ケアマネジャー 在宅ワーク - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間09:00~18:00/09:30~18:30

仕事内容勤務地： 埼玉県越谷市 ※ご自宅でのお仕事です。 越谷駅 南越谷駅 蒲生駅 週勤務日時： 2日~5日 09:00~18:00/09:30~18:30 給与： 時給1800~2500円 仕事内容： ★資格不問！人気の士業ワークに再チャレンジ★ 税理士事務所でのご経験を活かし再スタートしたい方大歓迎！ 税務会計補助スタッフを募集します！ 長く安定して働けるような手厚い待遇の税理士事務所を紹介いたします。 資格勉強中の方や、これから勉強をスタートしたい方は 「働きながら専門学校に通いたい」「勉強のアドバイスが欲しい」など遠慮なくご相談ください！ ＜ 充実の福利厚生 ＞ ◎資格取得手当

仕事内容キャリアアップを目指すことも可能！学研ココファン／特定施設のケアマネージャー（正社員）求人 学研ならではのキャリアの道が整っているため、向上心を持って働きたい方にオススメです。ケアマネの研修制度も充実。 ケアマネージャーとして、ご入居者さまのアセスメントやケアプ ラン作成、カンファレンス、モニタリング、一連のケアマネマネ ジメントに加え、施設全体の品質向上（虐待防止・接遇）の役割 を担っていただきます。介護支援専門員の資格が必要ですが、経 験年数は問いません。経験が浅い方も歓迎しています。 【専門職・管理職で選べる】 ケアマネージャーとして働く場合、学研ココファンでは「ケアマ ネ」→「主

仕事内容制服貸与 社保完備 研修あり（採用時基礎研修、チェックリストによる採用後フォロー、レベルアップ研修、介護福祉士・介護支援専門員受験対策講座、認知症ケアに関する研修など） 産休・育休取得実績あり 慶弔時一時金あり 退職金制度あり（5年以上の就業） マイカー通勤可 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 日曜定休 年間休日110日（1か月9～10公休・2月のみ8公休） 有給休暇法定通り付与

仕事内容＜令和６年４月１日新規開業のつつみクリニック南越谷院内＞ ・新規居宅介護支援事業所開設（立ち上げ） ・ケアプラン作成、請求管理 ・管理者の場合は事業所管理全般 ※業務には社用車（軽ＡＴ）使用や公共交通機関を利用します。 ※週休２日、オンコール無し ※法定研修は勤務時間とみなします。 ※法定外研修費用法人負担（要相談） ※協会会費法人負担 ※事業所見学（半日、１日など）随時受付中です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容17:30終業の勤務＆残業少なめ♪資格＆経験不問！【越谷市、大袋駅、老健、支援相談員、正職員】 無資格＆未経験可能◎研修制度充実でスキャリアアップOK！正職員での支援相談員を採用！残業少なめ＆17:30終業★家族介護費補助制度や食事補助など、充実した福利厚生が自慢◎ ◆職種 支援相談員 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給23万5000円～25万5000円 ※月給には資格手当0円～2万円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 埼玉県越谷市大字大竹字仲久保712 ◆勤務時間 8:30～17:30（休憩60分） ※月平均残業時間0～5時間 ◆最寄り駅 東

仕事内容ここがおすすめ ★☆スタッフ10名(男性2名女性8名)みんなで助け合い、柔軟な働き方ができる働きやすい職場です ★★優しいベテランのケアマネージャーが多数在籍。未経験の方でも丁寧に教えますので、安心して働ける職場です。 ☆★【あなたの経験を生かして活躍してくださいね！】 スタッフ同士が連携を取りやすく、助け合いのできる良い雰囲気づくりを大切にしています！ プライベートとの両立もバッチリです！ 優しいベテランのケアマネージャーが多数在籍。未経験の方でも丁寧に教えますので、安心して働ける職場です。 スタッフの思いを大切にしている会社です。 事務所はパソコンと机が一人1台

仕事内容ケアマネージャー業務全般 ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談、紹介 ・ご利用者様負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【越谷市/正社員】学研ココファンの主任ケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか？ あなたにお願いしたいのはエリア内の教育・研修も担当する主任ケアマネジャー！ 一定の担当ケースをご担当いただきながらエリア内のケアマネジメント指導もご担当いただきます。 本社の教育研修プログラムの構築について助言していただくこともあります。ケアマネ業務＋資質向上にかかわりたい方、歓迎します。 せっかく主任ケアマネ資格を取得したなら新たなフィールドにチャレンジしましょう！ 学研なら「主任ケアマネ」→「教育研修委員」など専門職スキルアップの道も、総合職として管理職（所長・ブロック長）を目指す道も選択可能です。

仕事内容社会福祉法人越寿会 リバティーガーデンで共に成長しませんか? 未経験から始められる介護職・ヘルパー正社員募集！ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給185,900〜271,900円 ≪基本給≫ 158,900〜237,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:8,000〜10,000円 特殊手当:10,000〜15,000円 処遇改善手当:9,000円 配偶者：17,000円 子：6,50

仕事内容ケアマネージャーさんを募集♪介護が必要な方の生活環境を改善するためのお手伝い。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給235,800〜246,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,000円 介護支援専門：20,000円 配偶者：10,000円、第一子：3,000円、第二、三子：2,000円 最大25,000円 処遇改善手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー

仕事内容安心の大手法人です。日の出医療福祉グループは医療・介護・保育サービスを幅広く提供地域の福祉の向上に貢献しています。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を 行っていただきます。問題抽出に始まり、地域で自立した生活を 営めるように介護サ

勤務時間22：00～7：00 ※上記勤務時間は一例です ※勤務時間・実働時間は 就業先により異なります。 週1日～勤務OK！ 「平日の、この曜日だけ」 「土日のどちらかだけ」など ご予定に合ったシフトで働けます！ もちろん、 お仕事になれてきたら ＊週2～3日勤務 ＊フルタイムで安定収入 ＊夜勤に専従でプラス収入 など、切り替えも可能ですので お気軽にご相談ください◎

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 利用者さんの日常生活サポートをお願いします。 最初は、食事の配ぜんや お散歩の付きそいなど、 カンタンな事からスタートし 施設の雰囲気に慣れていきましょう。 【具体的には…】 ・食事介助 ・移動補助 ・更衣介助 ・入浴、トイレサポート ・施設の清掃 ・洗濯 ・食事のお渡し、下膳など 週1日～OKだから、 深夜給でちゃんと稼ぎながらも 前よりゆっくり休めるように！ ※上記のお仕事は弊社スタッフによる現在の就業一例となります。 ※お仕事の募集状況・ご経験・スキル・ご希望条件を考慮してお仕事を紹介させていただくため、 お仕事のご紹介はお約束いたしか

仕事内容<仕事内容> カスタマーサポートスタッフ募集！ ◆ ここがポイント◆ ・完全週休二日制、土日祝休み ・残業ほとんどありません！ ・服装自由！ ◆ＯＪＴや研修制度あり！◆ ・入社後は先輩が教育担当となって親切・丁寧に教えてくれます。 ・PCが苦手な方も安心！PCの基礎研修も行っております。 ◆資格取得も応援します！◆ ・資格取得に必要な費用の補助制度。 給与等の評価にもしっかり反映します。 【仕事内容】 ・お問い合わせ対応 ※既存顧客からの問い合わせ対応 ・サービス説明 ※既存顧客に対するサービスの説明 ・事務処理業務全般 こんなかたにお勧め！ ・コミュニケーション力を付けたい方！

仕事内容ケアマネージャー募集！越谷市神明町の特別養護老人ホームで、ご利用者さまの楽しい毎日をサポートしませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給235,800〜246,200円 ≪基本給≫ 215,800〜226,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,000円 資格:20,000円 扶養手当（配偶）10,000円（第一子）3,000円（第二・三子）2,000円住宅手当（最大）25,000円 ≪賞与≫ 年2回

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間などはご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ケアプランの作成 ・認定調査 ・市役所への書類の申請代行など ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」 ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口 をご利用ください。

仕事内容・ケアプランの作成 ・認定調査 ・市役所への書類の申請代行など（社有車使用あり） ＜増員のため募集＞ ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口 をご利用ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【日勤のみ】正社員でケアマネージャー◎資格を存分に発揮してみませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給231,000〜325,000円 ≪基本給≫ 183,000円 ≪手当≫ 資格手当:18,500円 通勤手当:実費（上限あり） （賃貸住宅でかつ契約者本人の場合）10,000円 特殊業務手当:7,000円 職務手当:12,000円 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス

仕事内容【越谷市】 介護支援専門員（CM）正社員募集！ 埼玉エリア 未経験ケアマネージャー歓迎★☆ グループホームでの介護支援専門員のお仕事です。入居者様、 ご家族に寄り添い、その方にとって本当に必要なことを見極め、 ケアプランの作成を行っていただきます。これまでのケアマネジ ャーとしての経験を生かして活躍していただけます。 【キャリアアップを全力応援】 一社会人として、一介護支援専門員としての成長を全面的にバッ クアップします。法人内で研修会・勉強会を随時開催しており、 接遇から経営に至るまで、多岐にわたる勉強会や外部講師による 講習会により様々な知識を吸収できます。費用は会社が全額負担 いた

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 住宅手当あり♪定年65歳！社内外研修制度充実☆日勤のみ◎定員18名のグループホームでのお仕事です！ ●定員18名のグループホームでのお仕事☆介護施設にて2年以上のケアマネ経験がある方お待ちしています♪ ●キャリアパス、スキルアップ研修など社内外研修制度充実！学びたいという意欲のある方、スキルアップをお考えの方にも最適な職場です◎ ●定年65歳や退職金制度など福利厚生も整っていますので、安心して長く働きたい方にオススメです☆ みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験

仕事内容【埼玉県越谷市】介護支援専門員・ケアマネージャー（正社員）募集！ 居宅介護支援事業所で資格を活かして働きませんか？ 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を 行っていただきます。問題抽出に始まり、地域で自立した生活を 営めるように介護サービスの紹介や携機関とのやり取りを行って チームとして利用者様を支えてください 【キャリアアップを全力応援】 一社会人として、一介護支援専門員としての成長を全面的にバッ クアップします。法人内で研修会・勉強会を随時開催しており、 接遇から経営に至るまで、多岐にわたる勉強会や外部講