神奈川県横浜市の社会保険労務士事務所の求人・仕事・採用

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：25-04363292 おすすめポイント： ◆新横浜駅から徒歩圏内の立地！歴史ある企業！ウォーターサーバー・ランチスペースあり！ 幅広い年齢層の方が活躍中！質問しやすく、先輩社員から教えてくれます！ お仕事内容： 《社会保険労務士事務所》勤務時間相談ＯＫ！週末は休みたい方にピッタリのお仕事です♪【内容／人事事務】社会保険手続き（システムへの取り込み、電子申請、書類の返送）、データチェック、 電話の取次ぎなどをお願いします。引継ぎがあります 【担当】ミラエール：０１２０－１９５－０２２ ※ミラエールの勤務先例です 実際の就業先は、入社前の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社または社労士事務所での人事関連業務の実務経験１年以上 ■給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 [歓迎] ■労働諸法令の知識を有する方（社会保険労務士歓迎） ■社会保険労務士事務所での業務経験がある方 ■人事制度、社内規程の立案、設計、改訂業務の経験を有する方 ■英語力を有する方（TOEIC600点以上） 【フィットする人物像】 ■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 【職種名】 人事労務/東証プライム上場企業/リモートワーク制度あり/有給消化率72.7%/神奈川県横浜市 【仕事内容】 図研グループの中核企業として、経営と直結した人事施策

仕事内容【ポイント】 複数名募集 新卒・第二新卒歓迎 <給与業務×Gr全体に挑戦>裁量＋正当評価あり◎賞与・昇給年2回 経験活かしてより大きな規模に挑戦！グループ全体を支える給与計算業務大きな裁量もって働ける環境 →業務改善・仕組み化などの提案大歓迎！成果は昇進・昇格・給与に正当に反映◎着実にキャリアアップできる職場残業20h/年休125日とムリない働き方大手Grならではの充実福利厚生◎ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間

仕事内容弊社の労務部門にて、お客様の労務に関する業務をご対応いただ きます。 【仕事内容】 ◆給与計算（勤怠集計、残業代計算、給与ソフトへの入力など） ◆社会保険手続（取得、喪失、扶養、産育休、月変など） 【使用ソフト】 ◆給与計算：MF、Freee、弥生、TKCほか ◆社会保険手続：ｅーＧｏｖほか 変更範囲：会社の定める業務 【配属先情報】 男性 2名、女性３名 30～40代中心のグループです

仕事内容弊社は、IT・通信業界およびものづくり業界を中心とした顧客に対して技術を提供するオンサイト開発支援および受託開発事業を展開している会社です。 そんな当社で、【人事労務担当】を募集します。 ■業務内容 ・給与計算 ・入社/退職手続き ・社会保険手続き ・年末調整 ・社員問合せ対応 など ※業務の進め方など、あなたのご経験がしっかりと活かせるよう先輩がサポートをするのでご安心ください！ 当社は、創業以来、加速するテクノロジーの進化に挑戦し続けてきました。 創業当時6名だった社員は約2000名を超え、本社がある横浜をはじめ全国に拠点を構え、ソフトウェア、インフラ、メカトロニクス、エレクトロニ

仕事内容＜仕事内容＞ 日本で事業を展開する海外企業のバックオフィス業務を代行している私たち。あなたには、クライアント企業の給与計算や社会保険手続きといった労務業務を、内勤にてお任せします！ ／ チームリーダーやマネージャークラスの方も採用中！ ＼ チームリーダーやマネージャークラスの方は以下もお任せします！ ・チームメンバーへの担当クライアントの割り振り、目標設定、指示、監督を含むチームの業績管理 ・ペイロール関連のクオリティーの向上、プロセスの効率化、新しいツール・フォームやテンプレートの開発などプロジェクト立ち上げ・推進 ／ 労務で海外企業の日本事業を支える！ ＼ クライアント企業の労務業務を

勤務時間9:00 ～ 17:40

仕事内容正社員前提！年収３６７万円以上◎在宅あり！給与計算など！ ◆人気の紹介予定派遣！休憩室あり！オフィスカジュアル勤務！質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれる！アットホームな雰囲気の職場で居心地の良さは抜群です！ １０月スタート！《食品を扱う会社》土日祝休みでプライベートも充実できますよ★【お仕事の内容】勤怠データ管理｜給与計算｜人件費の月次締め｜社労士事務所との連携対応｜ 電話応対などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。※在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が

仕事内容＜仕事内容＞ ◆給与計算、賞与計算業務 ◆勤務管理 ◆社会保険、雇用保険などの各種手続き ◆入退社手続き、契約更新管理 ◆年末調整業務 ◆安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック） ◆労基署、年金事務所対応 ◆就業規則や社内規定の整備補助 ◆労務調整 ◆その他総務業務サポート ※一部採用業務にも携わっていただく可能性があります。 ＜事業・組織について＞ ◆医療・福祉・健康分野の総合メーカーとして、ヒューマンケア・メディカル・ウェルネスの3事業を軸に事業を展開 ◆自社開発に加え、国内外メーカーと提携した商品開発・調達も実施 ◆医療領域で培った知見を基に、時代ニーズに合わせ福祉・健康分野へ拡充

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市神奈川区】総務部／勤怠・労務管理（主任・リーダークラス）◇土日休み・年間休日125日！JR京浜東北線の最寄り駅から徒歩圏内！ ■お仕事内容 採用業務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【労務・給与関連業務】 ※主担当としてお任せしたい業務です ・勤怠データの確認および不備・未入力等の修正依頼 ・給与計算に必要なデータの取りまとめ、内容確認 ・給与計算結果の確認、社労士との連携 ・賞与、昇給に関するデータの作成および確認 ・入退職に伴う各種手続き ・社会保険、雇用保険に関する手続きおよび社労士との連携 ・年次有給休暇や各種休暇の管理 ・職員情報、雇用契約等の管理 ・福利

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム／離職率5％程度／フレックス併用／キャリアの幅が広がる 【職務概要】 同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 【職務詳細】 ・社労士事務所への提出資料作成・確認 ・法令対応 ・グループ会

仕事内容横浜・川崎エリアの介護・医療・保育を支える社会福祉法人にて、給与計算を中心とした人事労務業務をお任せします。約3,000名の職員が安心して働けるよう、バックオフィスから組織を支える重要な役割です。 ＜約3,000名を支える、給与計算のプロフェッショナルへ。＞ あなたには、約200～300名分の給与計算をメインに担当いただきます。各事業所から集まる勤怠データを確認し、夜勤手当や資格手当といった各種手当のデータを補正。給与ソフトへ取り込み、計算から明細作成まで一連の業務を担います。年間約400名の入社、約300名の退職に伴う社会保険手続きなども、チームで分担しながら進めていきましょう。 ＜“プ

勤務時間09:00～18:00 実働08:00 休憩01:00 残業月10～15時間 ※請求関連で月末月初に集中する可能性あり

仕事内容新横浜駅チカ☆オフィスまで徒歩3分！＼まだ間に合う9月スタートコミュニケーション取りやすい職場☆経理業務経験いかして活躍できる◎想定月収28万円以上のオシゴト★ほどよく残業☆頑張った分収入アップ↑業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪ ・勤務先の特徴 経理・人事のオシゴト ◆見積作成◆請求書処理◆入金消込・新規口座登録処理◆請求に関する問合せ対応（メール・電話対応）◆給与・賞与支払◆社労士事務所との連携（メール・電話） ほか ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み ・就業期間 2026年09月中旬～ 契約更新のある長期のお仕事です ・勤務地 神奈川県横

仕事内容■概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて社会保険手続き業務を中心に担当していただきます。 ■業務詳細 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険） ・労働保険（労災保険・雇用保険） 手続き作成～チェック作業～電子申請～公文書確認～従業員配布まで、 社会保険業務全般（取得・喪失・給付・扶養・算定月変・年度更新・労災・適用関係など）の他、手続きの進捗管理などを行っていただきます。 また、将来的には社会保険業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 ■キャリアパス： 初めはサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の社会保

仕事内容不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部のチームリーダーとして 各種制度（給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等）の運用を担当していただきます。 【職務内容】 ・給与計算実務全般 ・社会/労働保険実務全般 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度運用実務 【当社の特徴】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で 様々な業務経験を積むことができます。 成長している会社だからこそ多くのチャンスがあり

勤務時間09:00～17:45 実働7時間45分／休憩60分

仕事内容IT業界での労務管理です。給与計算、社会保険手続き、人事情報の管理、確定拠出年金の手続き、健康診断の管理、支払伝票作成、退職手続きなどをメインに、その他サブ業務として出退勤管理や福利厚生事務、採用サポートなどもお任せ。すべての業務経験がなくても、給与計算および社会保険手続きの経験があれば、人事としてのキャリアを広げられるチャンスです！ ＊人事のオールラウンダーを目指せる＊勤怠・給与・社会保険から採用サポートまで、人事の主要業務を網羅的に経験できます。特定の分野だけでなく、幅広く知識を習得することで、事務職としての市場価値を飛躍的に高められます！【企業紹介】製造業の設計・開発を支援するソフトウ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社での人事関連業務の実務経験１年以上 ■社労士事務所での人事関連業務の実務経験１年以上 ■新卒採用領域における人材エージェントでの実務経験１年以上 【フィットする人物像】 ■情報を整理・分析し、筋道を立てて考える力がある方 ■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ■説明会や採用イベントでのプレゼン力がある方 【職種名】 採用担当/東証プライム上場企業/リモートワーク制度あり/年休127日/神奈川県横浜市 【仕事内容】 新卒採用活動全般 具体的には、 ・応募者対応（書類選考・面接対応・内定通知） ・採用イベント

勤務時間9：00～18：00（実働8：00、休憩1：00） ◆残業：月10～15時間 ◆※請求関連で月末月初に集中する可能性あり

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 経理・人事のオシゴト ◆見積作成 ◆請求書処理 ◆入金消込・新規口座登録処理 ◆請求に関する問合せ対応（メール・電話対応） ◆給与・賞与支払 ◆社労士事務所との連携（メール・電話） ほか 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 10月、11月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 新横浜駅チカ☆オフィスまで徒歩3分！＼まだ間に合う9月スタートコミュニケーション

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜大学卒以上＞ ・労務に関する実務経験をお持ちの方 【職種名】 労務【東証プライム上場／ゲームメーカー「信長の野望」／フレックス】 【仕事内容】 『信長の野望』などで知られるコーエーテクモグループ。そのホールディングス企業にて、グループ全従業員の労働環境を支える人事（労務）の仕事をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●グループ2,600名以上を支えるやりがい ●制度企画など上流の業務にも挑戦可能 ●ジョブローテーションでキャリアを拡大 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ グループ各社の人事業務を一元管理する人事部にて、労務チームの一員として社会保険業務を主にご担当

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容週１日在宅あり☆ランドマークタワー勤務！社会保険業務など！ ◆大手企業！幅広い年齢層の方が活躍中の職場！派遣スタッフも活躍中！オフィスカジュアル勤務！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利です！ ◎旅行代理店◎未経験者歓迎！ＯＪＴしっかりあり☆質問しやすいです！【お仕事の内容】給与・賞与支払いサポート事務｜社会保険関係事務｜社労士事務所との連携・出向手続き｜ 入退社手続き｜旅費・立替金処理｜伝票起票（請求書処理・給与伝票など）｜在籍証明発行｜社員問い合わせ窓口業務｜電話対応など。※週１日在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験 【職種名】 労務（横浜）【給与・社保担当／湘南美容クリニックグループ】 【仕事内容】 10,000名を超える従業員の生活を支える、人事部の給与厚生グループでの業務をお任せします。正確な給与計算と安定した制度運用を通じて、組織の根幹を担う重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●1万人超の組織を支えるスケール感 ●AI活用など変化に富んだ環境でスキルアップ ●チームで協力し、フォローし合う温かい風土 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、下記のような業務から担当領域を決定します。特定の業務に限定されず、チ