京都府の保育事務の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/年間休日120日の環境で働く保育士。日々の保育を中心に担当 ■コメント ・主な業務は日々の保育。これまでの経験を現場で活かせます。 ・スタッフ間で情報を共有しながら、より良い支援・サービスにつなげていきます。 ・年間休日120日、退職金制度など、仕事を続けやすくするための制度・条件が用意されています。 ・チームで協力しながら、自分の経験を現場に還元していきたい方に適した求人です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 認可保育園における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業務 業務に

仕事内容寿司屋のキッチン／15時出勤／面接確約／賞与あり 株式会社音羽 和食,寿司・鮨 《 新着レア求人 》 厳しい上下関係・年功序列・修業はナシ 時代に合った働き方が叶う！ 美味しい寿司の提供だけでなく 私たちのおもてなしで 心地よい時間をお届けしましょう♪ ＼ 正社員募集・書類選考なし ／ ○15時出勤でAMは自由！ ○＜面接確約＞で5日で内定可！ ○業績次第で＜ボーナス年2回＞ ○＜日祝定休＞で予定も立てやすい♪ ○基本＜土日祝休み＞の飲食店 ○＜転勤なし＞で安心して働ける 仕事内容 ―――――― - - - - - ―――――― ＜経験活かして高月給スタート＞ 1年目から年収43

仕事内容■会社名 京都府京都市左京区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/退職金制度の環境で働く保育士。日々の保育を中心に担当 ■コメント ・認可保育園での保育士募集です。日々、日々の保育を担当していただきます。 ・スタッフ間で情報を共有しながら、より良い支援・サービスにつなげていきます。 ・年間休日104日と退職金制度が特徴。仕事内容だけでなく働きやすさも重視したい方に適しています。 ・仕事内容にしっかり向き合いながら、長くキャリアを築きたい方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 認可保育園における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・アポイントの取得 ・提案資料の作成 ・お客様との商談 ・ニーズ・要望のヒアリング ・契約書の作成 ・見積書の作成 ・問い合わせ対応 ■必須スキル・経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎スキル・経験 ・コミュニケーション能力 ・正しいマナーや言葉遣い ・ヒアリング力 ・Wordの使用経験 ・Excelの使用経験 必要な知識経験 ：不問 試用期間 ：なし PR：一日の予定やお客様への提案内容を自分で決める為、無理矢理やらされているといった不満がないです。 アポや提案内容で不安がある時は相談OKです！ 職場の特徴：経験者優遇 未経験者OK 学歴不問 社会保険あり 研修あり

仕事内容■会社名 京都府京都市左京区の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育士/保育士の専門性を活かせる認定こども園。日々の保育に携わるお仕事 ■コメント ・認定こども園で保育士として勤務し、日々の保育を中心に担当します。 ・スタッフ間で情報を共有しながら、より良い支援・サービスにつなげていきます。 ・年間休日120日に加え、住宅手当も確認できる求人です。働き方を見直したい方にもおすすめです。 ・子どもたちとの関わりを大切にしながら、専門性を磨いていきたい方に向いています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 認定こども園の保育士 ■仕事内容 認定こども園における保育士業務全般 0歳児～

勤務時間シフト制 7:30～19:00の間で、1日6時間以上、週5日勤務できる方（休憩60分、残業なし）

仕事内容木津川市の認定こども園です！子ども達ひとりひとりと、豊かな愛情を持って関わることのできる方、歓迎です♪ 生後57日から就学前まで、0歳から5歳児の乳幼児保育全般を担当していただきます。 新しい園舎でのびのびと過ごせる環境の中、職員同士が協力し合う働きやすい職場です。 友だちと楽しく遊び、助け合う心を育むことを大切にした保育を実践しています。 アピールポイント 最新の設備が整う新しい園舎での保育環境 └ 清潔感のある快適な環境で、子どもたちとのびのび向き合えます。 職員同士の連携がスムーズな協力体制 └ 助け合いを大切にする風土があり、経験を問わず馴染みやすい職場です。 年度更新を

仕事内容札幌味噌ラーメンの店舗スタッフ／未経験から年収70万円UP可能／ボーナス2ヶ月分で稼げる グロービート・ジャパン株式会社 ラーメン ★プライム上場グループ企業★ 日本最大級のラーメン専門チェーン 「らあめん花月嵐」を 国内外に約230店舗展開。 業績も毎年右肩上がり、 2026年は現時点で30店舗オープンを予定 ＼【新着】激レア求人 ／ 未経験OK ボーナス平均2ヶ月分実績有 月9日休み 【土日祝休み】や、【3連休】の取得もOK 転勤なし 仕事内容 しっかり休めて研修充実！ 飲食の正社員＝キツいを変える ボーナス平均【2ヶ月分】実績有 年間【70

仕事内容大衆酒場の店舗スタッフ／入社祝い30万／オープニング 株式会社ネクストクリエイト 居酒屋 《 新着レア求人 》 11月下旬、新規オープンの居酒屋 年齢や社歴関係なし！ 成長中の飲食企業 ＼ 正社員募集 ／ ✦最大【5連休】の特別休暇あり ✦MAX【入社祝い金30万円】 ✦月給30万円スタート ✦【1日5時間勤務】の日もあります♪ ✦月6～8日休み ✦大変な【社内会議なし】の珍しい会社 仕事内容 ＼ 面接確約 ／ ✼┈┈┈┈┈┈┈✼ 月給30万円スタート！ ⇒最短半年で【スピード昇格】可能 ✼┈┈┈┈┈┈┈✼ 京都・大阪・滋賀県で店舗展開！ 2030年までに30店舗展開予定の成長企

仕事内容《 業務詳細 》 ホールスタッフとして 接客業務全般をお任せします。 ・お客様のご案内、ご注文の確認 ・お料理の提供 ・お会計、店内の清掃 など 仕込みや調理を担うキッチンスタッフと 連携しながら営業を行っています◎ 慣れてきたら、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営にも携わっていただきます！ [この仕事のおすすめポイント] ＼ 未経験大歓迎・面接確約 ／ ―――――――――― ゆくゆくは店長や新店舗の責任者へ！ 仲間と一緒に“お店づくり”を学んでいけます。 ―――――――――― ✦1店舗あたり【社員3名ほど】が在籍 ｜一人のスタッフに負担が偏らない体制です ✦外部の講習会

仕事内容居酒屋のキッチン／賞与3回／土日休み可／未経験 株式会社ジェイグループホールディングス東海 居酒屋 《 新着レア求人 》 全国で【61業態/111店舗】を運営する上場企業◎ 独立支援制度充実！メニューは自店で開発！ 【 20代30代の若手多数 】 ✦引っ越し手当30万円支給で新生活応援 ✦月20Hほどと残業少なめ ✦数年後に年収500万円以上の高収入可 ✦メニュー開発可能でやりがいバツグン 仕事内容 ＼スピード昇給可能／ －－－－－－－－－－－－－－ 未経験でも入社2.3年で 年収500万円を目指せる飲食店！ －－－－－－－－－－－－－－ ＜ 業績好調 ＞ 戦略的に新店・リニューアル・閉

仕事内容居酒屋の店長／住宅補助2万円／賞与80万円実績有／寮完備 ワタミ株式会社 焼き鳥,居酒屋 ＼【NEW】新着求人！／ 5年連続の健康経営×連続賃上げ 5年連続『健康経営優良法人』に認定 昨年の5％賃上げに続き、2026年は さらに「7％」の賃上げを目指します！ ＼社員の平均年齢は約33歳！／ 20代・30代の社員が全体の約8割◎ 若年層のスタッフが現場の最前線に 立っています！ 【 レア求人＆正社員募集 】 ❏月8日休み～月9日休み ❏シフト休と併せて5連休取得OK！ ❏寮・社宅あり（規定あり） ❏住宅手当あり（月2万円） ❏自由度高く裁量権大きめ◎ ❏健康経営優良企業