神奈川県秦野市 の求人・仕事・採用年収750万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・製造業（自動車部品・電機・精密機器等）における調達・購買業務経験 ・管理職（課長級またはそれに準ずる）としてのマネジメント経験 ・サプライヤーとの価格・条件交渉経験 ・QCDに対する実践的な理解と改善実績 【職種名】 自動車ランプ製造における調達（課長クラス）【秦野】◆調達戦略のリードとサプライチェーン強化を担う 【仕事内容】 調達課長として現場に近い立場で全体を俯瞰し、「工場経営の一翼を担う調達機能」として、組織・仕組み・人材の強化をリードしていただきます。 ■業務内容 ・調達戦略の立案・実行（国内外サプライヤー） ・部品・原材料

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場にて人事総務分野の幅広いご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ・従業員250名以上の製造業での工場総務ご経験者 ・安全衛生、環境業務に関しても何らかの関り、経験のある方 【フィットする人物像】 ・遂行力（リーダーシップ力、コミュニケーション力、取り組み姿勢、等） ・耐性（何を目標にするか、取り組み姿勢、逃げない姿勢や胆力を有しているか、等） 【職種名】 秦野市(神奈川) 工場総務室長・日本を代表する銅管メーカー部長候補◎年間休日121日◎定年65歳 【仕事内容】 総務部長候補として、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ■総

仕事内容[募集背景現工場総務部長が役職定年を迎えるため、その後任候補となる方を募集します。 現在は工場総務部長が総務室長を兼任しておりますが、まずは本ポジションの方に「総務室長」としての業務をお任せする予定です。 [仕事内容]： 総務部長候補として、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ■総務・組織管理に関する業務工場の円滑な運営を支える基盤構築と、組織の活性化を主導 ・工場総務部門（約20名）のマネジメント ・社内規定・ルールの整備 ■人事・労務管理に関する業務現場の労務課題を解決し、健全な労働環境を維持 ・工場勤務者のシフトや残業時間の適切な管理、およびメンタルヘルス対策

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 ・工場にて人事総務分野の経験があること ・安全衛生・環境業務に関しても何らかの関わり、経験のある方 ＜学歴＞ 高専卒以上 [歓迎] ・従業員250名以上の製造業での総務ご経験 【職種名】 【工場＊総務室長】年収923～1,240万円◆国内外市場で高いシェアを持つ銅管・加工品メーカー＠秦野 【仕事内容】 工場全体の管理業務のとりまとめ ＜具体的には＞ ・総務 ・人事労務 ・安全衛生 ・環境防災 ・資材購買 ・防犯 ・コンプライアンス等 ※経理財務関連業務に関しては他部署が担当しています。 ＜キャリアパス＞ ・最初の1～2年間は総務室に所属いただき

仕事内容スタンレー電気株式会社 【秦野】サステナビリティ戦略立案・推進（環境領域）◆在宅勤務可／フレックス／東証プライム上場企業◆ 【仕事内容】 【秦野】サステナビリティ戦略立案・推進（環境領域）◆在宅勤務可／フレックス／東証プライム上場企業◆ 【具体的な仕事内容】 【サステナビリティ部門、または環境部門でのマネジメント職やそれに準じたご経験のある方へ／住宅手当など各種手当あり／大手自動車メーカーとの取引多数／働きやすい環境】 【配属部門の概要】 サステナビリティ推進部は約20名規模で、全社にわたって関わる部門です。2025年度までは環境を中心とした活動を行っていましたが、2026年度から新た

仕事内容【仕事内容】 ■外来 ・コマ数：応相談 ・患者数：コマ30名 ■病棟管理 ■分娩 ・件数：月間40～50件（想定） ・無痛分娩あり ■手術 ＜医師体制＞産婦人科：常勤2名、非常勤2名 麻酔科：常勤1名 【学会参加】お問い合わせください 本求人は人材紹介会社【株式会社メディカルトリビューン】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ご経験などにより応相談 ・上記金額に当直手当含む 掲載企業名：株式会社メディカルトリビューン 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社ケイタスプラン 買取営業／未経験歓迎／売らずに稼ぐ新時代の営業／関東採用開始 【求人要約】 高収入実現＊年収2000万円overを実現できる！ 働きやすさ＊月残業10h以下＆完全週休2日（土日） 充実の研修＊ゼロから学ぶ2か月間の丁寧な研修◎ 【仕事内容】 【関東募集】市場拡大中のリユース事業！充実の研修×努力が還元される仕組みでトレンドを席巻する営業に 【具体的な仕事内容】 ■トレンドの中で生きる“力”を ￣ 物価の高騰や全国的な不況を受け、 国内外で需要が高まるリユース市場。 当社は、そんな「トレンド」のマーケットで ブランド品・貴金属の査定や買取を通じて お客様の暮

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、脳神経内科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科 病棟管理：回復期リハ病棟を担当、担当数応相談、外来診療：状況とご希望により応相談、担当の場合は週1コマ程度、リハビリ：入院患者や通所リハ患者のリハビリ計画立案等、病棟管理：回診、急変対応（まれにかかりつけ患者の対応あり） 【勤務内容の補足】 ・リハ専門医・リハ病棟専従医研修修了者歓迎 ・対象疾患 ?脳血管疾患（脳梗塞・脳出血等）、脊髄損傷、頭部外傷、くも膜下出血のシャント術後、 脳腫瘍、脳炎、急性脳症、脊髄炎、多発性神経炎、多発性硬化症、 腕神経叢損傷の発症又は手術後の状態。義肢装着訓練を要する状態

仕事内容【年収1,800万円以上可】週4日可/ほぼ定時あがりでOC無/非指定医も可◆150床規模の精神科 : 【オススメPOINT】 ☆週5日で最大年収1,800万円ですが、当直など別途手当が支給されますので、年収2,000万円越えも十分可能です。 ☆指定医は複数在籍しておりますので、指定医お持ちでないドクターもご応募は可能です。指定医の方も大歓迎です。 ☆小田急線最寄駅より車で10分、小田原駅より30分以内、新宿・横浜からも1時間以内の立地。各所よりご通勤頂けます。 【働きやすさ】 ■ほぼ定時に帰宅しており、またオンコールはなく、当直の頻度も相談可能ですのでメリハリのある働き方が実現可能です。

仕事内容株式会社ＮＩＴＴＡＮ 【神奈川/秦野】人事部マネージャー◇東証上場 自動車業界部品メーカー／人事企画をお任せします 【仕事内容】 【神奈川/秦野】人事部マネージャー◇東証上場 自動車業界部品メーカー／人事企画をお任せします 【具体的な仕事内容】 【人事企画・施策をかたちにできます／東証スタンダード上場企業／年休123日／在宅勤務可能】 ■職務内容： 弊社人事部に所属し、管理職として人事領域をお任せします。 ・人事制度の企画・運用（評価・報酬制度の見直し） ・採用戦略の立案・実行（新卒・中途・グローバル・女性活躍推進） ・人材育成・教育体系の構築（階層別・管理職・リカレント教育） ・組織

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、訪問診療科、一般外科 訪問診療（施設）、在宅診療（個人宅）、待機：オンコール 【勤務内容の補足】 ＜1日のスケジュール＞ ・午前：施設1～2件または居宅1～2件 ・12：00～13：00：クリニックに戻り昼休憩 ・午後：施設1～2件または居宅1～5件程 ・訪問先：個人宅1割以下、施設9割以上 ※施設：有料老人ホーム、GHやサ高住等 ・オンコール：あり（原則主治医制） ※バックアップ体制あり ※GH・サ高住等の1stコールは看護師になります ※時間外（17：30～翌8：30）・土日祝（終日）についての1stコールはコールセンターにて対応いたします ※土日祝の

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・

仕事内容※医師・看護師のチームで訪問し、患者様の健康管理・指導をお願いいたします。 ・一般的な内科診療、全身管理 ・介護施設、個人宅への訪問診療 ・施設職員、患者家族への対応 ・点滴、注射、バルーン交換 ・膀胱留置カテーテル管理（同性）、胃ろう管理 ・電子カルテ使用 など 【対応人数】※あくまで目安です 午前午後ともに１～２施設(２５名前後) ＋ 居宅０～５名程度 ＋ 臨時往診 ー ・メディカルサポーター（専用事務スタッフ）が配置されており、医師が医業に専念できる環境です。 ・未経験や他科出身の医師も多数活躍中。 動画・マニュアルや、ベテラン医師への診療同行等によるサポート体制が整っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・サステナビリティ部門または環境部門での実務経験 ・環境領域におけるマネジメント経験または準ずる経験 ・環境施策の企画立案、推進経験 【尚可】 ・製造現場における省エネ改善経験 ・TCFD、TNFD、CDP、SBT認定など環境評価対応経験 ・中長期ロードマップ策定経験 ・ビジネス英語の読み書き経験 ☆★☆その他・魅力☆★☆ ・まだ確立されていない領域に対し、 自ら企画し仕組みを作っていける裁量あるポジションです。 ・経営層とも関わりながら、企業の未来に直結するテーマを推進できます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、総合診療科 外来診療：患者数：10名～15名程度／コマ、病棟管理：対応数：10名程度、救急対応、病棟管理、救急対応 【勤務内容の補足】 病棟管理 ※落ち着いた患者さんが多いです 救急 ※夜間は当番制で行っております。 ・当直体制：2名体制 ・管理当直 ・かかりつけ患者で外来の対応は稀にあり ・輪番日は大学から派遣で対応しているため、通常の当直のみ 【その他補足】 ・電子カルテ ※記載の件数等は目安の数字です 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給

仕事内容■会社名 神奈川県秦野市のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/週3日～／年収4000万円も可能/新しく開設したばかりのクリニックです!地域になくてはならない存在です!大手法人グループ!法人内の連携体制あり ■コメント ・関東、東海などに複数の産科医療施設を運営している法人グループです。 ・グループ全体でこれまでに10万件以上の分娩実績があり、産婦人科・麻酔科・小児科医師など多数の医師が在籍し連携体制があります。 ・地域のニーズに応えるべく、市の支援も受け新たに開設された産婦人科クリニックです。 ・週3日～ご勤務可能です。勤務日数やご経験などにより年収4,000万円も可能です。

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、老年内科、一般外科 訪問診療（施設）：併設施設の入居者の健康管理 【勤務内容補足】 ・施設メイン訪問：1日3件〓10件（10人〓40人診療） ・訪問手段：車（ドライバーor看護師） ・患者層：高齢者の慢性疾患、終末期、※一部障がい者 ・必要手技：特別必要なし ※未経験大歓迎（精神科、皮膚科、外科系歓迎） ・オンコール：出動はお看取りのみになります。（全エリアで1日2件〓3件程度です） ・コールは当院看護師orドクターで受けるので、ご自宅の待機でお看取りの依頼があった時のみ出動となります。 ・全て当院の運転手（看護師等）かタクシー移動で、事前に各クリニックの死

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・