障害者 - 蘇我駅 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：11時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）応相談 （１）、（２）休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※就業日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＪＦＥ構内における設備オペレーター ＊操作室内での機械操作になります。 冷暖房完備された操作室内での操作になりますので、 安心安全に作業に取り組めます。 変更範囲：会社の定める業務 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ずハローワークの紹介状 の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：8時15分〜13時00分又は12時30分〜18時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）又は１２：００～１８：００の間の実働４時間勤務 の何れか、時間応相談 ・休憩時間：（１）９０分、（２）及び４時間勤務は休憩時間無し 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・週５～６日勤務で、月８日休み 当社カレンダーによる ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始、お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時15分又は10時00分〜14時45分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：作業は９時３０から１３時３０分までで、 １１時から１５分休憩があります。 帰って来てから１４時１５分まで事業所でご飯を食べて終了となり ます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始、お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間10時00分～12時00分 ■時間外労働：なし ■週所定労働日数：週3日程度 ※就業時間・勤務日等は相談に応じます

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間３：21時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１６：００ 週４日も可。その場合は履歴書に記載をお願いします。 （３）２１時～６時は時給ではなく宿直手当で支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他出勤日はシフト表により決定。夏季休暇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週の労働時間は２０～４０時間です。 【勤務例】１日４時間ｘ週５日、１日７時間ｘ週３日、１日６時間 ｘ週５日など。 ※１日の労働時間が６時間未満は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分又は10時00分〜14時45分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：就業時間の９時から１４時も、 働く時間としては９時３０分から１３時３０分の４時間となります 。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始、お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【千葉市中央区今井 JR蘇我駅から徒歩7分♪】児童発達支援事業所で施設長兼児発管（年収540万円以上）募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■施設長として施設に関わる一切の業務 ■ 児童発達支援（主に 2 歳前後～就学前のお子さま対象） ■ 放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラム

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊ 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休日の日数は月８日～１０日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容仕事内容 求人No 8620 【障害者雇用枠】CADオペレーター事務｜千葉市中央区 転職求人情報: 建築、土木業界でCAD操作の実務経験があれば、経験を活かせるお仕事！ 大手企業の社員雇用枠の求人です 最寄駅から5分以内、完全週休2日制、マイカー通勤OK、オフィス内勤務、土日休み、正社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 千葉県千葉市中央区 最寄駅: ＪＲ外房線 蘇我駅 アクセス: ＪＲ外房線蘇我駅より徒歩13分、ＪＲ内房線蘇我駅より徒歩13分 業種: 各種建築事業 求人企業名: JFEシビル株式会社 仕事内容: CADオペレーター事務【障害者雇用枠】 応募条件

仕事内容[仕事内容] 防災設備メーカーにて勤務いただく障害者雇用枠の求人です。 各部署にて一般事務や営業事務をお任せ致します。 創立100年を超える国内No.1防災設備機器メーカーで安定した就業が可能です！ 【仕事内容】 各部署での一般事務、営業事務をご担当頂きます。 ※職務内容はご経験と適性に応じて詳細決定致します ＜想定配属先例＞ 人事/総務/法務/経理/財務/宣伝/広報/企画など ＜想定業務例＞ 人事部：採用関連業務、給与計算、社会保険関連業務 法務部：契約書チェック、リスク管理、コンプライアンス関連業務 経理部：経費精算、月次決算業務補助、請求書発行 【勤務時間】 09:00~17:3

仕事内容◆障害をお持ちの方への生活支援員業務をお願いします。 ※併設している放課後等デイサービス（ちびっこルームあはは）での 児童指導員も兼任して頂きます。 給与詳細 ◆月給例 180,000～250,000円 ※固定残業代なし ※給与は経験、能力等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中は時給950円） 休日詳細 ・週休2日制 ・祝日、他1日 ・年間休暇109日 ・年末年始12/30～1/3 正社員 交通費支給 駅チカ ブランクOK 社会保険完備 経験者歓迎！ 無資格者OK

仕事内容[仕事内容] 総合建築会社にてCADオペレーターの募集です。 当求人は障害者の方を対象とした障害者雇用枠の求人です。 （健常者の方のご応募はお受けできません） 【仕事内容】 総合建築を行っている企業にて、プラント、設備などの様々な建築物のCADオペレーター業務。 扱っている建築物は、工場、物流施設、商業施設、スポーツ施設等多岐にわたります。 CADオペレーター業務の他に、書類作成などの事務業務をお願いすることもございます。 配属部署は、経験などを考慮して決定します。 【雇用形態】 正社員雇用 ※但し、試用期間6ヶ月間は契約社員雇用とし、6ヶ月後に正社員とします 正社員登用後から賞与支給対