ハローワーク 介護 - 静岡県浜松市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームにおける、入所者等への介護業務 ・食事の介助（配膳、片付け含む） ・排泄の介助（トイレへの付添、オムツの交換など） ・入浴の介助（着替えの手伝いなど） ・レクリエーション支援（行事の企画進行等） 以上、生活全般にわたる介護支援業務となります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望を考慮して週休２日 当社規定の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入居者の生活、身体の介助等２４時間の見守り ・食事介助、歩行介助、排泄介助、入浴介助、着替え介助 ・レクリエーションのサポート、日誌の作成、パソコン操作 ・イベント、誕生会などの企画 ・その他関連する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４月５月６月８月９月１０月１１月１月…月９日休み ７月１２月３月…月１０日休み、２月…月８日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームの入所者様に対する生活援助を全般とした業務 です。 ・入所者様（高齢者）の日常的な援助（食事・入浴・排せつ・ 着替え・レクリエーションなど）を行なう仕事です。 ※未経験者の方やブランクある方も職員が一緒について１から ご指導いたしますので、ご安心下さい。 ※ハローワーク求人公開端末の【事業所情報表示】ボタンから、 施設パンフレットが閲覧できます。 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：18時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なしその他契約により勤務日の決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでのご利用者のケアになります。 食事後の口腔ケアや排泄ケア、就寝準備、見守り、話し相手などの 夜間帯のケアになります。 変更範囲：変更なし

仕事内容在宅で生活中のご利用者のケアプランの作成をお願いいたします。 ※居宅ケアマネジメントソフト「ケアカルテ」を使用しての業務に なります。 変更範囲：変更あり（法人の定める業務）

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介助業務 （夜勤ができれば、なお、良い） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容福祉（介護・保育）の職業訓練校の事務業務 講師管理 生徒管理 各種書類作成・受付対応 保育園・多機能型事業所での補助業務 その他、運営に関わるサポート業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日の勤務が可能な方 ※休日の相談：可 お子様の学校行事等の相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『デイサービスセンター都田の里』における介護の仕事です。 認知症に特化したデイサービスセンターです。 ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ご利用者様の送迎等（エリア：片道３０分以内） 社有車使用（軽、普通乗用車） ・定員１６名 「変更範囲：事業所の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：業務内容やお子様、ご家庭の都合に合わせて カレンダー制での勤務になります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護施設での事務業務になります 職員の勤怠管理、会計、請求業務が主な業務です 介護ソフトを使用しているので、未経験の方 でも丁寧に説明させていただきます。フォローも グループ会社含めて対応しています ＊研修資料、レポートの準備（印刷・集計） ＊買い物業務（社用車にて） 「変更範囲：会社が定める業務全般」 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時10分〜7時10分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他調整いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容舘山寺の里は入居者１３０名、ショートスティ２０名を受け入れ るユニット型特別養護老人ホームです。 入居者様、ショートスティご利用者様が日常生活上、ご自分ででき ないところをお手伝いさせていただく仕事です。 １フロア：２０～２２名のお世話をお願いします。 短夜導入しております。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＜半日型リハビリデイサービス・コンパスウォーク常総＞歩くにこ だわる歩行訓練特化型（半日型）のデイサービスのスタッフとして 働いていただきます。機能訓練を提供する為の利用者様の健康管理 と日常生活に必要な支援を主に提供していただきます。また、送迎 、記録、掃除などのデイサービスに付帯する業務があります。『笑 顔』と『元気』を積極的に発信していける方を募集しております。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜18時50分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：７：３０～１８：５０の間で勤務時間等希望に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・時間等希望に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホームに入居されている常時介護を必要とする高齢者 に対して、食事・入浴・排せつ等の日常生活の介護業務を担当して いただきます。 入所者（ご利用者）の有する能力に応じ、自立した日常生活を営む ことができるよう援助等を行います。 ※未経験の方でも個別に付き添い指導します。 ［入所定員］特別養護老人ホーム ８０名 ショート ５名 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は希望を聞いてシフトで通知。柔軟に相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービス（通所介護事業所）の高齢者介護業務を全般的に行 う仕事です。 ・１日の利用定員２５名。送迎、レクリエーション、機能訓練、食 事介助、入浴介助、排泄介助など介護業務を行います。 ・送迎範囲は施設から半径２０分圏内が基本となります。葵西高丘 地区がメインになります。 ・送迎車はすべてオートマ車（普通車、軽自動車）となります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：8時30分〜11時30分 就業時間３：8時30分〜15時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）、又は の選択 就業時間は希望を選択できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による 休日の相談：可 急なお休みへの対応：可 子育て中の方の勤務時間、休日の相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主として、身体介護が中心となります。 ・食事介助（麻痺がある方の食事摂取のお手伝い） ・入浴介助（大浴場で５、６名の職員で行います） ・排泄介助など（おむつ交換、トイレへの誘導） ＊常勤医師がおり、入所者の状態急変時には対応しますので安心 です。 ※業務を覚えていただくまで一緒に指導いたしますので、未経験の 方でも安心して働くことができます。 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

仕事内容特別養護老人ホームにおいてのケアマネジャー業務となります。 ・ケアプラン作成 ・専用ソフトのデータ入力 ・ご利用者様、ご家族様への相談援助 ・介護保険申請手続きの代行 ・施設内行事の運営 ・関係機関との連絡調整 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：又は９時００分～１８時００分の間の３時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者の急変、業務のひっ迫した時は、労使の協議を経て１年に６ 回を限度として１ヶ月６０時間まで１年４２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 しらうめ休暇 年間２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホーム入居者（２７床）の日常生活全般の身体介護（入浴 ・食事・排泄など）を行っていただきます。 ※基本的に送迎業務はありません。 ※業務内容については記載の内容となりますが相談に応じます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日、勤務時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の相談：可 お子様の学校行事等の相談：可 リフレッシュ休暇あり※法人規定あり、週５日８ｈ勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームでの利用者様に対する介護業務です。 ・起床・着替え・洗顔・排泄介助・入浴等の身体介護、 その他アクティビティやリハビリの見守り、指導等を行います。 入所３０名、ショートステイ１６名 計４６名（多床室） 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

仕事内容要介護高齢者の日常生活介護の仕事です。 ・食事の介助［食事の配膳・下膳・飲食時のふくませなどの 手伝い］をします。 ・入浴の介助［着替えの手伝い、お風呂への誘導、体洗いな どの手伝い］をします。 ・排泄の介助［オムツの交換、トイレへの誘導。付き添いな ど］をします。 “笑顔から始まる優しい温かな介護”を一緒にしましょう。 お待ちしております。 ※日勤１５～１８名、夜勤３～４名体制 定員約６０名 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容介護医療院での施設ケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請、請求業務 ・サービス担当者会議 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本、日曜＋１日／週 休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護の仕事に携わっていただきます。 介護保険の認定を受けた要支援、要介護のご利用者に施設で日常生 活上のお世話や機能訓練、集団体操、レクレーションなどを行って いただきます。 変更範囲：会社の定める範囲 ＃マザーズ