店舗運営 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社静鉄リテイリング 【新東名静岡SA】店舗運営◆研修体制完備賞与実績3.6ヶ月分／グループの流通事業を担う企業 【仕事内容】 【新東名静岡SA】店舗運営◆研修体制完備賞与実績3.6ヶ月分／グループの流通事業を担う企業 【具体的な仕事内容】 ～静鉄グループの流通事業を担い、サービスエリアや観光施設での物販・飲食、新静岡セノバでのハンズの運営などを展開／商品の企画・開発や販売を通して静岡の魅力を発信／静鉄グループの福利厚生◎～ ■仕事内容： 新東名の静岡SAにて、売り場企画や売上管理などの店舗運営や店舗で販売する商品の企画などを担当していただきます。 ◇商品企画：静岡県内だけでなく

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時15分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１ヵ月単位の変形労働時間制。シフト制（業務の都合により、就業 時間・休憩時間を変更することがある 休憩時間：労働時間が８時間未満の場合は４５分、８時間を超える 場合は６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労働基準監督署に届出済 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ※繁忙期間は冬休み・春休み・ＧＷ・夏休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇陶芸体験・そば打ち体験・にぎり寿司体験・アート体験・レスト ラン・みやげ店がある体験レジャー施設です。 ◇メイン：伊豆高原でアート体験を通しての接客業です。 サブ：店舗運営のマルチサポート（入れる日数に応じて業務につい てはご相談させていただきます） ＊調理補助 ＊ホール・洗い場 ＊商品販売、レジ操作等 ＊陶芸補助 ＊他施設業務応援 ※ユニフォーム貸与※職場見学可能です！（随時受付しています） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容工具・金物・作業用品の専門店「ホダカ」の各店舗で、店舗運営業務をお任せ。入社後3ヶ月間の研修があるので、未経験から始めやすいです！ ＜ホダカについて＞ ホームセンターのDCMから派生した、プロ向けの工具・金物・作業用品の専門店。工事に必要な工具や道具を約4万点も扱う豊富なラインナップが特徴です。1店舗のスタッフ数は約10～15人で、そのうち正社員3人が基本です。 ＜お客様について＞ 大工や左官、土木建設業者、自動車整備工など、様々な分野の職人さんが多いです。リピーターのお客様も多く、「ありがとう、また来るよ」と嬉しい言葉をもらうことも。 ＜仕事内容＞ ■接客 自分からお客様に声をかけるこ

仕事内容【仕事内容】 アンティークな雰囲気のオシャレ空間で、 経験を活かして、働きませんか？ ＊お席へのご案内、接客 ＊ホール業務 ＊キッチンでの調理 ＊その他 店舗運営 など 各店舗には、2～8名の社員が在籍しています!! 店舗間を超えて相談できる関係づくりにも力を注いでいます！ また入社後は、約1年ぐらいでマネージャーに登用される方も！ 必要資格を取得後、その他適正を考慮の上キャリアアップが可能!! 評価についても、明確で納得感があるから、 やる気もUPで、自分次第でどんどん上を目指せます！ 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上） 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります お客様にとって、ホテルの第一印象を左右するフロントスタッフ。旅の疲れを癒す寛ぎの空間を提供するお仕事です。 ■具体的な業務内容 ・チェックイン、チェックアウトの対応 ・電話応対、予約受付業務（電話、インターネット） ・館内や周辺施設、催事のご案内、コンシェルジュ業務 ・経理、発注など付帯する事務 ・サービス向上のための企画立案 ・スタッフ指導育成 ・売上予約管理 ・労務管理 など ゆくゆくは、宿泊部門のリーダーとして後進育成や収益向上に取

仕事内容【仕事内容】 パチンコホールでの勤務経験を活かし、 店舗運営スタッフ（正社員）として店舗マネジメント業務に携わっていただきます。 まずは店舗業務を通じて、 お客様対応や店舗運営の流れを学ぶところからスタート。 その後は、 ・接客サービス ・スタッフ管理、育成 ・売上管理 ・販促企画 ・広告戦略 ・賞品管理 ・店内ディスプレイ企画 など、店舗運営全般に関わっていただきます。 「ただ接客をするだけ」ではなく、 どうすればお客様にもっと快適に楽しんでいただけるかを考え、 店舗づくりに携われる環境です。 経験を積んだ後は、 店長・エリアマネージャー・本部職など、 キャリアアップも可能。 ホー

仕事内容【スターバックス コーヒー ジャパン／アルバイト求人】時間帯責任者候補のバリスタ募集 経験を活かし、さらなる高みを目指せる仕事。シフトスーパーバイザーから正社員、ストアマネージャーへキャリアUPが可能です。 レジでの接客やドリンクの提供、清掃などの業務を通じて、お客 さまにスターバックスだからこそ得られる感動体験をお届けして ください。基本的な業務を習得したあとは、商品発注やシフトコ ントロール、売上管理、新人パートナーの育成など、店舗運営に 関連するマネジメントスキルを身につけていただきます。 【経験者歓迎】 飲食店やサービス業での勤務経験、マネジメントやリーダーとし てのご経験がある

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜会員制リゾートクラブ/調理のエキスパート＞ ■会員制リゾートクラブを構成するホテルの料理長候補ポジション。 ＜仕事内容＞ ホテルの料理に関する広範な業務に携わっていただきます。 当社の運営する施設のいずれに配属するかにつきましては、ご相談をさせていただいた上で、決定させていただきます。 【具体的には】 ■料理提供 ■新メニュー考案・新規食材探し ■食材管理、予算・原価管理 ■スタッフ育成・勤務管理 ※業務内容の変更範囲：当社業務全般

仕事内容＼テキストに沿って進めるだけでOK！／ 「はなまるうどん」にて接客や調理から、アルバイトスタッフの採用までお任せします。業務はテキストに沿って進めればOKなので、飲食業界の経験がない方でもご活躍いただける環境です！※店舗内での勤務のため、外出はありません。 《具体的には…？》 ■接客や調理をお任せします。 接客や調理、アルバイトスタッフの採用・教育をメインでお任せ。うどんの湯がき方やてんぷらの揚げ方、接客の基本やコツなどは、全て「はなまるトレーニングガイド」というテキストに沿って覚えていけばOKです！ ■スキルや資格は一切必要なし！ 当社が掲げる目標は『はなまるに関わる全ての人の笑顔を「は

仕事内容お茶の販売・接客・店舗運営・店長候補 静岡松坂屋店 正社員募集中 ＜お茶の販売＆接客のお仕事＞あなたの経験をいかしませんか？ 紅茶・日本茶・烏龍茶はもちろん オリジナルのブレンドティーやフレーバードティーまで 世界各国の様々なお茶を取り揃えている「ルピシア」 年齢を重ねたり、ライフスタイルが変わっても、 長く働き続けることができます。 安定した環境でお仕事してみませんか？ 私たちと一緒に、世界中のお茶の魅力を 多くのお客様に伝えて頂ける方、 ぜひご応募お待ちしています。 【仕事内容】 世界のお茶専門店『ルピシア』での、販売・接客 など店舗業務をお任せします。 ゆくゆくは店長として、売

仕事内容スーパーの店舗運営スタッフ／青果・鮮魚・精肉・デリカベーカリー・グロッサリー・チェッカー 転居を伴う異動なし／未経験のポテンシャル採用～同業界の経験者まで多彩なポジションあり／裁量権を持ってやりがいのある仕事ができます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,500円～590,000円 給与額は経験・年齢・能力などを考慮して決定します 役職手当、残業手当、住宅手当、通勤手当、家族手当 昇 給年1回(4月) 賞 与年2回(6月・12月) 初年度年収の目安：350～500万円 給与例 ◎470万円／20代 一般 ◎640万円／30代・チーフ ◎770万円／30代・マ

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：朝６：００からの勤務です 勤務時間変更不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日はどちらかの勤務をお願いします／土日両日勤務できる方歓迎 年末年始、お盆、ＧＷの勤務が可能な方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・朝６時開始のお仕事です ・商品補充作業 ・陳列商品の前出し作業 ・店舗内整理整頓、清掃 など ※レジは含みませんが、お客様への挨拶や商品位置問い合わせ等の 接客は含みます ※冷蔵、冷凍の品出し、飲料やお米等の重たい荷物を扱う場合もあ ります。仕事内容の詳細は面接時に担当者へお尋ねください。 【変更の範囲】その他店舗運営及び付随するすべての業務 （ただし会社の業務命令による）

仕事内容非日常空間でお客様に楽しいひと時を。あなたの経験を強みに、店舗運営を支えるマネージャー候補を募集。 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 車・バイク通勤OK 制服貸与 第二新卒歓迎 友達と応募OK 長期休暇あり 転勤なし 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 食事補助あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 店舗運営 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円〜 経験・スキルに応じ決定。入社準備金15万円支給（規定あり）。昇給あり。交通費一部支給。 【勤務時間】 勤務形態：シフト制 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00~22:00の中でシフト制 （実

仕事内容杏林堂薬局静岡小鹿店★開店前早朝品出しスタッフ大募集★ お客様がお買い物しやすいお店作りをしましょう！アルバイト未経験の方も大歓迎！ 朝６時始業です。品出し業務・発注業務・店舗内の整理整頓・清掃などをお願いします。冷蔵庫や冷凍庫での作業や、米や酒などの重たい商品を扱うこともあります。【変更の範囲】その他店舗運営及び付随するすべての業務（ただし会社の業務命令による） 【仕事情報１】 店内を巡回し、少なくなった商品を運び補充をしたり、冷蔵庫や冷凍庫での作業や、米や酒などの重たい商品を扱うこともあります。 【仕事情報２】 お得にお買い物ができる社員割引制度あり！日用品や化粧品など最大20％割

仕事内容EGGS 39;N THINGS JAPAN株式会社 ★オープニング★ハワイアンレストラン＆カフェ【店舗スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 『Eggs 39;n Things』の店舗業務をお任せ★ホール→キッチン→店舗運営と段階的に業務習得★店長・エリアマネージャー・商品開発などキャリアパス多彩まずは基本業務から。 習得度にあわせて段階的にお任せするから安心！ ☆ホール／席への案内、ドリンク作り、注文取り・提供、レジなど ☆キッチン／仕込み、調理、衛生管理など 慣れてきたら マネ

仕事内容株式会社ロピア 150店舗以上展開！100%現場主導の【店舗運営(チーフ候補)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ロピアの強みは"100％の現場主導&quotいわば個人商店の店長】経営者視点で事業部運営。大きな裁量をもって挑戦できる環境で、圧倒的成長を！ロピアでは精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理 各部門が1つの事業部として独立して運営を行っています。 それぞれには「肉のロピア」「八百物屋 あづま」 といった屋号がついています。 チーフは個人商店の店長のよう 商品開発や仕

仕事内容【店舗スタッフ（愛知／豊橋・豊川）】賞与実績4.1カ月分／連休取得可／時短勤務制度あり ▼仕事内容 スーパーマーケット『遠鉄ストア』の総合販売事務係として、以下の業務をお任せします。 ■商品の管理、発注業務 ■パートタイマーの労務管理 ■売り場づくり 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 (静岡県浜松市中央区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■賞与：年2回（6月・12月）＋業績に応じて特別賞与あり ※2024年度実績4.1ヶ月分 ■昇給：年1回 ■残業手当：あり ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給

仕事内容トレーディングカードの買取・販売・大会運営などを手がける『バトロコ』。店舗運営スタッフとして、買取や販売、イベント企画などをお任せします。 ＜『バトロコ』について＞ ◎『遊☆戯☆王オフィシャルカードゲーム』『デュエル・マスターズ』『ポケモンカードゲーム』『ONE PIECEカードゲーム』などを扱うトレカショップです。 ◎1店舗あたりの来客数は平日で100名ほど、土日は200名以上という盛況を誇ります。平日はアルバイト5～6名＋社員1名、土日はアルバイト6～7名＋社員1名で運営しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆接客・販売対応（1日20～40件） ショーケースのご案内、トレカの状態確認、

仕事内容＼モスバーガー正社員 店舗スタッフ／週休2日、研修ありで未経験も安心♪昇給・賞与、退職金制度あり モスバーガー サントムーン柿田川店 ～正社員 店舗運営スタッフ募集！～ ■ライフワークバランス◎ ・週休2日 ・深夜営業無し ■未経験OK！ ・動画マニュアル＆先輩の手厚いフォローあり！ 飲食未経験の方も安心♪ ・現場から経営まで学べる！ ・将来を見据えて成長できる環境 あなたの成長をしっかりサポートします♪ ■待遇も充実 ・休憩時の食事補助 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・退職金制度あり ・引っ越しを伴う転勤なし 将来を見据えて長く働けます♪ まずは 「モスバーガー

仕事内容コーヒー、ワイン、輸入食品など、世界中から集めた珍しい食材やこだわりの商品が並ぶ『カルディコーヒーファーム』。あなたには店内での接客や売り場づくりなどをお任せします。 ＜笑顔で働ける3つのポイント！＞ 1）売り場づくりにアイデアを活かせる！ 「いつでも新鮮さを感じられる売り場づくり」を大切にしているため、スタッフの意見を実際の売り場に反映。TVや雑誌で話題となった商品の陳列方法を考えたり、季節やフェアに合わせて特設コーナーを設けたり、自由にアイデアが出せます。また店舗ごとでお客様のニーズや商品ラインナップも異なるため、店舗の特徴や過去の売上データを分析して売り場づくりを行ないます。 2）働