明和地所株式会社 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【マンション管理のフロント営業職】 分譲マンションの管理担当として、問い合わせ対応やマンション管理組合のサポートなどを行います。 管理する物件について ■エリア…東京都内・神奈川県内がメインです。 ■総物件数…本社で約400物件、横浜営業所で約500物件を管理しています。 ■種類…明和地所グループのマンションブランド『CLIO』が中心です。 ■規模…マンション1棟当たり30〜80世帯。中小規模のため管理しやすいです。 ■業務…社内分業制を整えているのが特徴。また、管理員採用はグループの別会社が行っているため、担当業務に専念できます。 具体的な仕事内容 ■居住者様や管理組合役員からの問い合わ

仕事内容・担当物件の巡回 ・居住者様や理事会等からの問い合わせ・依頼事項対応 ・マンション管理組合の理事会や総会の運営支援業務 ・新規オープン物件の入居説明会の運営 ・その他、上記付帯業務 ＊営業部に配属を予定 ★入社してしばらくの間は、先輩一人が付き業務を教えていきます （上記ＴＡ制度や何でも相談にのってくれる先輩メンター制度有） ★担当物件も一人ではなく、チームで対応するので安心です ＊明和地所１００％出資のマンション管理会社 ＊未経験から始められます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 500～700万円 仕事内容 グループ会社の明和地所が建てたブランドマンションの「CLIO(クリオ)」を中心としたマンション管理業務をご担当いただきます。 ※横浜営業所の求人です。 【主な業務内容】 ■居住者様、管理組合の理事、役員様からのお問い合わせ、ご依頼、ご要望への対応 ■マンション管理組合の理事会や総会の運営支援 議事進行、レジュメ、議事録の作成、マンション内掲示物の素案作成など ■管理員の指導・教育 ■担当物件の巡回 管理員の勤務状況、清掃・設備管理状況の確認など（各物件月1回程度） 【入社後は】 基礎研

仕事内容<仕事内容> マンション管理の営業｜横浜転勤なし ｜賞与4ヶ月｜残業20h ◆マンション管理のフロント営業職 マンション管理組合の運営をサポートして頂き、信頼関係を構築するのがメインのお仕事です。 管理する物件は、明和地所グループが展開するマンションブランド「クリオ（CLIO）」シリーズが約9割。中小規模のため1棟あたりの世帯数は、30～50世帯ぐらいがメインとなり比較的管理しやすい規模です。 （マンションに駐在する管理員のお仕事ではありません。） 【具体的には】 ■マンション管理組合への運営サポート・アドバイスや交渉、 理事会や総会の運営支援 └議事進行、レジュメ・議事録の作成、マ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 400～700万円 仕事内容 グループ会社の明和地所が建てたブランドマンションの「CLIO(クリオ)」を中心としたマンション管理業務をご担当いただきます。 ※横浜営業所の求人です。 【主な業務内容】 ■居住者様、管理組合の理事、役員様からのお問い合わせ、ご依頼、ご要望への対応 ■マンション管理組合の理事会や総会の運営支援 議事進行、レジュメ、議事録の作成、マンション内掲示物の素案作成など ■管理員の指導・教育 ■担当物件の巡回 管理員の勤務状況、清掃・設備管理状況の確認など（各物件月1回程度） 【入社後は】 基礎研

仕事内容<仕事内容> 2026新卒｜マンション管理の運営｜営業｜横浜｜転勤なし ｜年休120日 ◆マンション管理の運営サポート営業 ・管理組合の理事会や総会の運営支援業務 （議事進行、レジュメや議事録の作成、マンション内掲示物の素案 作成等） ・居住者様や理事会等からの問合せ・依頼事項対応 ・担当物件の巡回 （管理員勤務状況や清掃・設備状況確認等を行う） ・新規オープン物件の入居説明会の運営等 ※社内での事務作業と担当物件を巡回する業務の割合は半々位 ※マンションに駐在する管理員のお仕事ではありません。 ☆営業部に配属ですが、ノルマを課す様な活動はありません。 《新入社員育成制度》 前年度新

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 【特徴②】 ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 【特徴③】 ●施工管理技士2,200名以上の採用実績 ※2022年7月時点 ※1級・2

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理業務主任者資格保有者 ■分譲マンション管理の経験8年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～55歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■マネジメントを見据えて長期的にご活躍いただける方 ■自社物件やリプレイス物件など問わずマンション管理業務にてご活躍いただける方 【職種名】 マンションフロント【明和地所G/転勤無し/残業20H】横浜市 【仕事内容】 明和地所グループのマンション管理会社！自社物件にも携われます！現職を考慮して高年収提示も実績あり！転勤せずに横浜で腰を据えて働けます。【年休120日以上/天気無し/

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■管理業務主任者資格保有者 ■分譲マンション管理の経験8年以上 [歓迎] ■管理業務主任者資格 ■分譲マンション管理の経験8年以上 【フィットする人物像】 ■マネジメントを見据えて長期的にご活躍いただける方 ■自社物件やリプレイス物件など問わずマンション管理業務にてご活躍いただける方 【職種名】 マンションフロント【明和地所G/転勤無し/残業20H】横浜市 【仕事内容】 明和地所グループのマンション管理会社！自社物件にも携われます！現職を考慮して高年収提示も実績あり！転勤せずに横浜で腰を据えて働けます。【年休120日以上/天気無し/残業20Hコールセンター有

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■不動産売買仲介経験5年以上 ■普通自動車第一種運転免許（AT可） 【尚可】 ■宅地建物取引士資格 ☆☆☆営業職の平均年収605万円！☆☆☆ ＜年収例＞ ★615万円／27歳、経験4年（一般社員） ★670万円／31歳、経験3年（主任） ★810万円／36歳、経験10年（店長） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【神奈川】不動産売買仲介営業 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 平均年収605万円！完全週休2日制（火、水）、年間休日120日で働きやす

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理業務主任者資格保有者 ■分譲マンション管理の経験8年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～40歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■マネジメントを見据えて長期的にご活躍いただける方 ■自社物件やリプレイス物件など問わずマンション管理業務にてご活躍いただける方 【職種名】 マンションフロント【明和地所G/転勤無し/残業20H】横浜市 【仕事内容】 明和地所グループのマンション管理会社！自社物件にも携われます！現職を考慮して高年収提示も実績あり！転勤せずに横浜で腰を据えて働けます。【年休120日以上/天気無し/

仕事内容明和地所株式会社 【神奈川】売買仲介営業◆100％反響営業/残業20H程/CLIOシリーズ/月給30万円以上インセン◎ 【仕事内容】 【神奈川】売買仲介営業◆100％反響営業/残業20H程/CLIOシリーズ/月給30万円以上インセン◎ 【具体的な仕事内容】 全員中途入社！20代～40代の社員が活躍中☆月給30万円以上＋インセンティブ！東証スタンダード上場企業の安定感！完全週休2日制！年間休日120日☆ 資格取得支援＆資格手当あり！自社ブランド「CLIO」を活かした元付中心の仲介営業 ■業務内容： 中古マンションがメインの売買仲介（営業職）のお仕事です。物件は日々増加中で、規模の大きい案

仕事内容【応募資格】 [必須] リフォーム実務経験 【職種名】 【マンション管理のフロント営業】※転勤なし/自社物件95％/残業約20時間/明和地所グループ 【仕事内容】 ?マンション管理会社の窓口として管理組合様を支援? 管理する物件は、明和地所グループが展開するマンションブランド「クリオ（CLIO）」シリーズが9割。 中小規模のため1棟あたりの世帯数は、30?50世帯ぐらいがメインとなり比較的管理しやすい規模です。 【具体的には】 ■マンション管理組合への運営サポート・アドバイスや交渉、理事会や総会の運営支援 └議事進行、レジュメ・議事録の作成、マンション内掲示物の素案作成など ■担当物件の巡回