大分県のハローワーク 非常勤職員の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容大分県庁（大分市大手町）での職員の旅費計算等 ・職員の旅費計算業務 ・各種データ処理 ・文書の処理及び整理保管 ・その他 ※雇用期間 令和８年１１月２日～令和８年１１月３０日 １月あたり１８日以内 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯は相談のうえ決定 ※時間外勤務をしていただくこともあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる 年末年始 学校休業日等 ※休日出勤の場 合は振替制度あり ※年次有給休暇：雇用開始日に所定の日数付与

仕事内容・定期的な剪定，草刈，落葉の除去 ・屋外清掃，廃棄物置場の整頓，整備不良個所の一時対応， 施設係業務補助等 ・その他指示された業務 変更の範囲：学校が定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇：初年度はその年度の在籍期間に応じて４～１２日付与

仕事内容・診療放射線技師業務 ・変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：月１８日の勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇：１２／２９～１／３ 月１８日勤務のため調整休あり 雇用後に年次有給休暇５日付与

仕事内容◇用地調査業務 土地・建物等の権利関係調査、相続関係人調査など ＊法務局や市役所へ外出用務あり 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休息時間は実働時間に応じて３０分～６０分となります。 ＊週３２時間以内の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆診療情報管理士の業務全般 ・ＤＰＣ関連業務 （ＤＰＣコーディングチェック、提出データ作成、委員会、各種資 料作成など） ・診療記録管理 ・その他統計関連業務 ・院内がん登録 ＊変更範囲：変更なし ※応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）選択可 または９時００分～１６時３０分の間で相談可 （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日

仕事内容「デイサービス木もれ陽」にて看護業務を行います。 バイタルチェック・健康観察・機能訓練（リハビリ） 排泄・食事（大部分は見守り）配膳・下膳。 記録業務はパソコンで行います。パソコン入力が不安な方でも 丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＊業務変更の可能性なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可（４～８時間相談可） ※休憩は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日希望相談も可能です ＊週３日～相談可能

仕事内容「有料老人ホームりんどうの里」にて看護業務を行います。 バイタルチェック・健康観察・食事の配膳下膳・摂食の介助 入退院時や受診時の付添対応・薬の仕分け 記録業務はパソコンで行います。パソコン入力が不安な方でも 丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＊業務変更の可能性なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働４～５時間（就業時間は相談に応じます） 週３０時間未満の就労です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育業務全般 ＊定員１３０名（現員：１４３名） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか一方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日：行事等がある場合には出勤の可能性あり 有給休暇は所定労働日数に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○園児の保育、その他の雑用 （定員：４５名） ○その他、付随業務 ＊変更範囲：変更なし ＊ＰＣ使用なし ＊書き物なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、相談可 （１）は休憩なし （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日：年末年始・お盆、ゴールデンウィーク等 シフトによる（相談可能）

仕事内容特別支援学級や普通級（通級在籍等）に通う、知的、発達障がい等 をもったこども達に行事や遊びを通じて日常生活や社会生活の力を 付ける支援を行います。 ・行事の準備・実施の補助、宿題等の見守りをお願いします。 ・行事は、室内イベント（調理実習、工作、誕生会など）や戸外活 動（公園遊び、買い物体験、外食体験、いちご狩り、公共交通機関 の利用など）があります。 ・定員１０名×３事業所 職員は１５名程度出勤しています。 ・学校や自宅への送迎 ※エリア 博多区、南区 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日：行事等がある場合には出勤の可能性あり ◆有給休暇は労働日数に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○園児の保育、その他の雑用 （定員：５０名） ○その他、付随業務 ＊変更範囲：変更なし ＊ＰＣ使用なし ＊書き物なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・非常勤医師に関する業務 ・職員の証明書発行に関する業務 ・職員の健康診断に関する業務 ・郵便出しに関する業務 ・電話交換の応援業務 など ＊変更範囲：変更なし ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）いずれかで就業時間について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・年末年始等の休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊園児数（０歳～５歳迄）８８名の園児や職員（非常勤、 パート含む）２５名の給食やおやつ作りに付随する調理全般を おこないます。 ＊事務処理もあります。 ≪急 募≫ ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜14時00分 就業時間２：7時30分〜15時30分 就業時間３：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４） ８：３０～１６：３０ （５）１２：３０～１９：００ （６）１１：００～１９：００ 就業時間（１）（３）（５）は休憩３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土、日、祝日の勤務については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容＊看護師の補助業務となります。 ＊患者さんの療養上の世話 ＊週３２時間勤務 ※１年毎の契約更新 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：○週３２時間以内であることから、週４日勤務も可能 （例：７時間４５分×４日＝３１時間／週） ※週２０時間以上の勤務が必須となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は規定により付与

仕事内容・病院敷地内の草刈り・搬出作業 （刈払機の使用あり、搬出の際は他の職員と協力し草木の搬出を 行うため軽トラック等の運転は出来なくても大丈夫です。） ・院内の清掃・補修作業（雨天時） （院内清掃については他社へ委託していますが、業者の立ち入り が出来ない部分や、雨で濡れた部分の拭き掃除などを行うここと なります。） ＊雇用形態：非常勤職員 【変更範囲：事業所の定めによる】

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊ＧＷ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆延長保育の時間帯をお願いします。 曜日によって１６時～１７時ぐらいまで 以上児クラスを園庭で遊ばせます。複数正職員と 一緒に園庭遊びのサポートをしていただきます。 それ以外は未満児クラスのサポートに入っていただきます。 仕事内容は正職員、非常勤職員の補助です。 １８時以降は延長保育対応補助です。 当園は、１９時まで迎えをルール化しています。 必ず責任者がいますのでそのサポートをしていただければ いいです。 ２人担当で見ますので、ご安心ください。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容○主に知的障害を有する利用者様（３９名）の日常生活支援 （食事、入浴、排泄介助、清掃、レクリエーション等）に 携わっていただきます。 ◯利用者様の担当は複数支援員で担当しています。 ◯利用者３９名を支援係（常勤職員１５名、非常勤職員７名）の スタッフで協力しながら、手厚く支援させていただきます。 ◯週１回程度の夜勤業務をお願いしています。 （サポート期間を設けています。） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容子どもたちの成長のサポートを行うお仕事です。 クラス担当として、オムツ替え・食事のお世話・絵本の読み聞かせ ・運動などの基本的な保育に関するお仕事全般に携わっていただき ます。 正規職員の他に非常勤職保育士、早朝は保育補助職員も入り、職務 分担を行っています。 ※１歳児または２歳児クラスの担当を予定しています。 ※園児数約８０名を保育士９名体制で保育しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容○０歳から２歳児・１０名から１５名ほどの日常の保育を行います ・それぞれの発達や成長に応じた関わり方をしています。 ・クラス分けはしていません。 ・職員は常勤・非常勤で１０名程いて１日４～５名程の職員で保育 にあたっています。日々の記録は業務支援ソフトを使用してパソ コン入力での記録となります。 具体的には、こどもたちと一緒に遊び保護者が安心して預けれる環 境を作るために、連絡帳に様子を書き、保育園が楽しいと思えるよ うに楽しんで保育をしています。 ＊残業や持ち帰りの仕事はありません。 ＊将来の配置：仕事内容の変更範囲：なし