ケアプラン作成 - 神奈川県横浜市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容認知症グループホームでの入居者様ケアプラン作成と介護業務 （利用定員１８名） ・ご入居様が最適なサービスを受けられるようにケアプランの作成 その他ケアプランの見直し、各種申請の代行など。 ・その方の残存能力の維持を得るケアサポート ・食事、介助等の介護業務全般 ■企業紹介 当グループは、平成15年3月に第１号高齢者福祉施設をオープンして以来、介護と医療との連携を目指したグループ法人です。 御利用者様が喜びと安心の出来るすべての環境の提供・整備、そして、お一人お一人の尊厳・歴史を守り、明るさ・やさしさ・思いやりのこもった生活のお手伝い、創造・勇気・誠実・努力を持って御利用者様と接し、そして「自分

仕事内容【中区/日本大通り駅】駅チカ☆デイサービスで生活相談員募集♪安定の契約社員雇用☆資格経験活かしませんか？ 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。また介護業務全般、送迎業務（ノア・タント・ハイエースの運転あり）もお願いします。 職種：医事系 施設形態：デイサービス 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育

勤務時間08:30 ～ 17:30

仕事内容【中区/日本大通り駅】駅チカ☆デイサービスで生活相談員募集♪資格経験活かしませんか？週3～OK★日勤のみ★ 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。また介護業務全般、送迎業務（ノア・タント・ハイエースの運転あり）もお願いします。 職種：医事系 施設形態：デイサービス 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※週1日～勤務可

仕事内容★週1日～勤務OK！未経験・ブランクの方も大歓迎！和気あいあいとしたチームワーク抜群の職場ですので、スタッフ間の風通しが良く、先輩スタッフにも気軽に相談できます★●週1日～勤務可能です。柔軟に勤務できるため、家事や育児とのバランスも取りやすく、長く続けられる環境です。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。研修制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、確実に業務を覚えることができる職場です。 ●和気あいあいとしたチームワーク抜群の職場です。スタッフ間の風通しが良く、先輩スタッフにも気軽に相談できます。 法人名:医療法人社団平平會 事業所名:ふぁいと山手の丘（グループホーム） 求人の特徴:未経験可

仕事内容仕事内容： 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお願いします。ご入居者様それぞれに合わせたケアプランを作成し、サービスが適切に行われているかを確認しながら支援していただきます。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスやご入居者様の様子の確認 ・他職種スタッフとの連携、情報共有 ・相談対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:介護付き有料老人ホーム 定員:80名 設立:2021年3月 ・本社アドバイザーによるサポート体制あり ・2か月に1度の勉強会など研修制度が充実 ・ICTシステム導入で業務効率化 ・年間

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜18:30の内7時間（休憩60分） ②9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容新たなキャリアをスタート！『ケアマネジャー』として、高齢者の支えとなるあなたの活躍をお待ちしています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 山手駅から0.5km 石川町駅から0.9km 元町・中華街駅から1.3km ◆勤務時間 ①7:30〜18:30の内7時間（

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） （2）10：30～19：30（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※1か月単位の変形労働時間制

仕事内容[仕事内容] ご利用者様が必要とする介護サービスを 受けられるよう支援するお仕事です。 最適なプラン作成やアセスメントなど 幅広く携わっていただきます。 ●サービス提供計画の作成・モニタリング ※ご利用者様に合ったケアプランの作成や 継続的な状況確認を行います ●新規ご入居者の生活・健康アセスメント ※ご自宅や施設に伺い、生活環境や 健康状態の把握を行います ●ご利用者様・ご家族のご要望確認 ※ご意向に沿った支援内容の調整を行います ●通院時の予約手続き・病院への付き添い ※通院調整や受診時の同行サポートを行います ●介護業務全般 ※日常生活のサポートや必要に応じた

勤務時間（1）08：30～17：30の間の4時間以上 ※シフト制 ※月平均時間外勤務5時間程度 ※夜間対応・オンコールなし ※業務の都合上変動する場合あり ※勤務時間相談可 ※6時間以上で休憩60分

仕事内容[仕事内容] ご利用者様とご家族を支え、 施設との連絡・調整を行う ケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者に寄り添った支援が できる方をお待ちしています。 ●ご利用者・ご家族と各施設の 連絡・調整業務 ●ご自宅訪問によるアセスメント、 モニタリングの実施 ●アセスメントに基づく最適な ケアプランの作成 ●給付管理（給付に関する手続き） ●定期的なご自宅訪問での サービス確認・フォロー ●サービス担当者会議の開催運営 ●その他、相談業務全般の対応 （ご利用者やご家族からの相談） 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:30②9:00〜18:00③10:00〜19:00

仕事内容神奈川県横浜市でキャリアを築く！グループホームふぁいと山手の丘のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,380〜1,435円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 土日祝手当50円/時 処遇改善手当:別途支給 ≪昇給≫ 0.03〜1％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 認知症介護実践者研修取得の方歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容年間休日112日◇地域ケアプラザでケアマネを募集中！充実の教育制度で働きながらスキルアップ【横浜市内で複数の福祉事業所を運営する横浜社会福祉協会の施設です】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 包括支援センターでのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 在宅高齢者に対するケアプラン作成 要介護認定調査など ※横浜市中区をサービス提供地域としています 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給270,000円～321,

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護支援専門員として、利用者様一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成します。 ☆ご家族とのコミュニケーションを大切にし、安心の暮らしをサポート♪ 日勤のみの勤務で、プライベートも充実！ ★多職種と連携し、利用者様が快適に過ごせる環境づくりを行います。 《経験を活かしつつ、新たなスキルを磨くチャンス！》 利用者様の笑顔が私たちのやりがいです。あなたの力で、より良い暮らしを提供しましょう！ ☆明るく、温かい雰囲気の職場で、仲間と共に成長しませんか？ ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎 【募集要項】 ・業

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 8時20分～17時20分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 ツクイ横浜根岸 言語聴覚士（デイサービス（通所介護）、在宅介護） 【仕事内容】 音声・言語・聴覚・嚥下の機能低下または、障害をお持ちの方に対しての指導・検査を行っていただきます。また、医師・看護師など様々な職種との連携が必要となります。 【事業所名】 ツクイ横浜根岸 【応募資格】 ■言語聴覚士免許 【施設形態】 デイサービス（通所介護）、在宅介護 【法人名】 株式会社ツクイ 【勤務地】 神奈川県 横浜市中区 根岸町2-85-5 【アクセス】 ＪＲ根岸線「根岸(神奈川)駅」(徒歩11分) 【勤務時間】 日勤 8時20分～17時20分（休憩60分）

仕事内容ケアプランの作成や給付管理／お客様、ご家族と各施設との連絡、調整／お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成／支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート

仕事内容【仕事内容】 認知症グループホームでのケアマネージャー業務 （利用定員１８名） ・ご利用者様のケアプラン作成、連絡調整 ・洗濯、掃除、散歩、買い物、入浴、食事介助等の介護業務 ・残存能力の維持を得るケアサポート 変更範囲：なし 【給与詳細】 130,000円～130,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3207(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って

勤務時間シフト制 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 認知症対応型グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者様ができることを大切にしながら、共同生活を通じて安心して暮らせるよう、個別ケアを重視した介護サービス計画の作成を行っていただきます。 介護職員と連携し、食事・掃除・洗濯など日常生活の支援状況を把握しながら、状態変化に応じたケアプランの調整やモニタリングを行っていただきます。 また、ご家族様対応や関係機関との連絡調整、介護保険関連書類の作成なども担当していただきます。 CMZ-3210(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー

勤務時間９：００～１７：００（内休憩６０分） 週３～５日 ※勤務日数、曜日については応相談 ※短時間（10：00～１5：00など）も可能 ※子育て中の方も勤務可能です。

仕事内容【週３～/時短勤務については要相談】居宅ケアマネジャー募集 要介護１～５の方のケアプランの作成、関係機関との連絡・調整、給付管理を行います。 訪問は電動自転車で移動します。 身近な地域で、いつまでも安心して暮らせる社会づくりに貢献できる仕事です。 利用者さまからの「ありがとう」に「やりがい」を感じることができます。 当初は先輩職員がフォローしながら務めますので、未経験の方やブランクのある方でも安心して働けます。 応募方法： 「応募する」ボタンからエントリーしてください。 エントリー確認後、こちらからEメールもしくは電話でご連絡させていただきます。 連絡先住所： 横浜市中区麦田町１－２

勤務時間早番：07時30分～16時30分 日勤：09時00分～18時00分 遅番：10時00分～19時00分 ※状況により変更の場合あり 時間外労働：月平均20時間以内

仕事内容【横浜市中区×ケアマネジャー】週1日～OK！ブランク可♪あなたのペースで無理なくケアマネジャーのお仕事 グループホームご入居者様（1階・2階 各9名）へのケアプラン作成と、計画作成担当者としての業務をお任せします。 【主な業務】 ・ご入居者様のケアプラン作成（9名分） ・モニタリング、アセスメント、サービス担当者会議の運営 ・記録業務、関係機関との連携 【兼務業務（介護業務全般）】 ・食事介助／入浴介助／排泄介助 ・就寝介助／レクリエーション／散歩／傾聴 ケアマネ業務と介護業務を兼務する形となります。お一人おひとりの利用者様とじっくり向き合いながら、最適なケアを一緒に組み立てていきまし

仕事内容在宅生活で支援を必要としている利用者様に対して ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・関係機関との連絡調整 ・相談支援 ・訪問（モニタリング） 利用者様やご家族様からの介護相談を通じて、生活環境やご家族の 状況、健康状態などから利用者様に最適なケアプランを作成してい ただきます。 相談支援員の資格を取得し、キャリアアップすることも出来ます。 変更範囲：変更なし