運動療育 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 運動療育に興味のある方必見！【PT・OT・ST（正社員）】 【賞与年3回！働きやすい環境です】 あなたにお任せする仕事： ■児童指導員として、放課後等デイサービスにおける児童の支援業務 ■児童発達支援業務全般 ■社有車による利用者の送迎(送迎は学校・自宅間) ■集団活動による小中高生の障害を持つ子供たちへサポート(身の回りのことの自立や社会の習得など) ■介護業務はほとんどありません。 ■学校、学級が終了した子供達のお迎え、デイサービス内での援助業務全般 ■おやつ、宿題のお手伝い、体操、レクレーション、ゲームなど 受動喫煙措置： 敷地内全面禁煙 <給与> 年収400万円～

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:30 14:00～19:00 15:00～18:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 0分 【補足の種別】 変形 / 1年単位 【補足】 平日13:00～18:30 休日・長期休暇10:00～17:00

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士／放課後児童指導員 【職務内容】 放課後等デイサービスで 発達の遅れが気になる子供達を 支援するお仕事です◎ 運動療育をメインとした教室で のびのびと過ごすことができます！ 子どもと関わることがお好きな方歓迎！ お仕事内容 ◇自閉症やADHDなど発達の遅れが気になる子を 支援する業務（重度心身障がい児は含みません） ◇日常生活動作の見守りや集団活動での補助 脳を育てる運動・遊び「運動療育」を通して 児童発達支援を行います＊ 心理学科履修者なら無資格でＯＫ！ 「子ども好き」な方大歓迎です！ 最初は、活動の補助や見守り・排泄補助をします☆

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 13:00～18:30 14:00～18:30 ■時間外労働 なし ■休憩時間 0分 ■勤務時間補足（種別） 変形 / 1年単位 ■勤務時間補足 固定時間勤務

仕事内容【アルバイト・パート】放課後等デイサービスの児童指導員 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 運動療育センター こどもプラス宇都宮北(野沢町) と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 運動療育の施設でのお仕事♪ 運動が苦手でも、 楽しく子ども達と過ごすことができるだけで 大丈夫です！ 子ども達に危険が無いようサポートしながら、 運動療育を通じて支援をしていきませんか？ やりがいに満ち溢れたお仕事です！ 宇都宮北教室はスタッフが約

仕事内容024年4月にオープンしたばかりの児童発達支援・放課後等デイサービス☆ 未就学児～高校3年生までの児童に対して 療育、リハビリ、サポート訓練を行っています♪ 1日児童定員10名なので、1人1人の子どもとしっかり向き合い楽しく過ごすことができます＊ ≪エアートランポリン≫を使った運動療育が最大の特徴です☆ 体全体を使うことで体の使い方を学び運動能力向上に繋がります！ 子ども達も全力で体を使って楽しく遊んでいます♪ 『児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事』 ＊療育支援 ＊プログラムやイベントの企画・運営 ＊保護者対応 ＊送迎（軽自動車利用、旧今市市内：15分圏内の距離です） ＊事務処

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.5万円～/送迎なし 年間休日120日/残業ほぼなし成長＆活躍するなら、研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ 【月給】205,000円～ <内訳> 基本給 185,200円～ 固定残業代 14,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000

仕事内容<仕事内容> 真岡 放課後等デイサービス児童発達支援管理責任者／あなたとともに創るそんな事業所を目指しています ★お仕事内容★ 学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポートしてい

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～/児発管を目指せる！経験5年以上の方注目◎ 送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 180,900円～ 固定残業代 19,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(児発管修了した場合、100,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉

仕事内容☆児童発達支援・放課後等デイサービス☆ 未就学児～高校3年生までの児童に対して 療育、リハビリ、サポート訓練を行っています♪ 1日児童定員10名なので、1人1人の子どもとしっかり向き合い楽しく過ごすことができます＊ ≪エアートランポリン≫を使った運動療育が最大の特徴です☆ 体全体を使うことで体の使い方を学び運動能力向上に繋がります！ 子ども達も全力で体を使って楽しく遊んでいます♪ ～～～～～お仕事内容～～～～～ ＊療育支援 ＊プログラムやイベントの企画・運営 ＊保護者対応 ＊送迎（軽自動車利用、旧今市市内：15分圏内の距離です） ＊事務処理 など マニュアルに沿って対応していただく

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.5万円～/送迎なし 年間休日120日/残業ほぼなし成長＆活躍するなら、研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～ 【月給】205,000円～ <内訳> 基本給 185,200円～ 固定残業代 14,800円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000

勤務時間残業なし

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 個別の運動療育が特徴の児童発達支援・放課後等デイサービス☆ 平日のみ週３～の勤務も相談可能です。 隣にあるさつき幼稚園のお子さんも通います♪ 資格を生かして子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？()♪ お子さんと基本的には3人の大人（療育士「リーダー・プロンプター」と保護者）が一緒に運動し、喜びを共有し、大脳のネットワークを新しく構築していきます。 【休日・休暇】シフト制 水曜定休 お休みの希望曜日がある場合もご相談ください 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり☆☆◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ●児童発達支援管理責任者業務● 〇モニタリング 〇個別支援計画作成 〇保護者対応 〇そ

仕事内容<仕事内容> 真岡 発達支援事業所で働く指導員 未経験でも大歓迎！あなたのご経験が活きる仕事です！ ★のびのび広場あおやま★ 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも、学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛

仕事内容【放課後等デイサービス／児童相談員】正社員｜残業ほぼなし｜運動療育｜日曜固定休｜見学可 ■ アピール 栃木県宇都宮市にある「こどもプラス宇都宮教室」は、運動療育を主軸に、学習・遊びを取り入れて総合的な療育を提供する、放課後等デイサービスです。学術的な裏付けのある『柳沢運動プログラム』を導入しており、運動遊びが大脳活動の発達を促し、心と身体の発達に寄与するという理論に基づいたカリキュラムです。この運動療育を提供しているのは、全国でもこどもプラスの教室だけです。運動療育を通じ、お子様一人ひとりの個別の目標達成に向けて「健康・生活」「運動・感覚」「認知・行動」「言語・コミュニケーション」「人間

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.5万円～/送迎なし◎ 年休120日/残業ほぼなし/研修＆サポート充実の業界大手♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,200円～245,500円 【月給】205,200円～245,500円 <内訳> 基本給 186,000円～223,400円 固定残業代 14,200円～17,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 暮らし手当 規定支給 土日勤務手当 1日につき2,500円支給 昇給あり(年1回、5月) 賞与

仕事内容【放課後等デイサービス施設／公認心理士・臨床心理士】正社員｜昇給・賞与あり｜残業月平均５時間程度｜育児休暇の取得実績あり｜退職金制度あり ■ アピール ■どんな施設？ 栃木県宇都宮市にある放課後等デイサービス施設です。 運動療育を主軸に学習や遊びを取り入れて総合的な療育を提供し、こどもたちの成長と発達をサポートしています。 施設を利用するこどもたちの未来を考え、こどもたちがいきいきと過ごせる場所を提供し、療育を実践しています。 スタッフとのコミュニケーション大切にし協力できる方やこどもたちとの外出時に周りの危機管理をしっかりとしてくださる方歓迎です。 ■入職後は ・入職後は放課後等デ

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者/障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！（児発管単体も募集中） 【職種】 放課後デイサービス 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 資格取得 持ち帰り残業ナシ ◇放課後等支援サービスにて、 障がい児童の個別支援計画の作成・評価 ◇一人ひとりの個性を尊重し、 安心して過ごせるような支援 ◇学習支援・生活支援 ◆社員の向上心に向き合う「懐の深さ」がミリョクです♪ ・資格取得サポート制度あり ・定期的な外部研修参加あり ・社内での月

仕事内容★「こどもサークル」について★ 株式会社サシノベルテが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設です！ 子どもたちが持つ可能性に着目し、本来の力を発揮して成長できるように、楽しい環境づくりに努め、将来を見据えた支援を行なっています ＼子どもたちの「できた！」を共に喜べる職場です／ ・チームプレーが求められる集団療育 ・1人1人にじっくり向き合える個別療育 両方の側面から、どうしたらできるようになるのかを考えながら支援を行ないます◎ たくさんの成長の瞬間を、働く仲間たちと一緒に感じられるのが魅力です！ ＼療育支援に関わる管理業務等お願いします／ 【児童発達支援管理責任者業務】 ◆モニタリン

仕事内容掲載期間：02/01（土）～02/28（金） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス前橋六供教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～/児発管を目指せる！経験5年以上の方注目◎ 正社員 送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～/児発管を目指せる！経験5年以上の方注目◎ 送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 180,900円～ 固定残業代 19,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(児発管修了した場合、100,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者/障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！（児発管単体も募集中） 【職種】 放課後デイサービス 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 資格取得 持ち帰り残業ナシ ◇放課後等支援サービスにて、 障がい児童の個別支援計画の作成・評価 ◇一人ひとりの個性を尊重し、 安心して過ごせるような支援 ◇学習支援・生活支援 ◆社員の向上心に向き合う「懐の深さ」がミリョクです♪ ・資格取得サポート制度あり ・定期的な外部研修参加あり ・社内での月