京都府京都市右京区の児童発達の求人・仕事・採用

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎土日休み応相談 ◎曜日固定応相談 ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、保育士として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎土日休み応相談 ◎曜日固定応相談 ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、主に未就学児の療育サポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カード等を用いた視覚支援 ・子どもへの声かけ、見守り など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

勤務時間(1)9時00分～16時00分 (2)8時30分～12時30分 (就業時間特記事項)上記時間内で相談可。 （２）土曜日（休憩なし） 土曜日は８：３０～１２：３０必須。 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均10時間 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週4日

仕事内容京都府京都市右京区の児童指導員 (パート) | 児童発達支援事業所 ハイタッチ（株式会社 わさん） ▼仕事内容 児童発達支援事業に関する事業所で、一緒に働いてくださる児童指導員を募集しています。 手助けが必要な子供に寄り添い、成長をサポートするお仕事です。 生活の支援やアドバイス、学習や体育などの指導をしていただきます。 子供たちがハイタッチを出てからも、社会や家庭になじんで明るく過ごせるよう、社会生活を指導して頂きます。 児童指導の現場で経験を積みたい方、指導員内でのチームワークを守り、児童のために一生懸命になれる方を歓迎します。 また、福祉業務経験者の方を歓迎します。 ＊仕事内容の変更

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00（休憩1時間・実働7時間30分） ［土曜日］ 8:30〜12:30（実働4時間） ◎平日4日＋土曜半日の週5日勤務 （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、主に未就学児の療育サポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カード等を用いた視覚支援 ・子どもへの声かけ、見守り など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

勤務時間短時間（５時間以内）

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 京都市右京区にある放課後等デイサービスLeo梅津です。 成長がゆっくりな子供たちのお世話をして頂く仕事です。子供たちの送迎や療育活動を一緒に楽しく行って頂きます。 毎日子供たちとどのように接すれば成長を促せるか頭を悩ませるところではありますが、子供たちのためなら頑張れる！という方は是非一緒に働きましょう！ ・学校へのお迎え→自由遊び→レクリエーション→おやつ→自由遊び→自宅への送迎 子ども達の療育活動を一緒に楽しく実施して頂きます。小さな成功体験を積み重ねて、子ども達を成長させてあげてください。 【休日・休暇】シフト制/日祝休み 【保育士スカウトについて】 「保

勤務時間［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎週1日・土曜日のみ ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務 ◎WワークOK ＊ご希望の働き方があれば、ご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、主に未就学児の療育サポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カード等を用いた視覚支援 ・子どもへの声かけ、見守り など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土曜日以外 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間によ

仕事内容《正看護師募集★》日勤のみ◎賞与あり◎障がい児支援に関わるやりがいある看護のお仕事♪ ●放課後等デイサービスでの看護業務をお任せします！ ●マイカー通勤も可能です！天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね☆ ●育児休業の取得実績があり、子育てしやすい環境づくりに取り組んでいる職場です。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：京都府京都市右京区太秦垣内町９－２ 【アクセス】：太秦広隆寺徒歩3分 【固定給】：【月給】21万9,950円〜28万8,000円 《内訳》 基本給：19万円～25万7,000円 ＋資格手当、業務手当 【諸手当】：資格手

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/土日祝休み 「話・輪・和」3つのわを大切にした支援子どもたちの好きなことを中心に取り組み、自発性を育みます児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～280,000円 【月給】210,000円～280,000円 <内訳> 基本給 180,000円～220,000円 固定残業代 20,000円～40,000円(14.32～22.66時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 5,000円～10,000円 資格手当 5,000円～10,000円 ※給与は資格・経験・スキルに応じて決定 <別途支給手当>

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の障がい児施設 ■メインキャッチ 障がい児施設の児童発達支援管理責任者/西大路三条/児童発達支援管理責任者/正社員/児童発達・放デイ/賞与年2回/手当充実/駅近 ■コメント ◇保育のおしごとなら≪セントスタッフ≫にお任せ!◇ 【１】保育園のお仕事情報が豊富です！ 扶養内・短時間のおしごとも多数！ お気軽にご相談くださいね♪ 【２】ご登録は１対１で丁寧なヒアリングを心がけます ご要望や気になる点をトコトンお話しください！ 【３】お仕事のご案内～勤務開始後まで完全サポート☆ 安心してお勤め頂けるよう全力でサポートします ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい児施設の

勤務時間13:00~17:00 09:00~12:00

仕事内容児童指導員/13:00～17:00の固定時間/土曜日は9:00～12:00の勤務/週3日～OK/送迎業務なし/駅チカ/扶養内勤務/子育て世代も活躍中/児童発達支援事業所 未就学児を対象とした 児童発達支援で 児童指導員の募集 【募集対象資格】 保育士 臨床心理士 作業療法士 言語聴覚士 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【勤務時間】 月～土曜日の内、 週3日～OK ※土曜日は隔週程度でも相談OK ※曜日や日数はお気軽にご相談ください 平日 13:00～17:00 土曜日 9:00～12:00 【仕事内容】 未

勤務時間▼勤務時間 13:00~17:00 ▼勤務時間詳細 13:00～17:00

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎未就学児を対象とした 児童発達支援で 児童指導員さんの募集☆ 【募集対象資格】 ＊保育士 ＊臨床心理士 ＊作業療法士 ＊言語聴覚士 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【勤務時間】 ＊月～土曜日の内、 週3日～OK！ ※土曜日は隔週程度でも相談OK！ ※曜日や日数はお気軽にご相談ください！ ＊平日 13:00～17:00 ＊土曜日 9:00～12:00 【仕事内容】 未就学のお子様への療育業務全般 ＊生活指導計画の作成 ＊お子様の自立課題の作成 (パソコンで入力◎) ＊日々の記録 ＊お子様の見守り、サポート ＊保護者対応 ＊プ

勤務時間＜午前のみ勤務になります！＞ ［平日］ 8:30〜12:00（実働3時間半） ※9:00出勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎土日休み応相談 ◎曜日固定応相談 ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ勤務 ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、臨床心理士・児童指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ・心理アセスメント（見立て・行動分析）に基づいた個別アプローチ など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通

仕事内容残業月6時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIZ-1275(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理

勤務時間短時間（４時間以内）/17時まで ＊月～土曜日の内、週3日～5日程度 ※土曜日に勤務できる方は尚歓迎♪ ＊平日 13:00～17:00 ＊土曜日 9:00～12:00 曜日や日数はお気軽にご相談ください！

仕事内容持ち帰りなし 京都市右京区にある当施設は 未就学児の療育を行っている、 児童発達支援事業所になります！ 子ども達が好きなことを中心に 自主的に取り組み、 「ヤッター！」「できたよ！」と 周りの人とハイタッチできる姿を 一緒に目指していただける方を募集しています♪ 職員同士のチームワークもばっちりで 風通しの良い職場です◎ わからないことも助け合える環境なので ご安心ください！ ご質問などでも大丈夫です！ お気軽にエントリーしてください◎ 未就学の子ども達を対象とした、 療育業務全般をお願いします♪ ＊お子様の見守り、サポート ＊自立課題の作成 (パソコンで入力◎) ＊日々の記録業務 ＊

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎土日休み応相談 ◎曜日固定応相談 ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、主に未就学児の療育サポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カード等を用いた視覚支援 ・子どもへの声かけ、見守り など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎土日休み応相談 ◎曜日固定応相談 ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、児童指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎土日休み応相談 ◎曜日固定応相談 ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、心理カウンセラー（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ・心理アセスメント（見立て・行動分析）に基づいた個別アプローチ など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休

仕事内容京都府京都市右京区の児童発達支援管理責任者｜フレックス×少人数支援（放デイ） (正社員) | 放課後等デイサービスＪｉｒｉａ（株式会社ＩＤＥＡ Ｋｙｏｔｏ ） ▼仕事内容 定員１０名に対し従業員５〜６名体制。 ゆとりある配置で現場の状況を把握しながら、無理のない範囲で計画作成や支援に関われます発達障がい等の特性を持つ児童の個別支援計画書作成、モニタリング、保護者支援、現場との連携を行います。 ■仕事の特徴「変更範囲：変更なし」 ＊書類作成に留まらず、保護者や学校と連携し支援を形にします ＊計画は主体的に作成し、必要に応じて相談できる環境です ＊現場の状況も見ながら、支援全体を調整できるポジシ

勤務時間［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎週1日・土曜日のみ ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務 ◎WワークOK ＊ご希望の働き方があれば、ご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、保育士として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土曜日以外 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通