保育園運営 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

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認可保育園の保育士(定員数:51名)/123日/西新宿五丁目駅

グローバルキッズ西新宿園

  • 新宿区 西新宿 / 西新宿五丁目駅 徒歩6分

  • 月給28.1万円〜29.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容西新宿五丁目駅★認可園★月給28.1万~★正社員保育士★残業少なく人間関係◎ ■このお仕事のポイント■ ◆年間休日123日以上! ◆子育て期間中は時短勤務OK ◆半日有給OKで子育て中の方も働きやすい環境です ◆会社独自の休暇制度がありますので、独身、既婚者問わずノビノビと働きやすい環境です。 ◆宿舎借上げ制度利用可能です! ◆職員間の人間関係を大事にしています。チーム保育で新しい仲間も皆でサポート。新卒で不安な方、中途で馴染めるか不安な方ブランク空けの方、別業種からのキャリアチェンジの方!どんな方でもチームでサポートしあいながら保育をする環境です ◆キャリアアップしていきたい方も大歓迎!挑

保育士/正社員/市ヶ谷駅より徒歩4分/遅番19時まで/駅チカ/定員30名/企業主導型保育園/完全週休

ニチイキッズニッセイみらい市ケ谷保育園

  • 新宿区 市谷田町 / 市ヶ谷駅 徒歩約4分

  • 月給24.3万円〜30.8万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実

仕事内容市ヶ谷駅より徒歩4分の駅チカ! 株式会社ニチイ学館が運営する企業主導型保育園です♪ お仕事内容 企業主導型保育園における 保育業務をお願いします☆ ・登園や降園の対応 ・日常の保育 ・環境設定 ・保護者対応 ・書類作成(iPad使用) など♪ 配属はご経験やスキルに応じて決定します。 サポート体制が整っているので ブランクのある方も安心です◎ ◎ 定員 30名 ◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 0歳児:10名、1歳児:10名、2歳児:10名 ★おすすめポイント★ / / ★仕事の効率化★ 子どもの記録、指導案や保護者との連絡に ICTを導入しています! 保育に携

かんたん応募登録エントリー

保育士/資格必須/保育士/柔軟に働ける/髪色自由/相談窓口完備/ICT導入済/@ほっぺるランド早稲田鶴巻町

株式会社 テノ.コーポレーション

  • 新宿区 早稲田鶴巻町 / 江戸川橋駅 徒歩約7分

  • 月給14.2万円〜33.4万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 髪型髪色自由
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容〇保育園の特色 3歳児クラスまでの低年齢の子どもたちが過ごす保育園なので、落ち着いた雰囲気の中で、子どもたちと保育者とがゆったりと関わりを持つことを大切にしています。 職員は20代30代の若い先生が多く、アイドルや俳優、声優、YouTuberなどの推し活をしている職員が多数います。また、海外など旅行好きの職員も多く、それぞれの日程に合わせて休暇が取れるよう配慮しており、希望取得率は100%となっています。毎日の休憩時間もしっかり1時間取れるよう互いに協力しています。 〇園開催のイベント(行事や保護者参加等)について 「コーディネーション運動」の取り組みを行っています。これは子どもたちが見た

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