事務所 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間９時～１８時（うち、休憩１時間） ※就業時間は応相談

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間8：30～17：30（休憩60分） ※1日3～4時間以上より応相談 ※扶養内での勤務も可 基本はなし ※繁忙期はお願いすることがございます。

勤務時間固定時間制 8：45～17：00のうち実働5.5ｈ以上（休憩60分） ※例）9:00～15:30、9:30～16:00、10:00～17:00など ■残業：基本的になし ■勤務期間：即日～長期予定 ※開始日相談OK！

勤務時間又は8時45分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇５日・年末年始休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 週２～３回（月～金）８時～１３時 ※作業日によって作業時間変動あり（１時間程度） ※更衣室清掃作業日 ８時～１５時（１時間休憩） ※１日３名体制での作業になります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

勤務時間09:30～12:00（実働2.5時間） 週3～5日勤務 土日祝を含むシフト制

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容巡回監査担当者として関与先に月に一回訪問し、月次監査をします。決算、申告業務、経営助言等行います。 雇用期間 常用 休日・休暇 完全週休２日制（土、日）、祝日（繁忙期除く）、夏季、年末年始、慶忌特別休暇 待遇・福利厚生 成果報酬制・賞与年3回・社会保険完備・通勤手当・車両借上 お誕生日ランチ会、年１回程度の社員旅行 職場の環境・雰囲気 事務所は木の温もり溢れるオシャレな空間です。 女性のスタッフが多く働きやすい職場です。税理士有資格者の女性は子育てしながら仕事に邁進しています。 中途入所者も多く前職者は証券会社営業、システムエンジニア、スーパ－支店長など様々ですが、現在は全員が税理士試

勤務時間 就業時間１：23時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（４０時間／週を越えない） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：物量増時１日７時間６回を限度として１ヶ月７５時間、 １年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容税務・会計サービスを提供する仕事です。法人税・所得税・消費税などの申告書や、その基礎となる帳簿などの資料を作成します。また、顧問先を定期的に訪問し、税務リスクの回避や、節税についての提案を行います。相続税の分野では、申告はもちろん、将来の相続税を試算してお客様の状況に応じた節税対策を提案するなど、事前対策にも力を入れています。 税は多くの人に関係する問題です。自分の知識と経験でクライアントのお手伝いができ、喜んでいただけることがこの仕事の最もやりがいを感じるところです。意欲あるスタッフと共に、総合的な税務サービスを継続して提供したいと思っています。 雇用期間 常用 休日・休暇 土曜、日曜、

勤務時間固定時間制

勤務時間09:30~12:00 週勤務日数：3日~

勤務時間8：30～17：30 ※1日3～4時間以上より応相談 ※扶養内での勤務も可

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のいずれか、または９：００～１８：００の間の ６時間程度の勤務時間で相談に応じます。 ＊扶養内の勤務も相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季（８／１１～８／１６） 年末年始（１２／２８～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間9:00〜18:00の間で勤務可能な時間（10時～16時等） 原則、パートさんは扶養の範囲内で勤務して頂いております。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他企業カレンダーどおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日