グループホーム ケアマネジャー - 埼玉県鴻巣市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容小規模多機能型居宅介護で経験・資格を活かしてケアマネージャーをしませんか☆正社員採用 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給224,900〜229,900円 ≪基本給≫ 214,900〜219,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 特別手当:10,000円 資格手当:15,000円 住宅手当:5,000円 配偶者：7,000円 子：5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間や出勤日数については相談可能です。（希望の時間帯に出 勤可能です。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望日に出勤可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援事業所で介護プランの作成・相談業務等 従事すべき業務及び就業場所の変更はありません。

仕事内容＜年間休日115日＞介護老人保健施設でのお仕事です@鴻巣市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人仁科整形外科 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給234,600円～ 【月給】234,600円-329,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回・計3.20月分（前年度実績） 【業務内容】： 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 【応募資格・経験】： 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【メッセージ】： ケア人材バンク 3つの特長

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【経験者優遇☆】年間休日110日以上！マイカー通勤OK♪通勤もラクラク☆ケアマネージャー募集☆ ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャー業務全般をお願いいたします！ ●日勤のみですのでプライベートも充実☆年間休日も112日と、ワークライフバランスを重視する方にオススメです！ ●お持ちの経験、資格を活かしていただけるお仕事です！ご応募お待ちしております！ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 駅チカ徒歩10分以内＊保育所『元気キッズ』利用可＊スタッフさん同士仲良く和気あいあいとした職場環境です☆ ●入居者様または居宅介護支援のケアプラン作成、アセスメント作成等のケアマネージャー業務に従事していただきます。 ●鴻巣駅から徒歩9分程と駅チカなので通勤にも便利です！近くに素敵なランチのお店等がたくさんありますよ♪ ●車通勤OKなので天候に左右されず雨の日の通勤もラクラクです♪ みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっか

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 11:00～20:00 ※[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2]早番と[3]遅番については介護職兼務の場合 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 【1ヵ月の平均残業時間】 6.4時間で、公務員の平均残業時間の2分の1以下！※2023年 全業界月平均残業時間 21.9時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。ワークライフバランスを大切にした職場を目指しております。 ※勤務コード：firdiv

仕事内容・ポイント１ ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ・ポイント2 働く仲間に紹介したい、そんな会社です！ 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の方たちが当社に仲間入り。「職員が友人やご家族に胸を張って紹介できる職場にしたい」そんな私たちの想い

仕事内容★ALSOKの介護★ 利用者さまとスタッフを中心とし「笑顔の好循環」の実現を目指します！働きやすい環境づくりを目指します！資格取得支援制度など教育体制も充実！●「ALSOKの介護」には復帰介護士、出戻り介護士、一時介護士など、コロナ禍で仕事を失った方を全力サポート出来る環境があります！ ●利用者さまが望む場所での介護を実践することで利用者さま本位のサービスを提供が可能！真の介護を実践しませんか？ ●ＡＬＳＯＫグループの手厚い福利厚生があります。スタッフが長く働きやすい環境づくりに力を入れています。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:グループホームみんなの家・鴻巣（グループホーム） 求人

仕事内容ALSOK介護が運営するグループホームにて施設ケアマネジャーの募集◎緊急時にはALSOKのガードマンが駆けつけてくれる安心の職場♪平均残業4.35時間＆有給消化率73％（全業界平均の1.4倍）！大手ならではの研修制度★ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務 知識や経験を活かしたケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 要介護者とのカウンセリング ご家族や主治医との情報共有 ケアプランの作成 介護者に必要なケアの提供 介護給付費の管理 一般

勤務時間シフト制 7:00～16:00／9:00～18:00／11:00～20:00 【勤務曜日】月・火・水・木・金・土・日・祝 [1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2]早番と[3]遅番については介護職兼務の場合 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 【1ヵ月の平均残業時間（2019年度）】 4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下！※公務員の平均残業時間は13.2時間/月 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。ワークライフバランスを大切にした職場を目指しております。 ※勤務コード：firdiv

仕事内容施設ケアマネジャー＜ALSOKの介護＞ご利用者様の生活を良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事 ★★ポイント１★★ ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ★★ポイント2★★ 働く仲間に紹介したい、そんな会社です！ 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ！年間休日112日☆住宅手当等の手当や福利厚生が充実♪ ●住宅手当や家族手当、年末年始手当等の各種手当が充実していますインフルエンザ予防接種や腰痛検診等があります！●鴻巣市内のグループ施設「こうのすタンポポ翔裕園」の事業所内保育所『元気キッズ』を利用可能なためお子様が居られる方も安心して勤務していただけます！ 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 249,220円 【勤務地】 埼玉県鴻巣市上谷-６８７−１ 【勤務時間】 （1）09:00～18:00 【休日・休暇】 月9～10日休、年間休日数

仕事内容【仕事内容】 駅チカ徒歩10分以内＊保育所『元気キッズ』利用可＊スタッフさん同士仲良く和気あいあいとした職場環境です☆ ●入居者様または居宅介護支援のケアプラン作成、アセスメント作成等のケアマネージャー業務に従事していただきます。●鴻巣駅から徒歩9分程と駅チカなので通勤にも便利です！近くに素敵なランチのお店等がたくさんありますよ車通勤OKなので天候に左右されず雨の日の通勤もラクラクです♪ 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 249,330円 【勤務地】 埼玉県鴻巣市東1-1-25 フラワービル1階

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《鴻巣市・正社員・老健》 定員 120名 ☆【ケアマネージャー】のお仕事☆ ～お仕事内容～ ■ご利用者のアセスメント 『ケアプランの立案』『サービス担当者会議』 『カンファレンス等を通じて、プランの進捗状況確認』 『プランの見

仕事内容・介護全般に関わる相談 ・要介護認定等申請代行手続き ・ケアプランの作成・見直し 等 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＞ケアマネジャーを募集中！＜☆★☆ブランクがある方のご応募もお待ちしています♪☆★☆お持ちの資格を活かしませんか♪【◇賞与あり◇】【◇退職金あり◇】 【施設名】： 撫でし子株式会社 定期巡回・随時対応型訪問介護看護なでしこ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給250,000円～ ※【給与について】当社給料表により、経験、資格、前職の給与水準を考慮し決定します 【賞与】 あり 【業務内容】： ◎ケアマネジャー業務全般◎ ケアマネジャーとして、現在のご状況をご本人様やご家族様にヒアリングし、適切なサービスやケアプランをご提案して

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ！年間休日112日☆住宅手当等の手当や福利厚生が充実♪ ●住宅手当や家族手当、年末年始手当等の各種手当が充実していますインフルエンザ予防接種や腰痛検診等があります！●鴻巣市内のグループ施設「こうのすタンポポ翔裕園」の事業所内保育所『元気キッズ』を利用可能なためお子様が居られる方も安心して勤務していただけます！ 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 249,220円 【勤務地】 埼玉県鴻巣市上谷-６８７−１ 【勤務時間】 （1）09:00～18:00 【休日・休暇】 月9～10日休、年間休日数

仕事内容ケアマネージャーのお仕事について紹介いたします。社会福祉法人 元気村では人材の募集を行っていますが、施設ではありますが家での普通の生活を目指したサービスを心掛けている点に大きな特徴があります。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給249,220〜279,020円 ≪基本給≫ 190,200〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 業務手当:20,000円 特殊手当:19,020円

仕事内容介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事になります。 ・利用者様に対して介護保険サービスが受けられるように サービスをどのような目的で利用するのかを記載した ケアプランの作成を行って頂きます。 ・また、利用する介護保険サービス事業所と連絡を取り合い ケアプランに記載された目標が達成出来るように調整を 行って頂きます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ご利用契約の締結、利用調整、各種書類作成、 担当者会議、情報提供活動、介護業務全般、 その他付随する業務を行っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 ※ケアマネジャーの募集となりますが、 現場でのお仕事を兼務していただきます。 ご利用者の気持ちに寄り添うことができれば、 経験が浅くても心配要りません。 埼玉県鴻巣市にある介護施設 【こうのすケアセンターそよ風】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ ホスピタリティにあふれたサービスの提供を行います。 輝くお客様、輝くスタッフがこうのすケアセンターには沢山居ります！ 【定員】 デイサー

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ！年間休日112日☆住宅手当等の手当や福利厚生が充実♪ ●住宅手当や家族手当、年末年始手当等の各種手当が充実していますインフルエンザ予防接種や腰痛検診等があります！●鴻巣市内のグループ施設「こうのすタンポポ翔裕園」の事業所内保育所『元気キッズ』を利用可能なためお子様が居られる方も安心して勤務していただけます！ 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 249,220円 【勤務地】 埼玉県鴻巣市上谷-６８７−１ 【勤務時間】 （1）09:00～18:00 【休日・休暇】 月9～10日休、年間休日数

仕事内容各種社会保険や再雇用制度あり♪長く安心して働ける職場環境を整えています◎ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給220,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 5,000円/回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 鴻巣駅から2.8km 北鴻巣駅から2.9km 吹上駅から5.5km 《勤務時間》 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②17:30〜9