サン企画株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【正】ゴルフ保土ケ谷店ホテルのフロント兼ルーム係／未経験OK／30～50代のスタッフ活躍中！ フロント・ルーム業務をお任せします。 フロント業務：電話対応、事務作業など。 ルーム業務：清掃やルームメイクなど。 ＼未経験の方大歓迎！／ 先輩スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ＼業界経験ゼロの方、大歓迎です！／ 先輩スタッフの前職も 「飲食店勤務」「介護施設勤務」など様々。 「まったく新しいことに挑戦するのはちょっと・・・」 と迷うお気持ちもよく分かります。 でも、今や人生100年時代、何が起こるか分かりません。 思わぬところで今までの経験が活きてきたり、 始めてみたら意

仕事内容ホテルスタッフ正社員急募 フロント・リネンスタッフ ホテルGOLF甲府昭和店にて ・フロント及びリネン関連の正社員 上記を募集しています。 未経験の方でもまずはご応募ください♪

仕事内容少人数（２ユニットで１８人）の家族的な環境において、 入浴・排せつ・食事等の介護を行っていただきます。 各ユニットごとに分かれてお仕事をしていただきます。 スタッフが丁寧に指導しますので、経験のない方でも 一生懸命お仕事をして下さる方、お待ちしています。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【主な仕事内容】 ＊道路、駐車場等各種舗装工事における現場管理及び作業。 ＊パソコンでの書類作成など（エクセル程度）。 ＊現場は熊本県内一円で主に宇城管内です。 ＊現場へは、会社集合後に乗り合わせで移動となります。 ［業務の変更範囲：変更なし］

仕事内容◆道路の区画線工事・標識工事・土木工事・舗装工事をなりわいと しております。千葉県内全域を仕事場としています。 《業務内容》＊現場により早出早終わりもあります ＊道路上に白線を引く作業（１チーム５名体制で作業行います） 慣れるまでは状況をみて下処理準備や軽作業から平行して 区画線工の技術を丁寧に指導いたします 是非ご応募下さい！ ◆現場は６０％が千葉市内 ４０％が千葉県内となります ◆集合場所が長沼原町です。一旦集合し全員で現場に向かいます 無料駐車場ありますので車通勤が便利です！ 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容【正】＜GOLF大和店＞20代～50代の幅広い年代が活躍中！ 未経験OKのフロント・ルームのお仕事 【フロント（受付）業務】 ・お客様対応 ・店舗内のご案内 ・お電話の対応 複雑なプラン内容などはありません。 マニュアル通りに進めれば大丈夫ですよ。 【清掃業務】 ・掃除機かけ ・ベッドメイク など家事感覚でできるお仕事です。 ■フロントでの接客や電話対応 ■掃除機かけやベッドメイクなどの清掃 など、難しい業務はありません！ 最初は先輩と一緒に取り組めますし 分からないこともスグに相談可能。 正社員デビューをお考えの方にピッタリです！ 在籍中のメンバーの前職はさまざまで、 営業・販売・役

仕事内容【サンフジ企画】正社員！賞与年２回＊９．３ヶ月！企画立案など ◆人気の職業紹介のお仕事！交通費１００，０００円まで支給あり！同業務の方も在籍！駅から徒歩圏内！近くに飲食店・コンビニがあり何かと便利です！ １２月スタート！研修制度があるので安心！未経験の方も歓迎します！【正社員で就業開始】土地借用の交渉、総合住宅展示場の企画・立案・運営・管理、スケジュール管理、 住宅メーカーへのセールス業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆営業の経験がある方歓迎します。 ※普通自

仕事内容自分の手がけた広告に、ちょっと誇らしくなる。 そんな仕事を一緒にしませんか？ ー サンエイ企画は、電車の中吊り広告や駅構内のデジタルサイネージなどの交通広告に強みを持つ、今年で創業51年目を迎える広告代理店です。 今回、組織体制の強化にともない、交通広告をお客様に提案する新しいメンバーを募集することになりました。 職場の雰囲気はとてもアットホームで定時帰りの社員がほとんど。 その中でもしっかりと自身の決めたミッションを追うことのできる方、歓迎いたします！ ▼休みが取りやすくワークライフバランスを保ちやすい環境です！ 年間の休日は121日で残業は月10h以下。 有給も取りやすいので、

仕事内容○鹿児島市与次郎のスポーツ施設サングリーンでのお仕事。 受付業務・施設維持管理・イベント企画・併設の２４時間フィット ネスジムでのお客様対応・簡単なマシンメンテナンス・清掃業務等 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容株式会社サンフジ企画 【柏/営業経験者歓迎】総合住宅展示場の企画担当／異業種出身者活躍中／ノルマ無／土日祝休 【仕事内容】 【柏/営業経験者歓迎】総合住宅展示場の企画担当／異業種出身者活躍中／ノルマ無／土日祝休 【具体的な仕事内容】 営業経験を活かしたい方歓迎～会場数・出展棟数業界トップ！チームでプロジェクトを担当/働き方完全週休2日制/ノルマなし~ ■当社は「総合住宅展示場」を企画・開発、運営・管理までトータルでプロデュースする企業です。首都圏・上信越・静岡地区で70ヶ所以上、モデルハウス出展棟数は、900棟近くあり、会場数・モデルハウス出展棟数ともに業界トップの座を占めております。

仕事内容ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムをご用意しています。 ＜薬販売のプロに！＞ 業界で役立つ「登録販売者」の資格取

仕事内容株式会社サンウッド 虎ノ門／リモート可【マンションの商品企画】◆京王電鉄G／残業15h／土日祝休み／定着率96％と高水準 【仕事内容】 虎ノ門／リモート可【マンションの商品企画】◆京王電鉄G／残業15h／土日祝休み／定着率96％と高水準 【具体的な仕事内容】 ～京王電鉄グループ！サンウッドシリーズでおなじみ／所定労働時間7時間半／完全週休二日制・年休125日／高い有休取得率／早期昇格のチャンスあり～ ■業務概要： 都心特化型ブランド「サンウッド」のマンション企画。市場分析からブランドコンセプト立案、設計・仕様への落とし込みまで、プロジェクトの上流から商品価値を最大化する役割を担います。

仕事内容岡山市【介護職｜正社員】初任者研修以上｜実務未経験歓迎｜少人数制グループホーム｜働きやすいユニット型 グループホーム『祇園の里』にて 利用者様の日常生活を支える 介護業務全般をお任せします。 ◇食事、入浴、排せつなどの身体介助 ◇見守りや日常生活のサポート ◇レクリエーションの企画・実施 ◇介護記録の作成 など 当施設は2ユニット18名の 少人数制グループホームです。 利用者様一人ひとりの 生活スタイルや想いを大切にしながら 寄り添った介護を実践しています。 各ユニットごとにスタッフを配置しているため チームで協力しながら業務を進めています 困ったことや不安なことがあれば、 先輩スタッ

仕事内容＜未経験スタートでもしっかり稼げる＞ノルマ無！既存顧客へのルート営業中心 【具体的には】 役所や大手ゼネコンから依頼を受けた案件に対して 打ち合わせ等を行い現場にパスアップするルート営業です。 ホームページ経由で新規問合せを受けることもあります。 ＜仕事の流れ＞ 依頼を受ける⇒打ち合わせ⇒現場に渡す ＜案件例＞ ・道路にこんなラインを引いてほしい（役所からの仕事） ・駐車場に何台分のラインを引いてほしい 他 ※使う材料や「車止めをつけたほうがいいですよ」等の提案を こちらから行うこともあります。

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■経営企画に関する業務経験をお持ちの方 ※今回は経営企画の経験者レベルの採用を想定しています。 【職種名】 【経験者採用】経営企画部担当【サンフロンティア不動産/経営企画部配属/プライム市場上場】 【仕事内容】 【求人タイトル】 【経験者採用】経営企画部担当【サンフロンティア不動産/経営企画部配属/プライム市場上場/年休125日/土日祝日休み/残業代完全別途】 【ミッション】 ※下記業務の内これまでのご経験を踏まえてお任せいたします。 ■開示資料（決算短信・四半期報告書、有価証券報告書、適時開示書類） ■監査法人対応 ■証券会社

仕事内容株式会社サンボード 「好き」を仕事に！アイデアを形にするイベントの【企画・制作】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大規模エンタメイベントの実績多数】有名キャラクターや人気アーティストのイベントを企画から運営までプロデュース！★休み＆残業は自分で調整OKお客様のご要望をもとにイベントを企画。 ▼ 日程調整 進行台本・マニュアルの作成 音響・照明・映像など各専門スタッフの手配 など ▼ 当日は、進行管理を担当します ★既存のお客様先を10社ほど担当 ★約15案件が同時進行するイメージ

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ あ な

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容株式会社サンドライブ 【パチスロの企画職】企画からアフターケアまで一気通貫で担う開発体制◆年休126日◆フレックス 【仕事内容】 【パチスロの企画職】企画からアフターケアまで一気通貫で担う開発体制◆年休126日◆フレックス 【具体的な仕事内容】 ★年休126日／即戦力枠／企画立案からアフターケアまで一気通貫で開発できるワンストップ開発体制が強み／遊技機メーカー出身者や開発職のベテランが数多く在籍／23年3月創設・事業成長中フェーズ／フレックス★ ■業務内容： 遊技機（パチスロ）の企画立案から設計、制作、実装、申請書類作成まで、協力会社様と連携を取りながら一連の開発業務を担う当社にて、パ