鹿渡駅の求人・仕事・採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【南秋田郡大潟村／鹿渡駅】【賞与計4.50ヶ月★】4週8休◎残業なし！託児所あり♪育児休業取得実績あり◎ ●施設内の介護（食事、入浴、排泄介助）、

仕事内容★准看護師★シフト制☆在宅復帰を目指す入居者さまをサポートするお仕事です♪ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者の体調確認やバイタルチェックを行い、医師の指示に沿った医療処置・服薬管理、診察補助、看護記録を担当します。老健やかたと老健やよいを兼務します。業務範囲および就業場所は法人の定める範囲で変更となる場合があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,100〜260,700円 ≪基本給≫ 170,100〜208,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:看護師20,000円、准看護師10,000円 夜勤手当:月4回分とし

仕事内容☆老健介護スタッフ☆【正職員・契約社員】募集！ 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 施設での介護業務全般に従事 ・食事、入浴、排泄、更衣、移動などの介助 ・内部委員会、内外の研修会、レクリエーション等の企画、実施 ・ご利用者の送迎業務（AT車） ※配属先異動あり（同一敷地内） 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎 【業種】 介護職 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,契約社員,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,社員登用あり,日曜休み,土日休み,シフト制,車・バイク通勤OK,未経験歓迎,老人保健施設,デイケア 【給与】 【正社員】月給 172,000円〜192,0

仕事内容＞介護業務全般＜ ・食事、入浴、排泄などの身体介護 ・レクリエーションの企画、実施

仕事内容◆残業少なめ◆車通勤可◆住宅手当あり◆賞与あり◆未経験歓迎 【給与】 【月給】187,700円-224,300円 [内訳] 基本給 161,700円-198,300円 職務 20,000円-20,000円 処遇支援 3,000円-3,000円 技術職 3,000円-3,000円 ※家族手当、住宅手当:条件あり 2.00カ月分/年 年2回 2.00ヶ月分 【コメント】 ◆介護老人保健施設での施設内リハビリに加えて、社用車を使用した訪問リハビリも経験できるため、施設から在宅まで一貫したリハビリテーションに携わることができます。 ◆ベテランの男性スタッフが中心となって活躍しており、穏やかで落ち

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【具体的な仕事内容】 ◎ジュニアマネージャー業務 ・スタッフのシフト作成、チーム管理 ・介護スタッフの採用支援、フォロー、指導 ・サービス提供管理、ご利用者様・ご家族との面談 ・他事業所や行政との打ち合わせ など ◎ケアスタッフ業務 ・重度訪問介護（身体介護、医療的ケア等）の提供 など ※詳細は面談時にお伝えします 現場の声を経営に反映させ、より良いサービスを創り上げるポジションです。 1日のスケジュール例 【日勤】 ◇9:00～／サ

仕事内容＞介護業務全般＜ ・食事、入浴、排泄などの身体介護 ・レクリエーションの企画、実施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護師・准看護師】正社員／昇給&賞与あり！ブランクありOK！夏季・冬季休日あり！退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ・利用者の健康管理（体調確認、バイタルチェック） ・医師の指示に基づく医療行為や服薬の管理 ・診察の補助 ・看護記録 ◆「老健やかた」と「老健やよい」の兼務です ├『老健やかた』 定員：ユニット型個室 80床 / 通所リハビリ20名 └『老健やよい』 定員：多床室20床 ※業務範囲の変更：法人の定める業務 ※就業場所の変更：法人の定める就業場所 求人ID 998

仕事内容【経験不問】介護老人保健施設の介護職員 【鹿渡駅 車4分】月給19.5万円～★賞与1.6ヶ月／介護老人保健施設やかた／未経験OK／介護職員 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 195,200円～229,900円 【総額に含まれる手当】●処遇改善手当：20,000円 ●支援補助金手当：6,500円 ●特定処遇改善手当：3,500円 ●夜勤手当：20,000円(5,000円×4回/月) 想定年収：265万～312万円(諸手当込み)※基本給は実務経験等を考慮し決定します。 【勤務地】 秋田県山本郡三種町鹿渡字猿田牛渕２５−６１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイ

仕事内容◆『介護老人保健施設やかた』又は『介護老人保健施設やよい』で 業務全般に従事していただきます。 ＊食事、入浴、排泄、更衣、移動等の介助 ＊レクリエーション等の企画・実施 ＊送迎時等は、社用車（ＡＴ軽自動車）を使用します。 ＊夜勤は月に５回程度 ＊内部委員会、内外の研修会への参加もあります。 ＊同一敷地内での異動はあります。

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介

仕事内容正社員として勤務いただく、日勤・夜勤両方のヘルパー・介護職業務です。 介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）以上の資格を活かし、利用者様がその人らしく安心して快適に過ごせるよう、日常生活のサポートや身体介護全般を担当します。 【主な業務内容】 ・食事や入浴のサポート、およびレクリエーションや体操、季節のイベントの企画・実施 ・専用車両での送迎の添乗・サポート、および利用者様の移動時などの見守り・介助 ・日々の活動・介護記録の入力、およびスタッフ間での確実な申し送り業務 ・夜勤帯における施設内の定期巡回、見守り、およびコール対応・緊急時連絡 正社員としての採用で日勤帯・夜勤帯の両方に対応い

仕事内容障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。 異業種からの転職や、施設での人間関係に疲れた方も、一から安心して始められる環境です。 【具体的な仕事内容】 ・生活介助：家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護：起床・就寝・入浴・食事の介助 ・見守り、外出時の同行支援 ・介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎研修体制：無資格・未経験からスタートしたスタッフが多数。仕事を覚えるまでは先輩が同行します。 ※夜勤は月に12回。 1日のスケジュール例 【日勤】 ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事