兵庫県の教材 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容令和4年グランドオープン予定につき、オープニングスタッフ募集♪（入職時期は相談の上、決めたいと思いますので、気軽にご相談下さい。） 日の出医療福祉グループの奉志会から新しく、新規の放課後等デイサービスをUMIE2（仮称）をオープンする事が決定しました！ 奉志会では昨年末に2施設を開所していますが、ご好評につきさらに2施設開所する運びとなりました。 UMIE2では小学校1年生～小学校6年生を対象に、発達レベルに合わせた学習療育を中心に行って行きます。手作りの教材だけでなく、デジタル教材も準備しており、アニメーションを通して楽しく取り組んでいく工夫を散りばめています。 もちろん、遊びも大切に考

仕事内容急募【心理指導担当職員】月給19.9万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 豊富な研修あり/「運動・学習・生活」の3つの成長から生き抜く力を育む放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 199,800円～209,800円 【月給】199,800円～209,800円 ※給与や役職は、経歴・スキルなどを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計10,000円～500,000円※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県揖保郡太子町 太田2142-1

仕事内容【人気ブランド】50店舗を目指し出店加速中⇒昇格チャンス多数！完全週休2日制＆月給35万円以上も可◎ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3ヶ月あり（給与変動なし） ◆昇給（3ヶ月に1回給与査定あり） ◆賞与（年2回） ◆インセンティブ制度（毎月支給） ◆社宅あり ◆資格・スキル手当（教材費） ◆交通費全額支給 【給与例】 ＊25歳店長（未経験スタート・入社3年目） 月給54万円（インセンティブ含む）＋賞与年2回（平均50万円） └ボーナス込みで月収78万円の実績あり！ ＊29歳マネージャー（経験者・入社2年目） 月給59万円（インセンティブ含む）＋賞与年2

仕事内容ヒューゴボスジャパン株式会社 【関西】アパレル販売スタッフ◆インセンティブ有/豊富なキャリアパス/年休120日/残業10ｈ以内 【仕事内容】 【関西】アパレル販売スタッフ◆インセンティブ有/豊富なキャリアパス/年休120日/残業10ｈ以内 【具体的な仕事内容】 ◆豊富なキャリアパス/インセンティブ有/年休120日以上/平均残業10ｈ/研修制度充実/チームワーク重視◆ ＜外資内資問わず幅広いブランド出身者が活躍、キャリアアップが可能です＞ ドイツに本社を置くHUGO BOSSは、プレミアム・セグメントにおける世界有数のファッション・ライフスタイル企業であり、高品質のレディスおよびメンズ・ア

仕事内容児童指導員（保育士） 【保育士】集団から一人ひとりに寄り添う関わりへ 子どもたちの「できた 」を一緒に育みませんか？◇持ち帰り仕事ナシ ■保育士資格を活かして、一人ひとりに寄り添う支援を 「もっと一人ひとりの子どもたちと、じっくり向き合う時間がほしい 」 そんなあたたかい想いを持った保育士さんへ。 当教室で働くスタッフなら、子どもたち一人ひとりのペースに合わせた療育が可能です。大きな行事に追われることも、休日に制作物の持ち帰り作業をすることもありません。純粋に「目の前のお子さまと向き合う時間」を何よりも大切にできる環境です。 ＼全国400教室以上を展開 1人でも多くの子どもたちに支援を

仕事内容【リジョブアワード 受賞】月給26万〜未経験歓迎！家賃&食事補助等の福利厚生充実 【募集職種】 エステティシャン 【仕事内容】 ◆主な業務内容 ・AIスキン分析を使った肌カウンセリング （キメ・毛穴・シミ・シワ・透明度を数値化） ・お客様の悩みや希望のヒアリング ・56通りの中から最適なコース提案 ・コスメ・スキンケアのご案内 ・フェイシャル・ボディ施術（サポート含む） ◆働き方のポイント ・完全予約制で残業ほぼなし ・ノルマ・強引な勧誘は一切なし ・機械を活用するため力仕事はほぼなし ・空気清浄機・エアコン・加湿器・ ウォーターサーバー完備の快適な環境 「売るより、向き合う。」

仕事内容［西宮市］大手ハウスメーカーでの住宅営業(未経験者歓迎) 展示場に来場されたお客様の接客からプラン提案、資金計画といった契約までのプロセス、さらには契約後の打ち合わせや建築中のフォロー、お引き渡しにアフターサポートまで多岐にわたって担当していただきます。 具体的には、 ・展示場での接客、各種見学会のご案内・実施、現地調査・資金計画等のプラン作成、ご提案・ご契約 ・建築計画作成、着工～上棟における建築中フォロー、お引渡し ・アフターフォロー 【入社後の研修などの研修制度】 ◎入社後2週間ほどは自己研修カリキュラムに添ってOJTやオンラインでの研修を実施、当社の住宅営業のための基礎知識や一条工

仕事内容「ITエンジニアにチャレンジしたいけど、スキルも経験もない…」 「地方在住だけど、挑戦のチャンスが欲しい」 そんなあなたへ、新しいキャリアの第一歩を提案します。 この求人は、『製造業で安定収入を得ながら、エンジニアになるためのスキルを身につけられる』育成型のお仕事です！ 【 STEP1：まずは製造現場で安定収入を得ながら基盤を作る（1～6ヶ月目）】 最初の半年は、全国の製造拠点でモノづくりに関わるお仕事をお任せします！ ＜お仕事の一例＞ ・組立、検査、仕分けなどの軽作業 ・製品の品質チェックや製造ラインのサポート ・工場設備の管理やデータ入力 いずれも未経験から始められるシンプルな業務

仕事内容無資格・未経験の方も歓迎♪ 資格取得支援制度を使って取得後の勤務もOK♪ 廃油回収のタンクローリードライバー【正社員】募集！! ▼求職者の方へメッセージ▼ 有限会社 ゼンユー神戸営業所は、国内トップクラスのリサイクル重油の製造・販売事業をはじめ、液状廃棄物、固形廃棄物の処理事業を展開しています。 人員体制の強化にともない、タンクローリーのドライバー募集を行います。 困ったことも先輩の手厚いフォロー体制がありますので、 安心してスタートしていただける環境があります。 資格をお持ちでない方も、資格取得支援制度で働きながら必要な資格を取得していただけますよ＊ 休日も、ほぼ土日祝休み(第1土曜

仕事内容仲間のサポートで無理なく保育に専念できる環境がここにある◎お休みもしっかりで働きやすい職場！ 【おすすめポイント】 ・職員同士の仲の良さ◎ ・年間休日127日！ ・駅チカ徒歩3分！ 【勤務時間】 平日：9時00分～18時00分(休憩60分) 土曜：9時00分～18時00分 休日：日曜・祝日＋その他平日 週休2日制 【お仕事内容】 2～6歳の子どもの生活リズムや特性に応じて カリキュラムを作成し 情緒安定や安全面に配慮しながら 個別・集団プログラムによる療育を行うお仕事です。 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●保護者さまとの連携・サポー

仕事内容【保育士】月給23万円～/年間休日115日/日曜休み/未経験・ブランクOK！ 設立63年の学校法人就学に向けて基礎スキルを身につける支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計300,000円～※過去実績) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区 城の下通2-3-31 募集情報 ◆設立63年の学校法人です◎ 学校法人として長い歴史

仕事内容経験不問,研修あり,集団指導,中学受験指導 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ ＜講師職+営業（教室配属）の仕事＞ 私たちの仕事は小学3～6年生を対象にした集団指導です。国語・算数・理科・社会のいずれかの教科を受け持ち、1クラス25～30名の生徒を担当します。その子たちの学力向上と志望校に合格できるように「理解できる授業」を心がけながら最大限のサポートを行います。また保護者を交えた面談では、相談を親身に聞きつつご家庭と伴走できる関係を構築することも大切な仕事です。これらの業務に加え、新規にお申込みいただいた保護者様に対する営業も含みます。

仕事内容【保育士】月給28.3万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ 【月給】283,000円～ <内訳> 基本給 201,000円～253,000円 固定残業代 39,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 20,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 8,000円(報酬改定による手当) 専門手当 5,0

仕事内容＼姫路エリアで人気店多数展開／グルメサイトで高評価★月給35万円以上も可！日曜定休＆完全週休2日制◎ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3ヶ月あり（給与変動なし） ◆昇給（3ヶ月に1回給与査定あり） ◆賞与（年2回） ◆インセンティブ制度（毎月支給） ◆社宅あり ◆資格・スキル手当（教材費） ◆交通費全額支給 【給与例】 ＊25歳店長（未経験スタート・入社3年目） 月給54万円（インセンティブ含む）＋賞与年2回（平均50万円） └ボーナス込みで月収78万円の実績あり！ ＊29歳マネージャー（経験者・入社2年目） 月給59万円（インセンティブ含む）＋賞与年2

仕事内容掲載期間：10/20（火）～10/31（土） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス宝塚教室 急募【臨床心理士/公認心理師】月給29万円～/年間休日120日 正社員 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練

仕事内容【入社祝金10万円】未経験からでも充実の研修制度でしっかりステップアップできます！ 阪神西宮駅直結の好立地！ 阪神西宮駅直結の大型商業施設での警備のお仕事です。 施設内の見回り、お客様の案内、迷子等の対応、防犯カメラ映像 の監視、駐車場での巡回、車両誘導などさまざまな仕事を交代し ながら担当していただきます。 【阪神西宮駅直結の好立地！】 勤務地は阪神西宮駅すぐで通勤に便利な立地。 空調の効いた快適な環境で働いていただけますので、夏の暑さや 冬の寒さとも無縁です！ 【武道の経験不問】 警備の仕事はチームワークで事件・事故を未然に防ぐのが役割で すので、武道を使う機会はまずありません。全

仕事内容掲載期間：10/20（火）～10/31（土） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス宝塚教室 急募【保育士】月給26万円～/年間休日120日 正社員 送迎なし/業界トップクラスの施設数と実績あり！年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」ではなく「楽し

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【西宮】★未経験OK★マンション管理◆資格手当基本土日祝休／6期連続増収増益中！フレックス 【仕事内容】 【西宮】★未経験OK★マンション管理◆資格手当基本土日祝休／6期連続増収増益中！フレックス 【具体的な仕事内容】 ～2年連続ベースアップ年休120日／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h～ ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の

仕事内容定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスで 正社員さんの募集です！ 【 勤務時間 】 ◇9：00～18：00の固定時間です！ ◇年間休日120日で プライベートも充実♪ 【 業務内容 】 ◇療育支援や活動記録の 作成をお願いします！ ◇教材の準備やイベントの 企画・運営も担当！ クッキングや運動療育についても 企画から携われます♪ ◇送迎業務もあります！ ※車種はフリード、ステップワゴンです。 運転免許必須です。 【 施設の特徴 】 ◇お子さま一人ひとりと向き合いながら 保育しています！ ◇マイカー通勤OK♪ ◇元気なお子さまが多いため、 明るい雰囲気で

仕事内容大学院で学んだ「アセスメント」「行動観察」「ケースフォーミュレーション」。 その専門性を、子どもの未来に活かす現場がここにあります。 「心理士としての訓練を受けたのに、現場で専門性を活かせる場所が見つからない」 そんな不安を感じていませんか？サイラボには、心理士の専門性を直接支援に活かせる環境があります。 子どもたちの「セルフコントロール力」の向上に特化した児童発達支援事業所で、公認心理師・臨床心理士の専門性を直接支援に活かしてください。 ＜具体的な業務内容＞ 1. 個別支援と小集団活動 基本はスタッフと子ども1対1の個別支援。一人ひとりの認知特性・実行機能の発達段階にじっくり向き合い