・採用活動 ・入退職手続き等 広報対応 ・プレスリリース作成 ・テレアポ 子会社等のPMI業務作業 非営業対応折衝等

仕事内容M&Aアドバイザー（営業経験者募集／案件主担当として早期に活躍可） ▼仕事内容 IT業界に特化したM&Aアドバイザリーサービスのコンサルティングをお任せしします。 後継者不足や事業成長、資産化などの様々な課題を抱えるIT企業経営者にアプローチし、最適な“買い手”を業界内外から見つけてマッチングさせるM&Aアドバイザリー業務です。 - 企業経営者との初期接点構築 - ヒアリング、課題整理、提案資料作成、受託までの営業プロセス - 受託後の案件推進（企業価値評価、買手選定、条件交渉など） - 必要に応じてマッチング担当と連携したスキーム設計やDD支援 - 売手／買手双方との信頼関係構

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での新規事業開発、PM、もしくは戦略コンサルティングファームでのコンサルティングの経験 ・中期事業計画の策定、実行のご経験 ・KPI管理のご経験 【尚可】 ・マーケティング関連企業における近しい業務のご経験 ・事業会社での経営戦略、経営企画、事業戦略ポジションでのご経験 ・コンサルティングファームの勤務経験 ・コンサルティングファームからベンチャー企業などの事業会社も経験されている方 ・事業を0-1または1→10で立ち上げた経験がある方 ・M＆Aのご経験 ・マーケティングのご経験 ・インターネット業界（WEB、IT）でのご経験 [歓迎] ※活かせ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算業務5年以上（事業会社、社労士事務所問わず） 【尚可】 ・ITリテラシーの高い方（新しいツールを使うことが得意・好きな人） ・100名／社以上の給与計算経験がある方 ・クラウドシステムの導入コンサルティングのご経験 ・ベンチャー・スタートアップへのサポート経験 【業務で使用する主なツール】 MFクラウドシリーズ／Chatwork／Slack／Messenger／Dropbox／Google Drive／Kintone／Smart HR／ジョブカン／キングオブタイム [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィッ

仕事内容現在当社は、組織拡大フェーズにあり、 今後70名・100名規模へと拡大予定の成長ベンチャー企業で、バックオフィス業務全般のサポートをお任せします。 定例業務だけではなく、突発的な依頼のサポートを柔軟にご対応いただきます。 ・総務業務（郵便物対応、備品管理） ・経理業務（受発注書作成、請求書対応） ・法務業務（契約書手続の事務対応、管理） ・人事業務（入社・退職対応等） ・その他、社内の業務のサポート ＜チーム＞ ・経営管理（30代・男性） ・バックオフィス担当（30代・女性） ・バックオフィス担当（20代・女性） 既にバックオフィス担当が複数名いるので、分担しながら業務を担当します

仕事内容■ まずはオペレーターとして現場を経験し、 チームをまとめるSV（スーパーバイザー）を目指していただきます ＜入社後のステップ＞ STEP1（入社～半年） 光回線のご案内を電話で行い、現場の仕事とトークの型を身につけます ↓ STEP2（半年後～） 成果や姿勢を見て、SV（チームリーダー）へ ↓ STEP3 マネージャー・拠点責任者などへのキャリアアップも可能です ＜SVの主な仕事＞ ・オペレーターへのトーク指導・ロールプレイング ・チームの目標・進捗の管理 ・新人スタッフの育成・フォロー ・お客様対応のサポート ＜キャリアの実績＞ 前年比売上成長率225%で、リーダーや管理職の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験（2年以上）※業界不問 ・クライアントとの中長期的な関係構築・深耕営業の経験 ・複数案件を並行して推進するプロジェクトマネジメント力 ・自ら戦略を立案し、PDCAを回しながら成果を追求した経験 【尚可】 ・人材紹介・人材業界での実務経験（RA／CA問わず） ・ヘッドハンティング・ダイレクトリクルーティングの経験 ・建設・不動産・インフラ等の業界知見 ・経営者・経営層への提案営業経験 ・マーケット分析・競合調査に基づく戦略策定経験 ・コンサルティングファーム、金融機関等でのクライアントワーク経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 顧客の現場・帳票・実データから業務課題を構造化し、生成AIとソフトウェアで本番稼働する仕組みに変えるエンジニアです。FDEの肩書の経験は問いません。 中小企業・個人事業主の集客支援（HP制作・広告・SEO・AI導入）を行う会社で、累計8,017件（2026年8月末）を支援しています。 ■仕事の進め方 ①経営者・現場担当者へのヒアリングと業務観察、帳票・実データの確認 ②解く範囲と成果指標を顧客と合意し、AIと人の役割分担を設計 ③TypeScript・Pythonで実装し、動く画面で顧

仕事内容顧客の現場・帳票・実データから業務課題を構造化し、生成AIとソフトウェアで本番稼働する仕組みに変えるエンジニアです。FDEの肩書の経験は問いません。 中小企業・個人事業主の集客支援（HP制作・広告・SEO・AI導入）を行う会社で、累計8,017件（2026年8月末）を支援しています。 ■マネージャーとして担うこと ・複数案件の優先順位・担当配置・採算・リスクの統括 ・業務課題・成功指標・本番設計のレビューと、納品基準の整備 ・FDEメンバーの目標設定・育成・評価、採用への関与 ■仕事の進め方 ①経営者・現場担当者へのヒアリングと業務観察、帳票・実データの確認 ②解く範囲と成果指標を顧客と合

仕事内容【動画制作クリエイター】企業の採用をブランディングで支援｜フルリモート×フルフレックス｜年休130日以上｜ポテンシャル採用 ▼仕事内容 今回募集するのは、採用をブランディングという観点で支援する事業部の3人目となるメンバーです。 企業紹介動画、採用動画、SNS運用、採用サイトなどを通じて、企業の魅力をプロデュースしています。 入社後は動画制作（企画・撮影・編集）を中心に担当いただき、将来的にはクライアント提案やクリエイティブディレクションまで担うプロデューサー候補として成長いただくことを想定しています。 経験年数よりも、学習意欲や主体性を重視したポテンシャル採用枠となっております。 【主

勤務時間10:30～17:30／10:00～17:30／09:30～17:15／09:15～16:30／09:00～16:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1500~2300円 仕事内容： ☆★たくさんのスタートアップ企業をお客様にもつ 税理士法人 でのお仕事です★☆ ベンチャー企業の経営者や起業家のコンサルティングを軸に、多数のクライアントを税務面から支えています。 今回は「会計アシスタント」として会計業務をサポートしてくださる方を募集いたします！ 業務はチームで進めるため、わからないことや困ったことがあってもすぐに相談できますよ しゅふさんスタッフも多数在籍しており、子育てへの理解度は抜群☆彡 助け合いながら無理なく仕事が続けられる環境も魅力のひとつです！ 【具体的な業務】 ・記帳代行 ・会計士・税理士の補助業務 ・書類

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■Google Cloud Platformあるいは他クラウドプラットフォームのデータ関連機能に関する基礎知識 ■データ基盤（DWH／データレイク／データマート等）における設計または運用の実務経験 ■SQLを用いたデータ検証・原因調査が自走できること ■データ品質・運用監視・テストに関する基本的な理解 ■社内外のステークホルダーと要件・論点を整理し合意形成できるコミュニケーション力 ■ドキュメント作成能力（設計意図・定義・運用を言語化できる） 【尚可】 ●データモデリング（正規化／ディメンショナル等）の設計経験 ●dbt、データ品質ツール、データカタログ等を