障がい者グループホーム - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：18時00分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【主な仕事内容】 ・食事の提供、簡単な身の回りのお世話 ・サービス提供内容の管理 ・サービス提供記録の管理 ・管理者への支援状況報告 ・サービス提供プロセスの管理 ・入居者様確保の為の営業周り（車、バイク歓迎） ・夜間巡回見回り（２拠点車で１０分） 変更範囲：変更なし

仕事内容【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！事前の施設見学も可能！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など

勤務時間（土曜日）16:00〜翌10:00（休憩120分） ◎週1日勤務 （時間外労働） 原則なし

仕事内容アパートタイプの障がい者向けグループホームにて、夜勤専従世話人（生活支援員）としてのお仕事をお願いします。 ・入居者様の日常生活のサポート ・声掛け、見守り ・冷凍弁当（希望者のみ）の配布および在庫管理 など ◎身体介護なし／調理なし ＊食事の用意は入居者様の必要に応じて対応をお願いします （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 交通費支給（上限1,000円／日） 車通勤可 Wワーク可 定年なし 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：3か月 試用期間：3ヶ月 試用期間中の

勤務時間（土曜日） 16:00〜翌10:00（休憩120分） ◎週1日勤務 （時間外労働） 原則なし

仕事内容アパートタイプの障がい者向けグループホームにて、夜勤専従世話人（生活支援員）としてのお仕事をお願いします。 ・入居者様の日常生活のサポート ・声掛け、見守り ・冷凍弁当（希望者のみ）の配布および在庫管理 など ◎身体介護なし／調理なし ＊食事の用意は入居者様の必要に応じて対応をお願いします （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険法定通り 交通費支給（上限1,000円／日） 車通勤可 Wワーク可 定年なし 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：3か月 試用期間：3ヶ月 試用期間中の

仕事内容千葉県船橋市の障がい者グループホームの運営管理スタッフ＜高齢者歓迎＞ (正社員) | エッジ合同会社 エッジグループホームズ ▼仕事内容 ☆船橋市内で運営する障がい者グループホームの管理 ・運営業務を担当していただきます。 ☆主な業務は、利用者様への日常生活支援、スタッフのシフト調整 ・業務確認、関係機関との連絡調整、見学対応、記録書類の確認ホーム内の環境整備などです。 ☆入社後は現場業務の流れを確認しながら、少しずつ運営業務を覚えていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 (千葉県船橋市) ▼職種 障がい者グループホームの運営管理スタッフ＜高齢者歓迎＞(正社員) ▼雇用形態 正社

勤務時間勤務時間：09:00～18:00 曜日は応相談 週1日～OK

仕事内容仕事内容：個別支援計画書の作成 関係機関との連携、会議、書類作成 利用者との面談と支援 スタッフとの情報共有、会議 PR：定員7名のグループホームです! 主婦、シニア活躍中、年齢不問、 週1日～OK、WワークOK、扶養内勤務OK、 交通費支給、自転車通勤OK 福祉経験者 歓迎 職場の特徴：主婦・主夫歓迎 経験者優遇 学歴不問 週1からOK 副業OK 交通費支給 駅から5分 職場内禁煙

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊労働時間相談可 ＊休憩時間は勤務時間により異なる。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 有給休暇は勤務日数により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎グループホームでの業務となります。 具体的には、障害をお持ちの方の入浴介助、排泄介助、お食事介助 、掃除、洗濯、お食事準備、余暇活動を担当していただきます。 「変更範囲：変更なし」 【障害者トライアル雇用併用求人】のため、必ずハローワーク窓口 で相談を受けてください ■駐車場無料 ■労働時間・労働日数相談可能 ■応募前事業所見学可能

勤務時間(1)7:00〜9:30 (2)15:00〜20:30 (3)16:00〜9:00(休憩あり) ※勤務場所により、時間の変動あり ※週2〜5日できる方 ※(1)(2)(3)から選択も可能 ※希望休の相談OK

仕事内容障がい者グループホームの世話人 週2日からOK！勤務時間の選択可！昇給あり・賞与あり！試用期間も給与変動なし！40代・50代・60代活躍中！ [お仕事内容] 【アルバイト・パート】 グループホームの世話人さんを募集中！ 高齢者介護施設からの転職者や、 全くの未経験スタートしたスタッフも活躍中です 人と関わる仕事が好きという方が多く働いています 専門知識が無くてもOK！ 家事や育児経験が活かせるお仕事です◎ 子育てが落ち着いた主婦パートさんや、 40代・50代・60代の女性スタッフ活躍中！ [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1207円以上 ※一律手当含む ※深夜割増あり ※別

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 障がい者グループホームにてサービス管理責任者の募集です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホームにてサービス管理責任者業務全般 ・入居相談 ・見学対応 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント ・利用者様のモニタリング ・関係機関への連携、調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 450093

仕事内容＜マネジメント業務＞ ・サービスの質の向上 ・世話人業務マネジメント ・適正な施設運営を行うための人材や収支の管理 ・物品管理など ＜お客様対応＞ ・現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプとして対応 ・お客様のご家族への対応 ・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング ・施設見学対応 ・その他、入退居にかかる手続き業務など 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２２：００～０６：００宿直（仮眠・休息時間） １６：００～２２：００の間に６０分休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる（相談に応じます）

仕事内容◎知的障がい者グループホームの生活支援員 ・朝食・夕食の提供 ・生活全般に関わる支援 ＊未経験の場合、習熟勤務あり。 ＊世話人マニュアル有り。６０才以上の方も勤務中です。 ＊定員４名。女性利用者４名入居 ＊送迎等で社用車（軽ワゴン～１０人乗りワゴン）使用 ※応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分又は17時00分〜9時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：・１６時間拘束（１０時間労働、６時間休憩） ゆったりソファー休憩所スペースあり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト回数や曜日相談（曜日固定）

仕事内容◇アジアン自立支援サポート グリーンハウスは、 夕方【おかえり】 から朝【いってらっしゃい】までの 【生活の全般の支援】をするお仕事 です。 ★生活全般の声かけ、見守り、確認の仕事です。 ・お料理作り、ホーム内共用部の掃除、その他管理業務 【入浴介助や食事介助はありません】 ★自立を目指した生活への支援が主な仕事です。 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容利用者4～7名の小規模ホーム／年間休日は113日／国家資格の取得費用支援あり／年齢不問・ブランクOK／ ◆正規職員募集！ 社会貢献度が高い、知的障がい者の生活支援員！ ◎各種手当充実 ◎中高年の方活躍中です！ ◎車通勤OK、無料駐車場あり、 交通費規定支給（上限5万5000円/月） ◎グループホームの見学随時受付中！ 小規模グループホームでの 知的障がい者の生活支援員募集！! ★仕事内容 利用者さんの生活が、より充実したものになるよう 自立した生活が営めるような生活支援業務、 グループホームで働く世話人が 生き生きと業務に取り組めるよう、 現場のサポート業務等、グループホームの 運営に係る

勤務時間勤務時間 （１）１６：００～翌１２：００（休憩あり 仮眠可） （２）２２：００～翌 ９：００（休憩あり 仮眠可）） （３） ９：００～１２：００ 週所定労働日数 1日～可能 ※勤務時間・日数相談可能

仕事内容未経験・ブランク可◎正社員登用あり♪週1日からあなたのペースで無理なく働けます！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者のグループホームでの生活のサポート ・掃除、食事、洗濯等の補助業務や利用者様の支援業務 雇用期間の定めなし 資格: 資格不問 ブランク可 未経験可 年齢、学歴不問 勤務時間: 勤務時間 （１）１６：００～翌１２：００（休憩あり 仮眠可） （２）２２：００～翌 ９：００（休憩あり 仮眠可） （３） ９：００～１２：００ 週所定労働日数 1日～可能 ※勤務時間・日数相談可能 休日・休暇: 応相談 福利厚生: 労災保険 その他加入保険は勤務時間に準ずる 車通

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） リビットはうす国府台 【安定×やりがい】資格を活かして地域を支える介護スタッフ★正社員募集 正社員 【サービス管理責任者】年間休日123日◎土日休み◎各種手当充実♪ イーリンクならば希望の働き方が叶えられます！ ＼ご相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください／ 〇専任担当が常にサポート！ 経験のある担当者が就業前からお仕事スタート後まで常にサポートをいたします！ 〇事前見学OK 納得いくまで見学OK！専任担当が必ず同行するので安心です！ 〇就業後もしっかりサポート 勤務後、『人間関係や仕事内容が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に

仕事内容【正社員・サービス管理責任者】千葉市若葉区加曽利町の障がい者グループホーム/高待遇でお待ちしています ◎「個別支援計画」の作成・管理がメインのお仕事です 「いつまでも居場所のある暮らし」を実現するため、利用者様一人ひとりのライフステージに合わせた支援のカタチをデザインしてください。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成・評価：利用者様のニーズに基づいた計画立案 ・面談・アセスメント：本人やご家族との定例相談 ・関係機関との連携：相談支援事業所や医療機関との連絡調整 ・現場スタッフへの助言：支援方針の共有や指導 ・生活支援のバックアップ：食事・入浴・清掃等の介助サポート（必要に応じて

仕事内容１ 施設運営管理・法令遵守：施設の運営方針策定と実行管理 ２ 利用者様（入居者様）関連業務：女性棟における入浴、更衣、 夜間巡回時の居室確認等に関する支援・統括 ３ 人事・労務管理：勤務シフト作成、人員配置、基準人員の確保 ４ 経営・収支管理：介護報酬請求、入金管理、経費支払い、収支 確認 【女性限定求人】同性介助必須のため（雇用均等法指針適用除外） ※女性棟における入浴、更衣介助、夜間巡回時の居室確認等の業務 あり 【変更範囲：なし】