家庭支援 - 千葉県八千代市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 運動会や発表会などの行事日は土日祝の勤務の可能性あり（同じ週 に振替休日あり）。年末年始休み。

仕事内容八千代市児童発達支援センターにおいて、障害のある就学前児童を 対象とした療育クラスに関するお仕事です。 ＜お仕事の例＞ 食事・排泄・着替え等の生活支援、自由遊びや集団活動の提供及び 発達支援（準備・片つけを含む）、家庭支援、通園バスの添乗、プ ール指導、書類作成、療育室の環境整備・清掃など。 変更範囲：変更無し

仕事内容【仕事内容】 2025年夏に開設予定の児童発達支援事業所【るくまむABA療育 八千代緑が丘ルーム】にて、就学前の発達に遅延または心配のあるお子様に、お子様の興味関心に沿った個別/集団療育を担当頂きます。 *1回90分の個別セラピーを1日に3回程度ご担当頂きます。 【職場環境】 ＜研修充実＞ 社内にはBCBA（行動分析士）が常駐しておりますので研修が充実しており、ABA（応用行動分析）未経験でも心配無用です。 ＜チームについて＞ ・当事業所のチームには、心理学部、教育学部、保育分野出身の方も在籍を予定しており、知識を共有しながら共に成長する事が可能です。 ・お子様のスキルをしっかり伸

仕事内容【経験不問】クリニックでの医療事務 【八千代市緑が丘西】正社員│月25万円│賞与あり│未経験OK│車通勤OK│やちよ総合診療クリニックで医療事務・診察補助│即日勤務/入社時期相談OK 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円 全員に支給：諸手当15,000円/月 【勤務地】 千葉県八千代市緑が丘西１丁目15−４ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆資格取得支援 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆交通

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容イリーゼ八千代村上で私たちと働きませんか？実務未経験者も大歓迎！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 村上駅から0.4km 八千代中央駅から1.1km 東葉勝田台駅から1.6km ◆勤務時間※7月10日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容【この求人のポイント】 泣き声の高さで、お腹が空いたのか眠いのか、少しずつわかるようになる。乳児院ほうゆうベビーホームは、言葉を持たない子どもの声を聞き取る場所です。 【小規模グループケアという距離感】 全てのホームを小規模グループとして運営し、一人ひとりの子どもにかけられる時間を大切にしています。季節行事は隣接する介護老人保健施設のお年寄りと合同で開催し、抱っこされる子どもたちの様子を、地域の人が見守る時間もあります。緊急一時保護やショートステイ、休日預かりなど多様な支援体制を担いながら、地域に開かれた施設づくりを進めています。保育士は、まだ言葉にならない育ちの一歩に、毎日立ち会う仕事です

仕事内容イリーゼ八千代緑が丘でサービス提供責任者として新たなキャリアを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給271,750〜295,250円 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域手当:46,000円 職種手当:16,750円 処遇改善手当:20,500円 処遇改善手当3:25,000円 資格手当:10,000円 処遇改善資格手当:13,500円 みなし残業手当:20

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容八千代台で安心の介護を提供するケアマネジャー募集中！イリーゼ八千代台で新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 八千代台駅から0.7km 京成大和田駅から1.3km 八千代中央駅から2.6km ◆勤務時間※7月10日更新 ①9:00〜18:0

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容イリーゼ八千代緑が丘で「ケアマネジャー」として充実したキャリアを築こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 八千代緑が丘駅から0.4km 船橋日大前駅から1.1km 北習志野駅から2.8km ◆勤務時間※6月30日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週

勤務時間7:00～19:00の間のシフト制（2時間～フルタイムまで要相談） ※週2日～勤務可 ※土曜日勤務可能の方歓迎 ※フルタイム勤務可能な方大歓迎！

仕事内容駅近★週2日・1日2時間から勤務OK♪小規模認可保育園【保育士】パート◆ 募集職種: 保育士 仕事内容: ＜仕事内容＞ 全国展開する小規模保育園「サンライズキッズ保育園」で 非常勤の保育士として活躍していただきます。 0～2歳児の保育全般と、 保護者や地域の方々との交流をお任せ。 季節のイベント、健康診断、避難訓練の実施や、 施設内の安全点検なども行っていただきます。 小規模保育園ならではの、アットホームな雰囲気が持ち味。 子ども一人ひとりの個性を大切にしながら、 健やかな成長をサポートしています。 *（充実の待遇！）* ＜ワークライフバランスばっちり！＞ ・週2日～、1日2h～勤務O

仕事内容給与： 月給183000円~ 仕事内容： ☆★美容師免許がいかせる＜アイリスト＞募集♪まつ毛パーマやエクステ施術のお仕事★☆ ◎日曜休みが月2回（シフト内で付与！） ◎しっかり週休2日 ◎18：30までの営業 ◎休暇制度＆福利厚生が充実 「出産で仕事から離れたけれど、そろそろ正社員として復帰したいな」 「夜遅くまでのサロン業務は無理…無理のない生活リズムで働きたい」 「美容師の仕事は手荒れが…アイリストとして活躍したい」 そんな方にピッタリの職場です◎ 美容師資格をお持ちであれば、アイリストとしての経験は問いません。 シンプルな業務からスタートしていただけますし、もちろん研修もありま

仕事内容【仕事内容】 工場内でのらくらく業務！ 軽作業なので未経験歓迎！ 単純ワークの黙々作業のお仕事です！ ■お仕事 例 ＜100均グッズへのシール貼り＞ ダンボールに商品を梱包していく業務です。 作業リストに記載のある内容に沿って箱詰め作業を進めていきます。 最後に箱をガムテープで締めて業務完了です。 シンプルなもくもく作業のお仕事です♪ ご希望に合わせてご案内可能です！ お気軽にお問合せ、ご応募ください！ ＜その他備考＞ ・受動喫煙対策：屋内禁煙/屋外喫煙場所設置 【特徴・メリット】 日払い/週払い/オープニングスタッフ/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅

仕事内容未経験の方も活躍可能♪家庭的な介護施設◎ 特別養護老人ホーム愛生苑は、特別養護老人ホーム・ショートステイ・居宅介護支援サービスを併設する介護施設です。家庭的な支援に努めています。施設勤務が未経験でスタートした先輩看護師も活躍していますよ◎ 業務は、ご利用者のバイタルチェックや服薬管理、通院の付き添いなど。週に1度医師による回診があり、医師と連携を図りながらご利用者の健康管理を行います。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 ご利用者さまの健康管理・内服薬及び薬剤の管理・受診（救急を含む）対応・訪問歯科対応・衛

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜17:00（休憩60分） ②17:00〜9:00（休憩300分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容千葉県八千代市で介護職を募集！地域密着型のほのぼの勝田台で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 夜勤手当:22:00～0:00 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計100,000〜500,000円 ≪昇給≫ 20円〜 （時間あたり） ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容■会社名 千葉県八千代市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育士/千葉県八千代市/正社員/月給212760円~ ■コメント ・多様な年齢層の子どもたちと関わることができる！ 幅広い年齢層の子どもたちをサポートでき、日々の成長を間近で感じられる職場です。 ・充実した研修制度！ 未経験者でも安心してスタートできる充実した研修があり、スキルアップのためのサポートも整っています。経験豊富なスタッフから学べるチャンスがたくさん！ ・チームワークを大切にする職場！ 複数の保育士が協力し、連携して子どもたちのケアを行います。意見を共有し合いながら、みんなでより良い保育を目指せます。 ・イベ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務表による（日数は相談可）

仕事内容未経験からはじめられる福祉のお仕事です。無資格でも資格取得支 援制度あります。育児休業１００％・復帰率１００％のライフイベ ントに合わせた働き方ができる会社です。 介護が必要なお客様のご家庭を訪問して、身体介護や生活援助を行 い、日常生活の支援を致します。 ◆身体介護◆ ・食事の介助・排せつの介助・入浴の介助、洗面、身体整容、更衣 介助、体位交換、移動、移乗介助、通院介助、起床、就寝介助、服 薬介助等 ◆生活援助◆ ・掃除・洗濯・調理・買い物等 【変更範囲：なし】

仕事内容子育て世代が多数活躍 大同生命の企業向けサポート案内スタッフ（転勤・残業なし） 【仕事内容】 ◎17時退社が基本 家庭と両立しながら働ける企業向けサポートスタッフ ◎未経験歓迎 3年間の育成プログラムでイチから成長できる ◎土日祝休み＆半日休暇制度あり 子育て世代も多数活躍中 ◎転勤なし 担当エリアで腰を据えて働ける ◎家族や友人への勧誘なし 安心して始められる環境 ◎固定給＋賞与年2回で安定した収入を実現 ◎税務・年金・保険など、一生役立つ知識も身につく ◆どんな仕事？ お任せするのは、中小企業のお客様へ向けた 福利厚生制度に関するサポートのお仕事です。

仕事内容企業福利厚生プランナー／年間休日140日／原則17時定時退社／未経験歓迎／子育てとの両立も応援します／129 【仕事内容】 担当する地域の中小企業を訪問し、情報誌をお届けしながら企業の福利厚生制度を支える保険商品やサービスのご案内・資料作成をお任せします 訪問先は、業務提携している各種団体に加盟している地元の企業が中心です。個人宅への訪問ではないため、じっくりと企業の経営に寄り添う提案ができます。また、成果そのものだけでなく、日々の活動プロセスを評価する仕組みのため、営業未経験の方も数字に追われることなく自分のペースでスタートできます。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の1

仕事内容老年看護や認知症看護の知識を学べます！お休みは4週9休制！ 介護老人保健施設ばらの里は、入所・通所・居宅介護支援などのサービスを提供している介護施設です。利用者さまの自立を目指し、専門スタッフのケアのもと、家庭復帰を支援しています。認知症の方にも対応しているので、認知症ケアのスキルも身につけられます。勤務スタイルは、夜勤を含む常勤。4週9休制を採用しているため、お子さまのイベントなどを大切にしたい方にも最適です。残業も少なく、働きやすい職場ですよ♪ ＜八千代市島田台＞育児の両立可能／ブランクのある方も歓迎／100床規模の老健であなたらしい毎日を実現してみませんか ・・・・ 【施設形態】介

仕事内容家庭と両立できる 大同生命の企業訪問スタッフ（残業ほぼなし・転勤なし） 【仕事内容】 ＼未経験OK 17時退社×土日祝休み／ 家庭と両立できる働き方◎残業ほぼなし＆転勤なし 子育て世代活躍中 大同生命の企業訪問スタッフとして、無理なく安定して働けます 中小企業を支える法人向けのサポートスタッフの募集です 「保険の知識ゼロだけど大丈夫？」 「家庭と仕事、ちゃんと両立できるかな…」 そんな方でも安心してスタートできるお仕事です ◆この仕事のポイント ・未経験スタートがほとんど 3年間の育成期間あり ・残業ほぼなし／17時退社が基本 → 家庭の時間をしっかり確保 ・土日祝

仕事内容主婦（夫）から始める大同生命の法人向けご案内スタッフ（残業・転勤なし） 【仕事内容】 ＼ 家庭も仕事も大切にしたい方へ ／ 17時退社×土日祝休み◎ 未経験から始められる【法人向けサポートスタッフ】 ～3年間の育成制度で、安心のスタート ～ 【どんな仕事？】 中小企業へ向けた福利厚生制度のサポートを行うお仕事です 企業への訪問や資料のお届け、事務作業などを通して、 担当企業をサポートしていきます。 「営業ってノルマが大変そう…」 そんなイメージをお持ちの方もご安心ください◎ 個人ノルマはなく、 提案は必ず上司や先輩と一緒に進めるので、 未経験の方でも無理なくスタートできます