株式会社就労 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容就労継続支援Ｂ型で利用者さんの軽作業、ＰＣ作業、内職、お弁当 調理補助などのサポートを行っていただきます。 利用者さん、スタッフ共にコミュニケーションをとりながら楽しく お仕事をすることができる明るい職場です。 また、時には相談に乗るなど一人で解決できないことはスタッフ同 士協力しながら利用者さんのサポートを行うことができます。 ※スタッフ増員の募集になります。将来長く働きたい方を募集して います。様々なことに挑戦していただきたいと考えております。 ご応募お待ちしております。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容就労支援員／社会福祉士／就労支援・相談員のソーシャルワーカー／残業ほぼなし／17時退勤 株式会社olga lab.が運営する施設にて、ご利用者様の社会復帰や就職に向けた相談援助、ライフプランのサポート全般（ソーシャルワーク）をお任せします。 ご利用者様の相談受付・カウンセリング（就職や自立に向けた不安の解消） 個別支援計画の作成・見直し（目標に合わせたロードマップの作成） 就職・社会復帰に向けたトレーニングのサポート 日々の支援記録作成 関係機関（行政、医療機関、ご家族など）との連携・調整 ここがポイント！ 最初からすべてをお任せすることはありません。まずはご利用者様一人ひとりとじっく

仕事内容残業なし＆土日祝休み◎未経験OK！17時終了で家庭・プライベートも安心！ 主婦（夫）さん・ブランクある方も大歓迎♪安定した福祉の職場です！ 正社員！特別賞与年最大年3回！土日祝日お休み◎残業はゼロでプライベートとの両立も♪ 就労継続支援B型事業所プラネット甲府事業所で障がいのある利用者さんの「働きたい気持ち」をサポートするお仕事です。 ☆｡･ お仕事内容 ･｡☆ 軽作業（袋詰めやシール貼りなど）の見守りと声かけ 作業の説明や進行状況の確認 利用者さんの体調や日々の様子の確認 支援内容の記録や簡単な書類作成（PC入力あり） 利用者さんとの面談・相談対応（専門知識は不要）

仕事内容１）横浜市内のひとり親家庭の母父への相談業務全般 （就労、離婚、生活等） ※週何回かは区役所に出張相談あり ２）セミナー企画・運営及びそれに伴う事務業務 ※社会人経験必須、相談業務の経験あれば尚可 ※キャリアコンサルタントまたは産業カウンセラー等の免許・資格 ※ひとり親家庭相談が未経験でも、研修・教育をきちんと行います 変 更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 福岡県北九州市小倉北区の就労移行支援事業所 ■メインキャッチ 就労移行支援事業所での就労支援員業務／無資格可／介護職/年間休日120日以上!月給25万以上！就労支援援員! ■コメント 年間休日120日以上◎日勤正社員！ 産休・育休の取得実績もあり！ 充実の福利厚生！定年制廃止の為長く働けます☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労移行支援事業所での就労支援員業務／無資格可／介護職 ■仕事内容 就労移行支援事業所での就労支援員業務全般 ■給与 月給253400円~344200円 ■給与備考 【給与】 月給：253,400円～344,200円 ※給与は本人のスキル・経験に応じて

勤務時間平日：09:00〜16:00 （土曜日の営業は月1回ほど） ※時間・曜日応相談 ■1日４ｈ〜、週2日〜勤務OK ■残業なし メリハリをつけて働けます！ シフトに関しては 調整できますので安心して下さい！ 「子どもの行事があって」 「旅行に行きたくて」 そんな際は、バッチリ休みも取れます。 お気軽にご相談ください。

仕事内容就労支援スタッフ 誰かの自立を支える力に安定収入とやりがいある仕事寸志年2回♪週2日〜ＯＫ！オープニングスタッフ募集！ [お仕事内容] 【就労支援のオープニングスタッフ募集】 新しくオープンしたばかり！ 「誰かの役に立ちたい」 そんな想いを持つあなたを 私たちは全力でサポートします 特別なスキルはいりません。 あなたが普段している「お喋り」や 「家事の経験」が、利用者様にとっては 大切な自立への一歩になります。 子育て中のママさん大活躍中。 お互い様の精神が根付いているので、 お子様の急な体調不良や 学校行事によるお休みも、 気兼ねなく相談してくださいね。 ◎ネイルOK ◎ピアスO

仕事内容株式会社LITALICO 【就労支援スタッフ】「誰かのため」が自分のキャリアになる。 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修充実／残業月15h】「働きたい！」という想いを叶えるお仕事◎障害を持つ方の《就労支援》をお任せします★20代・30代の男女活躍中♪1人1人の状況や長所、短所を把握し 寄り添いながら、生活リズムの改善や 就業に必要なスキル習得を支援します。 【業務の流れ】 ◆就職準備 ◆企業実習 ◆就職活動 ◆定期的なフォロー ★顧客企業へ就職された方の定着率は《90％以上》 ★大手

仕事内容◆８月にオープン予定の新しい『就労継続支援Ｂ型事業所 碧』に おける就労支援員の募集です！ ＊作業のサポートや声かけ、支援記録の作成 ＊送迎業務（車種：ヴォクシーなど） ～『できることをできる分だけ続けられる』 そして利用者様が『明日もまた来たくなる』 事業所作りを私たちとして下さる方の応募を待っています～ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ※年次有給休暇は週所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊障がいを持った方が働く上で必要な知識や技術を習得するための 、エクセル・ワード・フォトショップ・ホームページビルダー等 の技術習得の支援、印刷業務やビーズ・編み物・クロスステッチ 等の手芸作品の制作・販売の支援、オークション取引業務などに 従事します。 ＊未経験の方、歓迎します。 ＊雇用契約：採用日から１年後に原則更新します。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] B型作業所での援助業務（支援員）を行っていただきます。 ◇障がい利用者への支援業務 ◇障がい者事業所の行事企画 ◇職業指導（作業内容、調理、販売、内職、清掃など） ◇環境整備（事務所、フロア） ◇事業所周りの整理、清掃・花の手入れなど [仕事内容の変更] 将来的に配置転換の可能性がありますが、当面の間は予定していません。 [期間の定め] なし [教育・研修について] 経験がなくてもイチからしっかりお教えしますのでご安心ください。 また、母体が病院のため、精神医療に特化した研修など、希望があれば、様々な研修を受けることができます。（メンタルヘルス、衛生管理と食中毒予防、

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※週３、４日程度の１日４時間～７時間３０分勤務 ※就業日数および勤務時間は相談のうえ調整可能です ※就業時間に合わせて適切な休憩時間を取得します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 慰霊の日、年末年始、旧盆中の１日、子の看護、介護、病気、 慶弔、リフレッシュ休暇（全て就業規則による）

仕事内容●女性が働きがいをもって仕事に取り組むことができる 環境づくりを推進し、仕事に対して女性が抱える不安・悩みの 改善・解消に繋げるよう支援を行う。 【主な業務】 （１）個別相談…相談者に合った仕事や働き方に関する相談や、 多様な働き方やキャリア形成に繋がるよう支援を行う （２）セミナー…準備・運営等の補助業務 （３）その他、関連業務 ※チームで役割分担しながら業務をすすめていきます 変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ａ型、就労継続支援Ｂ型事業所の職員として、利用者 様に就労業務を通じて訓練のサポート、送迎や一般就労に向けた生 活面への助言等を行っていただきます。 現在の利用者様の就労内容は自転車部品組立、チラシ折込、ポステ ィング、野菜袋詰め、食品工場での業務となっております。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時15分〜12時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他土曜日は原則休みですが、たまに出勤日になることがあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【業務イメージ】 ・施設が円滑に運営できるためのサポートスタッフ 【業務内容】 ・利用者の出迎え、見送り、応対 ・電話、来客者の一次対応 ・施設内清掃、営繕、資材補充 ・データ入力 【施設の概要】 ２０～３０代の女性が利用する就労訓練施設です。 作業（クラフト、軽作業、ＰＣ業務）を通じて、働くための能力 をトレーニングしています。 変更範囲：変更なし

勤務時間平日：09:00〜16:00 （土曜日の営業は月1回ほど） ※時間・曜日応相談 ■1日４ｈ〜、週2日〜勤務OK ■残業なし メリハリをつけて働けます！ シフトに関しては 調整できますので安心して下さい！ 「子どもの行事があって」 「旅行に行きたくて」 そんな際は、バッチリ休みも取れます。 お気軽にご相談ください。

仕事内容就労支援のスタッフ 家事や育児の「当たり前」が誰かの自立を支える力になる。安定収入とやりがいを両立寸志年2回 週2日〜ＯＫ [お仕事内容] 楽しく働きたい♪ そんなあなたにぴったりの職場です あなたの人生経験は、 立派なキャリアです。 資格はないけれど 家族を支えてきた経験を仕事に活かしたい そんなあなたを、私たちは待っています。 利用者様と一緒に軽作業をしたり 日常の悩みを聞いたり。 あなたが普段大切にしている 「気配り」や「聞き上手なところ」が ここでは最高のスキルになります。 20代〜子育てママまで 幅広い年代が在籍！ ブランクがある方も心配いりません。 あなたの温かな人柄で

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（就労継続支援Ａ型雇用） ＜施設内就労＞ 簡易的な仕分け作業、マクラメ編み、ノベルティグッズの作成、パ ソコンへのデータ入力作業、本やカードのクリーニングや仕分 在宅勤務も可能な作業を用意しています。 ＜施設外就労＞ 店舗エアコン清掃、梱包作業、検品作業、ポスティング ※応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【ポイント】 ≪無資格・未経験歓迎≫ 障がいをもった方の就労支援◎ 検品や軽作業の見守りなど♪土日休み相談可 【応募時の履歴書不要】 専任スタッフが必要書類の作成をサポート！面接対策もあり◎ 20代／30代／40代／50代、幅広く活躍中♪ 【交通アクセス】 最寄り駅：青砥駅（ガソリン代含め交通費全額支給） 【勤務時間】 ≪シフト制/週5日勤務≫ ・8:00～17:00 ・9:00～18:00 ・10:00～19:00 など ※休憩1h ※残業ほぼなし（月平均10h以下） 休日 完全週休2日制 土日休みなど相談OK 【仕事内容】 ＼障がいのある方の就労をサポート／ 未経験でもス

勤務時間又は9時00分〜16時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊行事がある場合は休日出勤あり ＊年末年始休暇：６日 ＊週の勤務日数により年次有給休暇日数の変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいをお持ちの方の就労支援 施設内にて就労支援活動の指導 ○職場実習先への引率支援 ○その他、上記に付随する業務全般 ＊障がい者福祉支援に意欲と理解をお持ちで周りの皆様とコミュニ ケーションを図ることができる方、また物作りの好きな方を希望 いたします 仕事の内容が変更になる予定はありません

仕事内容 残業なし＆土日祝休み 未経験OK！17時終了で家庭・プライベートも安心 ️ 主婦（夫）さん・ブランクある方も大歓迎♪安定した福祉の職場です◎ お仕事内容について 就労継続支援B型事業所「プラネット松本」で、障がいのある利用者さんの「働きたい気持ち」をサポートするお仕事です。 ・＋・＋・＋・＋・＋・ 業務内容 ・＋・＋・＋・＋・＋・ ・軽作業（袋詰めやシール貼りなど）の見守りと声かけ ・作業の説明や進行状況の確認 ・利用者さんの体調や日々の様子の確認 ・支援内容の記録や簡単な書類作成（PC入力あり） ・利用者さんとの面談・相談対応（専門知識は不要） ・事業所内ミーティングで

仕事内容 残業なし＆土日祝休み 未経験OK！17時終了で家庭・プライベートも安心 ️ 主婦（夫）さん・ブランクある方も大歓迎♪安定した福祉の職場です◎ お仕事内容について 就労継続支援B型事業所「アルーナ本陣」で、障がいのある利用者さんの「働きたい気持ち」をサポートするお仕事です。 ・＋・＋・＋・＋・＋・ 業務内容 ・＋・＋・＋・＋・＋・ ・軽作業（袋詰めやシール貼りなど）の見守りと声かけ ・作業の説明や進行状況の確認 ・利用者さんの体調や日々の様子の確認 ・支援内容の記録や簡単な書類作成（PC入力あり） ・利用者さんとの面談・相談対応（専門知識は不要） ・事業所内ミーティングでの支

仕事内容職業指導員／「正社員募集」動物たちと地域を繋ぐ／保護犬猫のふれあいカフェ・就労支援スタッフ 動物保護・福祉事業が合わさった 社会貢献が高い職場です！ ◤ 【経験者募集】保護犬・保護猫カフェの「職業指導員」 ◢ 保護犬保団体ANELLAが運営する新規事業 社会貢献・やりがいのある素敵なお仕事 保護犬や猫とふれあえる施設でありながら 障がいのある方の就労支援も行う 福祉事業所（就労継続支援B型）として活用されています。 お仕事内容 1. 作業の提供と技術指導 マッチング: 利用者様一人ひとりの適性や体調、目標に合わせた作業の割り当て。 工程管理: 効率的かつ安全に作業を進