特定非営利活動法人あけぼの会 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容〇年齢不問、社会福祉事業での業務経験がある方を募集します。 尚、利用者の自立支援計画作成や相談支援業務について頂く場合 は、必要となる受講経費を本会が負担します。 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

仕事内容《2026年5月給与改定！》 《移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) 当法人の”中核的メンバー”と なっていただける方を募集いたします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの児童指導員 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUG

仕事内容【 資格あれば業界経験＆実務経験は不問 】 「人の役に立つ仕事がしたい」 「心理学を現場で活かしたい」 そんな想いを持つ方に適したお仕事です。 ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの専門的支援職員 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・子どもの行動や様子の観察、記録 ・遊びや日常活動を通した 発達支援・生活支援 ・感情のコントロールや 対人関係を育てる関わり ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連

仕事内容・完全週休2日制・年間休日120日以上！残業も月平均2時間でメリハリ抜群です。 ・請求や経理等の事務作業は本部が一括対応！現場は子どもとの関わりに専念できます。 ・育休復帰率100%＆男性取得実績多数！パートからの正社員登用などキャリアパスも豊富。 ・事業所間の垣根がなく、明るく前向きな職員同士で学び合えるオープンな風土です。 ｜高給与｜ ｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上小規模｜ ｜持ち帰りなし｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： 施設内における療育業務および付帯する業務 ・日常生活の支援 ・レクリエーションや集団療育の参加、主導 ・LINEや連絡帳対応、保護者対応

仕事内容放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。 【給与】 【月給】332,000円 [内訳] 基本給 240,000円 職務手当 27,000円 処遇改善手当 35,000円 固定残業手当 30,000円（12時間分）※超過分別途支給 3.00カ月分/年 年2回 【コメント】 イベントや学習サポートを通して、お子様と一緒に成長できる環境です。 合同で行うドッジボール大会等のイベントを年に1回実施しています！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank

仕事内容【 資格あれば業界経験＆実務経験は不問 】 医療・介護分野で培った専門性を、 「子どもの成長・できた！を支える支援」に 活かしませんか。 放課後等デイサービス未経験から スタートした職員も多数在籍しています。 ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの作業療法士 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・発達段階や特性に応じたアセスメント ・手先の巧緻性、 感覚面、集中力へのアプローチ ・身辺動作(着替え・食事・学習姿勢等)支援 ・遊び・創作活動

仕事内容・子ども達の個別支援計画書作成 ・保護者への相談支援 ・施設職員への支援者としての指導 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。

仕事内容【 資格あれば業界経験＆実務経験は不問 】 医療・介護分野で培った専門性を、 「子どもの成長・できた！を支える支援」に 活かしませんか。 放課後等デイサービス未経験から スタートした職員も多数在籍しています。 ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの言語聴覚士 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・言語発達、コミュニケーション特性の評価 ・発語・発音・語彙・理解面への支援 ・やりとり、集団参加を意識した コミュニケーション支援 ・遊びや活動

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《エリア内で移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 放課後等デイサービスの専門的支援職員 施設の運営全般 ＜具体的には･･･＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの各種帳票入力 ・子どもたちの送迎業務(学校、ご自宅) ※要普免(AT限定可) ・他

仕事内容【 資格あれば業界経験＆実務経験は不問 】 医療・介護分野で培った専門性を、 「子どもの成長・できた！を支える支援」に 活かしませんか。 放課後等デイサービス未経験から スタートした職員も多数在籍しています。 ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの理学療法士 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・子どもの身体状況・運動特性の評価 ・姿勢保持、バランス、歩行、 体の使い方への支援 ・遊びや活動を通じた 運動プログラムの立案・実施 ・日常生

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 放課後等デイサービスの児童指導員 施設の運営全般 ＜具体的には･･･＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの各種帳票入力 ・子どもたちの送迎業務(学校、ご自宅) ※要普免(AT限定可) ・他施設職員(パート)の取りまとめ

仕事内容・完全週休2日制・年間休日120日以上！残業も月平均2時間でメリハリ抜群です。 ・請求や経理等の事務作業は本部が一括対応！現場は子どもとの関わりに専念できます。 ・育休復帰率100%＆男性取得実績多数！パートからの正社員登用などキャリアパスも豊富。 ・事業所間の垣根がなく、明るく前向きな職員同士で学び合えるオープンな風土です。 ｜高給与｜ ｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上小規模｜ ｜持ち帰りなし｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： 施設内における療育業務および付帯する業務 ・日常生活の支援 ・レクリエーションや集団療育の参加、主導 ・LINEや連絡帳対応、保護者対応 ・送

仕事内容【ACT正社員施設№10871】 【簡易業務内容】 ・放課後デイサービスでの保育士業務 ・日常生活 ・将来に向けての支援 ・専門的支援の計画 ・支援の実施、記録 【この求人のおすすめポイント】 ・月給30万円以上！高給与 ・完全週休2日制！ライフワークバランスも抜群 ・最寄駅から徒歩5分！通勤しやすさ抜群 ・各種手当充実で安定した収入を得られる ・研修制度充実でスキルアップも叶う環境 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④

仕事内容《2026年5月給与改定！》 《移転施設の開所により新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) 当法人の”中核的メンバー”と なっていただける方を募集いたします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの保育士 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの各

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 放課後等デイサービスの保育士 施設の運営全般 ＜具体的には･･･＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの各種帳票入力 ・子どもたちの送迎業務(学校、ご自宅) ※要普免(AT限定可) ・他施設職員(パート)の取りまとめ ・支援

仕事内容放課後等デイサービス／車・バイク通勤可／育児休業取得実績あり／年間休日は多めの120日以上！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 339,000円～ 【月給】339,000円～ <月給内訳> 基本給：270,000円～ 職務手当(送迎業務)：5,000円 処遇改善手当：19,000円 経験年数手当：5,000円 └児童福祉・保育園での実務経験5年以上で 実務経験証明書にて内容確認ができる場合に支給 固定残業代：40,000円/月17時間分 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤

仕事内容放課後等デイサービス／車・バイク通勤可／育児休業取得実績あり／年間休日は多めの120日以上！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 354,000円～ 【月給】354,000円～ <月給内訳> 基本給：285,000円～ 職務手当(送迎業務)：5,000円 処遇改善手当：19,000円 経験年数手当：5,000円 └児童福祉・保育園での実務経験5年以上で 実務経験証明書にて内容確認ができる場合に支給 固定残業代：40,000円/月16時間分 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《エリア内で移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 放課後等デイサービスの専門的支援職員 施設の運営全般 ＜具体的には･･･＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの各種帳票入力 ・子どもたちの送迎業務(学校、ご自宅) ※要普免(AT限定可) ・他施設職員

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給287,000円～！安定した収入で安心♪ ■天王町駅徒歩2分！通勤ラクラク◎ ■年間休日122日！プライベートも充実☆ ■月平均3時間と少なめ！ワークライフバランス◎ ー【子どもたちの未来を育む、やりがいあるお仕事】 子どもたちの成長を一番に考え、一人ひとりの個性を大切にする放課後等デイサービスです。日常生活のサポートから、将来を見据えた専門的な支援まで、多岐にわたる業務を通じて子どもたちの可能性を広げるお手伝いをしています。笑顔あふれる環境で、子どもたちが安心して過ごせる居場所を一緒に作りませんか？あなたの温かい心と専門性が、子どもたちの未来を明るく照らします