ヘルパー 身体介助 - 東京都北区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間：11:00～19:00 週１～勤務可能です。勤務可能な曜日・時間帯をお知らせください。 基本的にご利用者1名のご自宅で11：00～19：00までの勤務になります。 開始時刻、終了時刻、勤務時間の延長も場合によっては可能です。

仕事内容 仕事内容 ◇特別養護老人ホームにおける介護職員の業務全般◇ ・食事、更衣、排泄等の介助 など ※当施設は156人の高齢者が入居する施設です。 ※人としての尊厳を守る一番大切な支援としてオムツゼロに取り組むなど、特色のある介護を行なっています。 ※口腔ケア、ノーリフティング（持ち上げない/抱えあげない介護手法）、看取り、自立支援に関する学習グループ（職員の自発的な研究の場）を通じて、内外の知見を得る機会があります。 アピールポイント ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませ

仕事内容【人間関係に疲れたあなたへ】ひとり一人と向き合える訪問介護() 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【入社後の流れ】 まずは、先輩スタッフと一緒にご利用者様のお宅へ同行訪問からスタート！ 実際の現場を見ながら、ゆっくりと流れを覚えていけます♪ その後も、研修やフォロー体制が整っているので、 焦らず、自分のペースでひとりでサービス提供できることを目指していきましょう。 【主なお仕事内容】 支援内容は、ご利用者様のニーズに合わせて様々です。 お買い物の付き添い 入浴などの身体介護 掃除や洗濯などの日常生活のサポート など 介護が初めてでも、誰かの役に立てる実感が持てる、やりが

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：本人希望による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人希望による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 介護職/ヘルパーとしての業務全般を行います。 事業所では介護保険法による訪問介護や、障がい者福祉サービス、自費サービスを提供しています。 アピールポイント ＊施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です。 ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手～中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です♪ ＊豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎ 【給与詳細】 給与 月給 300,000円〜 ※試用期間中は、月給マイナス20,000円です。

勤務時間シフト制

仕事内容【 社員全員が20代で構成されており、若々しい雰囲気の事業所 】働きながらしっかり知識・スキルを身に着けてからお仕事できます★ 曜日固定の自由シフトで、あなたに合った働き方が実現できます★ 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【 無理なく働ける！ 介護職員・ヘルパー 】 利用者さんの自宅に訪問して 家事のお手伝いや身体介

勤務時間固定時間制

勤務時間基本時間 8：30～17：30 ※その他の時間もサービスがあればお願いできます！ ※週1回1時間から可能です! ※土日入れる方歓迎！

勤務時間月曜日～金曜日の間で、勤務曜日相談可 9：00～17：00の間で、勤務時間相談可 実働６時間の例 9：30～16：00（昼休憩30分） 実働５時間の例 10：00～15：30（昼休憩30分）、11：00～16：00（休憩なし） 実働４時間の例 9：30～13：30（休憩なし）、11：30～15：30（休憩なし）

勤務時間➀8:00～10:00<BR>➁12:00～14:00<BR>➂16:00～18:00<BR>➃8:00～19:00<BR> (1)(2)(3)または(4)内で2時間以上の勤務 ※休憩は法定通り ※上記は勤務例です。 時間外労働：なし 週1～5日勤務

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇身体介助（食事、入浴、排泄） ◇生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ◇買物代行、外出介助 ◇着替えや移動、移乗の介助 ◇健康管理 ◇リハビリのサポート ◇レクリエーションの企画、運営 ◇介護記録の作成 ◇夜間対応（巡回、就寝・起床介助） ＊ ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＊ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばを いただ

勤務時間基本勤務時間 9：00～18：00の間の1時間以上 その他 ※長時間のお仕事もございます ※勤務可能な時間をお知らせください ※勤務時間が6時間超えた場合の休憩は法令通り

勤務時間➀10:00～16:00<BR>➁7:30～19:30<BR> (1)または(2)内で2時間以上 ※休憩は法定通り 時間外労働：月平均10時間 週1～5日OK

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 例 (1)9:00～9：30（実働30分・休憩なし） (2)11:00～12：00（実働1時間・休憩なし） (3)16:00～18：00（実働2時間・休憩なし） 週1日、実働30分より、ご希望に応じてご提案いたします。 お気軽にお問い合わせください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ▼応募後の流れ 1.面接予約ご案内メール送付 ↓ 2.採用センターよりお電話にてご案内（9時～18時） ※1で面接予約済みの方はなし。求人に関するご質問も可能です。 ↓ 3.面接 ↓ 4.合否連絡 ※システム上、面接予約のご案内メール送付までにタイムラグが発生することがございます。 ▼『お仕事相談会』・『おさらいレッスン』開催中！ 【開催形式】 集合型またはマンツーマン。所要時間は30～60分程度！ 全国各地の支店・事業所で実施しています。 【内容】 お仕事内容や就業条件など、気になることを直接聞いて、 "働く前の不安"を解消できるイベントです◎ 「自分が実際に働くイメージが湧いていない」 「家庭と両立できるか不安」など、お気軽にご相談いただけます♪ ブランクがある方向けに、介護の知識や技術をテーマごとに "おさらい" できる『おさらいレッスン』もご用意！ 参加費は無料なので、選考前にお気軽にご参加ください♪

仕事内容【タイトル】 ホームヘルパー（訪問介護） 【仕事内容】 サービス利用者の方が求める介護を◎スタッフのキャリアアップも応援します！ ヘルパーステーション赤羽は、地下鉄南北線『赤羽岩淵』が最寄りの訪問介護事業所です。これまで地域で暮らしてきたサービス利用者さんが、これまでと少しでも近い形で自宅での生活を送れるよう支援していきます。身体介助・生活援助と大きく2つのサービスを提供していきます。身体介助は食事の補助・排泄の補助・入浴の補助などを行います。生活援助は、調理・掃除・洗濯など利用者が行うことができない家事全般を行います。スタッフのキャリアアップのための資格取得を支援しており、スタッフは

勤務時間※勤務時間はご応募の上ご相談ください。多様な働き方を応援します。 扶養範囲内での勤務でも可能です。

勤務時間【シフト・勤務時間】 ▼勤務シフト 空いた日だけの激短1日～OK ▼シフトの一例 09:00～12:00 / 10:00～15:00 / 12:00～15:00/17:00～19:00 08:30～17:30/17:00～翌10:00 / 19:00～翌7:00 / 22:00～翌6:00 など 勤務シフト・勤務時間はあなたの自由♪ ご都合の合う日程・時間帯のお仕事にご応募いただけます！

仕事内容【タイトル】 エムエム介護サービス【訪問介護】 【仕事内容】 エムエム介護サービス【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） エムエム介護サービスの訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 エムエム介護サービスの訪問介護業務は、利用者の自宅を訪問し、生活支援や身体介護を行うことが主な内容です。具体的には以下のような業務が含まれます。 1. 生活支援 掃除、洗濯、買い物、調理など、日常生活のサポートを行います。利用者が自立した生活を送れるように支援することが目的です。 2. 身体介護 入浴、排泄、食事介助など、身体的なサポート

仕事内容■会社名 アースサポート株式会社 アースサポートグループホーム 豊島五丁目 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/冬季休暇/固定残業代 30,600円(22時間)/資格取得支援制度あり/夏季休暇/昇給あり/月給27万円以上あり/交通費支給/退職金あり/年間休日110日以上/未経験歓迎/賞与あり/慶弔休暇/定年60歳以上 ■コメント 冬季休暇/固定残業代 30,600円(22時間)/資格取得支援制度あり/夏季休暇/昇給あり/月給27万円以上あり/交通費支給/退職金あり/年間休日110日以上/未経験歓迎/賞与あり/慶弔休暇/定年60歳以上 【仕事と介護を両立しやすい職場として認定】 2016年