賃貸 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容管理物件にお住いのお客様のリクエストの対応をするお仕事です。 現在働いているスタッフもほとんどが未経験からのスタート。 賃貸物件での建築知識、賃貸物件知識が身に付き、スキルＵＰ！ 習得した技術で、自宅のＤＩＹも出来るようになるかも！？ 《具体的には？》 〇リクエスト対応 〇共用部の電球や鍵の交換 〇空室の室内確認、ギフトの設置 〇手紙のポスティング 〇放置自転車撤去，放置ゴミ撤去 〇電話対応など 【仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月１２日程度勤務できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間10:00~17:00/10:00~17:30/10:00~18:00 週勤務日数：3日~5日

勤務時間【勤務時間】 10：00～19：00（実働8時間） ★残業はありません ★10時出社なので朝はゆっくりできますよ◎ ▼下記のような勤務時間も、ご事情に応じて相談可能です 例（1）10：00～18：00（実働7時間） 例（2）11：00～19：00（実働7時間） 【勤務日数】 週4～5日勤務必須 ※土曜日・日曜日・祝日入れる方優遇 ★週末のみ勤務希望の方も、ぜひご相談ください！ ★曜日固定・シフト制どちらでも応相談 ★ご家庭の事情による急なお休みや遅刻・早退などは最大限考慮します 【その他】 長期勤務希望の方歓迎♪（希望者には積極的に正社員登用もあります）

仕事内容<仕事内容> 【正社員】未経験歓迎！街の価値を高める★不動産賃貸管理(管理物件オーナー様の窓口担当) 当社管理物件のオーナー様の担当として、フォロー業務を行っていただきます。 ・担当オーナー様の物件フォロー ・空室対策 ・バリューアップの提案 ・オーナー様の資産コンサル ブランクのある方にもしっかりとご説明、フォローしますのでご安心ください♪ <給与> 年収400万円～592万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 年間休日120日 （水曜日 + 他1日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・教育訓練休暇 ・アニバーサリー休暇

勤務時間固定時間制

勤務時間【勤務時間】 10：00～19：00（実働8時間） └ラッシュを避けたゆったり通勤が可能◎ ＼ライフスタイルに応じた働き方も相談OK！／ ▼勤務時間の例 ・10：00～18：00（実働7時間） ・11：00～19：00（実働7時間） 【勤務日数】 週4～5日勤務必須 ★土曜日・日曜日・祝日入れる方優遇 ★がっつりシフトを入れて稼ぎたい方歓迎！ ★曜日固定・シフト制どちらでも応相談！ 【その他】 長期勤務希望の方歓迎♪（希望者には正社員登用のチャンスもあります！）

勤務時間9：00～18：00（休憩時間1時間）

勤務時間固定時間制

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間帯は応相談 月曜・土曜・日曜 勤務出来る方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は選択可 午後のみ勤務の場合は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他火・水曜日は定休。 ※土、日勤務できる方。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間シフト制

仕事内容☆経験者で幹部候補を求めています。マネジメント経験者特に優遇 ＊業務内容：物件案内資料作成、契約手続き リフォーム／修繕の手配など ◇賃貸アパート、マンションをお探しのお客様への物件のご紹介を するお仕事です。 ◆昔ながらの地主様方と懇意にしており、そのような物件も多く扱 っています。 「変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容＼“入居者様”と“オーナー様”のお悩みを解決！／ お任せするのは、首都圏にある物件の管理。物件管理のスペシャリストとして幅広い業務に携わります。お客様からの入電は、コンタクトセンターが一次対応してから、あなたが現地確認や対応を進めていくカタチ。目の前の業務にしっかり向き合えます。 【具体的な仕事】 ■退去の立ち会い ■見積もりの作成 ■原状回復工事の手配 ■設備の故障への対応 ■入居者様の問い合わせ対応 ■オーナー様へのリフォームのご提案 など ★暮らしの「困った」を解決します。 退去の立ち会いや原状回復工事の手配が主な仕事ですが、オーナー様や入居者様から相談が寄せられることも。「お湯が

勤務時間固定時間制

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時30分又は10時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：希望勤務時間はお気軽にご相談ください。 １日６時間以上の勤務をして頂ける方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 毎月のシフトにより決定します。 土日祝日の勤務が毎週ではありませんが発生いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容神奈川・東京エリアにて、賃貸住宅の原状回復工事を手がける当社。希望や適性に合わせて業務をお任せします。 仕事内容 下記【1】～【4】の中から、適性・希望に合わせて割り振りを決定。 【1】退去時の立会い 入居者が退去する際に、退去者と一緒に「汚れやキズがないか」を確認し、退去者様にメールで見積書・写真を送付。東京都のガイドライン・契約内容をもとに行なうため、難しくありません。1日3件を回ります。※立会いでなくこちらのみで確認するパターンの方が増えております。 【2】工事見積書の作成 退去後の部屋を確認し、工事必要箇所、グレードアップの提案が必要な箇所を確認し、システム上で見積書を作成。対応

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は、１７：００までの勤務も可、基本休憩無しの時間帯です が、小休憩可です。 （１）、（２）は選択可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日 週休二日制：その他 ＧＷ、夏期、冬季休暇期間月は一部異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容<仕事内容> あの⾟い⽉初のプレッシャーからの解放。⾮常識に稼げる営業組織。 毎⽉の⽉次締め、達成をした⽉も未達だった⽉も、次の⽇には 0 スタート。 前⽉からのスライドの数字があっても⽬標達成には程遠く、毎⽉こう思う。 「またここからか、」 営業を⻑くやっている⽅ほど、この感覚に悩まされることが多いと思います。 私も同様でした。 全く畑違いな業界の営業～賃貸の不動産営業でも、この感覚、営業職の宿命とでも⾔ えるような⽉初のプレッシャーは同様です。 それで悩む⼈がいるのなら、仕組みごと変えてしまえばいい。 考えたのは、毎⽉のメンタルの安定。 求めたのは、安定的な稼げる仕組み。

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は選択可 午後のみ勤務の場合は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他火・水曜日は定休。就業時間、勤務日数は応相談 ※土日祝日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日