鹿渡駅 の求人・仕事・採用

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アンケートモニター/秋のスキマ時間を有効活用 フルリモート・未経験OK!在宅ワーク/短期・単発OK女性多数活躍中

株式会社ビサーチ/在宅ワーク(2354)

  • 秋田県 三種町 / 鹿渡駅 徒歩1分

  • 時給1,500円〜

  • アルバイト・パート

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • リモートワーク
  • 髪型髪色自由
  • 駅チカ
  • 高収入
  • 週払いOK
  • 扶養控除内OK
  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 土日休み
  • シフト自由
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 平日のみOK
  • 特別休暇
  • 短期
  • 単発
  • 早朝勤務
  • スキマ時間
  • 在宅ワーク
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 服装自由
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 学歴不問
  • 資格不問

勤務時間勤務時間の指定なし 当社の特徴は【スキマ時間で働ける】ところです! まずは一度だけ、1日OK! お試しも可能なお仕事なので、お気軽にご応募ください。 ◆早朝・深夜だけ短期、単発で働きたい ◆普段のスキマ時間を有効活用したい ◆扶養内で調整しながら働きたい ◆平日のみ、パートの合間に即日働きたい 土日祝休み/単発1日 そんなワガママシフトもOKです◎ ※週1日からOK ※週2日からOK ※週3日からOK ※週4日からOK ※週5日からOK シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

介護老人ホームの介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 賞与あり

社会福祉法人縄文の杜 介護老人保健施設やかた

  • 秋田県 山本郡 三種町鹿渡字猿田牛渕 / 鹿渡駅

  • 年収271万円〜318万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【職種名】 介護老人ホームの介護職・ヘルパー/住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 賞与あり 【給与】 年収 271万円〜318万円 【アクセス】 JR鹿渡駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 秋田県山本郡三種町 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 介護老人保健施設やかたは、ユニット型個室80床・通所リハビリテーション20名の利用者様へ家庭での日常生活が営めるよう在宅復帰を支援しています☆現在、介護福祉士の資格をお持ちのスタッフさんを募集中◎老健での業務経験は問いませんので、新しい施設形態でスキルアップしたい方も歓迎です!住宅手当や扶養手

介護士/介護老人保健施設/正社員/賞与あり/三種町

介護老人保健施設やかた

  • 秋田県 山本郡 三種町鹿渡字猿田牛渕 / 鹿渡駅

  • 月給17.6万円〜19.6万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

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