新規事業 英語講師 - 大阪府大東市 の求人・仕事・採用

勤務時間[ア・パ]17:15～18:00、18:05～18:50 夕方 ＜1コマ45分授業＞ ・月～金/17:15～18:00 ・月～金/18:05～18:50 ※週1日～OK ※1日1～2コマ勤務(曜日固定)

勤務時間【勤務時間】 ・午前（9:00-12:00） ・午後（13:00-19:00） 主に、上記時間帯で1日2レッスン〜3レッスン程度の担当となります。 ※勤務時間・日数に関しては、採用担当者と相談の上、決定させていただきます。 初めのうちは週2日から、午後の勤務が中心で課外レッスンから担当していただきます。 短時間勤務をご希望の方や久々のお仕事復帰も歓迎です！ 【休日】 日曜日

勤務時間【勤務時間】 13:00-19:00の間でシフト制 ※勤務時間・日数に関しては、採用担当者と相談の上、決定させていただきます。 週2日〜OK！ 短時間勤務をご希望の方や久々のお仕事復帰も歓迎です！ 【休日】 日曜日

仕事内容給与： 月給90000~300000円 仕事内容： ★Native-level Japanese proficiency required！ 母国語レベルの日本語力が必要です！ 子育てしながら自宅でできる仕事、探していませんか？ ☆★ベネッセの英語教室 BE studio のホームティーチャーとは★☆ こども（主に幼児～中学生）の英語の先生として、ご自宅またはレンタルスペース等の外部会場で 英語教室を開いていただくお仕事です。 ＼先生デビューをしっかりサポート／ 「やってみたいけれど開校時の費用が心配…」という方もご安心ください。 新規開設時の生徒募集資材を最大35万円相当サ

勤務時間17:15~18:00/18:05~18:55 週勤務日数：1日~

仕事内容～フード業界・飲食店のアルバイト・正社員求人サイト！お仕事探し・転職するなら【ペコリッチ】～ 飲食業界の求人を多数保有、あなたの希望に沿った求人をご紹介できます！ ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰご紹介可能な求人例ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ◇ ・月給25万円以上 ・昇給・賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日120日 ・残業月20時間以内 ・転勤なし／地域密着 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・充実の研修制度／資格取得支援 ・店長・マネージャー候補募集 ・産休・育休取得実績あり ・プライベートと両立できる働き方 ・キャリアアップが可能／本部職登用あり ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

仕事内容【ウィルウェイの学習塾】★アルバイト・パート★英語指導講師（イ ンストラクター）を募集中！ 人気学習塾の馬渕教室で英語指導講師（イ ンストラクター）のアルバイト・パートスタッフ募集★英語力を生かせます！ ●英語の学習指導 ●その他塾運営に関する業務 小学４～6年生の高学年を対象に、最大25名ほどのクラス。 中学校英語につなげる英語の『学ぶ楽しさ』を教える指導を お願いします！ 【授業対象は小学生！】 小学4～6年生を対象に最大25名 中学校英語につながる内容を楽しく教えるお仕事です！ 子どもたちと一緒に成長しながら、楽しく働いてみませんか？ 【週1日からでもOK♪】 週1日以上、数時

勤務時間（1）平日：16:00～22:00 土曜：14:00～22:00 上記の中から週1日以上、1日80分～OK！

仕事内容工場内製造事務スタッフ 製造を支えるサポート事務職!★年間休日110日★≪管理ソフト導入による入力作業、他≫ [お仕事内容] 《正社員》工場内での製造事務スタッフ募集 ■JR住道駅より送迎あり ■待遇充実 ■定年なし、74歳の正社員が活躍中！ やりがいを感じる仕事に携わっていること、 働きやすい環境が整っていることが働き続けられるポイント★ 年齢や性別に関係なく、自分らしく輝ける職場です。 ■年齢不問、経験不問でスタートできます。 40代、50代から未経験でスタートしたスタッフも多数活躍。 じっくり自分のキャリアと向き合って成長できる環境です。 当社は大手文具メーカー、大手ト

仕事内容大阪故鉄株式会社 未経験OK！新規事業拡大中！努力はしっかり評価！【営業事務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【先輩がマンツーマンで教育】◆新規事業拡大につき営業事務増員！営業スタッフが安心して動ける土台をつくる仕事です。《メイン業務》 ◆伝票処理（データ入力） ◆電話対応 ◆数量管理（入出荷した鉄スクラップの量をExcelで管理） 《慣れてきたら…》 ◆配車業務 ◆営業スタッフの新事業のサポートリフォームしたてのオフィス(諸福)で快適に働ける♪今年8月には諸福営業所のオフィスをフルリフ

仕事内容[仕事内容] 【新規立ち上げ事業！】介護用品を配送する配達員を募集しております。バンやハイエースでの配送のため、中型免許や大型免許は必要ありません！当社は今年で創業60周年を迎え、これからも社会経済の一端を支える企業として、経営基盤のさらなる強化が必要不可欠になってまいりました。知識や経験を積みながら将来の幹部候補も目指せます。 具体的な業務内容 ■配送業務 ・介護用品の配送 1日に3～5件 ・配送先は事業所やセンター、個人宅 ・配送エリアは大東市、東大阪市など大阪府下、奈良県などの近隣 ■介護用品の設置・回収業務 ・配送先に設置した介護用品の回収や新規設置 ■顧客対応 ・配送先で企業の

勤務時間【17:00～0:00の間で希望シフト制】 ※1日1.2時間～OK

仕事内容株式会社がんばる Web総合職／未経験歓迎／リモート／土日祝休み＆年休125日 【求人要約】 総合職として多岐にわたる業務を経験し成長できる！ 会社の成長に欠かせない重要なポジションをお任せ◎ 土日祝休&年休125日／服装自由＆フルリモートOK 【仕事内容】 約半年でWeb総合職デビュー！デザイナー、アプリ開発、マーケティングなど多岐に渡る業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 個々の希望や適性に合った業務をお任せします！ ＜ポジション例＞ ・Webデザイナー ・Webアプリ開発 ・プロジェクトサポート、進捗管理 ・ヘルプデスク、サポートデスク ・IT事務 ＜入社後の流れ＞ パソ

勤務時間【17:00～0:00の間で希望シフト制】 ※1日1.2時間～OK

勤務時間4：00～19：00の間でシフト制（休憩時間 60分） 例：4：00～12：00 14：00～19：00 土日祝勤務いただける方大歓迎！

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎！システムエンジニアを目指しませんか？！ エンジニア（未経験歓迎）◆新規事業のメンバー複数名採用予定／最短6ヶ月の研修／資格取得支援あり 当社が新たに立ち上げたSES事業の一員として、エンジニア業務をお任せします。 ★未経験大歓迎！最短6ヶ月の研修カリキュラムをご用意！ 入社時に、特別なスキルや経験などは必要ありません。まずは「課題解決型研修カリキュラム」からスタート。実際にシステムに触れて課題を解決しながら、着実にスキルアップしていきましょう。既に他社で運用している研修内容のため、未経験の方もご安心ください。 《研修カリキュラムの詳細》 1.フロントエンド基礎

仕事内容<仕事内容> 人気ラーメン店の正社員募集◆店長より上のポジションも、独立も、キャリアの選択肢を広げられる自分に。 例えば、店長、ブロック長…へとステップアップしていく。 例えば、独立して、自分のやりたい業態でお店を経営していく。 例えば、社内で新規事業を立ち上げて、責任者を担っていく。 社員には自分で将来のキャリアを選べる力を身につけてほしい。そのために、店長経験を積んでもらうようにしています。飲食店運営の厳しさに向き合い、大きく成長できるから。社員の仕事人生を本気で応援するのが、アストジャパンです。 ＜社員が語る、店長経験で得たもの＞ ★「うまい」を決める、舌と腕 ラーメンチェーンでは

仕事内容・スタートアップ募集・フルリモート案件多数！ ・動画編集～3Dデザイン～SNSマーケティングまで・ 仕事内容： ＊動画編集からWebデザイン、SNSマーケティングなど多彩なPJに携わる ＊ポテンシャル採用・未経験大歓迎 ＜クリエイターデビューまでの4ステップ＞ ・Step1：入社前 仕事が開始後からクリエイティブの研修を受けていただきます。 いち早くデビューに向けてスタートを切りましょう！ ・Step2：研修（6ヶ月～12カ月の研修START!） 独自の『クリエイター研修サービス』を通して、AfterEffect、PremiereProなど動画編集に必要とする基礎的なスキル～Live2

仕事内容工場管理業務スタッフ 製造を支えるサポート事務職★年間休日110日★≪管理ソフト導入による入力作業、他≫ [お仕事内容] 《正社員》新商品規画管理、原料・資材調達管理、客先納品管理 それぞれの製造サポート業務を募集 ■JR住道駅より送迎あり ■待遇充実 ■定年なし、74歳の正社員が活躍中！ やりがいを感じる仕事に携わっていること、 働きやすい環境が整っていることが働き続けられるポイント★ ■年齢不問、経験不問でスタートできます。 40代、50代から未経験でスタートしたスタッフも多数活躍。 じっくり自分のキャリアと向き合って成長できる環境です。 当社は大手文具メーカー、大手トイレ

仕事内容＜設立2年目×上場グループ企業！＞ 収入も自由な時間も両方手に入れられる！ 仕事内容： ・4,000社以上の独自ネットワークで案件多彩！ ・案件は全て公開！単価や月収例なども確認できます！ ご希望やスキルに合わせて案件をご紹介。 その中であなたの理想にピッタリな案件をアサインします！ 注目ポイント1： エンジニアを守る会社です・ 代表の横倉は過去に設立3年で150人規模のSES会社を創り上げた経歴を持っています。残業を減らし、休日を増やす体制作りや待遇アップなど、エンジニアファーストを貫くことが、エンジニアと会社の両方にとってプラスに作用することを経験しました。そこで培ったノウハウを元に