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設計士 - 大阪府 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

経験者歓迎!提案もできる建築設計スタッフ/裁量大きめ/賞与最大5か月分

株式会社双星設計

  • 大阪市北区 豊崎

  • 月給27万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 男性活躍中
  • 土日休み
  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 在宅ワーク
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • フルリモート
  • シニア活躍中
  • 残業月20時間以内
  • 住宅手当あり
  • リモートワーク
  • 年間休日110日以上
  • 有資格者歓迎
  • ピアス・ネイルOK
  • ロッカーあり
  • ブランクOK
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり

仕事内容「募集職種」 経験者歓迎!提案もできる建築設計スタッフ/裁量大きめ/賞与最大5か月分 「業務内容」 固定の枠組みや概念は一切なし 打合・提案を通して 自由な発想が描ける環境です! \ 当社の強み / 1|創業80年超え通算2000件以上の実績 2|年間対応30件程度の充実っぷり 3|年間休日126日!完全週休2日制! 4|毎年必ず昇給+最大賞与5ヶ月分 5|キャリアアップが可能 └入社して1年で設計技師になった方も! ▼ ▼ 先に見れます! ▼ ▼ 職場の様子や実際のスタッフが見れる 写真付き採用サイトをご用意しました! いま、サイト外から見ている方は 「 「 掲載元で見

かんたん応募株式会社双星設計

建築設計職/幼稚園保育園の設計を中心とした設計事務所/在宅OK

株式会社 A1・ID設計

  • 豊中市 東寺内町

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 昇格あり
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇
  • 在宅ワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 土日休み
  • 職場見学OK
  • WEB面接OK
  • 育児サポートあり
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 有資格者歓迎
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • ノルマなし
  • 学歴不問

仕事内容「募集職種」 建築設計職/幼稚園保育園の設計を中心とした設計事務所/在宅OK 「業務内容」 。・゚・。。・゚・。。・゚・。。・゚・。・゚・。・゚・。 「働きやすさ」も「成長」も「収入」も ここでなら満足できる。 。・゚・。。・゚・。。・゚・。。・゚・。・゚・。・゚・。 求人の魅力をチェック ◇30万以上の給与保証ありで安心 ◇昇給あり&各種手当で収入安定 ◇土日祝休み&年間休日は124日 ◇スタッフのほとんどが在宅勤務中 ◇企画~工事監理まで一貫して携われる 幼稚園・保育園の設計を中心に、 商業施設や住宅など幅広い案件を 手がける小規模の設計事務所です。 幼稚園・保育園や事業物件

かんたん応募株式会社 A1・ID設計

基本設計スタッフ(分譲マンションなどを担当) 年間休日119日/9連休有/設立したてのスタートアップ

株式会社クロスト設計

  • 大阪市

  • 月給30万円〜40万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • 介護休暇あり
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 第二新卒歓迎
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 18時前退社
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • スキルアップ
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 職場内禁煙

仕事内容主に分譲・賃貸マンションの建築設計を手掛ける当社。あなたには、基本設計をお任せします。 <業界でも希少!分譲マンション設計に対応> 関西圏の分譲・賃貸マンションを中心に、ホテルや学生寮などを設計する当社。賃貸よりも質の高さが求められる分譲マンション設計に対応できる企業は、業界でも希少です。その実力により、大手デベロッパーからご依頼を多数いただけている状況。需要が高いスキルを専門的に磨ける環境です。 <具体的な業務の流れ> ▼お客様からご要望をヒアリング お客様と初回打ち合わせ。建物の使用目的や規模、耐用年数や仕様、予算などのご希望をヒアリングします。 ▼法律と照らし合わせる お客様のご要

エン転職

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