山口県下関市のサービス管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス北九州》 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくり

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/年間休日125日＆残業ほぼなし♪ 7時間勤務/充実の研修で安心スタート働くを叶える多彩な訓練＆支援が特徴/月給25万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 196,000円～251,000円 処遇改善手当 54,000円～69,000円 ※月給は資格・経験により決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 195000~249000円 【住所】 福岡県北九州市若松区高須西2丁目1-13 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【小倉エリア/就労支援B型/土日祝やすみ/入社祝い金30万円進呈！】サービス管理責任者として一緒にサポートしてくださる方を大募集! 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 《他社のサビ管とはひと味違う!?》 ・各拠点に「拠点長」がいるため営業活動等は無く、「支援」に集中できます！ ・各拠点サビ管2名体制の為「休みずらい…」なんて事は無くお休みもしっかり取れます！ ・60歳以上でも昇給＆キャリアアップが可能なので、長期的にキャリアを積んでいけます！ サンクスラボでは、サービス管理責任者として活躍してくださる仲間を大募集! 【具体的には‥】 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサ

仕事内容障がい者支援で輝く未来を一緒に築きましょう！- 折尾就労支援センターすずらん - ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 相談業務、計画書作成、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜280,000円 ≪基本給≫ 180,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能手当:20,000円 処遇改善加算:40,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜6,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許、サービス管理責任者研修 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/土日祝休み＆実働7時間◎ 年俸526万円～/「IT×福祉」事業を全国に展開する企業で、新規立ち上げ担当者を募集！/研修充実/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 438,334円～ 【月給】438,334円～ <内訳> 基本給 218,794円～ 固定残業手当 119,540円(45時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 20,000円 資格手当 40,000円 職務手当 40,000円 ※年棒制：5,260,000円～6,260,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/年間休日125日＆残業ほぼなし♪ 7時間勤務/充実の研修で安心スタート働くを叶える多彩な訓練＆支援が特徴/月給25万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 196,000円～251,000円 処遇改善手当 54,000円～69,000円 ※月給は資格・経験により決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条

仕事内容急募/2027年4月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給36.1万円～ 年間休日115日/上場企業と同水準の福利厚生◎プライベートの充実もかなう共同生活援助/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 361,350円～ 【月給】361,350円～ <内訳> 基本給 220,000円 役職手当 60,000円 処遇改善加算手当 21,250円 特定処遇改善手当 5,100円 ベースアップ手当 5,000円 資格手当 30,000円 職務手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限40,000円/月

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 自立訓練・就労移行事業所にてサービス管理責任者の募集です@北九州市八幡西区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・相談援助等を中心とした業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1110341

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日＆残業ほぼなし◎ 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開する業界大手/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～ 年間休日114日/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 昇給あり(年1回、個人評価・会社

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当

仕事内容【小倉南区】 児童発達支援・放課後等デイサービス ユニプレkids 葛原校｜児童発達支援管理責任者 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 施設長業務全般 資格: いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援業務10年以上かつ該当の資格無し ・児発管、サビ管の要件を満たす方 勤務時間: ＜勤務日数＞ 月・火・水・木・金・土曜日の中から、シフト制／週休3日 ＜勤務時間＞ 平日 9:00～

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者（児発管）としてのお仕事です。 老人介護施設にお勤めのサービス管理者（サビ管）の方も、3年以上の障害者関係のや子どもを対象とする勤務実績が必要です。 是非、ご検討ください。 児発管と管理者との兼務なし！児発管業務に集中していただけます。 4月入職可。 お子様を連れての出勤可能です。 <具体的には> 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 など 楽しく活動できるようにサポートをお願いします。

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 2027年2月1日着任 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理

仕事内容【来春開設予定】就労継続支援Ｂ型事業所 サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書等の各種書類作成 ・利用者、生活支援員の施設内サポート ・他、付帯する施設運営業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼インセンティブ報酬あり／請求・申請業務無しのサビ管業務★ブランクOK★兼務の場合更に月給UP★50代60代活躍中★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ★サビ管以上のキャ

仕事内容▼お任せしたい仕事 ︎障害者グループホーム【定員20名程度】【定員10名程度】の施設管理業務及び支援業務を施設長としてもしくは、管理職候補生として、管理者視点で捉えて考えを学んでいただきます ︎利用者さん及び関係者さんとの担当者会議等のスケジュール調整・報告書作成 ︎相談支援員さん、日中サービスさん、キーパーソンの方々との情報共有や連携 ︎必要に応じて通院同行 ︎スタッフの育成・研修の実施 ︎行事・外出等の企画・立案 ︎関係機関との連絡・調整 ︎防災計画の策定・避難訓練の実施 ︎法令での必要研修の調整等 ※有資格者優遇 ※マネージメントの経験がある方優遇 ︎上記がなく

仕事内容急募/2026年10月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給35.1万円～/年休115日 未経験可/上場企業と同水準の福利厚生◎プライベートの充実もかなう/共同生活援助/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 351,350円～ 【月給】351,350円～ <内訳> 基本給 220,000円～ 役職手当 60,000円 処遇改善加算手当 11,250円 特定処遇改善手当 5,100円 ベースアップ手当 5,000円 資格手当 30,000円 職務手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限40,000円/