計算 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てを満たす方 ■分子モデリング関連技術を用いた創薬研究、分子動力学計算を用いた研究経験、計算化学、ケモインフォマティクス等、いずれかに関するご経験をお持ちの方 【職種名】 計算化学 【仕事内容】 ■同社にて、計算化学業務全般に従事いただきます。 【事業内容・会社の特長】 ■独自のペプチド関連技術を用いた医薬品の研究開発を行うベンチャー企業です。 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 09:00 - 18:00 【勤務地】 神奈川県 【年収・給与】 700万円～1500万円(経験能力考慮の上優遇) 昇給有、賞与有 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転

仕事内容顧問先 給与計算 ・給与計算（勤怠チェック） ・賞与計算 年末調整はございません 【変更範囲：変更なし】

仕事内容給与・労務アウトソーシング、及びコンサルティング業務等 ・社会保険・労働保険の手続業務 ・給与計算の業務 ・役所への届出 ・労務相談 ・その他顧客先における人事・総務・労務などの管理部門に 関する業務 ＊実務経験あれば尚可 ＊社会保険労務士資格あれば尚可 【業務の変更範囲：変更なし】 ※入社時期については相談に応じます。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００の間で５時間以上 相談に応じます 休憩時間：法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトにより、祝日や土曜日出勤も可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容顧問先様の勤怠集計・給与計算・社保事務、メール対応が主なお仕 事です。 その他、付随する書類の作成・チェックをお願いします。 お仕事が慣れてきたらテレワークも可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・給与計算 ・社会保険事務手続 ・請求書作成 ・派遣・紹介契約書作成・更新・管理 ・その他庶務

仕事内容（１）給与計算業務 （２）社会保険・雇用保険・離職票などの申請業務 （３）一般的な事務業務 （４）従業員対応 業務内容の変更の範囲：変更なし ４０代活躍中、５０代活躍中 駅チカ・駅ナカ・駅直結オフィス 【グループホテル増加・業務拡大の為、増員募集】 あなたの給与計算事務経験を生かして働きませんか？ 土日祝休み・年間休日１２０日・夏季休暇・年末年始休暇 福利厚生：グループホテル社員割引５０％～３０％等

仕事内容給与計算・勤怠管理を中心に実務メインでお任せします。労務規定の運用等は別チームが行っているため基本は担当外ですが、一部携わっていただく可能性もあります。従業員が1000名を超える同社で労務としての専門性を高めていただける環境です。 給与、賞与の計算業務 ・給与計算業務の実施 - 月次・年次の給与計算を行い、時間外手当の算出、手当支給の精査。 ・勤務管理 ・生命保険や財形貯蓄等の福利厚生の業務 ・従業員からの給与や勤務取扱い等の問合せ対応 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 配属：労務グループ 構成：グループ長、給与チームメンバー2名

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与賞与計算業務の経験 ・勤務管理の経験 【職種名】 労務担当【川崎／給与計算メイン／フルフレックス／平均勤続年数21年】 【仕事内容】 給与計算・勤怠管理を中心に実務メインでお任せします。労務規定の運用等は別チームが行っているため基本は担当外ですが、一部携わっていただく可能性もあります。従業員が1000名を超える同社で労務としての専門性を高めていただける環境です。 給与、賞与の計算業務 ・給与計算業務の実施 - 月次・年次の給与計算を行い、時間外手当の算出、手当支給の精査。 ・勤務管理 ・生命保険や財形貯蓄等の福利厚生の業務 ・従業員からの給与や勤務取扱

仕事内容「給与計算や社会保険の仕事を続けたい」 「給与計算のプロを目指したい」 そんな想いを持つ方に、ぴったりの環境です。 ★給与計算・社会保険の実務が中心 ★チーム体制で分担し無理のない業務量 ★週3日以内の在宅勤務可 当社は給与計算アウトソーシングとシステム開発を行う成長企業。 事業拡大に伴い、人事労務チームを強化します。 今回募集する方には、お客様企業の給与計算や社会保険手続を 正確かつ丁寧に進めていただきます。 ▽主な業務内容 ・給与計算（マスタ更新、支給控除処理、明細配信） ・年末調整、住民税の年度更新 ・給与計算システムの設定 ・社会保険・雇用保険手続（電子申請メイン） ・月変、定時

仕事内容【応募資格】 [必須] 何かしらの総務人事業務の経験 特に労務関係（勤怠管理、給与計算、社会保険等手続き、年末調整、等）に強みのある方 歓迎です 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～52歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【横浜】総務・労務◆勤怠管理、給与計算からおまかせ／土日祝休／月給35万円～／創業70年・経営安定◎ 【仕事内容】 労務を中心に業務設計や制度運用まで幅広くお任せします。 ◎総務・労務（主担当） ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き、年末調整 ・就業規則の改訂、運用 ・安全衛生管理 ・設備、備品の管理 【事業内容・会社の特長】 （

仕事内容【応募資格】 [必須] ■構造計算ソフト及びJW-CADの使用経験 ■Excel・Word：基本的な使用経験 [歓迎] ■非住宅の構造計算経験 ■建築士資格 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション力がある方 ■戸建て・非住宅木造の構造設計への興味がある方 【職種名】 構造計算/未経験OK/賞与あり/駅から徒歩5分/神奈川県横浜市 【仕事内容】 大手グループの建築資材製造会社にて、構造計算業務をお願いします。 具体的には、木造住宅の構造計算業務などを行っていただきます。 大手グループの建築資材製造会社にて、構造計算業務をお願いします。 同業務者も複数名いるので、分からないことがあれば聞け

仕事内容働きやすいPOINT ●女性代表で穏やかな雰囲気の社内 ●訪問してのクライアント対応なし！ ●資格取得目指す方には支援制度あり ●ブランクある方も応援！ ●未経験からのスタッフも活躍中！ ●30代から50代の女性スタッフが多数在籍 ●賞与は年1～2ヵ月支給（正社員のみ） ●入社時期や勤務時間の相談もOK！ ●残業月10時間未満と少なめ、残業なしも可能 ●駅チカ、交通費は全額支給！ ●税理士事務所併設で税の知識も身につく ▮事務所のこと 当事務所は12名のスタッフが在籍する、 社会保険労務士法人です。 比較的女性の多い事務所とあって、 社内は穏やかで相談しやすい雰

仕事内容給与計算のアウトソーシング部門にて、お客様から受託している給 与計算業務を担当いただきます。 ・給与計算、賞与計算 ・年末調整、住民税の年次更新 ・給与計算システムの設定 ・お客様からの問合せ対応、お客様との打ち合わせへの参加 ※主な利用システムは、給与奉行クラウドです。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容顧問先企業の給与計算業務を中心に担当していただきます。 主な業務は、勤怠データの確認・集計、給与計算、賞与計算、給与 明細の発行、年末調整補助等です。その他、書類整理・ファイリン グ、事務所内の清掃、納品物の受領等の庶務業務もあります。 当事務所は給与チーム・手続チーム・コンサルチームによる分業体 制を採用しており、業務についてはチームでサポートいたしますの で、安心して働いていただけます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○給与業務全般 ・勤怠管理 ・給与、賞与計算・年末調整に関する業務 ・所得税、住民税に関する業務 ○社会保険業務全般 ・労働保険、社会保険に関する業務 ○来客対応 ○電話対応 ○社用車を使用して他工場への手続き訪問など ○その他郵便物の仕分けや食堂準備など総務、庶務業務全般が あります ※経験者を急募します！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関しては応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容・社会保険事務・給与計算等 ・電話対応・来客対応・清掃・営繕など庶務全般 ・パソコンを使用した簡単な書類作成（事務補助）など 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算のご経験 【職種名】 労務（給与計算・社保手続き担当）【茅ヶ崎勤務／マイカー通勤可能／手当充実の環境あり】 【仕事内容】 本ポジションでは、本社給与課メンバーとして、給与計算業務全般を担当いただきます。 将来的には、給与担当者の育成にも携わっていただきます。 【業務内容】 給与計算業務（OBIC7を使用） 社会保険関係の手続き業務 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 所属部署人員構成：部長１名（50代男性） 課長２名（50代女性、30代男性） メンバー４名（50代女性１、40代女性１名、30代男女１名ずつ） 【事業内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・労務の実務経験をお持ちの方（給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど） 【職種名】 人事/労務担当【川崎】◆給与計算や社保手続き担当／動物病院初の上場企業 【仕事内容】 人事課の一員として、労務業務全般をお任せします。成長を続ける組織を、バックオフィスから支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●上場企業の安定基盤で専門性を磨けます。 ●組織拡大を支えるやりがいを実感できます。 ●チームで協力し、業務改善にも挑戦できます。 ■具体的な仕事内容 人事課には現在5名が在籍しており、給与・社保担当1名、労務担当1名の既存メンバーと連携しながら業務を

勤務時間フレックスタイム制（標準労働時間1日6時間） コアタイム 10:00～16:00 ◎残業はありません！

仕事内容＼フルリモートで、企業の海外進出を支援／ 海外の機関・企業へ、日本企業の誘致や日本進出を成功に導く支援を行なう当社。日本法人のバックオフィスを支える事務スタッフとして、経理をはじめとするサポート業務をお任せします。 ◎定型業務を綺麗に切り出しているため、過度に忙しくなることはありません。未経験の方でもマイペースに進められるお仕事です！ ■経理業務 ―――――― 日々の経理の補助作業を中心に、基本はルーティン業務を進めていただきます。 ・システムへのデータ入力 ・社外宛てのインボイス作成 ・月1回の給与計算 ・週2回ほどの伝票処理 ※給与計算、伝票処理については、業務遂行状況を見ながら可能

仕事内容特別養護老人ホームにおける人事・労務事務業務 ・人事（採用・面接・退職・人事評価などの補佐） ・労務（勤怠管理・給与管理などの補佐） 変更範囲：変更なし