特別養護老人ホーム - 大阪府藤井寺市 の求人・仕事・採用

仕事内容【魅力ポイント】 ①残業時間月平均3時間以下！ 業務効率化の一環として介護記録システム『ケアカルテ』を導入し、記録業務の負担を軽減しています。 残業時間がほとんどないので、プライベートが充実できます♪ ②ノーリフトケアを推進！ ノーリフトケアを推進しており、移乗用リフト・ボード、スタンディングリフトなどでご利用者も職員も負担が軽減しました！ ③行政から多数の表彰実績あり！ 高品質のサービス、働きやすい職場環境整備への取組みについて、大阪府からは「おおさか介護かがやき表彰」を、堺市から「働きやすく魅力あふれる事業所等表彰」と栄誉ある賞をいただきました♪ 働きやすさが自慢です♪福利厚生も充

仕事内容住宅手当や扶養手当など充実した福利厚生が魅力◎資格・経験は問いません♪行政からの表彰実績あり！ 特別養護老人ホームでの業務をお任せします。 人員配置の充実やICT化による働きやすさが自慢の 当施設で一緒にお仕事をしませんか？ 新入社員研修がありますので、まずはお気軽にお問い合わせください♪ ■認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は 入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および 就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 「介護の仕事って楽しい！」と思える職場を創るため、 「みささぎ会」はさまざまなチャレンジを続けています。 働きやす

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/専門スキルを磨きながら、人々の生活に寄り添う介護のプロを募集！ ■コメント ・温かい家庭的な雰囲気: 当施設では家庭的な雰囲気を大切にし、入居者さんとスタッフのコミュニティを育んでいます。介護士さんはアットホームな環境で働けます。 ・キャリアの発展: 当施設では成果に応じた昇進やキャリアの発展の機会があります。介護士さんは将来のキャリアパスを見据えながら働ける環境です。 ■職種 特別養護老人ホームの介護職 ■職務内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホーム(特養)の介護職員/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護職員・ヘルパー/賞与あり/駅近(約10分以内)/交通費支給/資格取得支援制度あり/退職金あり/昇給あり ■職種 特別養護老人ホーム(特養)の介護職員 ■職務内容 藤井寺市にある特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー業務全般 ■給与 月給208,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 ◎シフトによる月8日休み ◎年次有給休暇 ■待遇/福利厚生 退職金あり 交通費支給 ■交通費支給（規定あり） ■マイカー通勤可

仕事内容特別養護老人ホームの介護職/初任者研修以上/介護経験のある方募集です はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、

勤務時間7:00～20:00の間で1日2時間以上から応相談 ※休憩時間は勤務時間数による ※週2日勤務～応相談

仕事内容住宅手当や扶養手当など、福利厚生充実で安心◎賞与は4ヶ月分の実績☆丁寧に指導します♪ 特別養護老人ホームにおける介助業務です。 当施設は、施設内の人員配置が手厚く、 経験豊富なスタッフが多いのが特徴です。 その為新入職の方に対しても、マンツーマンで 焦らずゆっくり仕事をお教えする事が可能です。 またチームメンバーは固定制で、 定期的な会議や懇親会等でコミュニケーションを密に図るので、 メンバー同士の仲の良さも抜群。 部署毎の懇親イベント費用のサポートや、 挽きたてのコーヒーを無料で飲めるコーヒーサーバー、 誕生日ケーキのプレゼントなど、 ユニークな福利厚生も多数あります。 雇い入れ後の

仕事内容介護正社員募集◇性別・年齢・経験不問◎資格取得も応援☆残業少な目プライベート充実★年間休日110日 利用者様の介護・介助業務全般 ・排せつの介助・おむつの交換 ・レクリエーション ・配膳、食事介助 ・口腔ケア、服薬介助 ・記録作成、事務作業など 当法人では、一人ひとりのスタッフを 段階を踏んで無理なく成長できるように、 大切に育てています。 例えば、特別養護老人ホームを経験してから 当法人が運営するデイサービスなどの施設を 経験することも可能。それはいろいろな経験を 積んで仕事の幅を広げるためです。 もちろん資格取得の支援制度もご用意。 また勤務日程・時間の調整、試験・受講の 交通費、研修

仕事内容充実した福利厚生が魅力◇行政からの表彰実績あり◎未経験からスタートできます◎ぜひ一度ご連絡ください☆ お仕事は、特別養護老人ホームでの介助業務をお任せします。 介護職員初任者研修があればエントリーいただけます！ o* 職員の業務負担軽減 *o ＊介護記録システム『ケアカルテ』を導入し、 記録業務の負担を軽減しています。 ご利用者情報の一元化・リアルタイム共有が可能になり、 ご利用者とゆっくり関われる時間を創出しています。 ＊ノーリフトケアを推進しています！ 移乗用リフト・ボード、スタンディングリフトなどで ご利用者も職員も負担が軽減しました！ ≪その他の特徴≫ ご利用者の夢を叶えます！

仕事内容お仕事は、特別養護老人ホームでの介助業務です。 必要資格 介護職員初任者研修 【アピールポイント】 ☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！ ★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪ ☆優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、入職後安心して働けます！ ★学歴不問！人柄重視の採用です！ ☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪ 皆様のご応募お待ちしております！

仕事内容 仕事内容 ＞介護業務全般＜

仕事内容藤井寺市にある特別養護老人ホーム◎介護福祉士さん募集☆住宅手当や扶養手当など充実した福利厚生が魅力♪ 特養での介護業務全般をお任せします！ 当施設は、住宅手当や保育手当等の他にも法人独自の手当が多数あり、 働きやすい環境作りを意識しています。 また無料のコーヒーサーバー設置等のユニークな取り組みもございます♪ まずはお気軽にお問い合わせください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および 就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 「介護の仕事って楽しい！」と思える職場を創るため、 「みささぎ会」はさまざまなチャレンジを続けています。 働きやすさのその理由を、ぜひご覧ください。 1

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 藤井寺特別養護老人ホーム/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/藤井寺市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 施設スタッフの声 ご利用者様一人ひとりと密に関わるので 寄り添ったケアを意識できます！ また

仕事内容【仕事内容】 藤井寺特別養護老人ホームは、御陵広がる豊かな景色が一望できる閑静な住宅街に位置し、みささぎ会は高齢者介護事業を展開しています。全施設のICT化や地域貢献活動、認知症予防事業などを通じて、高品質のサービスと働きやすい職場環境を提供しています。これらの取り組みが評価され、賞を受賞しています。 【お仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【入浴介助】 スタッフ1名に対して週3回ほど介助を行います。 【業務内容(変更の範囲)】 原則無し 資格取得した場合変更有

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームつどうホールでフルタイムの介護スタッフ募集中！無資格や未経験でもOK。福利厚生も充実しています。利用者の生活支援に一緒に取り組みませんか？ご応募お待ちしています。 【お仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など 【給与詳細】 処遇改善手当 7,500円 特定処遇改善手当 5,

仕事内容地域密着型特別養護老人ホーム（定員２９名）および短期入所生活 介護施設（定員２０名）の運営全般に携わっていただきます。 ・スタッフの指導、育成、勤怠管理など ・ケアカンファレンスの実施、ケアプランの作成など ・各種研修や委員会などの企画・開催 業務の変更範囲：在宅サービスなど別部門の管理的業務を担ってい ただく場合があります。 ［業務の変更範囲：変更なし］

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容保育所利用ができるので子育て世代の方も安心◎充実の福利厚生も嬉しい★行政からの表彰実績あり！ 介護福祉士資格を活かして働きませんか？ 特別養護老人ホームでの業務をお任せします。 法人独自の福利厚生も多数あるので、 少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください♪ 【データで見る『つどうホール』】 ＊有給取得率 84.1% ＊平均残業時間 2時間/月 ＊従業員 94名（正規職員59名、パート職員35名） ＊年齢層 （20代～30代･･･25%、40代～50代･･･45%、60代以上･･･30%） ＊直近3年間の平均離職率 7% ＊平均在職年数（パート職員含む）8年4ヶ月 雇い入れ後の

仕事内容高齢者の介護業務 ・身体介助（入浴、衣類の着脱、排泄の世話など） ・食事介助 ・日常生活の世話 応募要件 学歴・経験不問 無資格・未経験可 年齢18歳～40歳（長期勤続によるキャリア形成を図るためおよび労働基準法の規定による） 歓迎要件 無資格・未経験歓迎 介護福祉士・社会福祉士あれば望ましい 【アピールポイント】 ☆あなたの資格経験を考慮し給与を決定！賞与もしっかり支給！ ★年間休日も業界平均より多く、プライベートも充実できます♪ ☆未経験でも大丈夫！優しい先輩スタッフが丁寧に指導してくれます！ ★学歴不問！人柄重視の採用です！ ☆資格支援など自身のキャリアアップにも協力致します♪