倉庫 管理職 の求人・仕事・採用

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倉庫スタッフ(フォーク/リーダー候補)

ダイセーロジスティクス株式会社 松伏ハブセンター

  • 埼玉県 松伏町 大字大川戸 / せんげん台駅 車20分

  • 月給27.5万円〜35.9万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容倉庫スタッフ(フォーク/リーダー候補) 若手活躍中 アパレル製品の倉庫管理(フォークリフト)業務 ◆資格取得支援制度あり 当社は、全Crew(従業員)が大切にしている 「SMILE&CLEAN」と 「Always Be Better ~いい仕事を ~」に共感し、実践できる人を求めています。 初めは特別な知識や技術を持っていなくても大丈夫です。 倉庫作業未経験の方、ドライバー未経験の方、またお子様がいらっしゃる方、熟練した技術を持つ方など様々なCrewが活躍しています。 皆が、自分のそして会社の目的を達成するために、共に声を掛けあい、協力しあうことができる職場環境があります。 当社は2

物流倉庫内での日勤構内作業員/フォークリフト免許をお持ちの方

株式会社盛功流通

  • 宮城県 涌谷町 字尾切

  • 年収320万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容物流倉庫内での日勤構内作業員/フォークリフト免許をお持ちの方 月給25万円以上(昇給あり)+ボーナス年2回あり ※上記は固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万5000円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【入社時想定年収】年収320万円以上 長期(6ヶ月以上)/未経験歓迎/経験者歓迎/交通費支給/マイカー通勤OK/社会保険完備/制服貸与/福利厚生充実/オープニングスタッフ/転勤なし/残業ナシ/第二新卒歓迎 宮城県涌谷町字尾切5-8 【お仕事PR】 全国の大手スーパーや卸売り業者へ食品の配送を行っている当社。 満足度の高いサービ

浦和駅/経理管理職候補/50代活躍中/再雇用70まで/腰を据えて働きたい方業績好調/転勤なし

株式会社浦和ロイヤルパインズ

  • 埼玉県 さいたま市浦和区

  • 年収450万円〜585万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容株式会社浦和ロイヤルパインズ 【浦和駅】経理管理職候補<50代活躍中>再雇用70まで/腰を据えて働きたい方◆業績好調/転勤なし 【仕事内容】 【浦和駅】経理管理職候補<50代活躍中>再雇用70まで/腰を据えて働きたい方◆業績好調/転勤なし 【具体的な仕事内容】 ■業務概要: ・浦和駅に近く富士山を望む抜群のロケーションで人気の『ロイヤルパインズホテル浦和』を運営している当社にて経理の管理職候補として業務をお任せします。 ■具体的には: ・経理部全体のマネジメント:チーム管理、トレーニング、勤怠など ・経理の管理監督:買掛金処理、収入支出管理、現金管理など ・月次・年次決算業務:予算策定

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