広告代理店 総務 - 大阪府東大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 総務スタッフ 安全衛生管理や法務関連業務など、総務業務全般をお任せします。 具体的には 安全衛生管理 施設、備品管理 法務関連業務 リスク管理 役員会・株主総会に関わる業務 渉外業務 など POINT やればやるほど成果が目に見えて 実感することができる部署です。 自分たちで考えて意見を発信できるので あなたの力を貸してください! 配属先の編成 経験や知見が豊富で新しいことも 積極的に取り入れていく上司。 責任を持って仕事をこなす、 頼りになる先輩2名。 総務部門ではこの3名体制で 日々奮闘しています。 ここにあなたの新しい風を取り入れて 会社のさらなる発展

仕事内容・勤怠管理、人事管理、採用活動 ・備品手配、社屋管理等 ・給与関連（社会保険事務を含む） ＊総務業務経験者歓迎 ・変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 出勤日数・労働時間 要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みはシフト制

仕事内容<仕事内容> 総務・人事・労務スタッフ 【雇入れ後の仕事内容】 総務部に所属し、総務・人事・労務の幅広い業務を担当していただきます。 会社の円滑な運営を支えながら、従業員が働きやすい環境を整える役割を担います。 ＜総務＞ 備品の発注・管理（PC・事務用品など） 職場環境の整備・管理（設備管理など） 社内通達や文書管理 ＜人事＞ 採用活動のサポート（面接調整、候補者対応、求人管理など） 教育・研修制度の整備・運営（新入社員研修など） 人事評価の補助（評価シートの管理など） ＜労務＞ 勤怠管理（残業管理など） 就業規則の管理・更新 社会保険の手続き（入退社時の手続きなど） 健康診断の手配・

仕事内容＼年間休日１２０日＊年末年始・お盆・ＧＷお休みあり／ 総務課にて、下記業務を担当して頂く方を募集しています。 応募資格をご確認ください。 【必須】給与賞与処理の実務経験 【歓迎】社会保険事務、備品管理・発注、中元歳暮処理 採用業務（新卒・中途・シニア）、助成金業務、庶務労務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■総務の実務経験者を募集します。 ・人事業務（採用関係等） ・労務業務（勤怠・給与関係等） ・総務業務（車両管理・安全衛生関係等） 本社管理部門の総務部門にて経営層や各部門とのコミュニケーショ ンをとりながら、総務業務全般に幅広く携わって頂きます。 また、業務の関係上、車の運転をして頂く場合もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！残業殆どなし！包装資材メーカー・商社の総務職 【お任せする仕事内容】 本社にて、総務のお仕事をお任せします。主な仕事は、 １備品や制服などの管理、発注 ２中途採用の企画、管理 ３展示会の企画、主導 などです。 先輩社員によるOJTでじっくり業務を教えていくので、未経験でも安心してチャレンジできます。 <給与> 年収280万円～392万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制(年間休日112日) 基本は土日祝休みで、祝日休みがある週の土曜日は出勤日です ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇急なお休み考慮OK ◇産休・育休取得実績あり

仕事内容<仕事内容> 総務 ◎未経験OK／夏季・冬季休暇あり／年間休日120日以上／仕事とプライベートの両立が可能！ あなたには、当法人にて総務関係、Web関係、経営企画などの仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 【総務関係】 ■給与および、労務関係 ■諸経費等の経理管理 ■売上管理 【Web関係】 ■Webを試用したマーケティング戦略 ■自社HPの管理 【経営企画】 ■今後の分院展開において、店舗を増やす企画 ■現場改革 ※現在、20代前半の男性2名が活躍中です。 ＜仕事のポイント＞ ◎サービス残業なし！入社後6ヶ月目からは完全週休3日制ですので、仕事とプライベートの両立がしやす

勤務時間09:00～17:30 実働07:30 休憩01:00 残業ほぼなし（～５ｈ/月）

仕事内容重電機・メンテナンス業のバックオフィス部門の一員として、 総務・経理・人事業務全般に携わることができます。 現在、スタッフは５名で分担しながら業務を進めています。 総務業務：文書作成、庶務業務、車両管理、社内営繕、 社内ネットワーク窓口対応等 経理業務：伝票入力、入出金管理、経費精算、月次決算処理等 人事業務：採用関連業務、各種保険手続き、勤怠管理、給与計算等 業務の幅が広く、会社の仕組みを学びながらスキルアップできる 環境です。幅広い年代（２０～６０代）のスタッフが在籍しており わからないことはすぐに相談できる体制が整っています。入社後は ＯＪＴを中心に丁寧に指導しますので、安心してご応募く

仕事内容経営全般に関する戦略、企業ガバナンス、ＣＳＲ推進施策の企画立案をお任せします！ 【雇入れ直後】経営企画・経営管理 【変更の範囲】会社の指示する業務 【具体的業務内容】 ■経営企画、管理全般、事業投資、人材開発等 ■総務（人事・経理・財務・総務）部長のサポート 【組織構成】 ■総務部8人（男4人、女4人） 試用期間 有 3ヶ月 休日 年間休日：127日 休日：土日祝、夏季休暇、年末年始 有給休暇：法定通り 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 福利厚生：退職金制度（中退共＋会社一時金）、持株会、社員旅行

仕事内容照永電機株式会社（大阪車輌工業株式会社グループ） 経理（人事・労務・財務・経営企画・総務全般等も含む） 【求人要約】 創業60年以上の安定経営 パナソニックブランドの特殊照明を開発・製造 将来の幹部として会社経営に深く関わる 堅実な経営で社会を支える！ 老舗メーカーの中枢を担う仲間を募集！ 1961年（昭和36年）の設立以来、 パナソニックブランドの照明器具・部品の開発・ 製造を担ってきた私たち照永電機。 地下鉄や高速道路などのインフラ関連施設から、 自治体庁舎、公園、美術館といった公共施設まで、 多種多様な場所で当社の製品が活躍しています。 特に、量産が難しい特殊な照明器具の

仕事内容総務部門のプレイングマネージャーとして部門全体の統括管理をお 願いします。 ■人事業務：人材採用、面接、入社手続／人事考課など ■労務管理：勤怠管理／給与賞与支払／年末調整／社会保険手続・ 申請など ■経理業務：経費支払／購入申請／試算表作成など ■その他：安全・衛生・防火管理業務／施設管理・修繕対応／規程 類の作成・変更など。 ※業務内容は多岐にわたりますが、経営層の近くでご活躍いただけ る、やりがいのある仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容総務・人事・労務管理業務を幅広くお任せできる方を募集しています。 お任せするのは総務・労務業務が中心となります。 社内の運営を支えるポジションとして、裁量を持ちながらご活躍いただけます。 ＜総務＞ ・規律規定、文書管理 ・システム管理 ＜労務＞ ・給与業務、給与支払報告書提出 （主に顧問社労士とのやりとりにて） ・社会保険、労働保険の事務手続き ・給与計算、人事考課、採用 ＜その他＞ ・来客対応、接茶、電話対応、郵便、宅配便などの庶務 ＼おすすめポイント／ ・年収450万円～550万円 ・創業100周年を迎えた安定企業 ・基本土日祝休みで年間休日122日以上 ・残業少なめ！あっても月5

仕事内容<仕事内容> 人事・総務 ・人事（採用、教育、評価、給与計算、労務管理、就業管理） ・総務（社宅・社用車・食堂の管理、健康診断、安全衛生、緊急時の対応） ・経理（売掛・買掛管理、帳簿の記帳、請求、支払い対応、決算、税務） <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 大阪府東大阪市中石切町５－７－５９ 新石切駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ U・Iターン支援あり ◇ 時短勤務制度あり ◇ 資格取得支援・

仕事内容現在は４人で総務経理業務を担当しています。 【具体的な内容は】 ＊入社・退職社会保険等手続き、人事関連業務 ＊給与計算および勤怠管理 ＊請求書発行などの売掛金・買掛金の入出金管理 ＊消耗品などの購入手配 ＊車両管理、資産管理 先輩社員がサポートしますので、安心してスタートできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容業界トップクラスの老舗商社／経理総務・管理職候補／土日祝休 将来の管理職候補として、ルーティンワークを含む幅広い業務を担当してもらいます。 ◆売掛金・買掛金管理 ◆日常的な資金管理（財務上） ◆労務周り全般（社保・給与・年末調整の補助） ◆資産管理に係る業務 ◆月次・年次決算補助（税理士対応） ◆財務政策の企画・立案から資金計画・経費統制等への落とし込み ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【採用担当より】 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験

仕事内容経理をメインに、管理業務をお任せします。 残業はぼ無く、時短勤務も相談可能です。 （経理業務）月次決算・年次決算・税金処理・給与振込等 （総務人事）給与計算・社会保険・年末調整・労務・庶務業務等 ★管理システム「フリー」を利用するため、 それほど難しくありません。 ※空き時間に、検品作業の補助をお願いすることもあります。 業務変更範囲：変更無し

仕事内容<仕事内容> クリニックの総務・人事事務 あなたにお任せするのは、総務や人事などの会社の事務業務全般になります。 ・職員の募集や面接調整等 ・規則改定などの労働基準監督署への届け出 ・職員の入退職や産育休に係る手続き等 ・毎月の給与計算 ・医薬品や医療材料の見積や、納入価格の照合と請求書確認 ・患者様の送迎プランの作成と見直し （運転は外部へ委託してます） ・小口現金の管理 ・環境整備、清掃状態のチェックなど ・消耗品関連の補充、庶務業務等 総務や人事、経理に携わったことがある方は、一度は経験したことがある業務が多いです。スタッフ３０名ほどのクリニックですので、１ヵ月や１年のサイクルの

仕事内容男性活躍中【経理・総務】将来の管理職候補！健康経営優良法人に認定！ 総務部の将来の管理職候補～管理職候補として、グループ会社含む以下の幅広い経理総務業務を担当してもらいます。 ■仕訳業務・会計ソフト入力（発展会計） ■入出金の管理・各種銀行業務（記帳・入金処理・振込業務・預金管理） ■売上集計・売掛金管理・買掛金管理・請求書発行及び管理 ■社内試算表・営業試算表の作成 ■月次・年次決算サポート・顧問税理士との打ち合わせ ■固定資産管理・その他付随する業務 ■補助金・助成金の申請・各種調査立会 ■企業運営に必要な総務業務(法務/労務)等の幅広い業務 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリ