若武者ケア神奈川事業所の求人・仕事・採用

仕事内容初任者研修から始める訪問介護の正社員採用 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしを支える訪問介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを行います ・介護職・ヘルパーとして、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を担当します ・訪問介護ならではの、身近な生活の場でのケアに携われます ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従のため、日中の時間帯を中心に勤務します ・利用者様の生活リズムやご希望を尊重しながら、丁寧な対応を心がけます ・訪問先での業務を通じて、継続的に利用者様の暮らしを支

仕事内容【港北区師岡町】ゆとりある勤務体系！充実の福利厚生が魅力です◎利用者様目線のケアを提供する当事業所で活躍してみませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・登録ヘルパーのリーダー役（10人程度） ・1日3件程度、利用者宅をまわる ・新規の利用者を主に担当し、登録ヘルパーに仕事を割り振るケアマネージャーとの調整 ・新規利用者を増やすため、ケアマネージャーへの訪問営業 資格: 下記のいずれか ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 勤務時間: 8:30～17:30（シフトにより変動あり） 休憩60分 ※時間外あり 休日・休暇: 4週8休（シフト制） 年間休日110

仕事内容訪問介護を支える司令塔として活躍できる ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える訪問介護の調整役！サービス提供責任者の仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様やご家族の状況を把握し、必要な訪問介護サービスを調整 ・訪問介護員との情報共有、サービス内容の確認 ・訪問介護サービスの提供に関する相談対応 ・利用者様の生活状況やご希望に合わせた支援内容の調整 ・関係機関と連携し、より良い在宅生活をサポート ・訪問介護に関する各種業務やサービス提供に必要な記録 ◆ サービス提供責任者としての役割 利用者様に適切なサービ

勤務時間◆日勤専従 ①6:00〜22:00の内1時間～8時間（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容心温まる訪問介護を一緒に！株式会社 若武者ケア 鶴見事業所で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしを支える！訪問介護で一人ひとりに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた地域での生活を支える訪問介護業務をお任せします。 ・身体介護 食事、入浴、排せつ、着替えなどの介助 ・生活援助 掃除、洗濯、買い物、調理など日常生活のサポート ・利用者様の状態やご希望に合わせたケアの提供 ・ご家族や関係職種との情報共有 一人ひとりの生活スタイルや体調に合わせ、安心

仕事内容未経験から訪問介護を支える正社員へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護を支えるサービス提供責任者として、日勤専従で活躍できます ◆ 仕事内容 ・訪問介護サービスに関わるサービス提供責任者業務 ・利用者様の在宅生活を支える訪問介護のお仕事 ・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働けます ◆ こんな方におすすめ ◇訪問介護の仕事に関心がある方 ◇サービス提供責任者として経験を活かしたい方 ◇利用者様に寄り添う介護を大切にしたい方 ◇日勤専従で働きたい方 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000円〜 ≪基本給≫

仕事内容訪問介護の現場を支える、まとめ役の正社員 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護を支えるサービス提供責任者として活躍！日勤専従で取り組むお仕事をご紹介 ◆ サービス提供責任者としての業務 訪問介護サービスに関わる調整役として、利用者様の生活を支えるお仕事です。 ・訪問介護サービスの提供に関する調整 ・利用者様の状況に応じたサービス内容の確認 ・訪問介護員との連携 ・サービス提供に関する管理業務 ・利用者様やご家族とのコミュニケーション ◆ 利用者様に寄り添う訪問介護 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、訪問介護員

仕事内容支える側へ、安心して踏み出せる訪問介護の正社員 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるサービス提供責任者として、訪問介護をコーディネートするお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスの中心となり、利用者様の生活を支えるサービス提供責任者業務をお任せします。 ・利用者様の状況や希望を踏まえた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携、サービス内容の共有 ・サービス提供に関する確認や調整 ・利用者様やご家族とのコミュニケーション ・訪問介護サービスに関する記録や事務対応 ◆ 連携を大切にしたサービス提供 利用者様

勤務時間◆日勤専従 ①6:00〜22:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容資格を活かして、生活に合わせて働ける訪問介護 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様のご自宅で生活を支える訪問介護！日勤専従の介護職として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える訪問介護業務を担当します。 ・利用者様の生活状況やご希望に寄り添ったケア ・ご自宅で安心して過ごせるようにサポート ・訪問介護に付随する介護業務 ・一人ひとりに合わせた丁寧な対応 訪問先では、利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、身近な生活を支える役割を担います。 ◆ 日勤専従で働きやすい環境 日中

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>5年<配属先>その他 【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・在宅の患者宅へ訪問 ・1回のサービスは通常1時間程度 ・1日に3-5件程の訪問 ・その他、サービスがない時は、事務所内で来客・電話対応、文書の整理、資料の作成、ファイリング等あり ・経過報告はパソコンへの入力をお願いします ※訪問エリア:南区

仕事内容高齢者・障害者を支える訪問介護～夜勤なしのシフト勤務。家庭との両立をしている社員が多数います～ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・登録ヘルパーのリーダー役（10人程度） ・1日3件程度、利用者宅をまわる ・新規の利用者を主に担当し、登録ヘルパーに仕事を割り振るケアマネージャーとの調整 ・新規利用者を増やすため、ケアマネージャーへの訪問営業 資格: 下記のいずれか ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 ※年齢不問 勤務時間: 8:30～17:30（シフトにより変動あり） 休憩60分 ※時間外あり 休日・休暇: 4週8休 年間休日110日 福利厚生: 雇用保険、

仕事内容神奈川県横浜市で看護師として地域密着のケアを展開しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 住み慣れたご自宅での暮らしを支える、日勤専従の訪問看護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護の現場で、看護師として利用者様の生活を支えるお仕事です。 ・利用者様のご自宅を訪問し、看護の視点から日々の状態を確認 ・一人ひとりの健康状態や生活環境に寄り添ったケア ・利用者様やご家族が安心して在宅生活を続けられるようサポート ・訪問先での状況に応じた看護業務 ・関係職種と連携しながら、利用者様をチームで支援 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態で

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容自分のペースで、訪問介護の現場へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で生活を支える訪問介護！利用者様に寄り添う介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスを通じて、利用者様のご自宅での生活を支えるお仕事です。 ・利用者様の状態や生活に寄り添った介護サービス ・訪問先でのケアや日常生活のサポート ・利用者様とのコミュニケーションを大切にした支援 ◆ 働き方のポイント ・介護職・ヘルパーとして訪問介護に携われます ・日勤専従のため、日中の時間帯を中心に働けます ・利用者様一人ひとりと向き合いながら支援で

仕事内容未経験から支える側へ、正社員で描く訪問介護の道 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の中心を担うサービス提供責任者！利用者様に寄り添い日勤で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスの調整役として、利用者様の生活を支えるお仕事です。 ・利用者様の状況に合わせた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携 ・利用者様やご家族とのコミュニケーション ・サービスが円滑に進むための各種調整 ◆ サービス提供責任者としての役割 利用者様に必要な支援が適切に届くよう、現場と関係者をつなぐ役割を担います。 訪問介護員と情報を

勤務時間6：00～22：00の間で1時間以上8時間未満 1日5時間を超える労働の場合60分休憩

仕事内容未経験・ブランクありOK!ご家庭との両立をして働けます！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 訪問介護エリア：横浜市南区・中区・西区・保土ヶ谷区 利用者宅 在宅の高齢者宅への訪問 （1回のサービスは通常1時間程度） ・移動手段は公共交通機関、車、バイクＯＫです ・直行直帰もＯＫです 資格: 未経験・ブランクあり可 下記のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級）以上 勤務時間: 6：00～22：00の間で1時間以上8時間未満 1日5時間を超える労働の場合60分休憩 休日・休暇: 週休2日以上 本人の希望次第 福

勤務時間6：00～22：00の間で1時間以上

仕事内容【海老名市】 ホームヘルパー募集 週1日、1日1時間OK/直行直帰OK！ご家庭の都合に合わせてスキマ時間でも働けます 自宅側でお仕事可能◎ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 海老名市での訪問介護業務（1回1時間程度） ・高齢者の方への支援 ・障がい者の方への自立支援 ・障がい児通学通所支援 資格: 未経験・ブランクあり可 下記のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級）以上 勤務時間: 6：00～22：00の間で1時間以上 休日・休暇: 本人ご都合次第 特徴: 未経験OK / 訪問介護 / ブランク可 /

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処置 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・点滴・服薬管理 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤（オンコール）：18:00～09:00 【給与情報】 月給31万円～39万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カル

仕事内容【業務内容】 横浜市南区での訪問看護業務（1回1時間程度、1日に3-6件ほど） ・高齢者の方の服薬管理、健康管理、入浴介助、リハビリ、自宅療養支援 疼痛コントロール、疾病経過報告 ・退院時の在宅移行時の支援 ・患者様の健康相談 ・報告書・資料の作成 等 ※将来的にはサービス提供責任者にステップアップできる可能性あり 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給24万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 退職

仕事内容未経験から相談支援の中心へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で生活に寄り添う！居宅介護支援を担うケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況・希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業所との連携 ・利用者様の生活状況やサービス内容の確認 ・関係機関との情報共有、相談対応 ・ケアマネジメントに伴う記録や事務業務 ◆ 利用者様に寄り添うケアマネジメント 利用者様が住み慣れたご自宅で、その人らしい生活を続けられ

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 お問い合わせください ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤<資格>看護師<経験年数>5年 ┗ <給与の詳細>100件 ・基本給:320,000円 ・インセンティブ:80,000円 （月給400,000円/年収4,800,000円以上可能） ・電話訪問対応:平日4,000円、休日8,000円（平日2回、休日2回:24,000円） 【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・患者様のご自宅に

仕事内容訪問で支える、地域の暮らしに寄り添う仕事 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしを支える訪問介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを行います。 ・利用者様の生活状況に合わせた身の回りのサポート ・ご自宅で安心して過ごせるよう、丁寧な声かけと見守り ・一人ひとりの希望や生活リズムに配慮したケア ・訪問後の業務記録や必要事項の共有 ◆ 日勤専従の働き方 日中の時間帯を中心に、利用者様のご自宅へ訪問してケアを提供します。 ・生活に寄り添う訪問介護 ・利用者様とじっく