京都府京都市中京区の幼稚園の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間詳細 ※時間帯や出勤曜日はご相談ください。 平日 11：00～20：00（休憩60分） 土曜日・祝日・長期休暇時 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 西洞院 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 放課後等デイの児童指導員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 時給1,122円～ 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変

仕事内容０歳から小学校就学前の子どもの保育 ＊乳幼児保育 ＊オムツ交換 ＊着替え・食事介助 ＊行事計画・運営 ＊連絡ノート・日誌の作成 ＊遊び（工作・散歩・お絵描き・音楽） ＊保護者対応 ＊雑務（清掃など） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【エリアマネージャー候補/児童指導員】月給50万円～/月9日休み 5連休を年4回取得OK/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～600,000円 【月給】500,000円～600,000円 <内訳> 基本給 235,000円～ 役職手当 188,000円(固定残業代45時間分122,510円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(評価による)

勤務時間【保育士】 勤務時間：15時00分～18時00分 就業時間は相談に応じます。 時間外労働: 時間外労働なし ※上記、勤務時間・曜日は応相談

仕事内容[給与] 【保育士】 時給1,130円 給与内訳：賃金形態: 時給 基本給: 1,130円～1,130円 定額手当: - 固定残業代: なし

仕事内容■会社名 京都府京都市中京区の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育教諭/京都市中京区/二条城前駅/賞与実績4.00ヶ月分/職員同士の「和」を大切にするこども園/未経験の方も歓迎です/ ■コメント ■施設形態 認定こども園 ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり ■雇用形態 正社員 ■職種 認定こども園の保育教諭 ■仕事内容 ●定員100名の保育所型認定こども園で、乳幼児保育や保育室の清掃などをご担当いただきます！ ●残業は月平均4時間と少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働ける環境です！日々の負担も少なく、無理なく長く活躍していただけます◎ ●退職金制度は

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与計4.5ヶ月分の実績あり】交通費支給（月上限あり）◎年間休日115日♪未経験・ブランクOK！ICT導入で負担軽減◎チームワークを大切に責任を持って業務に取り組める方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 0歳から小学校就学前の子どもの保育 ●乳幼児の保育 ●おむつ交換 ●着替え・食事介助 ●各行事計画・運営 ●連絡ノート・日誌の作成 ●保護者対応 ●遊び（工作・散歩・お絵かき・音楽） ●園雑務（清掃など） ※従事すべき業務の変更：なし 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ 見守りシステム

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 【給与詳細】 ＜給与内訳＞ 基本給：160,000円 職務手当（固定時間外34h分49,490円含む）：49,490円 処遇改善手当：39,610円 特定処遇改善手当：2,200円 固定時間外の超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提供元：JOBOLE

勤務時間07:15～18:45 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 【残業なし◎土日祝休み】西院駅徒歩スグ！未経験の方も大歓迎★育休取得実績あり！《中番パート》 【仕事内容】 ●認定こども園にて、乳幼児の保育補助、清掃等の雑務をお願いいたします。未経験の方も大歓迎！ ●西院駅から徒歩スグの好立地でアクセス抜群！通いやすさも魅力のひとつです♪ ●土日祝休み＆残業基本なし◎自分の時間を大切にしたい方・家庭と仕事の両立をお考えの方にオススメです！ 【給与】 時給1,122円〜1,250円 【時給】1,122円～1,400円 《その他手当》 処遇改善手当 【昇給】1時間あたり10円～（前年度実績） 【勤務地】 京都府京都市中京区壬生

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 西洞院 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 放課後等デイの児童指導員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 ＜給与内訳＞ 基本給：160,

勤務時間勤務日数：週3日～週5日 ◇シフト制 13：00～18：00 または 8：00～18：30の間の6時間程度 休憩あり(法定通り) 労働時間制度 シフト制

仕事内容週3日・1日6時間程度～勤務OK！／扶養内の勤務も可能！／正社員登用あり／自転車・バイク通勤OK これまでの子育て経験も活かせる！パートの仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,250円～1,450円 【時給】1,250円～1,450円 <その他> ・交通費支給：あり(上限 19,280円/月) ※繁忙期(7・8月)は時給1,350円になります ※1週当たり4日以上かつ20時間以上勤務する方で、 放課後児童支援員認定資格をお持ちの方については 時給1,350円(7・8月1,450円)になります。 ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧

勤務時間(1) 7:30～13:30 (2)11:00～18:00

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給1,200円～！頑張りが評価される昇給あり ■二条駅から徒歩8分♪駅チカで通勤ラクラク ■1日6時間程度◎ライフスタイルに合わせて勤務 ■日祝休みでプライベートも充実☆働きやすい環境 ー【子どもたちの笑顔があふれる認定こども園】 当園は、1歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちが集う認定こども園です。広々とした園庭では、毎日元気いっぱいに遊ぶ子どもたちの声が響き渡ります。一人ひとりの個性を大切にしながら、豊かな心を育む保育を実践しています。子どもたちの成長を間近で見守り、日々の小さな発見や感動を分かち合える、やりがいのあるお仕事です。あなたの温かい心と笑顔で、子ど

勤務時間①8:00〜9:30 ②12:00〜13:30 ③16:30〜18:00 ※合間の時間も勤務可能な場合は応相談。 ※ご利用者様の利用状況により勤務開始・終了時間が前後することがあります。 ※①のみ、②のみ、③のみも可。①・②・③全ての勤務も大歓迎！

仕事内容【アピールポイント】 運動メインのデイサービスの送迎ドライバー！ ■年齢・学歴不問！ ■普通自動車運転免許でOK！ ■介護に関する知識がなくてもOK！ ■ブランクある方も歓迎致します。 ■決算賞与あり 【仕事内容】 運動メインのデイサービスにて送迎ドライバーを募集します！ 【PRポイント】 ◎普通自動車運転免許でOK！（AT限定可能） ◎未経験の方もブランクある方も歓迎致します。 ◎年齢・学歴は不問です！ ■具体的な仕事内容 ・ご利用者様の送迎業務 ・車両管理（メンテナンス、給油、洗車、掃除） ・送迎表の作成 など ※乗っていただく車種はセレナ（8人乗り）ノア（7人乗り）です。

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 烏丸御池駅から徒歩1分にある児童発達支援＆放課後等デイサービス ＼正社員の職員募集です／ 【時間】 10：30～19：00（実働7時間40分／休憩50分） ※残業ほぼ無し 【休日】 日曜・祝日休み、平日は週１回シフト休（ただし、祝日のある週を除く） POINT 〇個別療育・個別学習支援で 一人ひとりと向き合いながら療育できます！ 〇使用する教材は自社開発のもの！ ベテランのスタッフさんから指導方法を しっかりフォローしていただけます！ 発達障害・聴覚障害・ダウン症などを 持つ子どもたちの支援のお仕事！ 未就学～中学生までの子ども達が メインになります★

仕事内容未経験歓迎！あなたの街のモスバーガーでのホール・キッチンスタッフ大募集！ オリジナル商品が満載のモスバーガー！ファンも多いモスバーガーで一緒にアルバイトしよう！ 徹底的に味にこだわったモスバーガーの各商品の調理から、 オーダー取り、お会計、商品をお席へお届け、店内清掃までを お願い致します。 お客様が幸せなひと時を過ごしていただけるよう真心のこもった 接客と調理をお任せします。 【モスバーガーとは。】 モスバーガーは、“日本で生まれ、日本の味を大切にする”ハン バーガー専門店として1972年にオープンしました。オープン当初 から「おいしさ」を追求し、商品は作り置きをせずひとつひとつ 注文

勤務時間7時15分～19時00分の間のシフト制 ※変形労働時間制（1ヶ月単位） ※休憩60分 ※月平均残業時間：4時間 【働きやすさを支える配慮】 ◇ 時短勤務を利用している職員が在籍

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【交通費支給あり◎月上限あり】丸太町駅から徒歩10分♪未経験・ブランクOK！見守りシステム等で負担軽減◎残業月平均4時間と少なめ♪成長意欲がありチームワークを大切にできる方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 乳幼児保育のクラス保育補助 ・0歳〜就学前までの乳幼児の保育全般 ・保育室の清掃 ※従事すべき業務の変更：なし 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ 見守りシステム導入 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有ができるよ

勤務時間＜パート＞ 平日11:00-20:00 土曜日・祝日・長期休暇9:00-18:00 週2日以上の勤務 ※就業日数、時間は応相談

仕事内容・法人母体安定しています。 医療・介護・障がい福祉事業で全国に事業を運営するビオネストグループです。しっかり安定した会社ですので、安心して働けます。 ・有給休暇の取得を奨励しています。 連続休暇促進制度を導入して、年4回5連休が取得できます。当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有給休暇と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100％を目指しています。 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童相談員＞ 放課後等デイサービスでの児童相談員業務全般 ・相談業務、送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 等 【給与】： ＜パート＞ ・保育士 時給

勤務時間22:00～翌6:00の間でシフト制 上記時間内で週1日、1日2時間～OK 2週間ごとの希望シフトで柔軟に対応！ 平日のみ、土日祝のみなどご相談に応じます。 ※6時間を超える勤務は45分の休憩あり ※8時間を超える勤務は60分の休憩あり

仕事内容ラーメン店の深夜スタッフ 高時給でしっかり稼げる深夜バイト Wワーク、日勤と兼任ももちろん歓迎 ラーメン横綱の「スタッフの働きやすさ」をご紹介します。 「長く、安心して、楽しく働いてほしい」そんな想いで色々な仕組みを増やしています。 ＜未経験者大歓迎＞ 10代～50代までの幅広い世代のスタッフが活躍中 簡単なお仕事が多いので、久しぶりの主婦（夫）パート、初めてのアルバイトでも安心して下さい。 ＜勤務日時に融通が利きます＞ 家庭都合休みOK、テスト休みOK、平日のみ、土日祝のみ勤務OK 自分の予定は最優先 月に2回、働きたい日時を教えてください。 お子様の体調不良による急な欠勤も対応し

仕事内容◇京都市認可の小規模保育事業所 「こどもの杜保育園すくすく」での保育全般 子どもの主体性を大切に保育する保育園です。 対象は０歳～２歳児。京都市内に他に２箇所保育園と児童発達 支援事業所を運営しています。 ＊小規模保育ならではの、子どもたちとしっかり向き合った 保育を目指し、チーム保育を推進しています。 ＊保育ＩＣＴシステムを導入し、働き易い職場環境も整備。 人間関係も大切にしています。 ＊キャリアアップや処遇、楽しい職場環境を全員で考え、 一緒に小さい子どもたちの成長を見守りましょう。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 京都府京都市中京区の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育教諭/京都市中京区/大宮駅/保育教諭募集/交通アクセス抜群/賞与4ヶ月分以上/育休取得実績100％/エアコン・床暖房完備/綺麗なこども園で資格を活かして働いてみませんか？ ■コメント ■施設形態 認定こども園 ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 認定こども園の保育教諭 ■仕事内容 ●0歳～5歳児の保育業務（おむつ交換・着替えや食事の援助・保育室の掃除等）をお任せします。 ●賞与の支給実績も4.40ヶ月分と好待遇！頑張りはきちんと評価してくださるので、やる気アップにも繋がりますね★ ●阪急京

仕事内容【この求人のポイント】 年少組と年長組がペアになって1年間を共に過ごす——子ども同士の信頼関係が築かれていく場面を、担任としてそばで見守る仕事がある。 【自由遊びと主体的な活動が、ここの保育の核心です】 自由遊びの時間をたっぷりと取り、集中して遊ぶことで生まれるやる気や創意工夫を大切にする保育を実践しています。「からだを育てる・学ぶ力を育む・豊かな心を育てる」という3つの柱を、日々の子どもたちとの関わりの中で体現することが、担任の仕事です。年少と年長がペアで動く独自の取り組みの中で、子ども同士が育ちあう姿を間近で支えていくことができます。 【時間外なし・年間休日140日で、オンとオフの境界