介護施設 託児所あり - 埼玉県加須市 の求人・仕事・採用

勤務時間1日8時間から／週5日から 【シフト1】07:00〜16:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】13:00〜22:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト4】16:00〜10:00（月、火、水、木、金、土、日）

勤務時間(1)8:30～17:45(実働8時間／休憩75分) (2)9:00～17:45(実働7時間30分／休憩75分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容心温まる介護の仕事がここにあります！特養騎西であなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜296,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:9,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 加須駅から1.8km 南羽生駅から4.7km 花崎駅

仕事内容介護老人保健施設での介護業務全般

仕事内容高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切

仕事内容【職種名】 高齢者専用住宅の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 託児所あり 【給与】 年収 192万円〜216万円 【アクセス】 東武伊勢崎線 花崎駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県加須市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 ★介護付き高齢者住宅ウィステリアは定員35名、無資格・未経験の方も応募OK！ 東武伊勢崎線「花崎駅」より徒歩2分と好アクセスなサ高住です。企業内保育所が併設されていますので、小さなお子様がいらっしゃる方も安心☆子育てに理解のある職場ですよ◎温かく見守る・手厚く支える・繊細にもてなす・

勤務時間（早番）07:00～16:00 （日勤）09:00～18:00 （遅番）11:00～20:00 （夜勤）16:00～翌10:00 ＊早番・日勤・遅番は休憩1時間、夜勤は休憩2時間 ＊早番のみ・夜勤なしなど相談OK ＊週2日～・曜日固定勤務もOK ＊扶養内勤務OK ＊副業・掛け持ち・WワークOK

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

仕事内容夜勤1回10,000円!賞与4.5か月! 介護老人保健施設での介護業務全般 好待遇求人♪福利厚生充実！

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の

勤務時間早番 7:00～16:00 日勤 8:30～17:30 遅番 11:00～20:00 夜勤 16:00～翌9:00 休憩60分 残業ほぼなし 時間外労働：あり（月平均10時間以内）￥n詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容■会社名 埼玉県加須市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/交通費支給/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/昇給あり/月給23万円以上あり/慶弔休暇/ブランクありOK/定年6 ■コメント 経験不問先輩スタッフが丁寧に指導いたしますのでご安心ください♪母性体調管理や生理休暇など働く女性にも配慮した制度が充実交通費支給/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/昇給あり/月給23万円以上あり/慶弔休暇/ブランクありOK/定年65歳以上/育児休暇あり/研修制度あり/定員20名以下 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 介護業務全般 ■給与

仕事内容【介護領域で複数事業所を持つ法人の求人です】 作業療法士さんを募集しています！ 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/教育充実/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 【明るく、楽しく、生きがいを感じるリハビリの提供を目指す】という方針のもと、入所・通所・予防通所サービスを提供している介護老人保健施設でリハビリ職の募集です。 残業少な目でワークライフバランスもしっかり取ることが出来ます！ 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サービス) ご応募いただいた後にキャ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 / 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 250000~280000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県加須市南町16-22 【アクセス】 東武伊勢崎線加須 【必須資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 《勤務時間》 早番 7:00～16:00 日勤 8:30～17:30 遅番 11:00～20:00 夜勤 16:00～翌9:00 休憩60分 残業ほぼなし 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容介護職員を募集中。特別養護老人ホームでスタッフの一員として一緒に仕事をしてみませんか。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給176,300〜238,460円 ≪基本給≫ 140,000〜193,300円 ≪手当≫ 特殊業務手当:28,000〜38,660円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:6,500円 夜勤手当:7,000円/回 資格手当:10,000円 住宅手当:上限20,000円 扶養手当:配偶者

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます ◆工場の管理事務業務：・書類の作成・整理（フォーマットあり）・電話/来客対応（簡単な取次ぎが中心）・工事写真の整理やファイリング資材や備品の発注サポート・スケジュール確認や簡単なデータ入力・空調/電気/給排水などの設備点検/簡単な修理対応・建物内の巡回/チェック・薬液補充やフィルター清掃などの作業・点検記録の入力や報告書の作成（フォーマットあり）※業者さんとの打ち合わせ業務なども発生します 【業務で使用するツール】

勤務時間07:00 ～ 16:00 08:00 ～ 16:00 09:00 ～ 18:00 13:00 ～ 22:00

仕事内容■会社名 埼玉県加須市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設での介護業務/初任者研修以上/介護士/夜勤1回10,000円!賞与4.5か月! ■コメント 好待遇求人♪福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設での介護業務/初任者研修以上/介護士 ■仕事内容 介護老人保健施設での介護業務全般 ■給与 月給212900円~300000円 ■給与備考 【給与】 月給：212,900円～ 【諸手当】 職場手当 皆勤手当 介護職員処遇改善手当 介護職員等特定処遇改善手当 介護職員等処遇改善手当?を含む 夜勤手当：10,000円/回 年齢・経験加算あり ※無

仕事内容高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切