長崎県のアパレル事務 定年制ありの求人・転職・中途採用

仕事内容〈営業社員のサポート業務〉 ＊見積書、売上伝票、申請書などの作成 ＊書類整理やファイリング ＊各種お問い合わせの取次ぎ ＊社内システムへのデータ入力 ＊支社内での円滑なバックオフィス業務（後方支援） ＊メンバーで協力し合ってチーム力で進めていくお仕事です ＊変更範囲：会社が定める範囲 ※幅広い業務経験を積んだ後は、拠点運営やマネジメントなど、 会社の中核を担う役割を担っていくことを想定しています ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は不要）

仕事内容極東施設部隊による基地施設の維持管理において、計画された作業 及び突発的に必要とされる材料の仕様、納期等調査報告を行う。作 業指示書及び材料表を確認して適切な供給元を判断し必要な材料を 購入し支給する。指示に従い、最大１８ｋｇ、補助付きで最大２７ ｋｇまでの材料を連続的に持ち上げ移動させる。部品や資材を安全 かつ整然とした方法で点検、ラベル付け、整理する。年次棚卸及び 随時棚卸を実施し、正確に記録し不備を上司に報告する。その他、 関連的・附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※中間締切日：初回１０月１３日 以後毎月１日（土日祝日の場合 は直後の平日）

仕事内容お客様からお預かりした郵便物等を区分し、郵便バイク（小型自動 二輪）でお届けするほか、切手・はがきなどの郵便商品をご案内す る「営業活動」が主な仕事です。 ※配属の郵便局は原則、自宅から通える範囲となります。 （転居予定がある場合は履歴書に記載ください。） ※九州支社エリア内の郵便局への希望も可能です。 （長崎及び鹿児島は離島を含みます。） ※「日本郵便株式会社 一般職 郵便コース」での採用 ※外務（郵便配達）、内務（仕分け業務等）は、要員事情及び本人 の適性により判断します。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容＊整形外科診療所におけるリハビリ助手業務全般 ・患者の誘導、移乗、リハビリ訓練の手伝い ・物理診療の実施（温熱・電気・牽引など） ・洗濯・リハビリ室の清掃 ・事務業務（ＰＣ入力） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容◇オフィスビル（テナント・共用部）の日常清掃 ・テナント室内の掃除機かけ、ゴミ回収、テーブル拭き ・エントランスホールのモップ掛け ・トイレ、給湯室の拭き掃除 ・階段室、エレベーターホール他の掃除機掛け ※変更範囲：変更なし 入社祝金５万円支給（規定あり） ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容店頭接客、電話対応業務 伝票処理（貸出、返却時の際の伝票作成等） 出納処理（入金、送金、請求、出納処理等） 上記に付随する業務（ＰＣを用いての入力業等） 【具体的には】 ・お客様からの商品や在庫に関する問い合わせ電話対応 ・レンタル品貸出・返却時の来店接客対応 ・レンタル代や販売商品代の入金確認、請求書発行業務 ・レンタル品在庫調査、営業担当者のサポート 等 簡単な事から仕事に慣れていただき、徐々に幅広くお任せしていく 環境です。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容組合事務局にて業務を行って頂きます ＜業務内容＞ ○オークション業務 ・システム入力・オークション準備で敷地内での車輛移動 ○車輛登録業務 ・車両登録業務、事務処理等 〇総務・経理業務 ・各種支払管理・現金出納・施設維持・社会保険・決算業務等 いずれかの業務を主として担当して頂きます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分又は10時00分〜23時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかの勤務、又は（１）＋（２）の勤務も可能 婚礼・宴会等により勤務時間の変動あり （休憩時間は法定どおり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊宴席・結婚式等が入っていない日 ＊有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○バックヤード業務（洗い物等） ※就業時間、就業日数については相談に応じます ☆定年以上の方も応募可能です（シニア） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【空港敷地内施設内ので安全を守る警備です】 ○防犯カメラ映像や各種センサの情報の監視 ○空港施設内の車両巡回 ○モニタにて出入管理 ○不審者等の警戒（制限区域内での立哨警備） ○当日の責任者の方については統括管理をお願いします。 さまざまな仕事を時間ごとに交代しながら担当して頂きます。 ＊定年年齢以上、シニア世代の方も活躍中です。 ＊月間総支給額：２３万円～２４万円程度になります。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は原則休みですが、繁忙期は出勤してもらう時があります（ 残業代で対応）。盆（３日程度）・正月（７日程度）休み有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊工場内作業スタッフ ・麺類の製造補助（主にライン作業） ・袋詰め、箱詰め等 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊健康保険（建設国保）労働保険、建設業許可 税金相談、共済保険、その他の受付事務等 ＊外回り用務あり（月２，３回程度） ＊入社後は丁寧に指導いたします ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ・年末年始休暇 ・お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊金融機関の店舗内清掃業務 建物内外の日常清掃（ごみ収集・床清掃あり） 男・女トイレ清掃業務あり ○初心者可（指導あり） ○１人勤務となります 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜0時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間以上、週２日以上からＯＫ！基本はシフト制ですが、 固定勤務を希望の方はご相談ください。 ※お客様入店状況等により残業をお願いする場合があります。 ※休憩は勤務時間により法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊忙しくてもきっちり 週休二日制：を導入しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容とんかつ専門店「かつや」で調理・接客のお仕事です。ＯＰＥＮか ら２ヶ月は時給１３００円！未経験者も歓迎！シフト相談可能で残 業もほぼありませんので、ワークライフバランスを重視する方に最 適な環境です。 ■調理業務（とんかつの調理、盛り付け） ■接客業務（注文受付、料理の提供） お客様に美味しいとんかつを提供することで「食の楽しさ」や 「人の笑顔」を日々感じられるやりがいがあります。 ノルマもなく安心して働けます。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日８時間以内、週３０時間未満、月１２０時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 ＊平日に祝日が入る週の水曜日は出勤 ＊年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容契約先事業所から出されたゴミを、塵芥車で収集し、処理場まで搬 入する業務です。 収集先は長崎市、長与町、時津町、諫早市、雲仙市、島原市、南島 原市で、曜日毎に決められたルートにて収集を行います。 ◎「アクティブシニア求人」 ◎定年年齢以上の応募可 但し契約は１年更新 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容●総務業務（人事や法務など総務に関する業務全般） ●経理業務全般（日次・月次・年次業務含む）※会計ソフト有 ●銀行・役所への外出用務（ＡＴ／軽・普自動車使用） ○経営管理事務（事業計画、月次管理など） ・月次管理は毎月のグループ各社代表会議に必要な資料作成等 ※スキル、能力、適性を考慮して基本的な業務からスタート！ ゆくゆくは経営管理事務も行っていただきます。上長や先輩社員 から業務を通じて指導します。 【働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人２０２６）】 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は土曜日／休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■リハビリ専門職の補助業務 ■リハビリ患者様の誘導 ■物理療法治療の補助 ■リハビリ室の清掃など ※当グループは、医療・介護・福祉サービスを一体的に運営して おりますので、患者様やご家族様に安心してご利用いただける サービスを提供することができます。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容経理業務全般（入出金管理、会計ソフト入力、給与計算、勤怠管理 、社会保険手続き補助 等）を担当していただきます。経理担当は １名体制ですが、顧問税理士・顧問社会保険労務士と連携しながら 業務を進めていただきます。現担当者からの引継ぎ期間を設けてい ますので安心してご応募ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

仕事内容経理担当者として、ホテル全体の出納・伝票処理・請求書作成等の 実務 ・システム入力 ・売掛金管理 ・現金出納 ・伝票処理 ・売上集計 ○採用時期：随時 ご不明な点は、ホテル人事担当者へ直接お問い合わせ下さい。 【変更範囲：変更なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・生理検査（心臓・腹部超音波検査、 肺機能検査、心電図、脈波、聴力検査） ・検体検査（採血、尿検査、皮膚真菌検査、 インフルエンザ・コロナ抗原検査） ・電子カルテへの入力 ・受付事務の補助 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊所属会員の相談業務 記帳・決算、税務、融資、社会保険、労働保険、建設業許可など ※未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導します。 ＊会の日常業務／広報誌（週１回）の配布、会費等の集金 会議出席 ＊その他、付帯業務 ※パソコン業務あり ※仕事で原付バイクを使用（原付免許運転可能） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です