法務局 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時20分〜12時20分又は8時20分〜17時20分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：（１）はモデル時間 就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） 曜日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分、週５日の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間勤務時間：09:00～18:00 ◎土日休み ◎平日のみの勤務OK ◎シフト相談OK（学校行事・家庭の予定も柔軟に対応） ◎扶養内勤務も応相談 あなたの「働きたい」という気持ちを、私たちは全力で応援します。 一緒に気持ちよく働ける仲間との出会いを、スタッフ一同楽しみにお待ちしています！

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分、週５日の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【企業法務】契約書の作成・改修/ 弁護士対応 /リーガルトラブル対応※アクセルファクター 企業の事業支援・企業再生のお手伝いをしている企業において、 新設された法務ポジションでございます。 契約書の作成/改修、弁護士とのコミュニケーションは勿論、法律相談等による営業社員のバックアップ などオフィス全般のサポート対応や本部と伴走しながら業務を行っていく要素もございます。 具体的なお仕事内容は… ・契約書の作成/改修 ・契約書レビュー ・顧問弁護士とのやり取り ・訴訟対応、紛争対応等を含むリーガルトラブル対応 ・各種法務局への申請 ・裁判所対応 ・契約書類管理 まずはひな型を用いた契約書の作成

仕事内容【法務】Forbes JAPAN 2024年注目のスタートアップ100選への選出企業！ IPO準備中 急速な事業拡大とIPOに向けたコーポレート体制の強化のため、法務ポジションのメンバーを募集しております。 個別の法務案件に限らず、M&A、コーポレート・ガバナンスやリスク・コンプライアンスマネジメント、など多面的にサポートしていただきたいと考えています。 【業務内容】 主に下記の業務をスキルに応じてお任せ予定です。 ・契約法務関連業務 ┗契約書作成・審査、ひな形作成・管理、契約締結管理、契約書保管 ・社内決裁管理 ┗稟議規程運用、反社チェック含む取引先審査 ・社内規程管理 ┗組織変更等に伴

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／２９～１／３ 下記につき採用日年次有給休暇日数 １０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間09:30～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分、週５日の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は、勤務時間の例示です。勤務時間・日数は、ご相談 に応じます。 お子さまやご家族の急な体調不良や学校行事などは遠慮なくご相談 ください。通院や介護などにも配慮しますのでご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２月２８日から１月３日※法務局の休みに連動） 年次有給休暇は、勤務日数・時間に応じて法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の8時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容仕事内容：「スパイラル」という自社開発PaaSプロダクトを中心に、事業をスケールさせる“攻めの法務”を担っていただきます。 主な業務内容は以下の通りです： ・契約書・利用規約等の作成および審査（月30〜40件程度／和文中心） ・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携） ・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成 ・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施 ・社内規程の作成・改訂・整備業務 ・商業登記等の申請業務（法務局対応） 事業成長に伴い、リーガル領域も日々進化しています。既存業務の効率化と同時に、将来的にはI

勤務時間固定時間制

勤務時間09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 9：30-17：30もしくは10：00-18：00は勤務エラベル！

勤務時間9:30-17:30 （実働7時間00分・休憩60分）

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は週３０時間で応相談（賃金等の条件は別途人事院規定に よる） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容【法科大学院修了生歓迎】法務担当者 ▼仕事内容 「スパイラル?」という自社開発PaaSプロダクトを中心に、事業をスケールさせる“攻めの法務”を担っていただきます。 主な業務内容は以下の通りです： ・契約書・利用規約等の作成および審査（月30?40件程度／和文中心） ・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携） ・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成 ・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施 ・社内規程の作成・改訂・整備業務 ・商業登記等の申請業務（法務局対応） 事業成長に伴い、リーガル領域も日々進化していま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験（目安5年以上）があり、契約審査・コンプライアンス対応・法律相談対応を自律的に進められる方 ・バックオフィス部門としての幅広い経験をお持ちの方（年数・規模不問） 【尚可】 ・M＆A、業務提携、海外展開などに関する法務対応の経験 ・英文契約や海外法務に関する実務経験、もしくはそれに対応できる英語力（読み書き・会話ができるレベル） ・管理部門全体を俯瞰し、仕組みづくりや業務改善をリードした経験 ※試用期間中は9時から18時または10時から19時いずれかでのシフト勤務です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記