障害者 - 打出駅 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時15分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：・業務に応じて希望者は作業延長可能 ・土曜日は会社の年間カレンダーに準じて出勤日があります。 ・Ａ型事業所は自由出勤ではありませんので、会社の定めるカレン ダー通りの勤務が出来る方でなければいけません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※土曜日は会社の年間カレンダーに基づく出勤日があります。 ※入社６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ウェットスーツ素材を使用した製品制作 ・マルシェや百科手イベントへの制作物の出品、販売 ・受託作業、受託製品に付随する軽作業 ・その他、封入や検品、清掃などの軽作業 ※お仕事内容は随時追加してゆきます。 変更範囲：事業所の定める範囲 【障がい者専用求人】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容福祉施設内における 〇清掃作業（館内外の掃き掃除・拭き掃除、トイレ清掃など） 〇洗濯作業（入所者の衣類、シーツなど） ＊週２０時間以上勤務できる方を希望 ＊仕事内容は障がいの内容に応じて、面接後に相談の上、確定しま すので、上記すべてにご対応いただくわけではありません。 ＊未経験者でもＯＫです。しっかりとフォローします。 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時15分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：土曜日は会社の年間カレンダーに準じて出勤日があります。 Ａ型事業所は自由出勤ではありませんので、会社の定めるカレンダ ー通りの勤務が出来る方でなければいけません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※土曜日は会社の年間カレンダーによる。（勤務日数は相談可） ※入社６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンでのデータ入力、ネットショップの出品事務作業など ・受託製品、受託業務全般に関する軽作業 ・その他、封入や検品、清掃などの軽作業 ※お仕事内容は随時追加してゆきます。 変更範囲：事業所の定める範囲 【障がい者専用求人】

仕事内容＜相談支援専門員 スキルアップ☆＞基幹相談職員募集★【土日祝休み】【月給265,000円～】専門性と経験を活かし地域の福祉に貢献できるお仕事♪ 地域の相談支援体制を強化するため、障がい者相談支援事業や計画相談事業所への後方支援を行います。 また、サービス事業所等関係機関と連携して、複合・困難事例への対応や障がい者虐待への対応、地域課題の解決に取り組みます。 ★専門性と経験を活かし地域の福祉に貢献できる、やりがいのある仕事です。 募集概要 職種：基幹相談職員 雇用形態： 施設形態：障がい者支援施設 施設名：芦屋市基幹相談支援センター 給与： 月給：265,000円～ ※実務経験・資

勤務時間1）09:30～16:00 休憩時間30分 ※時間外あり 月平均2～3時間

仕事内容週３日～週４日※土日祝年末年始休み☆資格不問♪未経験OK◎障がいのある方のための生活介護事業所でのお仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【生活支援員としての業務全般】 ・食事、入浴、排泄、移乗等の介助 ・個別支援計画に基づく支援 ・理学療法士・作業療法士の指導に基づく生活機能訓練 ・日々のレクレーション活動、散歩・外出・社会参加等の支援 ・創作活動等の支援など 資格: 59歳以下（定年年齢を上限） 経験、資格不問 勤務時間: 1）09:30～16:00 休憩時間30分 ※時間外あり 月平均2～3時間 休日・休暇: 土 日 祝 年末年始 週３日～週４日で勤務日応相談（曜日固定、非

仕事内容【芦屋市高浜】 就労継続支援B型事業所の生活支援員(正社員)の募集です。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 「就労継続支援B型事業所エール」での 活動の支援及び相談業務のお仕事です。 ・利用者支援 ・製作した物の納品・検品作業 ・支援記録 PC作業（＊簡単なPC入力） ・付随する業務 ◆PCの基本操作できる方歓迎（Excel・Word） ＊未経験でも丁寧にお教えします。 資格: 【必要経験】 介護施設・就労継続支援での経験（できれば1年以上） 【資格】 ・介護福祉士 あれば尚可 ・普通自動車運転免許 必須 勤務時間: 8：00～18：00の間の8時間 ※休憩時間 ： 6

仕事内容＜打出駅から徒歩5分＞今までの経験を活かしてキャリアアップ！事業所長募集中【年間休日125日】【残業ほぼなし】障がいのある方が自分らしく生活するためのお手伝いをしませんか？ 障がい福祉サービス事業所の運営・管理にかかる業務全般 ・事業計画、事業報告の作成及び予算立案 ・シフト作成、管理 ・ＢＣＰ等各種計画の立案、訓練、研修の実施 等 ★管理業務と現場業務バランス（管理業務７ 支援業務3） ～就労継続支援B型「ライラック」について～ ライラックは障がいをお持ちの方に就労の機会をお届けし、自立した生活をするためのサポートをしています。一人ひとりの特性に寄り添い理解しながら、体を動かし仲間と作業

仕事内容≪打出駅から徒歩5分≫計画相談員募集★【年間休日120日以上】【土日祝休み】充実の外部研修でスキルアップも目指せます☆彡 障碍者さまの日常生活や、障害福祉サービスの利用などの相談窓口です。 利用者様の能力、置かれている環境や障害の特性を考慮し、自立した日常生活、社会生活を営むことができるよう、相談・計画書作成をお願いします。 また相談業務以外の時間は、事務作業などでWordやExcelを使用しデータ入力、資料作成をお願いします。 ★必要に応じてサポート体制がございますので、不安のない職場です♪ 募集概要 職種：計画相談員 雇用形態： 施設形態：障がい者支援施設 施設名：芦屋メン

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：希望者のみ短期入所事業にて夜勤１７時～翌朝９時半（途中休憩１ ｈ）もあります。（１８歳未満は深夜業務禁止のため不可） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休、夏季休暇 所定休日：曜日固定

仕事内容＊障害者総合支援法に基づく身体障がい者・知的障がい者の 生活介護事業所（芦屋市立みどり地域生活支援センター）での 利用者の日常生活支援・介助を行う。 ＊食事・入浴の介助や、個別支援計画に基づく支援や理学療法士・ 作業療法士の指導に基づく生活機能訓練 日々のレクレーション活動・創作活動、外出、社会参加等の 支援など。 ＊障がい者を理解し、人格を尊重し、対等な立場で障がいのある 方に接することができ、心のこもった支援ができる方歓迎。 ※未経験者・無資格者可（ご経験のない方、見学可能です） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日または日曜日または祝日の出勤をお願いします。

仕事内容知的障がい者が地域で暮らすためのグループホームで、 ご利用者の日常生活のサポートを行う仕事です。 ◆土日祝の日中支援（昼の食事作り、話し相手、見守り） ◆服薬確認（一部必要な人のみ） ◆支援記録の記入 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★土日祝・年末年始休み◆昇給あり・賞与あり◎職員研修制度も充実♪退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障害者総合支援法に基づく重度身体・知的障がい者の生活介護事業所（芦屋市立みどり地域生活支援センター）での利用者の日中活動の支援（食事・入浴・排泄・移動移乗等の介助や個別支援計画に基づく日々の創作活動、レクリエーション活動、理学療法士・作業療法士の指導に基づく生活動作・生活機能訓練、外出、行事・社会参加等の支援） ※併設短期入所事業所にて月に2回程度夜勤あり （夜勤：利用者2

仕事内容【芦屋市の就労継続支援A型施設で支援スタッフ】正社員/介護福祉士/週5日勤務/マイカー通勤可/実務経験についても相談OK ・・就労継続支援A型施設で支援スタッフ募集・・利用者さんの日常支援/業務サポート/計画作成や記録、相談支援/職場環境の調整など、利用者さんが安心して働き続けられるようサポートをお願いします。★資格を活かしてキャリアアップ！経験が浅い方も大歓迎♪★応募前のご相談もOK◎まずは、お気軽にお問い合わせください！ 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、週労働日数は相談可 週３０時間未満の就業です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※土曜日は会社の年間カレンダーによる営業日があります。

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所内において、障がいをお持ちの方が一般就 労できる能力を身に付けるサポートや事業所内でのサポート。 ＜主な業務内容＞ ・障害をお持ちの方が就労するための支援など ・障害者の方の送迎業務 ・その他上記に付随する業務 ＊夜勤なし、介助なし。 【備考】応募前の職場見学可能。ご希望の方はハローワークを通じ てご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 夜勤を週１～２回程度お願いするので、勤務希望日を考慮します。

仕事内容知的障がい者が地域で暮らすためのグループホームで、 ご利用者の日常生活のサポートを行う仕事です。 ◆朝夕の食事作り、清掃、洗濯、話し相手、見守り ◆入浴補助、服薬確認（一部必要な人のみ） ◆支援記録の記入 １ユニット（住居）ご利用者４～５名に世話人１名の体制です 「変更範囲：変更なし」

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【経験不問！総務部での事務サポート】 【駅スグ/土日祝休み/残業なし】 ◎大手製薬会社でのサポート事務 ◎働きやすい環境 ◎同業務もいて聞きやすい環境 時給￥1,500 アクセス：打出 徒歩1分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎医薬品メーカーの総務部での事務サポート ・データ入力 ・資料作成 ・請求書処理 ・電話応対 ・来客応対 ・庶務業務＊同業務の方もいるので未経験でも安心できる環境です

勤務時間08:00 ～ 17:00

仕事内容【打出駅】地域密着型通所介護での介護のお仕事／パート?週3日～OK?日勤のみ?資格活かせます ◆地域密着型通所介護での介護のお仕事◆ （半日型2部制 利用者定員各部18名）・身体介護、入浴・排泄介助、運動補助 など・送迎業務(運転業務必須) 車種：ミニバン ワンボックスカー・その他、付随する業務などをお願いします 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 実働時間：6時間以内・休憩60分 出勤日数：週4日程度（応相談） 残業：無し 休日：日曜日、祝日は完全休み ※土曜日は会社既定の年間カレンダーに基づいた営業日があります

仕事内容【仕事内容】 未経験からスタートする方がほとんどです。 就労継続支援A型施設の制度利用者は比較的軽度の障害をお持ちですが、利用者さんがスムーズに作業ができるよう見守り、アドバイスを行うといったお仕事です。 介護や介助をすることは一切ありません。 ・福祉サポート（支援業務、相談業務など） ・支援記録など各種書類の作成 ・利用者の送迎 ・その他上記に付随する業務 利用者さんは主に、ウェットスーツ製造やPCデータ入力、革製品の製作などの作業を行っています。 就労に対する意欲があり、更なる活躍の場をサポートするやりがいのあるお仕事です。 【事業所の概要】 障がい者就労継続支援A型事業所です。 障

仕事内容施設の管理・事業運営を含む総務全般等 ※再出発を考えておられる６０歳以上の方も応募可能です 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 160493~160493円 【住所】 兵庫県芦屋市浜町12-3 【アクセス】 阪神本線打出 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日106日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/復職支援サポート / 正社員登用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あ

仕事内容◎障害児相談支援 ・知的障がい・発達障がいのある児童を中心とした、 保護者支援 保育所・児童通所事業所等への施設支援 ・知的障がい・発達障がいの児童のアセスメント等 【変更範囲：変更なし】