鹿児島県の就労継続支援B型の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分又は7時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：「迎え」「送り」の送迎の間に中抜け時間を設定する場合がありま す 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：（特別な事情）急を要する利用者への対応及びその記録。 （協定の有効期間）令和８年４月１日から１年間 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜以外の休みは、事前に希望休（２日、※３日以上は相談させて いただきます）を伺ったうえ、シフトを作成します

仕事内容○法人内での障害者支援施設での業務となります。 ○利用者様の送迎をお願いします （送迎者は普通自動車免許で運転可） ○就労継続支援Ａ型もしくはＢ型の福祉職員を兼務します （職業指導員） ・ホテルの客室の清掃等の業務補助（タオルの準備等） ・ホテルの大浴場の清掃等の業務補助（シャンプー補充等） ・利用者様の送迎（ハイエース、普通自動車など使用） ・その他 ★★★ 急 募 ★★★

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/駅チカ/残業ほぼなし◎ 研修＆OJT充実/多職種連携と多彩な支援でみんなで豊かな成長を！運動療育型の放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～330,000円 【月給】250,000円～330,000円 ※年俸制3,000,000円～4,000,000円、月給は12か月で案分 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 東谷山4丁目17-5 募集情

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 日曜休み＆月9日休み/充実の研修・キャリア支援＆休暇制度◎スタッフも幸せになれる施設月給20.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～265,000円 【月給】205,000円～265,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 60,000円 資格手当 10,000円～30,000円 ※管理者兼務の場合 【月給】219,000円～279,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 20,000円 資格手当 10,000円～30

仕事内容賞与699120円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1714(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉

仕事内容【児童指導員】月給19.1万円～/日祝休み＆残業ほぼなし 段階的な研修でさらに成長も個性(長所)を大切にした療育を手当・福利厚生充実/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,700円～220,200円 【月給】191,700円～220,200円 <内訳> 基本給 176,700円～200,200円 処遇改善手当 15,000円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 扶養手当 10,000円(配偶者)、5,000円/1名(その他) 住宅手当 5,000円～25,000

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年間休日110日/日曜休み 研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,800円～228,000円 【月給】201,800円～228,000円 <内訳> 基本給 163,800円～174,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手当 13,500円(配偶者) 通勤

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者向けグループホーム/正社員/月給24万円 残業ほぼなし研修制度あり/暮らしと就労を支える施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円 【月給】240,000円 <内訳> 基本給 195,000円 サービス管理責任者手当 20,000円 固定残業代 25,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※裁量労働制なし <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当 独自の入社お祝い金あり 昇給あり ■試用期間6か月/期間中は下記条件 月給220,000円 <内訳> 基本給 175,000円 サービ

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス 日曜休み＆月9日休み/充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～250,000円 【月給】210,000円～250,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 20,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度によ

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】 【サービス管理責任者(有資格者限定)】動物好きな方大歓迎！ペットと暮らす障がい者向けグループホーム/正社員/月給22万円～/全国1400か所以上展開する大手フランチャイズ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～310,000円 【月給】220,000円～310,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 武岡3-18-3 募集情報 ◆社会にも貢献！ペット共生型の障がい者グループホー

仕事内容【児童指導員】月給18.8万円～/日曜休み/未経験可 特別有休や勤務時間の調整など子育て支援充実こころの調和を軸として、子どもたちの育ちをサポート/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 188,000円～190,000円 【月給】188,000円～190,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2.6か月分※過去実績) ■試用期間3ヶ月/同条件 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 坂之上8-1-38 募集情報 ◆当施設を紹介します

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/年休125日以上/日祝休み◎ 自主性を高める療育/心身に働きかける多彩なソーシャルスキルトレーニングで「得意」を伸ばす多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) ■試用期間なし 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 谷山中央5-4-8 亀澤ビル102 募集情報 ◆当施設を紹介します 鹿児島県鹿児島市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービス。 専門的な療育プログラムを提供し、子どもたちが

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/完全週休2日制/土日休み未経験・ブランク可 残業ほぼなし/「学ぶ楽しさ」と「できる喜び」を育む支援放課後等デイサービス/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 200,000円～290,000円 【月給】200,000円～290,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 賞与あり(正社員登用後に支給) ■試用期間1～3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 3か月/原則更新 ■正社員登用制度あり 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 吉野1丁目43-7 募集情報 ◆当施設を紹介します 鹿児島県鹿児島

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス 日曜休み＆月9日休み/充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～250,000円 【月給】210,000円～250,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 20,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度によ

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/年間休日113日/土日祝休み未経験OK！ 個別・短時間利用が中心の療育子ども一人ひとりに丁寧に向き合える環境です/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～290,000円 【月給】220,000円～290,000円 ※上記には、職務手当20,000円～50,000円・職能資格手当15,000円～30,000円・調整手当5,000円～10,000円を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間なし 【勤務地

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社リンクサポート 障がい者共同生活援助 つねの家 【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者向けグループホーム/正社員/月給24万円 正社員 残業ほぼなし研修制度あり/暮らしと就労を支える施設♪ ◆当施設を紹介します 鹿児島市天保山町にある障がい者向けグループホームです。 私たちは「人の繋がりを大切にし、支え合う街づくりを」モットーに、柔軟な考え・アイデアを生かして、新しく楽しい福祉を創造しています。 そして一人ひとりの個性・特性を尊重し、誰もが「自分らしく」輝ける人生を歩んでいけるようにサポートしています！ ◆当施設の特徴につい

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定に

仕事内容【保育士】児童発達支援/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～250,000円 【月給】210,000円～250,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 20,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による) 賞

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIY-1733(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIY-1718(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任者

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIY-1724(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責