介護老人保健施設 社会福祉士 - 長野県上田市 の求人・仕事・採用

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介護職・ヘルパー / 上田市 / 介護老人保健施設 / 正社員(夜勤あり)

上田腎臓クリニック / 介護老人保健施設 ほのぼの

  • 上田市 住吉

  • 月給18.1万円〜23.7万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 1日4時間以内OK
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK

仕事内容★賞与計3.5ヶ月分!育児・介護休暇の取得実績あり!資格取得支援制度があり、スキルアップができる職場です★●賞与は計3.5ヶ月分支給されます。モチベーションを高く保ちながらイキイキと働けます。 ●育児・介護休暇の取得実績があります。年間休日も115日あり、プライベートの時間も大切にしながらご自身のライフステージに合わせて柔軟に働ける職場です。 ●未経験・ブランクのある方もOKです。 法人名:医療法人慈修会 事業所名:介護老人保健施設 ほのぼの(介護老人保健施設) 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,介護福祉士,退職金制度あり,車通勤可 募集職種:介護

介護職・ヘルパー / 上田市 / 介護老人保健施設 / 正社員(夜勤あり)

塩田病院 / 介護老人保健施設ケアホーム上田

  • 上田市 中野 / 塩田町駅 徒歩1分

  • 月給18.3万円〜34.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 即日勤務OK
  • 急募

仕事内容★賞与3ヶ月分!残業ほぼ無し!先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます★●賞与は計3ヶ月分支給です。夜勤手当も1回7,000円と高水準で、モチベーションを高く保ちながらお仕事に取り組めます。 ●残業はほぼありません。育児休暇の取得実績もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。月に数回研修もあり、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 法人名:医療法人共和会 事業所名:介護老人保健施設ケアホーム上田(介護老人保健施設) 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,託

介護職/介護老人保健施設/正社員/賞与あり/上田市/月給25万以上可

ケアまるこ

  • 上田市 上丸子

  • 月給17万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

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