AT限定OK - 宮城県栗原市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★介護職員(正社員）募集！★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ケアハウス アリヴィオ（入居者数20名定員）に入居されている高齢者への日常生活に関する介護サービス全般を行います。介護職員、看護職員、介護支援専門員等が連携を図り、入居者が安心して暮らせるよう多数の支援を行っております。 【主な仕事】 ・日常生活支援(生活介護)・・・食事準備・後片付け、洗濯支援、室内掃除、シーツ交換、ゴミ回収、その他、 ・身体介護・・・食事介助、排泄介助、入浴介助、その他、 ・介護記録の入力、記入、 ・レクリエーション支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 〈介護福祉士/正社員〉お持ちの資格、活かしませんか◎ 【昇給・賞与あり】【施設見学OK】【再雇用制度あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ○介護業務全般〇 老健における利用者に対する、入浴、排せつ、食事介助などの身体介助全般。 地域で暮らす皆様の一生を支えたい。 とてもやりがいのあるお仕事です。 求人ID 362261

仕事内容★介護老人保健施設シエスタ★ ○介護老人保健施設シエスタの利用者(入所定員:100名)とその他連動する事業所の栄養管理に関する業務全般を行います。 ・献立の作成 ・食材の発注管理 ・入所者の栄養管理 ・その他付随する業務 ※栄養マネジメントに関する業務となります。《こんな方にお勧めです!》 ☆お持ちのスキルを活かしましょう! ＊管理栄養士、普通自動車運転免許（AT限定可）の資格をお持ちの方募集！ ☆ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい!【仙台宮城サポートセンターの特徴】 ＜優良求人を多数掲載＞ ご覧いただいているお仕事丈夫の他にも 宮城県内の介護や看護、医療福祉

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護員/正社員≫育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★介護業務全般をお任せします★ 《主な仕事》 ・食事の準備 ・清掃、配膳、下膳 ・身体介助、入浴介助 ※変更範囲：変更なし 働きながら資格取得を目指す方は、研修期間も出勤扱いとなります。 資格取得費用は全額会社負担となります。 求人ID 718629

仕事内容★認知症高齢者グループホームコンフィアンサ★ 【仕事内容】 ○グループホーム内での業務 ・食事の準備 ・レクリエーションサポート ・清掃、配膳、下膳、身体介助、生活介助、入浴介助 ・その他付随する業務 ※夜勤あり ※転勤の可能性あり：栗原市、一関市(通勤の範囲内) ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・未経験者・初心者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK ・資格取得サポート 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 7:00～16:00（休憩60分） 17:15～20:00（休憩60分） 17:15～9:45（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 栗原市/特別養護老人ホーム/紹介予定派遣/初任者研修以上/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 栗原市/特別養護老人ホームでの介護職・紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは・・・？ 働きながら決める新しい働き方！ 派遣社員としての雇用終了後、直接雇用の職員として就業することを目的としています。 「決めてから働く」のではなく「働きながら決める」ことが出来る、今人気の働き方

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 ※週所定労働日数：週3～週5日 ※労働日数について相談可 ※1日5時間程度勤務(希望により3～8時間勤務可)

仕事内容【タイトル】 白鳥苑 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 サービス付き高齢者住宅（20室）および併設デイサービスにおける看護業務。 △ バイタルチェック △ 医療機関との連携 △ 食事、排泄介助 デイサービス利用者：1日平均10～15名。 看護業務と介護業務を兼務。勤務場所はデイサービスと高齢者住宅。 介護業務未経験者への指導体制あり。 【事業所名】 白鳥苑 【応募資格】 - 普通自動車運転免許（AT限定）を有すること * 正看護師または准看護師の資格保持者 ◇ 学歴不問 ◆ 経験不問、経験あれば尚可 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 【勤務地】 宮城県

仕事内容★医療法人財団弘慈会★ ○石橋病院における入院患者への給食業務と管理栄養士業務に従事 していただきます。 【具体的な仕事内容】 〈給食業務〉 調理、盛り付け、食器洗浄、片づけ等その他付帯する業務 〈管理栄養士業務〉 栄養管理、給食提供に関する業務、栄養指導、栄養マネジメント他付帯する業 ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） 7:00～16:00（休憩60分） 17:15～20:00（休憩60分） 17:15～9:45（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 栗原市/特別養護老人ホーム/派遣/介護福祉士/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 栗原市/特別養護老人ホームでの介護福祉士・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・高い給与水準！手厚い福利厚生も魅力です。 ・時給1,450円～1,550円！夜勤手当１回5,000円。派遣社員としてしっかり収入アップしたい方へおすすめ！ ・残業はほとんどありません！オンオフの切替もしやすい

勤務時間08:30~12:30

仕事内容【週2日以上】職員食280円で提供＊未経験者歓迎します◎スタッフ同士仲が良く和気あいあいとしています！ ●介護老人保健施設における看護業務を担当していただきます。 ●残業はないので、プライベートの予定が立てやすい環境です。 ●応募には普通自動車運転免許が必須になります。（ＡＴ限定可） 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：宮城県栗原市築館下高森１２４－１ 【アクセス】：瀬峰車19分 【固定給】：【時給】1,100円～1,300円 【諸手当】：資格手当 准看：1万2,000円 正看：2万円 通勤手当 実費支給 上限あり 月額:2万5,

勤務時間08:15~17:15

仕事内容【週3日〜週4日＊残業少なめ＊60歳以上の方の応募も歓迎！】住宅型有料老人ホームでパート看護師さん募集！ ●住宅型有料老人ホームにて通所介護利用者さまの健康チェック相談・一部介護業務など看護業務全般をお任せします。 ●無料駐車場も完備されておりマイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。 ●育児休業取得実績あり！子育て中の方も無理なく働き続けられる環境ですよ♪ ※ご応募には普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 ※転勤の可能性あり：同法人3施設（栗原市内） 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：宮城県栗原市若柳武鎗字町浦２

仕事内容【年俸制＋賞与も支給◎夜勤なし！】住宅手当あり／有給は入職日に12日付与☆配置基準より多く人員を配置することによって有給を取りやすい体制にしています♪＜栗原市若柳川北塚原＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務 ※契約社員としてのご採用です！ 【業務内容】 利用者の健康管理 （バイタルチェック・一般処置・手当） 医療行為 日常生活の介助等 【施設概要】 定員：40名 ※全室個室（ユニット型） 【応募要件】 准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集雇用形態】 常勤（オンコール

仕事内容正規職員への登用を行っています♪未経験からキャリアアップを目指せます！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給159,100〜178,450円 ≪給与の備考≫ ■日給 7,400〜8,300円 ≪基本給≫ 159,100〜178,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,000円 キャリアパス手当:3,000円～14,500円 個々の状況による 夜勤手当:5,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 駐車場もあるためマイカーでの通勤も楽チン♪シフトの相談も可能です！また利用可能な託児所もあるので小さなお子さんがいる方も安心して働くこともできます。こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 ■夜間帯の介護業務全般 ・排泄、就寝、起床介助など ・事業所内の巡回 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■資格不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 ■普通自動車免許あれば尚可（AT限定可） ■経験不問 【給与】

勤務時間《シフト制》 ・8時30分～17時30分の時間の間の6時間程度 ※希望により4時間～8時間勤務可 ※週2日～週4日 労働日数について相談可 《お休みのご相談OK！》 ・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です!

仕事内容★白鳥苑★ デイサービス、高齢者住宅にて、看護業務と介護業務いずれもを行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・サービス付き高齢者住宅「白鳥苑」(部屋数20室）並びに併設デイサービスに付随する業務（看護および介護） ・医療機関との連携、バイタルチェック、食事、排泄介助等 ・日勤のみ・オンコール無し ・現在のデイサービス利用者は１日平均10～15名となっております ・介護のお仕事が初めての方でも丁寧に指導いたします ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・扶養控除内OK ・日勤 ・有資格者歓迎 ・未経験者・初心者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・週3日以内勤務OK 【ご応募後につ

仕事内容心温まる環境で人に寄り添う仕事をしませんか？「介護老人保健施設 PFC藤の里」が介護スタッフを募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給184,560〜215,560円 ≪基本給≫ 157,560〜176,560円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 介護手当:27,000〜39,000円 扶養手当:2,000円（同居の子、60歳以上の父母） 精勤手当:5,000円 夜勤手当:5,500円/回 ≪賞与≫

仕事内容【未経験大歓迎！】【栗原市栗駒】月給17.9万円～★賞与3.1ヶ月／特別養護老人ホーム愛光園／経験不問・ブランクOK／介護福祉士 想定年収270万円｜昇給あり｜残業少なめ｜福利厚生充実｜年間休日108日 ＼入社時期の相談OK！／ 「ちょっと気になるかも…」という方へ！ まずは求人のお問い合わせやご相談だけでも大歓迎です♪ 皆さまからのご応募お待ちしております◎ 【主婦(夫)さんに嬉しいポイント！】 [１]未経験・無資格から応募歓迎♪新たなキャリアスタートを！ [２]正社員ならではの安定した収入・福利厚生◎ [３]夏季・年末年始など長期休暇あり！家族との時間も大切にできます。 栗原市栗

仕事内容ケアマネ/資格必須/主婦主夫活躍/車通勤OK/栗原市/285 宮城県栗原市にある居宅介護支援事業所での介護支援専門員（正社員）求人です！ 訪問介護、訪問入浴事業所を併設 お客様の生活全般をサポート ☆居宅介護支援事業所☆ ☆月給21.8万円～☆ ☆賞与あり☆ ☆日勤のみ☆ ☆土曜・日曜休み☆ ☆先輩ケアマネが丁寧に指導します☆ ☆研修制度あり☆ ☆ブランクのある方歓迎☆ ☆経験に応じて優遇します☆ ☆訪問介護、訪問入浴事業所併設☆ ☆交通費あり 上限10万円☆ 04050052 ★施設見学随時受付中 応募前の見学も可能★ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！ セントケア宮城株式

仕事内容■お仕事内容 グループホームの介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも

仕事内容【訪問入浴／介護職】正社員｜栗原市｜資格取得支援制度あり｜職場見学ＯＫ｜未経験ＯＫ｜運転免許をお持ちの方 ■ アピール 「セントケア宮城株式会社」の訪問入浴のお仕事です！ ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ わたしたちには、介護を通して世界を変えたり、未来を創っていく力はありません。 ですが、目の前のお客様一人ひとりに真剣に向き合えば、その人の未来は少しずつでも明るくなっていくはずです。 時代に合わせて変わる技術やテクノロジー、いつの時代も変わらない人の温もり。 これらを組み合わせながら、ちょっと明るい未来