株式会社herp の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 デジタルマーケティング全般のコンサルティングを展開しており、アジャイル広告運用が主力事業です。 戦略から実行まで一貫して手がけるデジタルマーケティングファームとして、WEB広告をはじめ、SEO、 アフィリエイト、制作などを幅広く提供しています。 高度な広告運用とデジタルマーケティングを牽引するコンサルティングの二軸で事業を展開しています。 独自の「アジャイル広告運用」を採用し、広告運用、コンサルティング、クリエイティブ制作など、 幅広いデジタルサービスを連携させ、全方位的な課題解決をワンストップで実現します。 【具体的には】 ・ デジタルマーケティング全般のコンサルティングを展開

仕事内容株式会社Ｉｎｓｉｇｈｔ Ｅｄｇｅ 【在宅】人事採用リーダー◇住友商事GのDX専門企業／人材採用戦略・広報推進／CEO直下で裁量権大 【仕事内容】 【在宅】人事採用リーダー◇住友商事GのDX専門企業／人材採用戦略・広報推進／CEO直下で裁量権大 【具体的な仕事内容】 【住友商事G／経営直下で裁量大きく活躍／DX人材採用】 ■業務概要： 当社の採用リーダーとして、CEO直下の採用タスクフォースに参画し、エンジニアを中心としたDX人材の採用戦略立案から実行・改善までを一貫してご担当いただきます。 当社では今年度より採用人数を拡大予定のため、CTOや採用・広報担当と密に連携し、事業計画に基づく採

仕事内容■仕事内容 同社は、UserExperienceをデジタル技術で最適化することをビジョンに掲げる 、統合型デジタルマーケティングカンパニーです。 高度な広告運用とデジタルマーケティングコンサルティングを二軸に事業を展開し、 クライアントの持続的な成長を支えています。 戦略的支援として経営課題解決に踏み込むCdMOサービスを提供し、 独自の「アジャイル広告運用」で成果を最大化します。 広告運用、コンサルティング、クリエイティブ制作など幅広いデジタルサービスを連携させ、 ワンストップで課題解決を実現いたします。 【具体的には】 ・ 自社マーケ戦略の立案と実行 ・ リード獲得施策の企画・運用(We

仕事内容■仕事内容 同社は、デジタル広告、SEO、アフィリエイト、制作、インフルエンサーなど、 デジタル領域で幅広く一社完結で提供する総合的なデジタルマーケティングエージェンシーです。 クライアントの課題に寄り添い、戦略から実行までを一貫して手がけています。 【具体的には】 ・ 業務内容 ・ プロジェクト内容 ・ 具体的な業務の流れ ・ クライアントとの要件定義 ・ 戦略策定 ・ 実行内容の落とし込み ・ マーケティングプランニング/戦略プランニング ・ 社内関連各部署と連携した戦略実行 ・ 振り返り ・ 次の施策提案 ■諸手当 通勤手当 定期健康診断 慶弔見舞金 フリードリンク/スナック インセ

仕事内容ポジション概要 採用戦略の設計から実行、組織づくりまでを一気通貫でリードするリクルーティンググループのマネージャー候補を募集します。 人事制度・評価・労務・組織開発などその他のHR領域は専任部署が担当するため、本ポジションは「採用を通じて事業成長を加速させる」領域に集中いただけます。 募集背景 KiteRaは社内規程DXで導入4,000社を突破し、GRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）プラットフォーム企業への進化を始めた"第二創業期"です。 社員130名・IPO準備フェーズへ向かう今、私たちが必要としているのは「枠を埋める採用担当」ではなく「事業の未来を採用で形づくる人」。 採用

仕事内容kickflowでは2025年から「AI 1st」をバリューに掲げ、社内のあらゆる業務プロセスをAIを用いて効率化・自動化することを目指しています。単にツールとしてAIを使うだけでなく、AIの利用を前提として業務プロセス自体の再構築も目指しており、こうした変革にはAI技術と業務プロセスへの理解の両方が求められます。kickflowのAIオペレーションマネージャーは、社内の各部署と密にコミュニケーションしながら業務を理解・分析し、AIの導入や実装を行い、AIを中心とした業務に再設計するポジションです。 ■具体的な業務内容 ・社内業務プロセスのAI化・AIを中心とした再設計 ・関係部署へのヒア

仕事内容【応募資格】 [必須] -上場企業または上場準備企業での経理実務経験 - 経理部門でのマネジメント経験 - 上場企業もしくは上場準備企業での経理経験3年以上 【求める人物像】 - 変化を楽しみ、主体的に課題解決・業務改善に取り組める方 - 部門横断的にオープンなコミュニケーションができる方 - 経営視点を持ち、スピード感を持って意思決定・実行できる方 - 未整備な状況を楽しみながら環境を整備・改善できる方 - チーム育成や後進指導に熱意を持てる方 ■企業・ポジションの魅力 - 上場準備フェーズの中核メンバーとして、経理部門の体制構築・業務高度化をリードできる - 公認会計士2名在籍（本部長

仕事内容ＧＭＯ ＴＥＣＨホールディングス株式会社 【渋谷】中途採用（マネージャー候補）採用戦略策定～入社まで一貫業務／裁量成長企業を人材面で支える 【仕事内容】 【渋谷】中途採用（マネージャー候補）採用戦略策定～入社まで一貫業務／裁量成長企業を人材面で支える 【具体的な仕事内容】 【グループ企業7社の採用を牽引／経営陣と近い距離でグループ全体の更なる成長に貢献／戦略立案等の上流工程もお任せ／東証グロース上場企業・GMOグループ／年間休日128日・福利厚生充実】 ■業務内容： GMO TECHホールディングス連結企業集団の中途採用担当として、経営陣との密なコミュニケーションを行い必要な人材要件の

仕事内容kickflowでは、最初のプロダクトである稟議ワークフローSaaS「kickflow」に続く第二・第三の新規事業の立ち上げを計画しています。新規事業の立ち上げに伴い、ビジネス側のメンバーと二人三脚で新規事業をゼロから開発してくれるソフトウェアエンジニアの募集しています。 ■具体的な業務内容 新規プロダクト開発に関する、すべての開発業務が担当になります。 ・新規プロダクトの企画・要件定義・市場調査 ・新規プロダクトの技術選定、アーキテクチャ設計 ・インフラの構築・運用 ・バックエンドおよびフロントエンドの設計・実装 ・テスト設計、実行、自動化 ■使用しているSaaS（一部） AI: Ge

仕事内容テックタッチ株式会社 【リモート可】エンジニア採用人事◇組織と事業の成長に直結／フレックス／急成長中AIサービス展開◇ 【仕事内容】 【リモート可】エンジニア採用人事◇組織と事業の成長に直結／フレックス／急成長中AIサービス展開◇ 【具体的な仕事内容】 ～ユーザーの “わからない” を解消するサービス「テックタッチ」／国内シェアトップクラスのSaaSプロダクト／リモート可／フレックス～ ■業務内容： 当社の事業成長の鍵を握る"エンジニア採用"にコミットいただき、今後の組織と技術的な成長をリードしていただきます。 急成長中のDX SaaS／AIベンチャー（IPO準備中）のエンジニア採用

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集の背景 カウシェは2023年のピボット以降、GMV30倍・売上総利益252倍・DAU68倍という急成長を遂げ、累計600万DLを超えました。IPOとその先の非連続成長を目指し、今年度は大規模な組織拡大を計画しています。 私たちが目指している組織モデルは、人数に比例して売上を伸ばす「労働集約型」ではありません。非労働集約なカウシェのビジネスモデルをベースに、AIをフル活用することで組織の人数を大幅に増やさ

仕事内容kickflowでは、最初のプロダクトである稟議ワークフローSaaS「kickflow」に続く第二・第三の新規事業の立ち上げを計画しています。新規事業の立ち上げに伴い、ビジネス側のメンバーと二人三脚で新規事業をゼロから開発してくれるソフトウェアエンジニアの募集しています。 ■具体的な業務内容 新規プロダクト開発に関する、すべての開発業務が担当になります。 ・新規プロダクトの企画・要件定義・市場調査 ・新規プロダクトの技術選定、アーキテクチャ設計 ・インフラの構築・運用 ・バックエンドおよびフロントエンドの設計・実装 ・テスト設計、実行、自動化 ■使用しているSaaS（一部） AI: Ge

仕事内容株式会社BuySell Technologies 【新宿】人事データエンジニア／アナリスト◆年間休日128日／グロース上場バイセルG 【仕事内容】 【新宿】人事データエンジニア／アナリスト◆年間休日128日／グロース上場バイセルG 【具体的な仕事内容】 ◆積極M&Aで急拡大中リユース業界トップクラス『BUYSELL』／リモート可能◆ ■業務内容 当社の人事データエンジニア／アナリストとして、下記業務をお任せします。 ◇HRデータの収集・統合・モデリング（採用・人事・勤怠・給与・評価など各システム） ◇採用・育成・評価・離職などのデータ分析による課題の可視化と改善提案 ◇定常的なダッシュ