ネイルOK 看護師 - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆地域包括支援センターに所属し、相談業務を担当して頂きます。 ・センター内で行う相談の他に、ご自宅まで訪問して相談業務を行う場合もございます（4件前後/日） ・機能訓練計画書の作成 ◆看護師体制：常勤1名 ◆訪問手段：車 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給27.2〜32.6万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:30（休憩60分） ・日勤 12:00〜21:00（休憩60分） (神奈川県横浜市青葉区) ▼休日・休暇 年間休日-107日 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区の診療所・クリニック ■メインキャッチ 診療所・クリニックでの看護師業務/高給与/2022年6月オープン/駅チカ/キレイ/未経験可/人気の検診・小児科/ ■コメント 総合クリニックの求人です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 診療所・クリニックの正看護師 ■仕事内容 クリニックにおける看護師業務 ■給与 月給28万円～ ■給与備考 ※資格・経験を考慮いたします ■勤務地 神奈川県横浜市青葉区 ■交通アクセス 神奈川県横浜市青葉区 青葉台駅（東急田園都市線） 徒歩2分 ■勤務時間・曜日 ・日勤 08:00～17:30（休憩120分） 平日 ・日勤

仕事内容専門資格を活かし【正看護師】に！夜勤なし！入居者様の生活を支えるために、あなたの力を発揮しませんか？ 特別養護老人ホームの入居者様やショートステイ利用者様の健康管理を中心にお任せします。 ・健康管理 ・医療処置 ・医師との連携 ・受診対応等 特別養護老人ホームプレシャス横浜で正看護師大募集！ これまで医療機関でお仕事された方、 介護施設での経験のある方、ブランクのある方も大歓迎！ 夜勤のないシフトなので、お身体の負担も少ない看護業務です。 資格、経験を活かして、施設を一緒に作り上げて行きましょう！ 職場見学OK！入職時期はご相談下さい。 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料での看護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日110日 ◇残業少なめプライベート充実 ◇応募資格：正看護師 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【職種名】 看護師 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 ホスピス住宅内（ファミリー・ホスピスたまプラーザハウス）の訪問看護事業所における看護業務を担っていただきます。 【主な仕事内容】 健康状態の観察・アドバイス 症状の管理 日常生活のサポート リハビリ コミュニケーションによる心理的サポート 検査・治療のケア 療養環境改善に向けたアドバイス 家族など介護者からの相談対応・支援 在宅ケアサービスの相談・調整 看取

仕事内容★年間休日123日◎保育園◎研修充実◎福利厚生充実★働きやすい保育園求人です♪ ▼仕事内容 ●保育園にて保育・看護業務を担当していただきます。 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与例詳細1 年収：322万円 月給：24万円 賞与：34万円 基本給：170,020円 資格手当：30000円 業務手当：30000円 地域手当：10000円 ※4大卒の場合 給与例詳細2 年収：308万円 月給：23万円 賞与：32万円 基本給：160,010円 資格手当：30000円 業務手当：30000円 地域手当：10

勤務時間09:30〜18:00 ※休憩60分 ※週2回より勤務可能 ※時短勤務は不可です ★★★★★★★★ 特に 下記条件で勤務できる方を募集中!★★★★★★★★ <必須条件> ◆週3日以上勤務できる方 <希望条件> ◆週4日勤務できる方 ※曜日指定無ければ尚可 ※シフトの相談は可能

仕事内容◆有料老人ホームにおける日々の看護業務をお願いします。 具体的には ・お薬の管理やバイタルチェックなどの健康管理 ・主治医や提携医療機関との連携、医療的ケア ・ご入居者様、ご家族様への健康相談 など ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しており、オンコールはありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ※分業制のため基本的に介護業務はありませんが、状況により一部介助をお願いする場合があります。 桜台/看護師/勤務日数相談可/創生会グループの有料老人ホーム/時給1,700円~ 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ≪訪問入浴における看護業務全般≫ ★オンコールなし 【主な業務内容】 ・バイタルチェック ・訪問入浴の業務（浴槽への移動、洗身、入浴前後の健康チェック） ・記録（タブレット利用） ※運転業務はございません (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【年収】343万円〜 【月給】264,000円〜 【賞与】26.4万円 ＜給与詳細＞ ・基本給 152,000円 ・職能手当 1,000円 ・サービス手当 38,000円 ・地域手当 21,000円 ・資格手当 40,000円 ・処遇改善手当 12

仕事内容【アピールポイント】 《外来》日勤のみ☆最新の医学知識･技術を習得！駅から徒歩3分の整形外科でのお仕事です！ 【仕事内容】 ●あざみ野駅から徒歩3分！通勤に便利な好立地♪ ●整形外科診療を中心に、カクテル注射やにんにく注射、プラセンタ療法など、アンチエイジングや疲労回復にも力を入れているのが特徴です。専門的な知識が深まる環境です。 ●木曜・日曜・祝日が休診日で、プライベートな時間も確保しやすいので、子育て中の方にもオススメです。 ●未経験、ブランクのある方も丁寧な指導でしっかりサポートしていただけますので、安心です。 【給与】 月給250,000円〜270,000円 【月給】25万円～

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・予診、面談、採血 ・書類作成補助業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：09:30～19:00/日勤2：09:00～18:00 【配属先】 外来 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 看護業務だけで終わらないワークスタイルを当院は、一般的な看護業務だけでなく、制度や社会資源の活用などの、専門的な知識を学びながら引き出しを増やせる

勤務時間09:15 〜 18:15 午前9：15～12：30 午後15：00～18：00 診察終了時間まで。週２～４日。勤務日ご相談ください。

仕事内容看護師（パート・アルバイト） 休日休暇 祝日、年末年始、夏季休暇 【休診日】祝 午後勤務できる方、終日勤務できる方、土曜日勤務できる方歓迎します。 待遇・福利厚生 交通費支給、 制服貸与 交通費支給（上限1万円） 診療科目 皮膚科 アレルギー科 形成外科

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 （1）午前 8:30～13:00 （2）午後 15:00～18:00 （3）土曜日 14:30～17:00 ※午後のみ勤務歓迎。通し勤務週1～2日可。 休憩なし（通しの場合の休憩時間:平日120分、土曜90分） 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 内科や糖尿病などの生活習慣病を中心に診療を行うクリニックです。 採血や外来診療の補助、糖尿病療養指導などの看護業務を担当します。 運動スタジオや患者参加の会を通じて予防活動に力を入れ、地域の皆さまの健康づくりをサポートしています。 勤務は週2日から相談可能で、残業もほとんどありません。 未経験や年齢・学歴不問で、火曜から土曜の間で2～4日勤務できる方を歓迎します。 正社員登用制度もあります。 【給与詳細】 【パート・バイト】 時給1,800円～1,900円 通勤手当実費支給（上限なし） 昇給 1時間あたり30円～50円（実績） 試用期間あり 3ヶ月 同条件 掲載企業名：株

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～16:30 非常勤週3～4日勤務

仕事内容【タイトル】 デイセンターつどい奈良北 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 デイサービスでの看護業務全般。業務内容は、利用者のバイタルサイン確認、健康観察、服薬管理、軟膏塗布等の医療処置、機能訓練、応急手当、急変時対応。施設定員は40名。看護師は常勤3名体制。 【事業所名】 デイセンターつどい奈良北 【応募資格】 ◆ 准看護師 ◇ 正看護師 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区 【アクセス】 玉川学園前駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 09:00～16:30 非常勤週3～4日勤務 【給与詳細】 正看護師 時給：1,

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～18:30

仕事内容【タイトル】 美しが丘クリニック 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 透析クリニック外来業務 【事業所名】 美しが丘クリニック 【応募資格】 ・看護師免許（正看護師・准看護師問わず） 【施設形態】 クリニック 内科 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区 【アクセス】 新百合ヶ丘駅 車14分 【勤務時間】 日勤 08:00～18:30 【給与詳細】 正看護師 時給：1,900 円 准看護師 時給：1,900 円 【昇給・賞与】 【福利厚生】 試用期間： 試用期間あり 【休日・休暇】 ・日曜休み ・育児休業 ・有給休暇 ・慶弔休暇

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 横浜市さつきが丘地域ケアプラザ 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 デイサービス機能訓練指導員業務。 利用者の自宅訪問。訪問は初回および介護度見直し時。 自宅環境に応じた機能訓練計画書の作成。 【事業所名】 横浜市さつきが丘地域ケアプラザ 【応募資格】 ・看護師資格 ・整形外科経験・機能訓練経験 ・常勤勤務可 【施設形態】 その他介護施設 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区 【アクセス】 十日市場駅 徒歩17分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 正看護師 時給：1,700～1,800円 准看護師 時給：1

勤務時間*＼選べるシフト／* *週2日/1日8時間～* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： *子育てママさん・パパさんに嬉しいシフトの融通が利く職場* *現在も多数のママさん・パパさんが在籍されている為、お子様の急なお熱などにも理解のある環境です!* 家の近くで働けるのでお迎えの時間にも間に合いますよ 平日のみ/週2～/施設未経験の方に優しい職場です! 夜勤なし、残業なし!仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場! 【業務内容】 施設にて、看護師として ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●健康チェック ●服薬管理 ●医療ケア ●ご家族、ケアマネージャーとの相

仕事内容地域包括支援センターで看護師として新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,600〜286,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 有資格者歓迎：保健師 必要経験： デイサービスでのご勤務経験が1年以上ある方 （または地域包括支援センター・訪問看護・居宅介護支援事業所等でのご勤務経験がある方） ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 あざみ野駅から2.2km たまプラーザ駅から2.6km 江田駅から2.6

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>4年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・病棟看護師（参考給与） ［基本給］237,500円 ［研修手当］10,000円 ［危険手当］10,000円 ［夜勤手当］90,500円（18,100円/回 5回想定） ※別途住宅手当:25,000円/月あり 【業務内容】 透析室における看護師業務全般 【施設形態】 病院 【休日・

仕事内容■お仕事内容 介護施設勤務の看護師を新たに採用します。看護師資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 残業少なめでプライベートも大切にできます。バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 病院における看護業務 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給33万円 月給33.6万円 月給32.8万円 月給37.9万円 月給32.6万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00 ・日勤 11:30〜20:00 ・夜勤 16:30〜09:00 (神奈川県横浜市青葉区) ▼休日・休暇 年間休日-111日 有給取得率-97% 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 6連休取得実績あり 勤務予定表による4週8休制（年間休日111日） 有給休暇（入職後

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区の病院 ■メインキャッチ 病院での看護師業務/渋谷・川崎・横浜どこへでも約30分の好立地/残業月平均5時間/7:1以上に余裕のある看護配置/配属希望通ります/有給消化率7～8割/年休117日/キャリアアップとプライベートの両立ができる病院です/ ■コメント 【救急搬送台数】4,000件/年 【平均在院日数】13日 【オペ件数】2,300～2,400件/年 【病床稼働率】85％ 【夜勤体制】看護師3名（※脳外科病棟は看護師4名） 【看護方式】固定チームナーシング方式（1部プライマリーナーシング方式） 【看護師人数】250名 【看護配置】7:1 【正看護師比率】9