静岡県の就労継続支援A型 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サビ管として就業 【給与】 月収 300000~390000円 【住所】 静岡県静岡市葵区呉服町一丁目4番5号武田ビル5階 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日128日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 400000~600000円 【住所】 静岡県静岡市葵区黒金町12-5丸伸ビル ４階 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容【サビ菅兼管理者(有資格者限定)】就労継続支援B型 月給36万円～/老人ホームやグループホームなど、複数の福祉サービスを約40か所展開する運営法人ご利用者主体の支援正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～400,000円 【月給】360,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円～240,000円 固定残業代 100,000円(45時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 10,000円 職務手当 50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 扶養手当(規定あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、計2か月分※実

仕事内容就労継続支援Ａ型の事業所『アトリエアンサンブル』のサービス 管理責任者の業務です。利用者さまへの適切なサービス提供の為 の管理業務全般および、スタッフの育成、関係機関との連絡調整 業務等を担当していただきます。「変更範囲：会社の定める業務」 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成とモニタリングの実施 ・利用者さまやご家族との面談 ・事業所内スタッフの教育、フォロー、研修の企画 ・医療機関や行政、他の支援機関との情報共有・連携業務 ※現在、利用者さま１３名、スタッフ６名が在籍しています。 チームワークが良く、サポート体制も整っているので、実務 未経験の方でも安心してスタート出来ます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【富士市松岡】週休2日制◎残業ほぼなし♪グループホームで生活支援員として働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 【主な業務】 ・身体介護 ・生活援助 【利用者様への支援業務】 ・入浴、排泄、衣服の脱着 ・お散歩支援 ・食事提供 ・お話相手 ・レクリエーション企画 ・レクリエーション準備 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業の場所の変更：なし 求人ID 1097260

仕事内容【サービス管理責任者の業務全般】 ・個別支援計画の作成 ・利用者さんに対するアセスメント ・利用者との面談 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・関係機関との連絡、連携業務 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言など ・その他 「変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容【アピールポイント】 パソコン業務を教える就労継続支援B型での職業指導員を募集します！ ️無資格OK ️未経験OK ️ブランクOK ️異業種からの転職大歓迎 ️資格取得支援制度あり ️残業ほぼなし！仕事と家庭の両立ができるワークライフバランスの整った職場です！ 【仕事内容】 無資格OK 未経験OK ブランクOK 異業種からの転職大歓迎 資格取得支援制度あり 残業ほぼなし！仕事と家庭の両立ができるワークライフバランスの整った職場です！ ■2025年6月OPEN！パソコン業務を教える就労継続支援B型での職業指導員を募集します！ お仕事内容 就労継続支援事業所におけ

仕事内容【仕事内容】 ■サービス管理責任者 ▼就労継続支援Ａ型事業所での障害をお持ちの方への職業訓練の 支援や個別支援計画の作成など一般的なサービス管理責任者の 業務を行っていただきます。 ▼必要な資格：サービス管理責任者 すぐにサービス管理責任者として配置することの できる経験年数がある方 変更範囲：変更無し 【給与詳細】 月給250,000円～280,000円 ＜内訳＞ ■基本給 250,000円～280,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ●通勤手当は通勤距離に応じて支給されます。 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIY-1884(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠浜松市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・個別支援計画作成と支援業務 ・各種書類の作成(PC入力) ・相談業務 他必要に応じて ・ビジネスマナー、一般常識などの座学指導 ・カリキュラムによる職業適性訓練 ・面接対策、同行支援 ・関係機関様への周知営業活動(社用車あり) ・就職先への定着支援 【応募条件】 サービス管理責任者研修修了者 社会保険完備 その他、詳細はお問い合わせください。 【給与詳細】 【月給】250,000円-30

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/日曜休み＆残業月平均1時間未満◎ 一緒に成長できる！豊富な人材力が強み県内で10か所以上の施設を展開中！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 10,000円～ ※月給230,000円は新卒の場合 ※経験・能力等によって上記よりアップあり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限5,000円/月 昇給あり(年2回、会社業績および能力・実績等の評価による)

仕事内容生活支援員 ＼就労継続支援事業所のスタッフ募集／研修制度があるので安心して始められます [お仕事内容] 就労継続支援事業所 さるびあでは、 障がいをお持ちの方に働く場所を提供し、適切な支援を受けて過ごせるお手伝いをしています。 施設利用者様に、お惣菜やお弁当の仕事を通じて直接お客様と関わることで、 コミュニケーションに自信が持てるようになったり、ステップアップに必要な体力をつけてもらう場所です。 先輩スタッフがイチから丁寧に仕事を教えます。 不明点はどんどん聞いて、一緒に成長していきましょう！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給200，000円 ※試用期間(2カ月)は、給与変動

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/月9日休み時短勤務可 育休取得＆復帰実績あり/ご利用者が目指す未来を実現するためのサポート月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給】300,000円～360,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限なし) 住宅手当 10,000円/月(世帯主が対象) エリアマネージャー役務手当 50,000円～100,000円 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、夏・冬) ※昇給・昇格・賞与は、半年サイクルでおこなう人事

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/年休120日/週休2日制◎ 未経験可/学習塾運営のノウハウを生かし学習支援に注力/子どもが喜ぶ体験型の療育放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 20,000円～(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円～70,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(距離に応じて) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年1回※業績による) インセンティブあり ■試用期間3か月/同条件

仕事内容【アピールポイント】 IT特化型B型事業所でのサービス管理責任者（サビ管）を募集します！ ■オープニングスタッフ ■年齢・学歴不問 ■完全週休二日制（土日休み） ■車通勤OK 【仕事内容】 2025年6月OPEN！IT特化型B型事業所でのサービス管理責任者（サビ管）を募集します！ 年齢不問！学歴不問！ブランクのある方も歓迎です！ ■お仕事内容 ・利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 ・障害者の就職や生活に係るサポート ・管理業務 ・PR活動（WEB・SNSを用いた活動） ・接客活動など 実際のお仕事は、事務仕事が主となります。 介護の現場とは違い、介助・送迎がないお仕事です

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/完全週休2日制 育休取得実績あり/一人ひとりに合った療育をスタッフみんなで考案！活動や遊びを通して社会性を育む/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～245,000円 【月給】220,000円～245,000円 <内訳> 基本給 170,000円～190,000円 資格手当 5,000円～10,000円 処遇改善手当 45,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 家族手当 配偶者10,000円、子1人目10,000円、2人目以降7,500円 昇給あり 賞与あり

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者募集!!資格を活かして働けます!! [お仕事内容] 就労継続支援事業所 さるびあでは、 障がいをお持ちの方に働く場所を提供し、適切な支援を受けて過ごせるお手伝いをしています。 施設利用者様に、お惣菜やお弁当の仕事を通じて直接お客様と関わることで、 コミュニケーションに自信が持てるようになったり、ステップアップに必要な体力をつけてもらう場所です。 先輩スタッフがイチから丁寧に仕事を教えます。 不明点はどんどん聞いて、一緒に成長していきましょう！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給250，000円〜270，000円 ※試用期間3ヶ月給与変動なし

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/年休120日/週休2日制◎ 未経験可/学習塾運営のノウハウを生かし学習支援に注力/子どもが喜ぶ体験型の療育放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 20,000円～(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円～70,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(距離に応じて) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年1回※業績による) インセンティブあり ■試用期間3か月/同条件

仕事内容【児童指導員】月給19.6万円～/日祝休み＆残業ほぼなし◎ 県内約20か所で事業展開中！/多彩なプログラムと「ポジティブ支援」で成長を支援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～255,300円 【月給】196,000円～255,300円 <内訳> 基本給 161,000円～220,300円 処遇改善手当 35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 役職手当 0円～10,000円 子ども手当 10,000円(1人目※2人目以降は+5,000円) 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与あ

仕事内容急募【心理学科卒業の方歓迎】月給27.7万円～/年間休日120日以上送迎なし 残業ほぼなし/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～437,000円 【月給】277,000円～437,000円 <内訳> 基本給 202,000円～ 固定残業代 38,000円～60,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による